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县委老干部局经济形势发展总结

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县委老干部局经济形势发展总结

*年,在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的具体指导下,全县老干部工作坚持以“*”重要思想和党的*大、*大精神为指导,认真落实科学发展观,贯彻落实老干部各项方针政策,配合全县中心工作,服务于改革、稳定、发展的大局,不断探索新形势下做好老干部工作的新经验、新方法,以落实老干部“两项待遇”为重点,进一步抓好离休干部“两费”发放工作,不断完善“三个机制”,积极开展“双学双比”和“五大建设”活动,努力做好老干部活动中心、老年大学和关工委办公室的管理服务工作;加强自身建设,不断提高管理水平和服务水平,圆满完成年初制定的各项工作目标和任务。为我县老干部队伍稳定和构建和谐*做出了应有的贡献。现总结如下:

一、加强老干部政治学习,全面落实老干部的政治待遇

1、组织老干部政治学习。(1)组织老干部学习*大工作报告。11月13日,我局组织县处级老干部召开学习*大精神报告会。请县委党校副校长李炜讲课,并发放了*大报告单行本和新党章,参加人数达50多人。11月16日,省委宣讲团来*做党的*大精神报告会。实职县处级老干部前排就坐,听娶了报告的全部内容。11月21日,县直工委举办县直机关学习*大精神培训班。县直老干部党支部书记参加了培训班的学习。(2)组织老干部传达全县重要会议精神和有关涉老文件。一年来,全县组织老干部政治学习会100多次,参加老干部达2000多人次。其中,我局举办6次,参加老干部300多人次。主要传达了县重要工作会议精神和有关文件精神等。(3)利用老年大学这块主阵地讲解国内、外新近发生的一些热点问题及通报我县当前的政治、经济形势。(4)每月25日,组织企业单位老干部政治学习一次。

通过学习,老同志了解了国内外基本形势,增强了党性,政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。

2、举办茶话会、报告会、座谈会向老干部通报全县政治、经济形势。春节前,县委、县政府组织县处级老干部召开县处级老干部迎春茶话会。县六大班子领导与50多位老同志欢聚一堂,共话发展。会上,县长刘树生通报了*年全县政治、经济形势和*年的工作思路。县委书记刘辉作了重要讲话。他指出,老干部是我们党和国家的宝贵财富,各级党委、政府都要切实关心爱护老干部,支持老干部工作,要改善老干部的学习环境,增加老干部活动经费,要切实落实好老干部“两项待遇”,真正让他们老有所学、老有所医、老有所乐、老有所养、老有所为。茶话会的召开,有利于沟通县领导和老干部之间的感情,使广大老同志更好地关心支持县委、县政府的工作。

在庆祝建党86周年之际,县委召开了离退休老干部庆“七·一”老干部座谈会。县委副书记、县政协主席孙东亚,县委常委、县委组织部长郭冬梅,县委常委、常务副县长崔黎及县委组织部副部长、县老干部局局长李敬业和50多位县处级离退休老干部参加了会议,共同回顾党的丰功伟绩、展望美好的未来。崔黎代表县委、县政府通报了*年上半年*经济社会发展的现状,23项民生工程和10件实事的办理情况,介绍了下半年的工作安排。孙书记指出,县委、县政府将一如既往地关心支持老干部工作,严格按照中央、省、市要求,认真落实老干部的“两项待遇”,让你们安度晚年。

10月份,县委举办了重阳节老干部座谈会,县委副书记、县政协主席孙东亚,县委常委、常务副县长崔黎,县委组织部长关宏和全县副县级以上离退休老干部欢聚一堂,共话重阳佳节,共谋*发展大计。崔黎就今年元至10月我县经济社会发展情况向老干部们作了通报。孙东亚在讲话中指出:希望老同志今后时刻关注*的建设与发展,积极建言献策,继续为全县经济社会发展贡献光和热。

7月份,我局组织召开县处级老干部情况通报会。县委组织部副部长、老干部局长李敬业向老同志通报了我县雨情、水情、灾情和当前全县防汛排涝救灾情况。会后,十多名老干部自发向灾区捐款1000多元。

3、为老干部订阅报刊杂志。今年为老干部征订除各级党报外,主要还有各级党报、《文摘周刊》、《益寿文摘》、《老同志之友》、《江淮》等老同志喜爱的报刊杂志。保证了老同志的日常学习。

