加强政务督促检查通知

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各乡镇人民政府、街道办事处，区政府各部门和单位：

为贯彻落实国家、省市有关加强督促检查抓好工作落实意见的文件精神，进一步加强我区政务督促检查（以下简称督查）工作，确保政令畅通和工作落实。经区政府同意，现将有关事项通知如下：

一、政务督查工作任务和重点

（一）主要任务。主要是对以下工作进行督查：

1.区政府重大决策、重要工作部署和文件的贯彻落实情况；

2.区政府全体会议、常务会议等重要会议议定事项；

3.区政府年度工作目标任务完成情况；

4.领导同志重要批示和交办事项落实情况；

5.人大代表建议、政协委员提案的办理情况；6.其他需要督查事项。

（二）工作重点。把区政府的重大决策和重要工作部署贯彻落实的督查作为工作重点。对区政府及区政府办公室文件中明确要求报告贯彻落实情况的事项，对区政府会议决定中需要落实的事项，适时组织开展督查活动，并及时反馈督查情况。

二、督查组织及方法

区政府办公室受区政府委托，负责政务督查工作，承担督查日常工作。根据需要，采取组织人员直接督查，深入基层现场明查暗访，发督查通知单限期报告结果或进度，电话催办等多种形式进行督查。

三、建立督查报告与通报制度

（一）建立报告制度。区政府重要文件下发或召开重要会议后，凡是明确要求报告时限的，要按时报告。区政府领导同志批示事项，凡是要求报告结果的，有时限要求的，要严格按时限要求办结并报告；没有时限要求的，一般应在30个工作日内办结并报告；特殊情况需要延长办理时间的，要及时报告原因和进展情况。区政府下达的年度工作目标任务，应按月报告完成情况。

（二）建立通报制度。区政府办公室每月将督查情况汇总，并报区政府领导同意，在《淮政工作》中予以通报。

四、加强组织领导和目标考核

（一）加强组织领导。各乡镇、街道，区政府各部门和单位主要负责人是抓工作落实的第一责任人。区政府办公室要把政务督查工作作为一项重要工作职责，放在突出位置上，要加强对督查工作的组织协调与指导。

（二）目标考核。根据《年度区政府目标考核办法》规定，办理重要督办事项考核分值为4分，实行扣分制，即凡对不按时反馈、不按期办结的事项，每次扣0.2分。