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发改委发展企业两学三创意见

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发改委发展企业两学三创意见

为认真贯彻省委、省政府的指示,落实全省大企业集团创新工作会议精神,根据[20*]26号文件精神,结合我处实际,经研究决定,在全处广泛开展“两学三创”,即学习许振超、学习海尔,个人创一流业绩,单位创一流环境,企业创一流品牌活动,现提出如下意见

一、明确意义,把握实质

开展“两学三创”活动,是贯彻总理视察山东时重要讲话的新行动,是加快推进大集团战略的客观需要,是“三个亮点”工程的深化,是实现矿建“五大目标”的具体体现。开展“两学三创”活动,要吃透精神,把握实质。学要抓住海尔精神和许振超精神的内涵和实质,海尔从一个濒临破产的集体小企业成功入选了世界最具竞争的100个品牌,创造了连续19年高速增长的业绩。海尔精神的实质是创新,学习海尔就是学习他们文化创新、管理创新、技术创新、产品创新、机制创新,学习他们创造世界一流品牌的气魄和胆略。许振超作为青岛港务局的一名普通员工,从一个只有初中文化的码头工人,靠顽强的奋斗拼搏,成为一名桥吊专家,创出了世界震惊的“振超效率”,我们要学习他爱岗如家,刻苦学习,勇于进取,勤奋敬业,钻研精业,以一流的工作业绩展现新时期中国工人阶级无私奉献的高贵品质。个人创一流业绩,是实现党的十六大提出的“造就数以亿计的高素质劳动者,数以千计的专门人才和一大批拔尖创新人才”的要求。单位创一流环境,是适应建设小康社会的需要,是体现执政为民思想,不断提高职工生活质量的需要。企业创一流品牌是打造成强势企业文化的必然要求,是提高企业知名度、美誉度和经济效益的根本所在,广泛开展“两学三创”活动,意义十分重大,对创造一流的环境,打造一流的精品,锻造一流的队伍,创造一流的业绩,不断提高工程质量、产品质量、工作质量、服务质量,都具有极大的促进作用。因此,要从讲学习、讲政治、讲大局的高度把此项工作放在心上,抓在手上,全体员工要端正思想,提高认识,以满腔热情、严肃认真的态度、投入到活动中来,以崭新的精神风貌、优异的工作业绩展现活动的丰硕成果。

二、学创结合,务求实效

开展“两学三创”活动,突出重点,有的放矢,要扎扎实实,认认真真地学,要广泛利用党团员活动日,召开座谈会,心得交流会等形式,广泛运用橱窗、板报等各种宣传形式,大张旗鼓地宣传海尔精神和许振超精神,形成浓厚的学习气氛。“两学”是手段,“三创”是目的,全体员工要把“两学“焕发出的热情和干劲落实到”三创“上。

个人创一流业绩。就是要干一行,爱一行,精一行,立足本职,按照工作质量标准化,行动军事化,管理规范化的要求,加强责任意识、进取意识、创机关报意识,不断追求卓越,以热情、文明、规范、高效的个人行为展现良好的个人精神风貌。

企业创一流品牌。就是要增强名牌和品牌意识,要求全体员工以满腔热情,就是精益求精的工作作风,塑造品牌员工;以高素质的员工队伍和深、严、细、实的工作作风,打造精品工程;以高境界、高标准、高起点的理念导入,努力打造精品示范矿井。

单位创一流环境。就是全处上下都要在政治中、工作上、生活上、安全上营造良好的发展环境。我们要进一步加大安全管理力度,全面加强安全质量标准化建设,不断夯实安全基础。全体职工都要积极行动起来,参与进来,步调一致,团结拼搏,确保各项任务目标的完成。

三、强化措施,狠抓落实

为加强对此项活动的领导,处成立“两学三创”活动领导小组,*任组长,*、*为副组长,各部室负责人为成员。领导小组要定期召开会议,研究和解决活动中发现的问题,把握方向,督导工作,确保“两学三创”活动健康发展。

1、健全组织,广泛发动。要以党小组为单位,成立“两学三创”活动小组,组长负总责,负责抓好本组活动组织和落实,矿建、土建、安装、后勤都要结合实际,制定创造机制,每个职工都要写决心书,认真组织职工开展“学海尔、学许振超,我如何做?”的大讨论,形成全面参与的良好局面。对活动中涌现出的好经验、好做法及时宣传推广,以典型事迹促进活动开展。

2、率先垂范,骨干带头。各级管理人员、党团员骨干要率先垂范,先学一步,多学一点,学深一点,学透一点,带动面上学习,使干部职工真正把他们的精神实质学到手,化作干事创业,争创一流的实际行动。

3、联系实际,注重结合。开展“两学三创”活动,要紧密联系我处工作实际,做好结合文章,一是与矿建工作相结合,咬定明年6月6日度运行目标,强化工作责任,加大工作措施,加快施工进度,确保分阶段目标实现。二是与“三个亮点”工程相结合,推动三个亮点工作深入发展。三是与创建学习型组织相结合,使“两学三创”活动渗透到全处各项工作的全过程,促进矿井建设健康协调发展。