单位工作意见范文精选

为深入贯彻落实党的十七届五中全会精神，扎实推进社会主义新农村建设，全面开展农村环境综合整治，根据市统一部署，县委、县政府决定在全县结合实施农民幸福家园工程，组织开展农村美好家园创建行动，并提出如下实施意见。

一、指导思想

紧紧围绕社会主义新农村建设总体要求，坚持以科学发展观为统领，以优化人居环境为重点，结合“千村百镇”示范工程、农村清洁工程、土地综合整治等项目实施和农业产业结构调整，全面推进农村环境综合整治，着力打造生态含山、绿色含山、人文含山、和谐含山，努力建设农村幸福美好家园。

二、建设任务

（一）开展农村环境综合整治。全面清理公路及其沿线、村庄、集镇、河道两侧的垃圾，建立和完善农村卫生基础设施，健全垃圾清运和集中处理长效机制。抓好道路沿线村镇规划，严禁违章建设，巢宁路、古运路及巢二路3条主要交通干道按城市道路标准控制，在公路沿线两侧30米内杜绝以任何理由进行建设。力争用两年左右的时间，基本消灭全县农村“脏乱差”现象，实现农村环境卫生整洁、镇容村貌美观的目标。具体分三期实施：第一期（年5-9月）“三线二镇”连片整治，使巢宁路、巢二路及古运路沿线的村庄和陶厂镇、清溪镇得到有效整治，村容镇貌明显改观。对沿线村庄，按照“户集、组收、村运、县镇处理”模式，将农村生活垃圾运送到镇垃圾中转站，实现集中处理；对集镇、道路、河道，按照权属管理的要求，划定责任区，实行县、镇、村挂牌负责制。同时鼓励有条件的镇村，开展集中连片环境整治活动（集镇、村庄、公路沿线、河道环境整治标准详见附件）。第二期（年10月-年4月）拓展扩面全面整治，在重点突破的基础上，全面推开，实现全县农村环境综合整治整体推进。第三期（年5—12月）巩固完善提升整治，不断总结完善工作机制，巩固提升整治效果，农村环境综合整治取得明显成效。

（二）开展村庄整治建设。一是以土地整治项目和建设用地增减挂钩为抓手，通过迁村并点，新建15个示范村（社区）。要求各村在完成村内道路、房屋、水电、卫生厕所等建设基础上，开展村庄绿化亮化净化美化工程；修建休闲广场、农民科技书屋等村民活动中心；鼓励有条件的示范村建设幼儿园、农家超市和村卫生室。建设期限一般为两年。二是以“千村百镇”示范工程为抓手，选择15个示范中心村作为整治村，开展村庄环境整治。要求各村以“三清三改三整顿”为主要建设内容，在完成各项建设任务基础上，进一步开展绿化亮化净化美化工程，并支持有条件的村修建村民活动中心和其它公益性设施，着力打造一批环境优美村。建设期限为一年。三是对祁门、关镇2个农村集镇沿街建筑实行统一规划、统一整合、统一改造，力争年内结束。

实习学生在本公司实习期间，在工作中能够主动地学习和请教别人，比较仔细当真，能够完成指导老师和领导铺排的工作任务。工作当真负责，虚心好学，在业务紧迫时加班加点毫无怨言。遵守公司劳动纪律，出勤率高，与同事相处辑穆，能融入团队合作共事，体现出学校较高的德育和智育水平。以下是学生在实习单位的评价：

xxx在本公司实习期间工作当真，勤奋好学，踏实肯干，体现出比较扎实的国际商务专业知识和技能基本功。努力协助指导老师的工作，从中学习运价业务知识，虚心好学，善于思索，能培养团队精神和人际沟通能力，遵守公司劳动纪律，与同事辑穆相处。在时间紧迫的情况下，加时加班完成任务，毫无怨言，展现出该校扎实的德育教育。能够将在学校所学的知识灵活应用到详细的工作中去，适应能力较强。同时，该学生能遵守我公司的各项规章轨制，实习期间，未曾泛起过无端缺勤，迟到早退现象。

xx同道谦虚谨严，勤奋好学。注重理论和实践相结合，将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中，当真听取老同道的指导，对于别人提出的工作建议，可以虚心听龋表现出较强的求知欲，并能够仔细观察、亲身体验、独立思索、综合分析，灵活运用自己的知识解决工作中碰到的实际难题。

xx同道积极主动，立场端正。实习期间，她主动要求到各部分了解学习，努力从多方面开拓自己的眼界。她先后去了财务治理科、招标办公室、计划财务部、人力资源部、办公室、法律事务部、设备治理科、法制办公室等主要业务部分。通过学习书面材料和与各部室职员的交流，她比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作，还协助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种积极主动的工作立场获得了各科室职员的一致好评。

