机关工委党建意见

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近年来，省直机关工委始终把党的建设摆到重要位置，做到与业务工作开展同部署、同督促、同落实，不断促进了党的建设深入开展，各级党组织团结协作、并肩战斗，不断克服前进中各种困难，认真贯彻落实科学发展观，积极探索机关党建工作的新路子，加强思想建设、组织、效能、制度、反腐倡廉、群团和精神文明建设，健全完善了党建工作目标考核机制，有力地促进了党建工作的制度化、规范化、科学化，取得了党建功立业工作一个又一个丰硕成果。

一、加强思想教育，争取多种教育方法，努力提高党员干部自身素质。

思想是行动的先导，只有高的思想素质，才能更好的开展工作服务群众。党员干部特别是党的领导干部的思想品德建设是加强党的执政能力建设的重要方面，抓好党政领导干部的思想品德建设，不断提高他们的品德素质，对于加强党的执政能力建设和先进性建设有着非同寻常的意义。为扎实做好党员干部思想工作，提高素质，省直机关工委采取多种形式，加强对党员干部教育，努力提高党员干部自身素质。

一是认真组织开展省直机关“大讲堂”活动。通过请请中央部委办的一些领导讲课，来提高党员干部素质。前段时间我们请了前外交部部长李肇新讲课，省直机关有2000多人参加，反响很好，取得了良好的效果，接下来我们还要马上还要组织相关活动，将此项工作作为我们的特色坚持下去，以更好的教育提高党员干部素质。

二是扎实开展好党员先进性教育活动和学习实践科学发展观活动。党的先进性是随着形势和任务的变化而不断丰富和发展的。时代和实践的发展，总是不断赋予党的先进性以新的内涵，对广大党员保持先进性提出新的要求。在新形势下，广大党员要保持先进性，就必须适应时代变化、体现时代要求，努力增强创新意识、学习意识、忧患意识，培养世界眼光。为此省直机关工委认真组织开展好党员先进性教育活动和学习实践科学发展活动，以活动的开展，切实提高党员干部素质，树立正确的世界观、人生观、价值观，牢固树立为人民服务的思想。三是每半年召开一次党员民主生活会，每月过一次组织生活，重温党章、党的宗旨、纲领和党员义务，深化了对“三个代表”重要思想的认识，增强了党员干部立党为公，执政为民的自觉性。为进一步提高各支部战斗力和凝聚力。认认真真地开展批评与自我批评，为保障组织生活会不走过场，每次都提前确定主题。这样每个人在会上的发言都是经过认真准备的，所以效果非常明显，针对相互提出的意见和建议，每个党员干部都能虚心采纳并在工作和日常生活中，逐步加以改进和克服。四是开展了以“五查”、“五对照”活动为主要内容的思想作风整顿，即对照郑培民查精神状态，对照《制度》查纪律执行情况，对照农业纪律法规，查依法办事和依法行政能力，对照《党章》查群众观念，对照《党政机关干部选拔作用条例》查工作中用人之风。通过学习、对照和查摆，党员干部廉洁自律做表率，反腐倡廉树正气，勤政为民当楷模的风气已经形成，各单位掀起了办实体、上项目“二次创业”的新高潮。

二、加强组织建设，促进和谐发展

一是完善制度，规范党内活动。党组织要发挥作用，就必须有严密的组织和严明的纪律。如果组织不健全，制度不完善，那么靠党的理论统一思想、靠党的组织统一行动、靠党的纪律规范行为也就无从谈起。为此，省直机关工委从建立完善各项规章着手，先后制定了议事制度、民主生活会、理论学习、廉洁自律规定、等五项制度。

二是加强党员队伍建设，党务干部培训力度，努力提高队伍素质。一方面省直机关工委始终把政治学习作为全体党员提高思想认识和更新观念的主要途径，坚持教育内容全方位、教育形式多样化、教育时间有保障、教育效果重现实，在教育中创新内容、在工作中贯穿教育，使党员干部的精神面貌发生深刻变化，始终保持了一股争创一流的工作精神。另一方面始终注重加强对党务干部的培训力度，努力提高党务工作队伍业务水平。Xxxx年，共举办各类党务干部培训班xxx期限，培训党务干部xxxx人次。

三是加强与基层社区党组织、农村党组织结对共建活动。社区党组织与农村党组织处在与群众接触的最前沿，是国家政策、方针落实的最前线，只有他们深入学习理解好国家的大政方针，才能将国家的大政方针更好的宣传与落实到位。省直机关工委在工作中始终注重这一工作的最前沿，采取多各活动方式加强与社区党组织、农村党组织的结以共建设活动，努力提高基础党组织工作水平与能力。全年共与xxx社区党组织、xxx农村党组织进行结对共建，取得良好效果。

四是完善工作机制，落实党建责任制。第一建立组织保障机制。省直机关工委把落实党建第一责任人的责任，作为实现党建工作目标的关键来抓，一级带一级，不断强化党建第一责任人的责任意识。第二建立督导检查机制。定期不定期督导检查是落实党建工作目标的关键环节，也是推行党建责任制的基础工作。第三建立宣传引导机制。政府网等媒体及时宣传报道机关党建工作动态，宣传落实党建工作目标的好经验好做法，宣传先进党组织在全省经济社会发展中做出的积极贡献，宣传新形势下优秀共产党员的先进事迹，在全省形成了落实党建工作目标的浓厚氛围。第四建立载体联动机制。为促进党建目标任务的落实，开展了主题鲜明、形式多样、内容丰富的实践活动。