4、开展为老干部送温暖活动。重大节日,县委、县政府主要领导要深入到老干部家中走访慰问。春节期间,县政府拨出专款,有县委书记刘辉、县长刘树生、分管书记、组织部长亲自带队走访慰问县处级老干部,向他们嘘寒问暖,了解他们的生活情况及健康状况。县委组织部副部长、老干部局局长李敬业带领局里同志深入到乡镇贫困老干部家中,为他们送去慰问品和慰问金。“七·一”期间,县委组织部从党费中拨出2000元,李敬业同志带队慰问了贫困老党员、老干部。每到之处,李局长都询问他们的生活条件和身体状况,并向他们表示崇高的敬意。6月份,李敬业陪同几位县处级老干部带着价值2000元慰问品,踏着泥泞,到受灾最严重的半岗镇,慰问灾民5户。表达了老干部心系灾区,心系灾民,为灾区群众送去了温暖。

5、不断加强老干部党支部建设。我局始终坚持以“*”重要思想为指导,不断加强老干部党支部的建设,确保各支部组织生活正常有序地开展。我县现有离休干部392人,县处级退休干部34人。在县委组织部、县直工委、老干部局及各有关单位和部门的共同努力下,全县已建有老干部党支部52个,其中县直22个支部,乡镇30个支部。一些倒闭、破产企业离退休干部,找不到支部,无法过组织生活,经过我们与组织部、县直工委、社保局等相关单位协调,成立了企业离休干部老干部党支部,选举出支部书记,有自己的支部活动室,有较为齐备的内部设施,建立了党支部的各项规章制度,过上正常的组织生活。

三、进一步完善和督促离休干部“三个机制”的运转,保证两费的正常发放。

我县离休干部离休费到目前为止不存在拖欠。根据皖人函复[*]100号和皖人发[*]22号文件精神,今年,补发全县行政、事业和部分企业单位离休干部历年所拖欠离休费244.35万元。由于县领导的重视,凡中央、省、市委文件规定的离休干部各项待遇都能够按时足额发放。到9月份为止,全县离休干部全部享受了护理费。

我县自建立离休干部医保机制以来,运转正常。统筹经费全部由县财政负担,门诊费为每人每月100元。住院费分季度实报实销,实行一季度一报销,1—9月份,全县离休干部医药费实际报销金额已达260多万元,预计今年实报额将超过300万元。破产改制企业的统筹金无法缴纳,我们加大了财政支持力度,空缺的部分全部由财政补贴。针对机制运转中存在的问题,我们一是协同社保部门清查老干部实数;二是协同其他有关部门健全完善监督管理力度,杜绝医院乱开药、开好药和药价高的现象。截止到目前,离休干部的离休费、医疗费没再发生新的拖欠。

四、抓好老干部来信来访,做好老干部的思想工作。

随着经济社会的发展,不断有一些新情况、新问题冲击着老干部的切身利益。对于来访的老干部,我们总是笑脸相迎,端茶倒水。耐心细致的向他们解释清楚,做好书面记录,难以解决的,请局领导出面协调督促有关单位按政策办,难以解决突出问题我们及时向县领导汇报。一年来,没发生一起老干部越级上访的现象。

五、加强老干部活动中心的建设与管理,开展形式多样的文体娱乐活动。

1、不断加强活动中心的管理和服务工作。活动中心是老干部集文体娱乐、思想交流的主阵地。设有麻将室、扑克室、象棋室、阅览室和颐寿厅。对于活动中心的管理,局领导要求活动中心天天开放,定期对室内外和牌具、桌椅消毒,保持环境卫生。11月份,局领导决定,拿出一定的办公经费,对活动中心进行一翻整修,内墙、外墙和门窗粉刷、油漆一遍,更换了老化电器、线路,添置了相应设施和牌具等。我们正在为验收做准备工作,尽量为老干部创造一个优雅整洁的活动环境。

2、积极开展形式多样、内容丰富多彩的文体娱乐活动。活动中心除开展日常文体活动外,重大节日,举办规模较大的老干部娱乐活动。如:元旦、春节、“五一”、“十一”期间举办都要举办老干部麻将赛,每场参赛老干部达100多人。