该同志自参加工作以来，能够自我准确定位，切实转换工作观念，牢固树立服务意识，自觉克服计算机中心现有人员较少等客观因素，利用自身所掌握的技能本领优势，全力做好集团公司机关、冶炼各分厂及各子公司的计算机硬件、软件、网络维护工作，完成了集团公司内部动态网页制作，并以勤劳肯干、任劳任怨、认真负责的工作作风，得到了部门单位的一致好评。同时，该同志积极要求进步，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平，不断提高自身综合素质和计算机业务工作能力，积极为集团公司的网络建设建言献策，为集团公司计算机硬件、软件、内部公文管理系统及网络的顺利运行做出积极贡献。

该同志坚决拥护中国共-产-党的领导，遵守国家法律法规和集团公司的各项规章制度，具有良好的思想素质和职业道德;性格温和，团结友善，明礼诚信，严于律己宽以待人，关心团结好身边的每一个同事，与领导和同事保持着良好的沟通关系，具有较好的群众基础;熟悉本专业领域的国内外现状和发展趋势，具有丰富的计算机理论知识和计算机在企业管理方面的经验，具有较强的解决本专业实际问题的能力，能将本专业与相关专业相互配合，协调解决有关技术难题，并以高度的责任感和强烈的事业心，围绕集团公司年度生产经营任务目标，切实做好计算机网络维护建设工作，较好完成了部门领导布置的各项工作任务。

为深入贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，推进政府管理创新，降低行政成本，提高行政效能，转变政府职能，加快富民强市步伐，根据省委、省政府《关于开展政府绩效评估工作的意见》的要求，结合我市实际情况，市委、市政府决定，从2009年开始，对各县市区、市直及中省驻郴单位逐步开展综合考核评价工作。现提出如下意见：

一、考核评价工作的指导思想和原则

考核评价工作的指导思想：全面贯彻落实党的十七大及市委经济工作会议、全市领导干部会议精神，牢固树立科学发展观，围绕把建设成为“最开放城市、湘粤赣省际区域中心城市”目标，突出项目建设与招商引资等重点工作，发扬“纵比上台阶、横比争一流”的进取精神，进一步改进机关和干部工作作风，优化经济发展环境，注重改善民生及提升社会公众满意度、促进社会和谐，建立符合科学发展观要求的考核评价机制，全面完成市委、市政府确定的工作目标，推动全市经济社会又好又快发展。

开展考核评价工作坚持以下原则：绩效导向、鼓励创新、注重实效；系统全面、科学规范、协调发展；公开公平、客观公正、群众公认；政府主导、社会参与、考评结合；统筹规划、分级负责、分类指导。

二、考核评价领导机构

为加强对考核评价工作的领导，市委、市政府成立考核评价工作领导小组，由市委副书记、市长向力力任组长，市委常委、市委秘书长何文君，市委常委、常务副市长毕华任副组长，市政府秘书长袁佳游、市委第一副秘书长曹建平和市纪委监察局、市人大常委会办公室、市政协办公室、市委组织部、市发改委、市财政局、市人事局、市审计局、市统计局、市委督查室、市政府督查室等单位主要负责人为成员。领导小组办公室设在市委督查室。市政府办公室成立由市政府办公室牵头负责的绩效评估办公室，与为民办实事考核办合署办公。各地各部门应成立相应的领导机构和工作机构，建立条块结合、覆盖全市的考评工作体系。

