医院党委先进事迹汇报

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*天坛医院党委认真贯彻落实科学发展观，凝聚力量、振奋精神，努力加强基层党组织建设，为医院的发展建设、落实医院管理年、创建人民满意医院提供了坚强的政治保证、思想保证、组织保证。

用先进性建设统领医院党的建设工作

*5年，天坛医院党委认真开展党员先进性教育活动。25个党支部882名党员中，除18名生活不能自理的危重病人、老年痴呆离退休党员和7名出国未归人员不能参加学习外，参训率达到100%。在先进性教育活动过程中，院党委自始至终坚持“六个贯穿始终”，相继推出了一系列缓解群众“看病难”、“看病贵”问题的具体举措和26项加强医院党建工作的长效机制。中央巡回检查组、中央保持先进性教育活动办公室指导协调二组两次深入天坛医院调查研究，市委先进性教育活动领导小组也到医院检查工作，都给予高度评价。先进性教育活动测评中，群众满意度达99.41%。

加强领导班子自身建设，发挥党委的政治核心作用

院党委、领导班子成员团结协作，认真贯彻执行民主集中制、“三重一大”等各项制度，贯彻执行议事决策的基本制度，重大问题集体研究决定。执行领导干部廉洁自律的有关规定，定期召开党委民主生活会，不断提高生活会的质量，认真开展批评与自我批评。党委努力做到“五抓”，即抓理论武装，抓党性锻炼，抓转变作风，抓政策水平，抓廉洁自律，努力提高自身素质。

院党委实施人才强院战略，坚持党管人才原则，紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节，抓好医院党政人才、经营管理人才、专业技术人才三支队伍建设。先后从国内外引进19名专业技术人才，其中有5名党员，另外14人中已有8名加入党组织，做到了不仅把人才吸引到我院，而且把他们吸引进党内。坚持党管干部原则，党委制定了中层干部管理的一个《暂行规定》，十个配套文件，全院认真贯彻执行。

加强思想建设，坚持用“三个代表”重要思想武装全体党员、干部、职工

院党委始终牢牢抓住马克思列宁主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想这个根本，带动医院各项建设。深入扎实地带领党员干部制定学习计划，坚持学习制度，提高学习效果，有针对性的选择学习内容，增强理论学习的自觉性。举办中层干部培训班、党支部书记培训班、护士长培训班、工会分会主席培训班、团干部培训班、党员“双休变双学”理论培训班，全体职工分期分批参加培训班，系统学习“三个代表”重要思想，加强党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验学习；加强党的纪律性教育；加强爱国主义、社会主义、集体主义教育；加强职业道德、党风廉政建设、行风建设教育，反对商业贿赂法制教育；通过多种形式深入开展八荣八耻教育。建立并不断完善党员联系群众责任区，消灭盲区、空白点。各支部在医院局域网上都建立了自己的党建网页，用先进的思想占领网上思想文化阵地。

加强制度建设，形成长效机制，永葆党员先进性

对照*市委《关于推进基层党建工作创新意见》和*市卫生局党组的《实施意见》，结合医院工作实际和党员干部队伍现状，院党委在先进性教育活动过程中及此后，先后建立、健全、完善了26项制度规定，形成了长效机制。如医院党组织的工作制度方面，制定了《发展党员公示制度》、《入党积极分子培养全过程的规定》、《发展党员警示制》、《建立党支部书记任期目标责任制的规定》等。在联系群众、服务群众方面，建立了《院所领导联系突贡专家、政府特贴人员的规定》、《院所领导干部联系党支部的规定》、《领导干部联系党外人士制度》、《派支部负责人联系会制度》、《党员联系群众的规定》、《关于群众评议党员、党员评议支部、支部评议党委的若干规定》等。在党员教育管理方面，专门制定了《加强对共产党员教育工作的规定》、《进一步加强共产党员理论学习的若干规定》、《党员学习培训制度》、《全员培训制度》等。

这些长效机制的建立，核心是保持党同人民群众的密切联系，重点是管理教育党员，切入点是服务职工和患者，联接点是满足各种利益需求。从执行情况来看，基本达到了以上的要求，医院党的工作实现了制度化、规范化、科学化，收到较好的效果。

服务人民群众，创建人民满意医院

每年到天坛医院来看病的患者中，91%以上都是来自全国各地的脑病疑难重症患者。为了让每一个前来就医的患者满怀期望而来，心存满意而归，院党委提出，医院党的工作必须融于医院中心工作，把工作做到实处，坚持提高医疗质量，改善服务态度，确保医疗安全，完善服务流程，强化内部管理、创新服务模式，体现首都良好的医疗卫生服务水平。特别是要紧密围绕医院管理年活动，尽全力缓解“看病难”、“看病贵”等老百姓关心的热点难点问题，努力创建人民满意医院，让患者、家属做到“五明白”、“五知道”。

多年来，天坛医院党委响应党中央支援西部大开发号召，按照王忠诚院士“发展神经外科事业”的要求，陆续在全国建立了20个神经外科技术协作中心，无偿支援老少边穷地区神经外科事业发展。神经外科医生克服各种困难，每4-6个月轮换专家一次，至今参与专家240多人次，其中72%是党员。协作中心帮助当地指导手术、培养人才，留下了一支不走的医疗队。许多患者可以在当地享受到天坛医院专家的服务，免除奔波之苦，缓解了“看病难”、“看病贵”问题。

神经内科党员提出并建立了脑血管病急诊抢救绿色通道，40分钟内完成所有检查，用上有针对性治疗药物，有效地缩短了危重病人的救治时间，大大提高了患者的抢救成功率。该项指标在意大利召开的脑出血国际大会上，在以欧美为主的140多个国家的医院中排名第一。神经内科推出的党员专家“温暖星期六”周末义诊活动的长期坚持，更是受到了百姓的热烈欢迎。

天坛医院1996年荣获首都文明单位标兵光荣称号；*1、*4年被评为*市先进基层党组织；*5年被评为全国文明单位、全国科技文化卫生三下乡先进集体、全国文化建设先进集体。