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教育局组织宣传工作思路

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教育局组织宣传工作思路

2012年,市教育局组织宣传工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照省、市教育工作会议部署和全市组织、宣传工作会议要求,紧紧围绕推进义务教育均衡发展这一中心、规范办学行为和提高教育教学质量这两个工作重点,选干部、配班子,建队伍、聚人才,抓基层、打基础,强化新闻宣传力度,开展文明单位创建,为服务教育事业科学发展、努力办人民满意教育提供坚强的组织保证、浓厚的舆论氛围和良好的外部环境。

一、教育党建工作

(一)继续加强思想建设。坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装全体党员干部,使广大党员进一步坚定理想信念,不断提高党性观念。要巩固扩大学习实践科学发展观活动成果,开展向先进典型学习活动,推进整改事项的落实,总结运用学习实践活动的经验做法,建立教育科学发展的长效机制。深入开展“基层党组织建设工作提升年”活动,提升班子能力和党员素质;深入开展“讲党性、重品行、作表率”巩固提高年活动,建设好过硬队伍,提高服务水平。制定并组织实施局党委中心组暨干部理论学习计划,对所属学校干部、党员和教职工的理论学习进行督促指导。根据市委统一部署,开展好庆祝建党89周年系列活动。

(二)继续加强组织建设。按照政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协作的要求,全面加强校级领导班子建设,重视群众来信来访,关注市民心声有关教育问题的帖子,加大违法违纪的查处力度,着力营造和谐融洽的工作氛围,进一步增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力,发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。实施《市教育局所属学校干部选拔任用管理暂行规定》,规范选拔任用程序。落实组织生活制度,规范民主生活会和组织生活会。做好预备党员转正和新党员发展工作,做好党费收缴工作。指导督促县区教育局做好辖区内民办学校、农村学校、幼儿园的党组织建设,努力实现党组织建设的全覆盖。认真做好教育系统统战工作。

(三)继续加强廉政建设。认真贯彻党建工作条例和有关规定,加强党组织的各项制度建设。联合相关科室,落实党风廉政建设责任制,深入整治用人上的不正之风,加大对选人用人等方面违纪行为的查处力度,加强党风廉政宣传教育。深入治理拉票等非组织活动,认真抓好干部任职资格审查、干部考察纪实、干部任职备案、任前征求意见和干部选拔任用“一报告两评议”等制度的贯彻落实。严格执行领导干部诫免谈话、述职述廉、个人有关事项报告等制度。

(四)推进党内民主建设。学习贯彻《中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表任期制暂行条件》及省《实施办法》,学习传达即将下发的《中国共产党市代表大会代表任期制实施细则》,做好党代会代表的联系和服务工作。继续抓好《党员权利保障条例》的贯彻落实,保障党员对党内事务的广泛参与和有效监督。此外,进一步完善党组织和党员信息库并发挥作用,强化安全保密意识;认真做好党内信息统计上报工作。

二、干部队伍建设

(一)做好市管干部工作。配合市委组织部、宣传部,认真做好市管干部的考核、选拔、任用和管理工作,落实相关制度规定。会同相关科室,抓好中央《关于进一步加强和改进领导班子思想政治建设的意见》和10项制度性措施的贯彻落实。

(二)做好选拔任用工作。进一步优化干部选拔配备工作,加大选拔使用优秀年轻干部力度,加强女干部、少数民族干部、党外干部的培养选拔。做好机关科级干部的选拔任用工作,加强对所属干部的教育管理;依据《暂行规定》,明确职责权限,做好所属学校干部的调整配备工作。严格执行问责制度,强化治庸治懒措施,抓好对不胜任工作、群众意见大、不称职干部的组织调整。

(三)做好后备干部工作。坚持“重在培养、同样使用”的要求,加强后备干部队伍建设,进一步调整充实后备干部库,为组织选拔、交流、任用青年干部提供依据;根据需要,推荐优秀干部参加各级各类业务培训和理论学习;做好市属各学校领导班子年度考核工作。

