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街道社区行政服务发展计划

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街道社区行政服务发展计划

一、加强对依法行政工作的领导,实行行政首长负责制,根据人员调整情况,相应调整全面推进依法行政工作领导小组及其具体办事处机构,主要领导要担负起贯彻落实《纲要》第一责任人的职责,做到目标分解责任到人,落实到位。

二、认真贯彻落实市依法行政工作会议精神,将依法行政工作纳入党工委、办事处议事日程,制定*街道全面推进依法行政第二个五年规划和年度计划,切实提高依法行政能力和水平。

三、进一步深化行政执法责任制,按照职能分工,明确各办公室、中心、所的职责,签订责任状。

四、强化行政执法理念,依法实施行政处罚,行政征收等执法工作。做到行政执法。行为规范、程序合法、依法可依和文明执法。加强执法档案管理,努力提高案卷质量。

五、严格按照政府规范性文件制定管理要求,认真做好制作、备案、评估、清理等工作。

六、建立健全公众参与、专家论证和政府决定相结合的科学民主决策机制,进一步完善办事处机关工作规划,按照“谁决策、谁负责”的原则,实行决策权和决策责任的统一。

七、强化对行政行为的监督,自觉接受人大工委、政协工委、人民法院和人民群众的民主监督,充实调整监督员队伍,建立健全街道法定代表人出庭应诉制度,积极履行生效的行政裁判。

八、完善各种预警和应急机制,制订各类应急预案,提高政府应对突发事件和风险能力,妥善处理各种突发事件,维护正常的社会秩序。

九、完善信访工作制度,依法开展信访工作,对依法应当通过行政复议、仲裁、诉讼等法律途径解决的信访事项,引导当事人通过法律途径解决争议,依法妥善处置群体性事件。

十、完善人民调解相关制度,加强人民调解组织建设,健全人民调解的组织网络,提高人民调解工作的制度化、规范化水平,强化人民调解组织调处,排查民间纠纷和矛盾的功能,妥善把民事纠纷化解在基层,从源头减少行政争议。

十一、提高社会保障覆盖面,积极实施新型农村合作医疗。切实做好失土农民养老保险和最低生活保障工作。

十二、建立健全机关学习制度,制订依法行政法律知识的学习和培训计划,组织执法人员参加行政执法资格培训。

十三、围绕提高全民法律素质和“五五”普法的要求,组织开展有关法律、法规宣传活动,努力提高全体公民的法律素质,增强法治观念。

十四、进一步加强对行政执法人员的教育管理,严格实施行政执法持证上岗制度,加强行政执法证件管理,实行行政执法人员年审注册制度。

十五、加强对政府法制工作的领导,调整充实法制办公室人员,充分发挥法制机构,在依法行政方面的作用。