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在实施“云岭先锋”工程中,永仁县始终把“三培养”作为增强党员先进性、加强党的执政能力建设的一个抓手。4月初开展了摸底调查,全县共有“三培养”对象2000名。各乡镇都制定了分类培养计划,并积极以丰富、有效的形式开展培养工作。
一是把党员培养成致富能手。对849名未富党员,在摸底调查时就对其家庭经济状况、发展潜力、发展方向和需要帮扶的事项进行了重点登记。为每1名未富党员指定了一位党员致富能手、一位下乡干部联系培养。充分利用县、乡党校的培训阵地,采取“素质教育”和“干部讲党课”等方式,不断加强对党员的培训教育,努力提高他们的科技知识水平和致富本领。对缺乏技术或资金的党员,针对其拟发展的致富产业或项目,吸收其参加相应的科技培训班,并在规划产业和制定政策时给予倾斜、从经济方面给予补助。目前,已将401名党员培养成了致富能手,占培养对象的47.2%;党员中致富能手比例已达到55.9%,较2003年增长了16.2个百分点;家庭经济收入上万元的党员户有641户,占党员户的20.2%,比2003年的459户增加了182户,提高了5.7个百分点。
二是把优秀致富能手培养成党员。对710名非党致富能手,重点造册登记了其特长、家庭经济现状、思想政治觉悟等情况。为每位致富能手,指定了一名思想政治素质好、党性强、懂党务的党员干部联系培养。各乡镇举办了8期入党积极分子培训班,把农村优秀致富能手作为发展党员的重点进行培养考察,入党积极分子培训对象中致富能手有481人,达82.2%。同时还注重吸收他们参加农村党员、干部“素质教育”培训和党课教育,年初以来举办了8期“素质教育”培训班,开展了“干部讲党课”193场次,吸收了11835名农村党员、干部参加培训教育。通过培训教育,使他们增加了对党的了解和认识,提高了他们的政治觉悟和思想意识。目前,已将195名致富能手发展为党员,占培养对象的27.5%,占新发展农村党员的81.9%;致富能手中的党员比例已达到18.7%,较2003年增长了5个百分点。此外,还发展了38名非公经济企业主和从业人员入党。
三是把优秀党员致富能手培养成村组干部。对441名优秀党员致富能手,由乡镇党委直接登记和培养、教育、管理。乡镇党委指派一名党委委员和一名村党支部委员组成一个培养小组,培养一名或几名对象。认真推行无职务党员设岗定责制度,吸收他们参加村务、组务管理。有141名无职党员走上村民小组长和党小组长的岗位。同时还注意吸收他们参加素质教育和党课教育班,加强政策理论和经济知识、科技知识教育,使他们的政治觉悟和组织领导能力得到不断锻炼提高。目前,已将200名优秀党员致富能手培养成村组干部,占培养对象的45.4%;村民小组长中的党员由200年底的44%上升到52.6%,村民小组长与党小组长一肩挑的比例由2003年底的16.6%上升到23.1%。
通过扎实的“三培养”,消灭了3个党员空白站所和5个党员空白村民小组;除老弱病残外,作用发挥好的党员达2118人,占87.3%。全县农村党员队伍结构明显改善,党员的带头致富、带领致富能力和先锋模范作用不断增强,“云岭先锋”工程的实施得到了全面推进。