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镇干部思想作风建设总结

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镇干部思想作风建设总结

干部工作总结

××镇干部思想作风建设,在县干部思想作风建设领导小组领导下,全体机关干部、镇直部门副职以上负责人及全体村干部,从四月份开始到六月份结束,活动开展三个月的时间,基本达到了预期目标要求。现将我镇干部思想作风建设工作总结如下。

一、基本情况

我镇应参加干部思想作风建设的党政机关××人,工口、农口、财口、文卫53人,村委会全体村干部138人,共计应参加干部思想作风建设人员××*人。活动分五个阶段进行,学习动员专题讨论阶段(4月7日至4月17日);自我检查、自评互评阶段(4月18日至24日);制订整改方案阶段(4月25日至30日);开展主题实践活动阶段;完善制度、总结评比阶段(6月1日至6月30日)。参与活动的全体人员,统一了思想,深刻认识到思想作风建设的重要性。达到了消除“四不”现象,增强了学习意识、发展意识、责任意识、服务意识、自律意识,基本解决了学风不浓、精神不振、服务不优、工作不实、为政不廉、合力不强、机制不全、党不管党的八个问题。

二、主要作法

(一)严格大会纪律,严肃开好动员大会,确保党员参会率。

为了开好干部思想作风建设动员大会,党委书记××同志为此专门召开了两次党委会,一是通过认真的调查研究,广泛征求意见,针对××*同志指出的“四不”现象和“八不问题”,紧密结合××镇党政领导、领导机关、各部门、各村的实际情况,撰写了××镇干部思想作风建设动员大会上的讲话。二是认真研究开好动员大会的措施。首先是确保党员参会率。为了让应参加学习的人员做到不缺席1人,采取到会人员分村包干、分片督查,通知到人后实行层层加强责任,做到信息反馈、反复落实。动员大会那天,全镇应参会的党员以及参会人员××*人,除机关一人在党校学习外,到会××*人,确保了参会率。会议中,严格大会纪律,做到人人有笔记,个个记笔记,坚持做到不开小会,不中途离席,不打瞌睡,自始至终把大会开好,做到了思想作风的转变从动员大会开始。

(二)加强党的领导,严密进行部署,使学习按要求深入进行。

为了使全镇干部思想作风建设按照县委要求落到实处,××镇成立了由书记挂帅,副书记委员等10人组成的干部思想作风建设领导小组,各级都相应成立了领导专班,成立了××镇干部思想作风建设领导小组办公室。根据我镇实际情况,办公室制定了实施方案,把实施方案发送到各级基层党组织,并要求他们根据自己的实际情况制定方案。镇委为保障学习不走过场,专门为全镇参会人员印制了200多本写有程集镇干部思想作风建设字样的笔记本。统一要求,学习笔记不得少于5000字,学习心得少于3000字。不少单位参会人员,除了全镇统一发放的学习资料以外,还自印了《为人民服务》、“同志的讲话”等资料,如××中学还对学习出了考试题进行考试,把学习不断引向深入。

(三)真诚征求党员意见,反复进行民主评议,使整改措施有的放矢。

在征求意见阶段,干部思想作风建设领导小组采取问卷调查、召开座谈会、个别座谈等形式征求干部、群众对党政领导的意见和建议。问卷调查征集了党委政府领导集体和个人在思想作风、工作作风中存在的主要问题,对这次干部思想作风建设的建议和措施。前不久,国家已批准××镇为国家级的历史文化名镇,为了××古镇的发展与建设,还专题征集了你为××名镇的发展和建设献一策,收到了很多有益的建议。

在民主评议阶段,干部思想作风领导小组反复向党员反馈支部的评议意见,通过个人讲评、党员互评、群众参评、组织鉴评等形式,经过梳理,全镇较为突出的问题有五个方面:一是学习氛围不浓,干部平时讲打牌、讲吃喝,就是不讲学习。二是大局意见不强。各人自扫门前雪,不管他人瓦上霜,遇事本位主义、小团体主义、推诿扯皮、工作效率低下。三是责任意识不强,尽职、失职、渎职一个样。四是工作作风不实。形式主义,工作漂浮、不务实、不落实。五是工作成效不高。工作任务完不成,工作积极性低。查出了存在的主要问题,为后段的整改指明了方向。

(四)认真整改,层层调阅整改方案,不断落实整改措施。

党委个人和集体,根据民主生活会和评议的意见,集体和个人都制订了各自的整改方案。党委和副书记的整改方案由书记调阅,机关干部的整改方案由各管线的副书记和党委调阅,其他各单位负责人的整改方案都由管线党委调阅。干部思想作风建设办公室已将机关参会人员的心得笔记、整改方案都已收齐,并办了专刊。通过整改,机关作风有了明显的好转。

三、成效和经验

全镇上下通过这次干部思想作风建设活动,特别是在这次主题实践活动中,取得了一定的成效。镇干部思想作风建设领导小组,针对我镇农村老支书、老村干部不断上访的问题,组成了两个工作小组,每到一个村都召开老党员、老干部座谈会,宣讲党的政策,疏通他们的思想,对全镇按原来镇委[1988]27号文件精神,进一步一个村、一个村地调查老干原来任职情况,并对合格享受生活补贴的人员178人重新进行了登记,表达了党委对他们的关心。目前,全镇由过去老干部上访不断,变成老干部反过来到相互做工作,支持村党支部的工作,使社会稳、和谐,受到了干群普遍的好评。

我镇响应县委以水富民的指导思想,全镇养殖黄鳝面积近一万亩水田,四万多口网箱,通过问卷调查,养殖户一致反映要求镇政府对他们统一领导,特别是为他们的水产品寻找销路,增强收益。针对这一问题,镇思想作风建设领导小组又把成立黄鳝养殖营销协会作为一个实践主题,在五月份经过县民政局审批,××镇黄鳝养殖协会成立,统一了养殖的管理、营销,力争产品走出国门,受到了广大养殖户的热烈拥护。

四、问题与不足

在这次学习活动中,尽管我们加强领导,不断督查,但仍然存在以下问题:

(一)学习表现不平衡。有少数单位还没有学习阵地,有的同志的学习笔记和心得体会字数不达标。

(二)实践活动成效不显著。有的单位没有针对本单位的实际,没有针对本单位的突出问题开展主题活动,或是只应付检查找了一个主题。

(三)整改流于形式,作风转变不明显。这些都只是极少数单位,但也凸现出了我们工作的不足。

五、建立长效机制,巩固学习成果

为了进一步宣传好、学习好,镇机关门口办起了一块高质量的干部思想作风建设板报,在建章建制中,以办公室文件的形式,重申了考勤制度、财务制度,各办公室在干部思想作风建设中,重新制定了各种岗位责任制,并用简报的形式,对全镇干部思想作风建设在第一阶段的验收检查和6月上旬的模拟验收中好的单位予以了表彰。好的单位和个人镇委准备“7.1”大会上进行奖励。我们要通过这次干部思想作风建设活动,在全县检查验收的基础上,进一步加以整改,巩固学习成果,深化干部思想作风建设,达到学习氛围日益浓厚,大局意识明显强化,责任意识明显增强,工作作风明显好转,工作成效明显提高的目的。

××镇干部思想作风建设领导小组

二○○七年六月十五日

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