加强干部队伍能力作风建设督导的意见

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为认真贯彻中共扬州市委、江都市委关于加强干部队伍能力作风建设的精神，推动和促进全镇干部队伍能力作风建设顺利开展、健康推进，特提出以下意见。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照扬州市委、江都市委关于加强干部队伍能力作风建设的要求，充分发挥督导人员的职能作用，切实加强对干部队伍能力作风建设的督查指导，以认真的工作态度和扎实的工作作风，推动全镇干部队伍能力作风建设顺利扎实开展。

二、工作职责

督导人员在镇干部队伍能力作风建设领导小组的领导下，按照镇能力作风建设办公室的工作安排，紧紧依靠各党支部（总支），以着力增强“五个方面能力”和大兴“八种优良作风”为工作目标，积极主动、深入扎实地开展督导工作。

（一）及时掌握督导单位的工作动态；

（二）通过明察暗访了解群众对督导单位干部队伍能力作风建设的意见和反映；

（三）对督导单位干部队伍能力作风建设主题活动提出建设性意见；

（四）及时向镇能力作风建设领导小组及其办公室反馈开展督导的情况；

（五）做好镇能力作风建设领导小组及办公室交办的其他有关工作。

三、工作方法及要求

为了确保全镇干部队伍能力作风建设活动扎实开展，督导人员要采取听取工作汇报、看资料台账、召开座谈会、走访服务对象、问卷调查和明察暗访等主要方式进行。督导人员要充分发挥主观能动性和工作积极性，紧紧围绕干部队伍能力提升、作风转变来开展工作。

（一）加强学习。要认真学习镇党委《关于加强干部队伍能力作风建设的意见》和有关领导讲话精神，提高认识，增强做好干部队伍能力作风建设督导工作的责任感。

（二）认真督导。要对照工作职责，创新工作方法，扎实有效地开展督导工作。在实际工作中，督导工作要与镇干部队伍能力作风建设阶段性工作要求结合起来，与全镇的中心工作和重点工作、特色工作结合起来进行，体现针对性和实效性。

（三）遵守纪律。督导人员要严格遵守各项工作纪律和廉洁从政的各项规定，树立和保持自身良好形象。

被督导的各党支部（总支）要积极支持督导组开展工作，加强和督导组的沟通，为督导组开展工作提供必要的条件。各党支部（总支）开展与能力作风建设有关的事项，要及时向督导组通报，征求意见，重要活动要请督导组参与。

四、督导工作分工

根据工作需要，镇能力作风建设领导小组决定设立8个督导组。各督导组组长、副组长为镇分工各片区负责人，督导员为各村、社区分工镇干。