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一、进一步加大招商引资工作力度市委工作会议要求。要求各县区委书记、县区长和各部门和主要负责人,亲自带头在全国招商引资引智,作招商引资的模范。各驻外办事联络处要切实把招商引资工作作为重中之重来抓。一要加强与驻地省、市、县区有关部门和社会各界的广泛联系,促进我市与外省、市、县区社会各界的相互了解和友好往来,创造合作机会。要了解和掌握驻地省、市、县区有经济实力的大企业、大财团、上市公司、大的私营企业的基本情况和投资意向,主动向这些企业介绍的投资环境和优惠政策,为企业来我市投资牵线搭桥。二要积极配合市县区招商引资活动,及时提供相关信息,主动加强联系,帮助各县区各部门进行招商引资。三要积极参与各种交易会、展销会和项目洽谈等经贸活动,大力宣传、推介,并结合我市产业结构、产品结构的调整,打破所有制界限,引进项目和资金,提高招商引资效率。四要实行目标管理责任制,办事联络处一把手要亲自抓,明确任务,靠实责任,确保招商引资任务的完成。驻北京、兰州、上海办事处每年要帮助县区部门完成招商引资100万元以上的项目23项。
二、进一步配合做好劳务输出工作
劳务产业已成为我市农民增收的一项主要产业,劳务输出工作是当前我市的一项重要工作。各驻外办事联络处要进一步配合市内劳务输出管理部门做好劳务输出工作,及时掌握和传递驻地省、市、县区劳务需求信息,为市、县区组织劳务输出牵线搭桥,搞好服务。要加强与驻地用工企业的联系,深入企业调查了解用工情况,结合劳务人员的实际签订用工协议,实行有组织输出。要按照市政府的要求,逐步在驻地建立劳务基地,进一步扩大劳务输出规模,提高劳务输出效益。同时,要认真做好驻地农民工权益维护工作,切实维护驻地籍农民工的合法权益。对去年劳务洽谈会签订的协议,向用工单位了解各县区实际输出人员,书面报市政府办公室。
三、认真做好上访人员劝返和来人接待工作
群众利益无小事,小事之中有大局,小事之中见精神,小事之中体现党的形象。各级领导干部要带着对人民群众浓厚感情做好信访工作。目前,市上推行市级领导包重点信访案件挂牌责任制,加强对重点信访案件的督办,并正在开展涉法涉诉信访案件大接访活动,必将促进一些疑难信访案件的解决。驻兰、驻京办事处一定要本着对市委、市政府负责,维护形象的高度,切实做好赴省、赴京上访人员的劝返工作。各驻外办事联络处要进一步做好来人接待服务工作,不仅要为市上领导到驻地进行公务活动提供服务,还要为全市各级机关、企事业单位及其他经济组织开展工作提供方便。
四、不断提高信息工作的质量和水平
信息工作是办事联络处发挥政务服务作用的重要手段。各驻外办事联络处要围绕市委、市政府的中心工作,围绕我市改革开放和经济建设的重点、热点和难点,做好趋势性、动态性等常规信息传递的同时,重点向调研性信息转变,收集、挖掘和传递有价值的信息,不断提高信息的层次和质量。当前要重点围绕项目建设、投资拉动、招商引资、民营经济、县域发展、维护稳定等重大问题报送信息。要调查研究驻地省、区、市在改革、开放和经济发展中的新作法、新经验、新情况,及时反馈信息,提供借鉴参考资料。要充分利用驻外优势,为市、县区提供驻地市场信息,帮助我市地方产品走出,拓展省外市场,提高我市产品在省外的市场占有率。
五、深入开展“五型”机关创建活动,不断加强办事处自身建设
按照市委工作会议提出的创建学习型、竞争型、务实型、创新型、清廉型“五型”机关的新要求,全市上下创建活动已全面展开。市政府驻外办事联络处作为市政府派驻外地的综合办事机构,作为推进全市经济发展的一支重要力量,必须认清形势,找准位置,推进全市加快科学发展的进程中发挥应有的作用。各驻外办事处联络处必须切实发挥作用,没有作用的考虑撤销。因此,各驻外办事联络处一定要按照市委的统一要求,以开展创建“五型”机关活动为契机,不断加强自身建设,进一步增强干部职工的思想政治素质和实际工作能力,提高办事联络处整体工作效率和服务水平。要进一步强化内部管理,健全规章制度,规范办事程序,创新工作方式,落实目标责任制,确保各项工作取得新的成效,努力把办事联络处真正建设成为宣传推介的窗口,发展经济的桥梁和联系两地的纽带。