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民政局加强团委教育发展意见

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民政局加强团委教育发展意见

一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的*大和*届四中全会精神。认真贯彻执行矿党委和上级团委的指示精神,紧紧围绕我矿的安全生产、经营管理、文明创建等中心工作,扎实有效的开展团的活动。充分发挥团组织的教育、服务职能,以培养和造就适应新形势下的青年人才为着力点,以全力打造学习型团组织、服务型团组织和创新型团组织为目标,全面提高广大青工的整体素质。切实加强团的自身建设,大胆探索新形势下企业共青团工作的新路子,团结带领全矿广大青工为实现我矿*年的各项奋斗目标做出新贡献。

二、*年共青团的主要工作

(一)学习贯彻“三个代表”重要思想,深入开展青年职工的思想政治工作。深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的*大精神,坚持不懈地加强和改进青年的思想政治工作。要以团干部、青年骨干为重点,以开展团的“”、专题讲座、演讲比赛、知识竞赛等为载体,全方位的带动青年进行理论学习,推动“三个代表”重要思想进基层、进车间、进班组。要把开展理想信念教育,培养“四有”新人作为首要任务来抓,帮助青年树立崇高的理想和坚定的信心,使广大青年自觉遵守与现代社会发展相适应的道德行为准则。要在全矿青工中形成团结、进取、博学、务实、活泼、严谨、爱岗、敬业的文化氛围。坚持以“三个代表”重要思想教育青年、武装青年,加大团员青年教育工作力度,以重大活动、重大事件和重大节庆为契机,广泛开展主题教育活动,大力弘扬和培育民族精神。通过开展“革命传统教育”、“观看教育影片”等丰富多彩、寓教于乐的活动,宣传革命先烈、民族英雄、仁人志士的崇高气节,加强青年对爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦奋斗精神的认识和理解,使青年从中受到熏陶,汲取力量。从而为树立正确的世界观、人生观和价值观,使“三个代表”重要思想真正成为广大青年职工的强大精神支柱,全面提高团员青年的思想素质和政治觉悟。

(二)团结带领团员青年积极投身矿安全生产等中心工作,开展多种形式的宣传教育活动,为企业的发展建设贡献力量。青年人,特别是青年团员,在企业的生产建设中要切实发挥好“排头兵”的作用,努力成为企业发展中的一支生力军、先锋队。各级团组织要广泛调动青年职工参与矿井生产建设、安全管理工作的积极性,努力发挥青年团员在生产建设中的生力军作用。扎实开展“煤海之星”、“青年突击班”的评比工作,继续开展好“四点突击”、“零点行动”检查和青安岗活动,以及“增收节支、修旧利费”、“团员身边无三违”等活动,引导广大青工为企业的发展尽心、尽力、尽智。特别是安全管理方面,青安岗在四点、零点等薄弱时间段的突击检查每月不少于6次,让安全检查横到边、纵到底,充分发挥安全检查的作用。结合以往在青工中开展较好的“安全巡回演讲

”、“事故案例教育展示”、安全演讲赛、安全知识竞赛、向一线职工送茶水、送温暖等行之有效的安全教育活动,从而带动广大青工提高安全意识,增强自保、互保、联保的能力,实现矿井的长治久安。要切实做好“三个一”(即:多读一本书、多学一门技术、多做一点贡献)、“五小”(即:小改造、小革新、小发明、小设计、小建议)、“三比”(即:比学习、比技术、比能力)等群众性创新创效活动,以“大干三四五六劳动竞赛”、“职工职业技能大赛”、“导师带徒”等活动为有效载体,不断掀起青工学技练兵的热潮。