一、指导思想

以党的十八代和十八届五中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以落实各级安全生产责任制为中心，以规范生产经营单位安全生产行为为目标，以健全安全生产激励约束机制、投入机制和市场准入机制为主线，以事故隐患的排查治理为重点，以严格监督检查为手段，完善机制，健全网络，深化治理，努力开创我镇安全生产工作新局面。

二、工作目标

按照市政府要求，2015年我镇安全生产工作总体目标是：减少一般事故发生，杜绝重、特大事故发生，不发生生产安全死亡事故。

三、工作重点

2015年，我镇安全生产工作的总体思路是：围绕“一条主线”，遏制“两个现象”，实现“两个转变”，开展“三项行动”，搞好“四个创新”，突出“五个重点”，完善“八大体系”，抓好十二项工作。

一是比素质。建立完善自学、讲学、述学、考学、评学的五学”制度。不断提升党员干部服务群众的能力和水平。同时，看业务是否过硬。各窗口单位和服务行业党组织普遍开展以“每周学习一个主题、每月读一本好书、每季度听一场党课、每半年撰写一篇文章、每年接受一次学习技能培训”为主要内容的五个一”活动。重点组织开展了法律、法规、政策和专业知识的学习培训。围绕解放思想、强化服务、推动发展，深入开展讨论交流和“提技能、强服务、树典型”实践活动，引导党员干部当表率、树标杆，本服务岗位上争创一流业绩。

二是比作风。看服务是否优质。组织开展了亮身份、亮职责、亮流程、亮承诺、亮评议”活动。佩戴党徽、胸卡，通过统一摆放桌签。公开服务人员个人信息，便民服务大厅醒目位置以电子显示屏、展板等形式，把服务职责、流程、时限、承诺实事、评议结果等进行公开。积极推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务，深入开展作风建设年活动，狠抓庸、懒、散、浮、腐等不正之风整治，切实提高工作效率、服务质量和服务水平。以“服务零距离、办事零障碍、工作零失误、优化环境零投诉”四零”为主要内容，注重抓好“承诺、践诺、评诺”活动，接受群众监督。农村党组织以实施乡镇干部服务群众“便民直通车”工程为载体，建成镇级便民服务中心19个、村级便民服务室292个和一批社级便民服务点。向每户农户发放了便民服务卡”建立了农户人口、耕地、种养、务工情况等基本信息的百姓电子档案”畅通了便民渠道，前移了服务窗口。

三是比业绩。看工作是否出色党员干部中开展“争做岗位先锋、争做服务标兵、争做窗口明星”活动。倡导比实干、比实绩、争一流的风气，以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标。窗口单位和服务行业中营造了健康、积极、向上，竞争、和谐、团结的干事创业氛围。以服务全区“率先科学发展，加快经济转型，建设首善之区”战略部署为重点，组织便民服务窗口干部职工深入基层、深入一线，通过走访慰问、资金扶持、技术服务、帮助就业等措施，积极为群众排忧解难，化解矛盾纠纷，促进社会和谐稳定的实践中创先争优、服务基层服务群众的实践中创先争优、服务项目建设的实践中创先争优。

四是比奉献。看群众是否满意各窗口单位和服务行业注重结合自身特点和实际。动员引导广大党员充分发挥先锋模范作用，广泛开展“创建党员示范岗”党员责任区”等活动。争科学发展之先、创社会和谐之优。区交通局组织开展“岗位奉献”活动，把全区6个乡镇道路硬化工程确定为“党员示范岗”做到岗位到人，任务到人，示范到位，确保新农村道路硬化工程建成群众放心工程、满意工程。街道社区大力实施“民情流水线”工程，组建成绿化养护、矛盾调解、环境整治等服务分队，尽心竭力为辖区居民提供优质服务。区教育体育系统突出“礼貌、诚实、感恩”等教育内容，充分发挥党员教师文艺特长，组织开展“争做帮手”争当卫士”争当标兵”等实践活动，增强了广大师生的科学文化素质和思想道德素质。区公安局深入开展“阳光警务暖民心”大走访开门评警活动，通过走访帮扶、警民恳谈、警营开放、集中宣传等方式，听民声、解民忧，凝警力、促警务。通过开展一系列特色鲜明，内涵丰富的实践活动，激发了基层党组织和广大党员的争创活力，让群众切身感受到创先争优带来的新变化。