建委反腐倡廉制度建设小结

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开展“反腐倡廉制度建设推进年”活动以来，市建委认真贯彻落实《中共芜湖市委、芜湖市人民政府关于开展反腐倡廉制度建设推进年活动的实施意见》及《安徽省建设厅关于开展反腐倡廉制度建设推进年活动的实施意见》的文件精神，深入开展“反腐倡廉制度建设推进年”活动。组织学习，深刻领会有关反腐倡廉制度建设推进年活动的有关文件精神，并结合实际，研究制定“反腐倡廉制度建设推进年”活动的《实施意见》和《工作方案》。第一阶段活动总结如下。

一、成立领导小组，制定了实施方案。为了深入推进全系统反腐倡廉建设年活动，成立了市建委反腐倡廉制度建设推进年活动领导小组，建委党委书记、主任黄锦超任组长，纪委书记周浩任副组长，委相关科室负责人及委属单位党风廉政建设第一责任人为成员。领导小组主要职责：指导和协调全系统反腐倡廉制度建设推进年活动；研究和解决全系统反腐倡廉制度建设推进年活动中的重要问题。领导小组下设办公室，主要职责为协调领导小组对全系统反腐倡廉制度建设推进年活动组织协调；开展调查研究、综合工作情况，为领导小组决策提供依据；起草有关文件；督促检查反腐倡廉制度建设推进年活动各项工作的落实；综合信息，做好新闻宣传和报道工作。工作中做到主要负责同志要亲自抓、负总责，分管负责同志协同抓、具体抓。为保证制度推进年活动的顺利开展，建立了联络员制度，并结合实际制定《芜湖市建委关于开展反腐倡廉制度建设推进年活动的实施意见》及《关于开展反腐倡廉制度建设推进年活动的工作方案》。

二、认真组织学习，提高思想。3月28日上午，市建委召开党风廉政建设工作会议暨反腐倡廉制度建设推进年动员大会，市建委党委书记黄锦超及机关全体党员干部，委属各单位领导班子成员、纪检监察负责同志、宣传、组织、财务工作人员等*余人参加了会议。会上周浩书记对制度建设推进年活动进行了动员。通过动员，引导全系统党员干部充分认识推进反腐倡廉制度建设的重要性、必要性。会后系统各单位认真组织学习、讨论，使广大干部职工进一步明确反腐倡廉制度建设推进年活动的指导思想、目标要求、主要内容和工作重点。为进一步落实制度推进年活动，4月下旬，召开了全体推进年活动领导小组成员参加的工作推动会议，听取了各单位第一阶段的工作情况汇报及下一阶段工作打算，提出要进一步落实推进反腐倡廉制度建设年的各项工作要求，按照制度建设年的实施意见把握节奏、踏准节点，扎实有效的开展工作，认真查找出我市建设系统现行反腐倡廉制度的问题和不足，有针对性的进行修订、完善。市建委将对各单位推进反腐倡廉制度建设情况进行检查和总结。

三、认真清查、清理登记。我委严格按照《实施意见》的规定，对原有的各类制度，按照人、财、物、事分类，进行一次全面清理，并按照“坚持、完善、废止”的不同要求，并进行清理登记，详细列出准备保留哪些制度、完善哪些制度、创新哪些制度、新建哪些制度和*8年制度建设计划，明确任务，责任到人。

四、认真调研梳理、确定重点关键。深入开展调查研究，认真查找系统内易发多发的问题、表现形式和发生规律，找出在制度建设方面存在的突出问题和薄弱环节，找出在监管手段上存在的缺陷或不足，并究其发生的深层次原因。通过查找、梳理从组织人事、资金管理、政务公开、办事公开、领导干部监督制约等7大方面25项制度建设进行了任务分解，具体明确责任领导、责任部门、责任人。

按照制度推进年活动方案，现已进入健全制度阶段，我们将进一步加强领导、抓好学习、深入调研，提高制度质量，保证制度建设推进年取得实效。