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为提高我办精神文明建设水平,深入开展文明创建活动,努力实现各项工作健康协调发展,根据县委、县政府的统一部署,结合我办实际,特制定本实施方案。
一、指导思想
紧紧围绕县委、县政府中心工作,按照“总体规划、分步实施、突出重点、堵疏结合、标本兼治”的原则,深入开展文明创建活动,努力提高职工综合素质和文明意识,为实现绿色发展、跨越发展、创新发展、开放发展、和谐发展营造浓厚氛围;为推动政办各项工作有序开展,更好的服务领导、服务社会、服务群众提供强大的精神动力和思想保证。
二、创建目标
按照“一年有变化、二年有成果”的奋斗目标和创建省文明县城的具体要求,通过我办全体职工的共同努力,实现职工精神面貌大变样,综合素质大提高,创建水平大提升。
三、主要任务
对照文明创建标准,针对我办创建中存在的薄弱环节,重点抓好以下四项工作:
(一)整治单位环境,提升单位形象。
(1)整治环境卫生。以单位卫生环境综合整治为重点,认真落实门前“三包”、“门内达标”责任制,强化文明创建的责任意识。特别是解决暴露垃圾和卫生死角等问题,坚持每天一清扫、每周一大扫。定期开展卫生大扫除,组织检查并公示检查结果。
(2)整治乱摆乱放。政府大院内各单位车辆原则上应停放在相应的停车位内,外来车辆在规定区域集中停放,并服从管理。
(3)加强绿化管理。高度重视政府大院的绿化建设,提升绿化品位。对现有的绿化带进行修剪整理,及时清理绿化带内的杂草、垃圾、杂物。做到布局合理,绿化栽植与盆景摆放相结合,努力打造环境优美政府。
(4)实施亮化工程。做好政府大门口现有亮化工程的修复升级工作,同时对大院内的照明设施进行全面检修,根据不同的季节及时调整开熄时间,努力构建我办照明灯、景观灯相映成辉的亮化系统。
(二)加大整治力度,打造清洁家园。
坚持“尽力而为、量力而行”原则,以“干净、整洁”为基本要求,以整治单位环境卫生和杜绝乱停乱靠、乱贴乱画、乱牵乱挂、乱堆乱放、乱搭乱建现象为重点,着力做好政府大院的净化、美化、绿化、亮化工作,严格对照创建省级文明县城的要求,做到无成堆、成片垃圾,保洁及时,清洁干净,始终保持办公环境的整洁有序。
(三)狠抓道德建设,提高职工素质。
坚持以科学发展观为统领,深化道德建设,在职工中深入开展以“八荣八耻”为核心的社会主义荣辱观、爱国主义、集体主义和雷锋精神教育活动。继续广泛学习宣传《公民道德建设实施纲要》,加强社会公德、职业道德和家庭美德教育,同时结合“我们的节日”主题文化活动进一步弘扬传统文化。积极参与“中国好人”和“省月评十佳”活动,结合第十个公民道德宣传日,做好我县第一届道德模范评选和宣传工作,开展向“身边的模范”学习活动,提高职工道德素质。
四、工作步骤
我办创建工作分为四个阶段,按计划、有步骤地推进。
宣传发动(2012年2月—3月)
主要任务是加大宣传力度,广泛发动,形成浓厚的创建氛围。
1、召开本单位动员大会,全面部署创建工作。
2、广泛开展“树文明新风,做文明市民,创文明县城”主题宣传活动。以喜闻乐见的宣传方式,多渠道、多层次、全方位开展宣传活动,加大宣传力度,层层动员,营造创建文明单位的良好氛围。
3、加大新闻宣传力度。以县政府网站、宣传栏为主要渠道,加大对创建活动的宣传力度。开设专栏、专版,及时报道创建活动的工作进度、先进典型、经验做法,并针对创建活动中出现的热点问题展开讨论,帮助职工提高认识,统一思想。加强舆论监督,对创建过程中发现的“不文明”、“不作为”现象,及时予以曝光。
4、在单位内部营造浓厚创建氛围。在宣传栏的醒目位置设立文明创建宣传广告牌,在公共场所张贴创建宣传标语,在政府网站的醒目位置刊登文明创建公益广告。
全面实施(2012年4月—2013年10月)
根据县委、县政府的统一部署,结合自身职能,重点治理脏、乱、差现象。全面行动,重点突破,注重实效,全面完成创建指标任务,办公室文明创建工作领导小组要加强协调、督查工作,分类指导,整体推进,确保创建任务落实到位。
督促检查(2013年11月)。坚持高标准,严要求,办公室创建工作领导小组要不定期开展督查活动,针对检查中发现的问题及时补缺补差。
巩固提高(2013年12月)。总结创建经验,拉高创建标杆,整理文字档案,建立长效机制。
五、保障措施
1、履行职责。县政办成立文明创建工作领导小组,主要负责同志为创建工作的第一责任人,创建办主任是具体责任人,要严格实行创建工作责任制和责任追究制,对影响创建工作效果的责任人要通报批评、组织处理,并追究失职责任。
2、明确任务。根据县文明办对创建的具体要求,结合本单位实际,逐项逐条落实人员责任,在人、财、物等方面给予充分保障,确保各项创建任务顺利完成。
3、协调配合。各科室要各司其职、各负其责,加强沟通,相互支持,密切配合,形成合力,对创建工作任务,不得推诿、扯皮、讨价还价,做到既分工负责、又协调一致,共同推进我县的文明创建工作。
4、经费保障。办公室安排必要的文明创建经费,支持文明创建工作,确保创建活动顺利开展。