建立市级机关关心下一代组织和五老队伍的意见

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青少年是祖国的未来、民族的希望。做好关心下一代工作，事关党和国家的前途命运，事关中华民族的伟大复兴，事关社会主义现代化建设事业的兴衰成败。今年7月25日，市委书记王建华在全市关心下一代工作第五次表彰大会上的讲话中指出，全市各级各部门一定要高度重视、大力支持关工委的工作，建立健全各级关工委组织，重视和爱护关工委“五老”队伍，充分调动这支队伍的积极性和创造性。

目前市级机关中，已离退休的老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等约有2000多人，这是一支庞大的、蕴藏着巨大潜力的队伍，是一个丰富的人才资源库。“五老”具有坚定的政治信念、丰富的智慧经验、崇高的精神风范、优良的传统作风、扎实的专业知识，对青少年成长具有强力的感染力和影响力。他们离退休后，可支配的时间多了，活动空间大了，可以更好地发挥其自身独特的优势和作用，帮助和引导青少年健康成长，为青少年办实事、做好事。组织和动员机关广大离退休“五老”参与关心下一代工作，是各机关党委、总支、支部的一项重要工作职能。

为了进一步做好机关关心下一代工作，根据省委组织部、省委老干部局、省关工委苏组通〔*〕12号通知精神和全市关心下一代工作第五次表彰大会要求，现就进一步建立健全市级机关关心下一代工作组织和“五老”队伍问题，提出以下意见。

一、建立健全组织网络

目前市级机关中，仅有财政局、审计局、国税局、地税局、气象局、环保局、教育局等七个单位建立了关心下一代工作委员会。为此，市级机关各级党组织首先要把关工委组织建设摆上重要议事日程，抓紧研究，认真落实，要求于10月底之前把关工委组织建立起来，尽快形成上下贯通的组织网络。

（一）凡设立职能党委、机关党委、机关党总支的部门和单位，且离退休人员10人以上的部门和单位，原则上都要建立关心下一代工作委员会，关工委下设办公室。

（二）其他不具备建立关心下一代工作委员会条件的部门和单位，以及各部门直属单位，都要确定一名分管领导和一名工作人员，具体负责关心下一代工作。

二、选配好关工委领导班子

关心下一代工作委员会是以离退休“五老”为主体、有在职干部参加的、开展关心教育下一代工作的群众工作组织，是党和政府在青少年教育方面的参谋和助手。关工委领导班子的组成要体现党委的领导和支持，体现各有关方面的积极参与，尤其要注意吸收一批刚从领导岗位上退下来的老同志进入各级关工委领导班子。关工委主任由部门和单位的负责同志兼任，常务副主任由威望高、能力强、身体条件好的同级离退休老同志担任，委员由现职干部和其他离退休老同志组成。关工委组成人员，由同级党组织行文公布。关工委成员要明确职责分工，各负其责，密切协作，共同做好关心下一代工作。

三、搞好“五老”队伍建设

市级机关各级党组织要高度重视“五老”队伍建设。在办理老同志退休手续时，可分别情况，对他们提出参与关心下一代工作的希望。离退休人员党支部要把动员组织老同志参加培养教育青少年工作列为“老有所为”的重要内容。对“五老”人员，要坚持自愿参加、就地就近、量力而行的原则，动员他们参与到关心下一代工作中来，成为关心下一代工作老年志愿者，为青少年教育工作贡献力量。要明确“五老”人员的职责，定期组织开展活动，充分发挥他们在关心下一代工作中的作用。

市级机关各级党组织要按照上述要求，以认真负责、扎实细致的态度，切实抓紧抓好关工委组织建设，不断发展壮大“五老”队伍，健全工作机制，推动市级机关关心下一代工作的健康开展。各部门、各单位要将关工委组织机构设置、组成人员，办公室工作人员和联系电话，于10月底前报市级机关关工委。联系电话：***