前言:本站为你精心整理了粮食局加强粮食仓储管理上半年总结范文,希望能为你的创作提供参考价值,我们的客服老师可以帮助你提供个性化的参考范文,欢迎咨询。
一、*年上半年工作总结
今年以来,我市粮食工作在*市委、市政府正确领导下,以党的*大精神为指导,坚持以科学发展观统揽全局,以贯彻《粮食流通管理条例》为重点,深入开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动,围绕加强储备粮管理、完善订单粮食、保障粮食安全、深化粮食产销合作、强化安全生产、盘活存量资产等内容推进和展开工作,取得了一定成效。
一、加强粮食储备管理,确保储备粮食安全
(一)认真组织开展“粮食仓储管理年”活动。以绿色保粮为切入点,以*市中心粮库创建星级粮库为突破口,夯实仓储管理工作基础,完善基础资料和台帐记录;规范管理,严格各项规章制度;创新工作,加强仓储管理和业务人员的培训学习,促进全市粮食仓储管理水平的全面提升。同时,我局在5月份由局长带班,市局分管领导,业务管理科、收储公司、中心粮库负责人组成的考察组赴义乌市中心粮库实地参观取经星级粮库创建工作经验。
(二)继续完善储备粮运作机制。市级储备粮轮换进行公开竟价销售。5月8日,我局及粮食收储公司对*年度计划轮换的*年入库的3470.353吨晚粳谷进行公开竞价销售,吸引来自省内外的13家粮食经营单位参加。本次储备粮竞价销售会,采用有底价报价方式,以出价最高者为中标单位,通过对全部5个标的物的竞价报价,最后由上海银海粮油贸易有限公司一家单位中标,晚粳谷竞价成交价为2140元/吨,本次竞价底价为2060元/吨,竞价成功率为100%。本次储备粮竞价销售,措施到位,始终贯彻阳光操作,规范有序、公平竞争,及时完成了轮出粮食计划,取得了良好效果。
二、完善粮食订单业务,保障储备轮换粮源
(一)进一步完善订单粮食。在总结前几年本市及兄弟县市实施订单粮食工作经验的基础上,积极创造条件,完善政策措施,不断提高我市订单粮食的收储,确保储备轮换所需粮源。我局会同市财政局向市人民政府共同起草了《关于*年订单粮食收购的请示》文件,提出了今年的订单设想,市人民政府下文件批复同意了请示。明确*年度订单粮食政策,包括订单数量、价格、品种和用途、操作方式等。今年全市订单粮食确定为8500吨,品种为本市农户当年生产的晚稻谷,用于市级储备粮的轮换。为了更好地宣传今年的订单粮食收购政策,我局及时召开了*年订单粮食座谈会,并通过我市农民信箱与及电视、广播、报社等新闻媒体参与报道,使*年订单政策深入宣传到每家农户。目前,市粮食系统的干部职工下到各镇、街道、行政村和种粮大户的家里,调查种植情况,发放宣传资料,宣传订单政策,落实订单粮食,签订订单合同,预计整个工作在7月底完成。
(二)加强调查研究,搞好支农服务。为了解今年种粮大户的生产情况,组织机关干部深入农村,加强与种粮农户的联系,到种粮大户进行了走访,调查了解情况,向他们宣传政府扶持粮食的政策,同时广泛听取他们对订单粮食的意见,根据实际需要,当好政府参谋,提供服务,完善政策。做好粮食生产各项支农、惠农政策措施服务工作,为种粮农户排忧解难。
三、完善粮食应急体系,保障粮食安全
(一)加强粮油价格动态监测和信息报送工作。继续完善粮食市场监测预警信息系统和粮油批发、零售价格监测工作机制,实行日常监测与节日重点监测、面上监测与重点企业监测、数据监测与信息专题汇报相结合,及时掌握粮油价格动态,编制粮油价格动态信息,为政府决策当好参谋。
(二)加强与粮食应急管理单位的联系和沟通,完善粮食应急管理协调机制。继续健全粮源应急保障、粮食应急加工配送和应急供应零售网络,确保应急粮油在需要时拉得出、用得上。
(三)认真落实粮食应急预案,提高应急处置能力。积极创造条件,认真学习和考察其他县市实施多部门协同的粮食应急预案实物综合演练的经验。
四、深化粮食产销合作,探索完善市级储备粮运作新机制
(一)积极实施“走出去”战略,加强地区间粮食产销合作。按照“政府引导、部门配合、企业为主、市场运作”的原则,支持本市粮食流通龙头企业重点是国有粮食收储公司到粮食主产区建立粮食生产、收购、加工基地,为本市提供充足的后备粮源。目前,粮食收储公司已与苏北地区达成粮食生产基地意向。
(二)加强对外协作,充分发挥我市储粮设施的作用。积极探索储备粮“异地代储”的可行性,争取利用本地的仓储资源,调节平衡我市的粮食供需关系。今年我市中心粮库已与中储粮浙江分公司达成代储小麦22500吨和稻谷4500吨协议并实施,目前代储粮食正在进库工作。
五、强化粮食系统安全生产管理
(一)进一步抓好本系统安全生产管理工作,预防各类火灾伤亡事故的发生。我局在三月份召开全系统安全生产、消防工作专题会议,提出了“突出安全生产主题,强化责任措施目标”的要求,部署了粮食系统年度安全生产工作。
(二)出台制定*年度企业安全生产管理工作考核办法。为进一步贯彻实施《安全生产法》的重要性,牢固确立坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面落实年度安全生产责任,建立安全生产长效机制,层层分解责任,强化各单位的责任意识和安全意识,认真落实和完善安全生产制度措施,我局制定了*年度企业安全生产管理工作考核办法。在往年与粮食收储公司签订安全生产责任书的基础上,今年扩展到局所属5家停业企业。
