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一、突出重点,强化效能建设
加强机关行政效能建设,关键要推动工作作风再改进,服务能力再增强,办事效率再提高,发展环境再优化。
一是要进一步规范行政行为。解放思想,破除部门利益,最大化地精简行政审批事项,结合并联审批,大力优化审批流程。强化公仆意识、大局意识、服务意识、诚信意识和廉洁意识,进一步办好政务服务中心和改进会风文风,促进机关服务态度再改善,办事效率再提高,服务水平再提升。
二是要进一步实行简政放权。坚持“能放则放,能扩就扩”的工作原则,增强区(市)县统筹经济社会发展能力。凡是下级行政机关作实质性审查、上级行政机关只作程序性批准的审批事项,要采取授权或委托方式下放到下级行政机关办理。
三是要进一步深化投资体制改革。牢固树立“小政府,大社会”管理理念,完善制度设计,明晰和理顺政府在经济社会管理中的职责,更好和更大地发挥市场在配置资源中的基础性作用,做到不错位、不越位、不缺位,有效提高行政效能。
二、完善机制,推动效能建设
加强机关行政效能建设,组织领导是关键。各级各部门要切实加强行政效能工作领导,建立和完善领导体制、工作机制和评估机制,确保行政效能建设有序推进。
一是要健全领导体制,切实按照省上要求,抓紧建立相应的领导小组和工作机构,坚持“一把手”负总责,分管领导具体抓,做到目标明确、机制健全、责任落实。
二是要完善工作机制,认真执行首问责任制、限时办结制和责任追究制三项核心制度,加大执法检查力度,推动机关效能建设走上法制化、规范化轨道。
三是要建立评估机制,积极组织人大代表、政协委员、有关专家和群众代表加强行政效能评估,推动各级各部门找差距、订措施、促整改。
三、加强监察,保障效能建设
强化行政效能监察是保障政府工作目标实现的重要手段。要创新监察方式,改善行政管理,确保机关效能建设真正得到落实并取得实际效果。
一是要深化政务公开,今年5月1日,《中华人民共和国政府信息公开条例》即将实施,各级各部门要认真落实政务公开的有关规定,保证政府信息及时、真实公开,保障人民群众的知情权、参与权、选择权和监督权。
二是要实行电子监察,积极推进行政效能电子监察系统建设,加强行政行为实时监控、预警纠错和效能评估,实现对政府效能电子化和量化动态考核。
三是要加强监督检查,监察机关要对行政效能情况开展专门检查和明查暗访工作,对问题严重的部门,要通报批评,实行告诫制和责任追究制。同时,要把效能监察结果纳入行政机关绩效考核内容,作为单位效能建设考核的主要依据。
加强机关行政效能建设,事关我市经济社会发展全局,意义十分重大。我们一定要以高度的政治责任感和强烈的使命感,加强领导,明确责任,真抓真干,扎扎实实抓好行政效能建设,为加快推动试验区建设、促进全市经济社会又好又快发展提供优良的行政效能保证。