(三)坚持做好服务青年工作。团支部要充分发挥服务青年、教育青年的作用,对青年职工要生活上多关心,工作上多帮助,学习上多引导,让团组织真正成为与青年心贴心的青年之家。团干部要积极做好与青年职工的沟通和汇报工作,及时掌握青工的思想动态,对特困职工要进行“1+1”帮扶,帮助青年解决在生活、学习、工作中遇到的思想问题和困难,排除他们的后顾之忧,使他们能够潜下心来扎根煤海,安安心心为神火建功立业。要完善青工的统计建档工作,并及时对有关数据进行修改,保证各项数据的准确性和时效性。各团支部还要进一步完善各支部的“图书角”建设,丰富藏书,广泛开展“青年读书俱乐部”、“日读一小时,月读一本书”等职工喜闻乐见的读书学习活动,积极为青工的成长成才搭桥铺路,为青工施展才华搭建舞台,加强团员青年理论知识学习和思想教育。利用一切可以学习的机会,组织青工坚持不懈的学习技能知识和理论知识。引导青工多向身边的技术骨干、岗位能手、有经验的老师傅等业务技能精、思想品质高的先进人物学习,不断增强青工的业务水平和思想素质。让广大团员青年认清形势,明确任务,统一思想,坚定信心,引导他们自觉学习,终身学习,为建设学习型团组织再添新砖。

(四)以企业文化建设为基石,以团组织的良性发展为目标,实现政治文明和精神文明的新跨越。

1、继续深入开展好青年志愿者活动。健全和完善“青年志愿者”的工作机制,不断扩大青年志愿者的组织网络,开展像“义务劳动”、为一线送茶水、缝补胶靴、扶贫济困、“一助一”、义务献血等青年志愿者活动。以三月份开展“学习雷锋月”为契机,继续大力开展各种学雷锋志愿服务活动。增加活动的频次和覆盖面,将这一活动作为体现团员青年先进性的工作来抓,不断充实活动内容,创新活动形式,使这一活动更加贴近职工、贴近一线。让更多的青年参与到“青年志愿者”的行列中来,从而增强团组织的吸引力和凝聚力,教育青年做新道德规范的实践者,新型人际关系和良好社会风尚的倡导者。2、进一步加大争创“青年文明号”活动的开展力度。发挥青年文明号的模范带头作用,通过这一活动的开展树立典型,带动更多的青工和团组织参与到争先创优的进程中来。矿团委今年将继续开展十佳青年文明号集体、十佳青年、十佳岗位能手等命名表彰工作,努力在全矿营造比、学、赶、帮、超的热潮。

3、开展丰富多彩的文化活动,以活动带动青年,以青年创造文化。配合矿开展的社会主义劳动竞赛,开展像“青春风采大赛”、“安全生产大讨论”、“企业文化知识竞答”等充分体现青年人特性文化活动,展示葛店青年人“讲文明、树新风”的良好精神风貌。

(五)进一步加强团组织的自身建设,发挥好党的后备军作用。团的自身建设是团组织发展壮大的根本,今年各团支部要着力于健全和完善团组织的自身建设开展工作。将思想建设、组织建设和作风建设有机的结合起来,完善团组织的各项制度,明确工作目标,规范团的活动运作,加强对各团支部的目标量化考核,在年终考评时对目标完成好、团组织建设成绩突出的团支部给予一定的奖励,同时对活动开展不积极、组织建设散漫的单位也将给予相应的处罚,从而更好的激发基层团组织的活力和创造力。在团组织管理方面,不断探索新方法,开辟新的活动阵地,努力打造

一支理想信念坚定、创新能力较强,密切联系青年、作风严谨扎实、清正廉洁自律的团干部队伍。各级团干部要加强理论学习,不断提高思想修养,努力做到政治上合格、思想上过硬、作风上务实。在入团、推优和团员管理方面,遵循“坚持标准,保证质量,加强培养,积极发展”的原则,注重在质量上下功夫,坚持做到成熟一个,发展一个,团的大门始终为广大青年敞开。对于一些思想素质好、业务技能高,能积极向党组织靠拢的团员青年要做好引导、培养和发展工作,及时团结到党组织的周围,为党组织源源不断的输送能勇挑重担、敢打硬仗的青年后备军。