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妇女发展规划

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妇女发展规划

妇女事业的发展水平,是社会文明进步的重要标志。“十五”期间,我省各级政府认真贯彻男女平等基本国策,全面实施《中国妇女发展纲要(*—2010年)》和《*省妇女发展规划(*—*年)》,大力推进妇女事业的发展,切实保障妇女的各项权益,妇女发展工作取得了显著成效。五年来,我省妇女参与国家和社会事务决策管理的程度有新的提高,省、市领导班子女领导干部配备基本实现了目标,省级党政部门领导班子配备女干部的比例达到67.9%,县(市、区)党政领导班子配备女干部的比例分别达到90%和86.7%,乡镇党政领导班子配备女干部的比例分别达到71.9%和42.9%;妇女受教育的程度不断提高,全省小学和初中女生入学率接近100%,初中毕业生升入高中的比例达到91.02%,高等教育在校女生的比例达到50.89%,在学研究生中女性比例达到39.98%;妇女就业领域有较大拓展,城镇各类单位从业人员中女性比例占40.24%;妇女健康保健状况明显改善,全省孕产妇系统管理率达到90%,孕产妇的住院分娩率达到99.43%,孕产妇死亡率降至13.4/10万,妇女平均预期寿命达到7832岁;妇女权益保障得到进一步加强,社会化维权网络基本形成,妇女的社会保障水平明显提高,妇女生存发展的社会环境进一步优化。

但是,由于受经济和社会发展水平制约及传统观念影响,我省妇女发展仍面临着诸多的问题,妇女参政程度、就业层次、受教育质量、卫生保健水平等有待进一步提高,妇女权益保障机制需进一步完善。全面提高妇女的综合素质,谋求两性平等,实现我省妇女的全面发展仍是一项长期的任务。

*—2010年,是我省把握战略机遇,深入实施“八八战略”,全面建设“平安*”,加快建设文化大省和“法治*”,实现“两个率先”奋斗目标的关键时期,也是我省妇女事业发展的重要时期。为进一步促进全省妇女的发展,根据《中国妇女发展纲要(*—2010年)》和《*省国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》的总体要求,结合我省妇女发展实际,特制定《*省妇女发展规划(*—2010年)》(以下简称《规划》)。