县委办公室党支部对后勤副主任的评议意见

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根据《党章》规定、中发号文件精神、新时期保持共产党员先进性的基本要求和县委办公室党员保持先进性的具体标准，结合该同志在领导班子专题民主生活会和党支部专题组织生活会上个人自评、党员互评、群众参评的情况和征求到的意见建议及其一贯表现，现作出如下评议意见：

该同志在近年来担任县委保密局局长和办公室后勤副主任期间，能够认真学习马列主义、思想和邓小平理论，坚持以“三个代表”重要思想和党的基本路线为指导，紧紧围绕县委以及办公室中心工作，团结和带领办公室保密和后勤工作人员，坚持以责人之心责己，严以自律，恪尽职守，务实创新，按照管理科学化的方向，内强素质，外塑形象，不断提高管理水平，改进服务方式，建立健全后勤各项管理制度，切实提高机关事务工作质量，保证了机关高效有序运转，为县委机关和办公室各项工作的正常开展作出了积极贡献。公务员之家版权所有

在充分肯定成绩的同时，必须实事求是地指出，该同志与县委的要求和人民的期望相比，还有一定的不足和差距。主要表现在对业务知识的学习比较多但政治理论学习相对少对后勤人员严格要求多但交心谈心相对少对工作中的失误和问题自己检讨的多，对相关责任人员批评相对少；对分管工作重视比较多，但对办公室其它人员管理相对少。

针对该同志存在的上述问题，希望今后从以下几个方面努力改进：一要进一步提升学习效果。要进一步加强对理论知识和业务知识的学习，自觉用科学的理论武装头脑，不断改造自己的世界观、人生观和价值观，永葆思想上、政治上和行动上的先进性。二要进一步提升服务质量。要进一步强化服务意识、效率意识和质量意识，提高后勤服务水平，按照办公室共产党员先进性具体标准，做一名政治强、业务精、纪律严、作风实、服务好的党员干部，努力提高自己履行职责、团结协作和开拓创新的能力。三要进一步提升工作水平。要进一步发扬“认真负责、扎实苦干、干就干好”的优良作风，积极开展批评与自我批评，切实解决自身思想、工作、作风、服务、纪律等方面存在的不足和问题，奋发进取，扎实工作，切实加强对后勤工作的管理，努力推进后勤工作再上新水平。