六、规范化管理,提高教学质量,努力争创省级老年大学示范校

1、努力提高教学质量,满足老年多种需求

教学质量是学校的生命,决定着学校的规模和成败。今年,我校在提高教学质量方面着力抓了以下四个环节:第一,课程设置尽量适合老年人的特点。为了适应老人的不同情趣,学校开了18门课程。社会知识方面有时政、法律、古典文学、中华诗词、历史、管仲和《管子》、品味《百家讲坛》、英语;健身娱乐方面有音乐、舞蹈、戏曲、太极拳剑、花鼓灯和腰鼓;专业技能方面有书法、国画、剪纸、二胡;普及科技知识方面有养生保健、电脑。电脑分初、中、高三个等次,每个等次又分两个教学班,容纳一百多人。太极、二胡都分成基础班和提高班。全校共有24个教学班。满足了不同阶层老年人需求,调动了大家的学习积极性。第二,教师选聘力争达到一流水准。第三,教材选择尽可能贴近学员的接受水平。第四,实行灵活性和规范化相结合的教学管理。第五,开设远程教育。与东方银龄远程教育中心开设的课程并轨对接,丰富了教学内容,提高了教学质量。

2、不断扩大办学规模,充分发挥资源效能

我们在扩大办学规模上,主要靠优质的教育资源,优美的学习环境,优良的教学质量和人性化的规范管理所产生的吸引力、凝聚力。今年本学期招收学员305人。充分反映了老年人求知、求新、求乐、求健的强烈欲望。

3、全面加强制度建设,严格实行规范管理

规范化建设的实质就是实行制度化的有序管理。今年,我们先后制定了校长、副校长职责和会议制度,学校办公室、教务处和班长职责,教师和学员守则,教师聘任制度和课时酬金规定,学员安全和学籍管理规定,校园管理、厅室管理和教学电脑管理规定,教学用品购置管理和固定资产管理规定,还有优秀学员评选标准和艺术团章程等近20项规章制度,并严格按制度办事。加强领导和管理,周一至周五,每天都有一位副校长值班,并把名单印在课程表上,负责当天每节课程的出勤考核和日常事务处理。健全的制度和制度化的管理,使学校日常教学工作和各项活动基本上达到了规范有序。

4、积极开辟第二课堂,广泛参与社会活动。

为了让学员接受广泛的知识信息,学校利用“枫叶文化廊”,创办了9个集知识性、趣味性于一体的文化专栏,是展示老学员风采的园地,每学期更换两次,内容全部由老学员自办、自拍照片,自己找材料,引人入胜,吸引很多学员及校外人士阅览,很受大家欢迎。

4月份,县老年大学组织全体师生200多人先后到耿棚镇、红星镇、南照镇参观工农业生产建设;11月份,组织200多名学员到阜阳开发区、生态园观光游览。让学员开拓视野,感受改革开放的大好形势,了解城乡面貌的巨大变化和祖国建设的日新月彩。

7月31日,艺术团组织30多人到焦岗湖畔的鲁口乡慰问前来抗洪抢险的省武警部队,受到部队和当地群众的热烈欢迎。

9月下旬,老年大学艺术团自编节目,参加全县廉正建设文艺调研,获得了组织奖、创作奖和演出三等奖。并组织了一个40人的方阵。

10月19日重阳节,正值党的*大胜利召开之际,学校面向社会,在校园内举行了“喜庆*大,欢度重阳节文艺演出”活动,数百位社会老人和学员一起观看了精彩的表演,受到广泛的好评。

老年大学成立了老年书画研究会和老干部诗词学会,分别在每周一、周四下午活动一次。与老干部局、老年大学合办《夕阳红诗书画刊》,每季度出版一期。一年来,共刊登老同志的诗、词、书、画作品2000多幅,展示老干部的夕阳风采。

4月份,县老年书画研究会召开三届二次会员大会,名誉会长、会长、副会长、全体会员及聘请的中青年书画师、老年大学书画班的部分学员参加了会议。会议传达了全市老年书画研究会会长会议精神,回顾了*年我县老年书画研究会的工作,部署了*年的工作意见。并全票通过了增补李敬业同志为县老年书画研究会副会长,加强了我县老年书画研究会的领导。

国庆期间,老年书画研究会与老干部局、老年大学联合主办了“庆国庆、颂和谐,喜迎*大”老年书画展。县委书记刘辉、县委常委、宣传部长江多晨、副县长曹伟、县委组织部长关宏观看了展出。曹伟、关宏出席了开幕式并做了讲话。这次展出作品一百余幅,题材广泛、内容丰富、形式多样、流派纷呈。体现了人与自然和谐相处。不仅展示了老同志的书画水平、精神风貌、道德情操、文化素养,而且展示了老同志的积极进取、乐观向上的革命精神。

