区工业经济目标考核办法

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为全面实施“工业强旗”发展战略，调动各地区加快工业经济建设的积极性，进一步提高全旗工业经济综合实力和可持续发展能力，根据有关文件精神特制订本考核办法。

一、考核范围

11个乡镇和办事处。

二、考核内容

根据我旗实际，考核内容确定为3项，基础分数为100分。

1、经济责任目标（80分）：工业总产值（30分）、工业增加值（10分）、产销率（5分）、亏损企业数和亏损额（5分）、工业项目完成投资额（30分）。

2、领导组织、机构设置、统计报表和信息（20分）。

3、考核加分项目：新增规模以上企业，工业企业财政贡献率同比增长。

三、考核办法

（一）考核单位

由组织部和经济贸易局负责考核工作，旗人民政府确认。

（二）考核依据

旗政府年度工业经济责任目标、工业统计报表、相关的文本资料及实地考核确认。

（三）计分方法

1、工业经济责任目标（80分）

（1）工业总产值（30分）。完成年度目标可得基础分，每增减100万元相应增减0.5分，最低分为0分。

（2）工业增加值（10分）。完成年度目标可得基础分，每减少10％减1分，最低分为0分。

（3）产销率（5分）。完成年度目标可得基础分，每±1个百分点，相应±1分，最低分为0分。

（4）亏损企业数和亏损额（5分）。亏损企业数和亏损额控制在0水平可得基础分，出现亏损企业和亏损额不得分。

（5）工业项目投资额（30分）。完成年度目标可得基础分，每增减100万相应增减0.2分，最低分为0分。

2、领导组织、机构设置、统计报表和信息（20分）

（1）领导组织（5分）。高度重视并切实加强对工业经济工作的组织领导，成立由本地区党委政府主要领导牵头的领导组织，并指定一名分管领导负责工业经济工作。积极协调地方与企业之间的关系，为企业提供优质服务。达到要求得分，否则扣分或不得分。

（2）机构设置（5分）。各地区从现有人员中调剂懂业务、能力强的精干力量组建专职或兼职工作机构，负责工业经济运行调度和上报下达等日常工作。达到要求得分，否则扣分或不得分。

（3）工业统计报表（5分）。要求统计台帐健全，报表报送及时，否则酌情扣分或不得分。

（4）工业信息（5分）。原则上每月上报工业经济信息1条，如有重大工业经济信息要随时上报，否则酌情扣分或不得分。

3、加分项目

(1)每新增一家规模以上重点企业加10分，以此类推。

(2)工业企业生产经营性税收较上年每增加10万元加0.5分。

4、分数累计

考核累计分数上不封顶，下不保底，按照各单位实际得分和加分项目得分数累计计算，按分数多少排列名次。

四、奖励办法

各单位的考核成绩计入领导班子实绩考核成绩，根据考核结果给予表彰奖励。