(三)开展安全生产大检查和督查。上半年,我们由局领导带班,组织机关干部对局机关、收储公司、分公司、中心粮库及其出租房屋,停业企业及其出租房屋进行一次地毯式安全生产大检查。共出动检查人数85人次,检查生产经营单位53家,查出安全隐患42处(当场整改3处,发出整改通知书39份),排摸出重大危险源7处(用电、用活、危房问题)。在大检查结束后局领导及时召开局安全生产领导小组会议,听取大检查情况汇报,研究相应整改措施;在此基础上,又召集局安全生产领导小组成员和相关责任负责人参加的整改措施落实会议,对检查出来的问题逐一提出具体的整改要求。
六、认真清算停业企业,积极处置和盘活国有存量资产。
(一)企业清算工作全面启动,今年上半年,已对成诚米业有限公司的闲置生产设备进行拍卖处理,其饲料加工、大米加工和仓储设施以高出评估价22.3万元的价格出让完毕。
(二)粮食收储公司的部分仓储设施存量资产也在进行积极处置之中,目前已完成了资产评估,正在进行补办相关财产证明,以便适时处理。
七、强化责任意识,做好军粮供应工作
认真贯彻执行军粮供应政策,切实抓好本市军粮供应站的各项工作,重点是确保军供粮油的质量和数量,丰富供应品种,努力提高为部队服务的水平,以实际行动做好拥军工作。
八、抓好机关建设,进一步提升机关工作水平
(一)继续加强机关干部的思想道德教育,通过作风建设教育、普法学习和廉政警示,不断提高机关工作人员的思想道德水平。重视干部工作素质教育,适时对机关工作人员提高业务能力和综合素质进行培训学习,实现个人素质的全面提升。
(二)积极响应*市委、市政府的号召,认真开展以“比学赶超争一流、创业创新促发展”为主要内容的“树新形象、创新业绩”主题实践活动。结合本单位实际,组织实施开展“蹲点下访、调研两创”、发放“树新形象、创新业绩”主题实践活动征求意见表等活动,强化工作创新,强化为农服务,全面提升工作水平。
(三)切实抓好政府信息公开建设,实行政务公开,认真贯彻落实政府信息公开的法律规章,按时保质完成信息公开工作,提高政府机关服务成熟度,提升公众参与度和满意度。
九、配合市政府重点工作,加快中心城区建设。
*市中心城区建设涉及我局现有综合办公楼和营业房的拆迁,涉及经营户多,规模大,拆迁难度较高。为配合完成本次拆迁任务,我局组建专门工作班子,分工负责,认真抓好拆迁中各项工作,服从上级安排和市政建设拆迁的要求,采取措施,认真落实拆迁和做好各承租户、产权单位各项工作。
此外,我局十分重视群众信访工作。局领导不仅热情接待上访群众,而且主动与相关部门联系衔接,帮助解决一些实际困难和问题,有效地促进了社会的稳定、和谐。
二、*年下半年工作思路
*年下半年,我们要继续以党的*大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照中共*市委、*市政府的工作部署,以服务调控、服务“三农”、服务市场为目标,规范粮食流通,扩大粮食供给,完善粮食储备,确保粮食安全。
一、继续开展“创建星级粮库”活动。*年争取市中心粮库达到“三星级”标准。
二、全面完成粮食收购订单的签约,为农民售粮做好服务工作,开展以“四好四满意”为主要内容的优质服务活动,实行“四上墙”“五公开”,对种粮大户实行上门验质、上门预约和“三优先”服务。
三、认真落实粮食应急预案,提高应急处置能力。要在原有非实物演练的基础上,创造条件实施多部门协同的粮食应急预案实物综合演练,提高应急能力。
四、继续加强粮油价格动态监测和信息报送工作,及时掌握粮油价格动态,为政府决策当好参谋。
五、切实加强对安全生产工作的领导,强化安全意识和事故责任意识,出台安全生产工作的相关规范制度,落实各项安全防范措施和安全生产责任,防止和减少各类事故的发生,确保各项安全生产目标的完成。
六、继续抓好《粮食流通管理条例》及相关政策的宣传工作,充分利用各种传媒,宣传粮食流通工作,继续提升我市的粮食流通管理水平,努力营造全社会知粮爱粮节粮的良好氛围。
七、根据粮食流通管理条例,以储备粮油和政策性粮食为重点,抓好粮食出入库质量检验制度的执行,把好质量检验关;认真开展储粮检查,确保储粮安全。依法开展原粮卫生状况摸底调查、粮食库存质量检查和粮食收获质量调查及品质测报工作,从源头抓好粮食质量。
八、继续做好粮食流通统计工作,强化粮食部门依法统计的职责;加大统计制度宣传力度,不断提高统计人员的技术水平和能力;进一步推进粮油统计信息化建设,积极做好统计分析工作,准确反映全市粮食流通实情。
九、深化粮食产销合作,加大力度,引进外地优质粮源,力争早日建立异地产粮基地。
十、继续深入开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动和“五型机关”活动,创新思维、创新手段、创新载体,创新服务机制,激发和调动干部的积极性、主动性和创造性。