七、积极引导老同志发挥余热,努力作好关心下一代工作

1、扎实开展未成年人思想道德教育工作。今年,全县共举行未成年人思想道德教育报告会106场,参加教间全县共建立思想道德教育报告团9个,报告员60人,作报告80场,直接受教育的青少年达40860人次。

清明节期间,配合教育局在烈士祠向青少年进行爱国主义、革命传统等教育。六一儿童节期间,与有关单位配合,举办了歌咏大赛、演讲比赛、书法比赛及体育项目等的比赛活动。为培养美术、剪纸艺术人才,提高少年儿童的思想文化素质,丰富少年儿童业余生活。与团县委、教育局联合举办“迪信杯”少儿剪纸大赛。9月份,由县关工委、县委办公室、县政府办公室、县委宣传部、县邮政局、县文化局等几家单位联合举办“民间舞蹈*花鼓灯”专用邮资图邮资封*首发式暨*县第三届少儿书信大赛启动仪式。通过一系列活动的开展,增强了青少年爱党、爱国、爱家乡的情感,树立正确的世界观、价值观和人生观,激发他们的爱国热情和学习激情。

2、深入开展科学文化教育工作。为培养青少年学习科学的兴趣,了解科技兴国的重要性,县关工委组织人员到学校进行科技兴国教育宣传,并让学生置身于科技活动中,感受科技给人带来的乐趣,从而坚定了他们奋发学习的信心。在“六一”期间,向学生宣讲科技文化等百科知识,培养他们热爱祖国、热爱科学、热爱我们的地球、增强人与人要和谐、人与自然要和谐相处的理念,激发他们为祖国的强盛而奋发图强的学习精神,增强他们热爱生活、热爱大自然、保护居住环境等观念。为加强对青少年学生进行校外辅导教育,全县共聘任校外辅导员70人,与学校、幼儿园建立联系点31个,参加活动的学生达2600人。配合县科协在全县举办8所技术培训学校,举办各种培训班学习35期,参加学习的青少年7061人。其中多数为初中毕业后的农村青年,他们学到了实用技术,有了一定的技能,大多数到外地务工,收益较好。常务副主任邢振刚还被聘任为县科学技术协会名誉会长。

3、进一步作好法制教育和帮助失足青少年工作。为了预防青少年违法犯罪,保护青少年的合法权益,与公安、司法部门配合,组织有关同志,深入到中心学校,巡回向同学们作法制报告,向他们宣讲法的基本内容,法的重要性及结合实际案例,教育他们要知法、懂法,不能做违法的事情。全县共成立16个法制报告团,有123人参加,共作了76场报告,直接受教育的青少年达59258人次。我县共建立帮教小组71个,参加的人员有286人,共帮助失足青少年108人。为了让失足青少年不再重新犯罪,与有关单位配合,通过座谈、谈心、交流等方式,帮助他们解决生活中的困难,甚至还帮助他们成家,取得了一些成效。动员回归的失足青少年参加有关技术培训班,(如:服装技术培训学校班,电焊技术培训班,养殖培训班等)帮助26名失足青少年掌握了一定的生活技能。

4、利用多种方式关爱“留守儿童”健康成长。根据我县外出务工人员多,“留守儿童”在校比例大的特点,县关工委配合有关部门及学校,采取了多种方式关心爱护“留守儿童”,促进了他们健康成长。主要措施如下:一是摸准信息,建立“台帐”。二是实行三个优先。(1)学习上优先帮助和辅导。(2)生活上优先关心和照顾。(3)活动上优先参与和指导。通过开展各项活动,使“留守儿童”的生活不再单调、枯燥。三是多渠道沟通。通过不同的途径与“留守少年儿童”本人、父母以及第二监护人进行沟通。

八、加强自身建设,提高服务水平。

1、坚持和完善学习制度,提高政治理论水平和业务水平。按局里学习制度,我们坚持每周一、三、五的政治学习,学习党的*大报告精神、各级党报的重要会议精神、全县重要工作会议精神和老干部工作业务知识,圆满完成“落实科学发展观、转变作风、服务发展”主题教育活动。通过学习,净化了同志们的思想,提高了老干部工作的管理水平和服务水平。

2、继续开展好老干部工作五大建设。注重找准着力点,坚持从完善制度入手,把制度建设贯穿始终,以制度建设为保障。完善学习制度,加强思想建设;完善工作制度,加强能力建设;完善服务制度,加强作风建设;完善管理制度,加强基础建设。进一步强化宗旨意识,增强服务本领,转变工作作风,提高工作效能。