依法行政考核通知

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各县（市、区）人民政府，市政府各部门：

省政府办公厅印发的《浙江省依法行政工作考核办法（试行）》（浙政办函〔*〕24号）已于年1月1日正式实施。为认真贯彻落实该办法精神，确保考核工作落到实处，切实推进依法行政，建设法治政府，现就市政府对各县（市、区）政府、市政府各部门依法行政工作进行考核的有关要求通知如下：

一、各级各部门要深入贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》和省市政府有关推进依法行政，建设法治政府的文件精神，牢固树立社会主义法治理念和依法行政的观念，切实加强对依法行政工作的组织领导，严格按照《浙江省依法行政工作考核办法（试行）》（见附件1）的规定要求，结合本地本单位实际，努力做好依法行政的各项工作，不断提高依法行政的能力和水平。

二、根据我市实际情况，市政府对各县（市、区）政府依法行政工作的考核，直接依据省办法实施，具体考核事项，按照《各县（市、区）政府依法行政工作情况考核表》（见附件2）的要求执行，并根据形势变化适时调整；市政府对各部门的考核，暂按《*市行政执法责任制工作考核办法》（绍政办发〔*〕125号）的要求执行。考核实行扣分制，基础分为100分，考核的最终结果作为行政机关有关评先创优的重要依据。

三、考核工作由市政府法制办牵头，会同市监察局、人事局等部门实施。考核工作实行日常考核与年终考核相结合的方法，采取群众评议、执法案卷抽查、定性考核和定量考核等方式进行