(四)加强干部队伍管理。坚持党管干部,确保干部思想行为不失控,落实好干部教育管理制度,督促引导各级各类干部自觉遵章守纪,严厉查处有令不行、有章不循、自行其是的违规违纪行为,坚决打击谋取私利、不务正业、败坏形象、影响团结的不良现象;强化干部特别是主要领导干部8小时以外监督管理,逐步建立干部8小时之外有效监督管理制度;进一步强化干部的内在素质,树立好干部的外在形象,维护好干部在群众中的声誉。

(五)做好教育培训工作。抓好中国特色社会主义理论体系的教育培训,组织党员领导干部深入学习党的十七大、十七届四中全会精神和党史知识。坚持和完善党委中心组学习制度。有计划地组织所属干部参加各类培训。做好举办教育培训班的申报、备案和干部培训的登记工作。适时抽查各单位党员领导干部制定理论学习计划、落实理论学习制度等情况。

(六)探索干部人事制度改革。围绕树立正确的用人导向和考核导向,利用一定时间,对《市教育局所属学校干部选拔任用管理暂行规定》进行学习讨论并提出修改完善意见,拟在3月份召开一次专题座谈会。进一步完善干部选拔任用提名、推荐、考察等重点环节工作,进一步规范选人用人行为,强化民主意识和按程序办事意识。加大干部交流力度。建立健全干部考核评价机制。加强和改进干部管理工作。探索建立领导干部实绩库。

三、教育宣传工作

1、进一步加强对市属学校新闻宣传工作的组织领导,充分发挥新闻宣传报道组作用,及时把主要工作成绩、开展的重大活动和先进典型等宣传报道出去,切实发挥好教育宣传的舆论导向作用。

2、围绕年度重大专题教育、重大活动、重点工作,重点做好5个方面宣传:(1)大力宣传教育民生工程实施情况。(2)抓好义务教育均衡发展、规范办学行为、提高教育教学质量等宣传报道。(3)精心组织庆祝建党89周年、第26个教师节宣传庆祝活动。(4)开展“校园文化建设深化年”活动的宣传。(5)德育、校园安全、支教等其他亮点工作宣传。

3、积极协调新闻单位和记者做好教育新闻对外宣传工作;精心组织《日报》(教育)专版和新闻综合广播《教育之声》的教育专题宣传。认真办好《教育简报》,宣传报道年度重点工作、主要工作的开展情况、阶段性重点工作、经验做法等,便于各级领导掌握情况,便于单位之间交流学习,促进教育教学质量的提高和中心工作的顺利推进。

4、督促全系统围绕全年总体工作和阶段性重点工作、重大活动、主题教育等,充分发挥校园网、宣传橱窗、小广播、黑板报、校报校刊等载体的宣传功能,努力营造健康向上、积极活跃、催人奋进的良好氛围。

四、文明城市创建

1、根据市文明委部署,加强组织领导,指导、协调所属学校精神文明创建工作,培植一批创建先进典型。

2、落实好主题教育活动,着力提高全体人员的精神文明素养。围绕省第二届体育运动会今年在我市举行,制定方案、专题开展“迎省运讲文明树新风”清洁城市文明创建活动。

3、营造创建宣传氛围,加强文明市民教育,组织好各项公民道德建设,开展“校园文化建设深化年”活动,切实加强未成年人思想道德建设工作。

4、重视校园环境整治工作,加大创建投入,因地制宜地做好绿化、美化、亮化工作。

5、积极配合相关部门,切实抓好校园周边环境的整治工作,充分发挥校外活动中心的功能,有计划地组织青少年学生学习参观。加强法纪法规和文明礼仪的宣传教育。学校要结合实际,主动邀请公安、司法等相关部门专业人士,为学生开展专题知识讲座。

6、重视双拥工作,指导所属学校开展军民共建活动,密切军民关系,加强国防教育。

7、积极参加市文明委组织的各项文明创建活动。