计划生育奖励政策实施意见

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各村（居）委会、企事业单位：

为认真贯彻落实《中华人民共和国人口与计划生育法》和《省人口与计划生育条例》，切实维护广大育龄群众的合法权益，现就计划生育各项奖励政策作进一步明确，具体内容如下：

一、实行晚婚晚育的家庭

对晚婚的，延长婚假十天。夫妻双方晚婚的，双方享受；一方晚婚的，一方享受。

对晚育的，延长女方产假三天，给予男方护理假十天。对于晚婚晚育规定的假期视为出勤，不影响工资，奖金及福利待遇。

二、独生子女户家庭

凡确属独生子女户家庭并持有《独生子女父母光荣证》者，可从领证之年起至孩子十四周岁止，每年各领取二十元的独生子女父母奖励金。独生子女父母奖励金的领取按以下规定执行：

（一）机关、团体、企事业单位人员由其所在用工单位支付；

（二）农村居民村级有条件的由行政村支付，暂时确有困难的需积极创造条件给予兑现。

持《独生子女父母光荣证》的职工，在办理退休手续后，按照其退休前月工资的百分之五增发退休金。

三、接受节育手术的公民

接受节育手术的公民，可凭医疗单位的证明，按以下规定享有相应的假期：

上环休息2天；取环休息1天；输精管结扎休息7天；单纯输卵管结扎休息21天。

四、因避孕节育措施失败而施行终止妊娠手术的已婚育龄妇女。凡已婚育龄妇女因避孕节育措施失败而施行终止妊娠手术的，手术经费按照“谁用工谁负责”的原则，由用工单位支付，并按以下规定给予休息：

怀孕3个月内流产的，给予产假30天；3个月以上，7个月工以下的，给予产假42天。

五、以上奖励政策，希各单位认真贯彻落实。