三、深入推进机关效能建设，促进机关作风转变出新成绩

根据省委、省政府召开的深入推进效能建设大会精神，进一步了提高思想认识，明确了工作思路。各单位坚持把推进效能建设与促进各项业务工作相结合，开展了以三项重点为中心的机关效能活动，扎实据推进机关效能建设，进一步优化了发展环境，相继推出一系列有效措施，加大整改工作力度，较好地地解决了基层和群众关注的热点问题，赢得了基层和服务对象的好评。随着效能建设不断深入人心，处处抓效能、人人讲效能、事事创效能的浓厚氛围已经在省直机关形成。

一是以“树干部形象、促优化服务”为重点，建设服务型机关。着力克服机关干部中不同程度存在的“软、空、浅、懒”和“平、慢、惧、钝”等突出问题，强化服务意识，规范服务行为，提高服务能力，努力为全区中心工作、基层、群众搞好服务，以文明优质的服务，展示机关干部的良好形象。深入开展了“创新业、展风范、树形象”、“讲党性、重品行、作表率”等主题实践活动，引导机关干部坚决克服平庸度日、无过即是功、碌碌无为的不良风气，把心思和精力都放在工作上，把智慧用在发展上，脚踏实地、真抓实干、力求实效。

为真正把影响我省科学发展、更好更快发展的问题找准、找实、找全，对照“争先进位”的目标找症结、对照先进单位的干劲找差距、对照人民群众的意愿找不足，机关工委组织区直机关开展了“六个一”活动，即：召开一次座谈会、组织一次调研、开展一次“面对面综合评议”、开展一次“网上直通车”、组织一次外出考察、召开一次民主生活会。在“六个一”活动中，区直机关各部门班子成员着重围绕“实现更好更快发展、必须着力解决什么问题”，带头深入基层进行调研，广泛听取基层同志的意见，在群众面前勇于承认自身存在的不足，勇于亮丑揭短，倾听群众意见，接受群众批评，并在此基础上各自形成了高质量的调研报告，为服务基层、企业、群众提供了强有力的理论和实践支持。

二是以“抓转变职能、促机关创新”为重点，建设创新型机关。省直机关工委主动转变职能，突破常规，提高效率，开拓创新，以全新的观念和方式指导和服务经济社会发展。按照“勤于思考、专于落实、敢于负责”和“敢谋大事、不惧困难、唯旗必夺、躬行实为”的要求，重点抓了领导干部作风转变，使领导干部成为思想开拓、富有激情、敢想敢干、能挑重担、勇于创新的表率。按照“重点工作创特色、特色工作创亮点、整体工作创一流”的要求，积极开展了“争做学习型、研究型干部”活动，引导广大机关干部努力学习，善于学习，主动研究工作，创新工作，以学习提高促创新，以研究探索求突破，攻坚克难，推动整体工作上档次、上水平。区直机关各部门主要领导带头外出考察学习，找到了自己在思想境界、工作作风、目标定位等方面与先进地区的差距，进一步明确了方向，改进了工作。机关工委及时组织召开了各部门查纠问题分析交流会，各部门主要负责同志汇报了查纠问题和整改工作的情况，对干部群众提出的意见，作出了实事求是的回答，进一步深化了各级对创建活动的思想认识，提高了思想境界，促进了工作的深入推进。

三是以“抓争先创优、促奋发向上”为重点，建设争先型机关。强化精品意识，在新的起点上，唯旗必夺、是先必争，各项工作争一流、创一流。激励机关工作人员以食不甘味、寝不安席的责任感，以只争朝夕、时不我待的紧迫感，焕发出对工作和事业的激情，在推进跨越式发展、加速富民强区中当先锋、作表率。

四、加强廉政建设，构筑监督网络，增强党组织的纯洁性

省直机关工委始终把党风连着政建设放在各项工作的首位，防微杜渐，在教育、制度、预防等各方面狠下功夫，保证了各项工作的健康顺利发展。一是加强了党员廉政建设等方面的培训教育，增强党员遵纪守法意识、廉洁自律意识、责任意识和防范意识，树立行业正气。二是防微杜渐，抓好源泉管理。对工程、财务、路政、征收等敏感部门加强了监管的力度，并强化了计划管理职能，使资金得到合理的安排，起到了很好的防范作用。四是加强内外部的监督工作。三是加强了制度建设，完善内部监督机制。分局今年专门制定下发了《党风廉政建设和反腐败工作意见》，《党建工作目标》，建立健全了民主生活会制度、中层干部目标责任制、民主评议党员等一系列制度，加强了对党员的管理和监督，使监督工作规范化、制度化；签订了党员廉政建设责任状，把党员监督与党员廉政自律结合起来，要求党员自重、自省、自警、自励，使党风廉政建设层层有责任、有人抓；四是构筑完善的外部监督网络。聘请人大、政协、纪委和各大企业人员担任监督员，设立了意见箱，公开了举报电话，建立党员监督、群众监督、舆论监督、社会监督相结合的多渠道监督体系。