民政局工会方案

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一、总的要求以党的*全会精神和*重要思想为指导，根据市工会2009年工作要点为重点，结合我镇实际，紧紧围绕各项中心工作，以创建学习型组织为载体，以提高职工整体素质为目标，切实加强职工队伍建设、

一、总的要求

以党的*全会精神和*重要思想为指导，根据市工会2009年工作要点为重点，结合我镇实际，紧紧围绕各项中心工作，以创建学习型组织为载体，以提高职工整体素质为目标，切实加强职工队伍建设、民主建设和工会自身建设，积极维护职工合法权益，充分发挥职工的积极性和创造性，加大以人为本的道德建设力度，坚持完善职代会制度，带领全体职工以实事求是的科学态度、艰苦奋斗的工作作风，充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用，开拓进取，努力推动慎城镇工会工作的正常开展，为我镇全面工作作出贡献。

二、工作内容

1.建立“学习型”小组，争创“学习型”先进单位。

2009年是深入贯彻落实*精神的重要一年，积极落实我镇新的工作目标。我们必须要深刻认识学习的重要性、必要性和紧迫性。为此，慎城镇工会要在职工中大兴学习之风，深入开展创建学习型工会组织的活动。

认真学习、贯彻党的*精神，积极配合党支部，组织全体职工，认真学习党的*精神，不断深化认识，全面理解和把握科学发展观的基本内涵和精神实质，把工会干部和职工的思想和言行统一到全会精神上来，并以此为契机，抓好职工思想、政治工作，推进教育现代化和素质教育的发展，让广大职工群众认识和重视越来越学习，“人人学习，终身学习”，用学习来增长自己的知识才干，提高生活质量，适应时展，推动社会的进步和人的全面发展，我们要通过各种有效的途径，大力推进学习型组织的创建活动。

我们要加强每周的政治学习和业务学习，倡导全体职工利用空余时间人人读一本理论专著，写一份读书笔记，形成良好的学习之风。

2.完善工会职能作用，创造性完成各项工作。

一是要认真落实好上级工会要求：即抓住一个支点—教职工大会；增强两个意识——工会服务于教育发展大局的意识，为教职工办实事、办好事的意识；实施三个工程——以民主管理工作为主要内容的维权工程，以道德建设为主要内容的职工综合素质工程，以全民健身为主要内容的健康工程；营造四个环境——宽松和谐的民主环境，温馨的有利于激发职工创造性思维的工作、学习环境，富有情趣的业余文化生活环境，充满关爱的人文环境；加大五个力度—工会干部的学习提高力度，制度规范力度，阵地建设力度，宣传力度，“建家”力度。

二是认真履行工会干部职责，发挥工会职能。工会干部要紧密团结在党委、政府周围，组织带领全体职工围绕中心工作发挥作用，起好工作的桥梁与纽带作用，发挥好工会职能作用，主要有：组织职工积极参与到我镇的民主管理，为慎城镇发展献计献策；组织召开好职工代表大会，并以此为载体推动我镇民主管理，搞好民主评议干部，征集提案；依法维护职工合法权益；认真推行党务、政务公开；开展好送温暖工程，关心职工生活，积极为职工办实事，积极组织职工业余文化活动。

三、落实措施

1.积极争取党委、政府支持，扩大工会组织的影响力。

工会组织是在慎城镇党委、政府领导下的群团组织，其工作的开展必须在党委、政府领导之下，其工作内容与行政工作必须保持一致，具有监督和建议权，所以又需要行政的支持。只有这样，才能保证工会工作顺利开展，并不断扩大工会组织的影响力。

2.加强工会的自身建设，扩大工会的吸引力。

一要加强工会干部队伍建设，提高自己的工作能力和水平；二要加强工会基础工作，要落实各委员的职责要求，做好日常工会事务；三要搞好宣传工作；四要逐步做好“建家”工作；五要组织好工会活动，以扩大工会的吸引力。

从今年开始，在职工中广泛和深入开展诚信教育的活动，提高广大职员工的诚信意识，增强遵纪守法的观念，推进道德建设。坚持形式多样地把这项活动作为常规性工作来抓。

3.发挥好工会的职能作用，激活工会组织的活力。

一个组织没有活力就名存实亡。要激活工会组织的活力，就要发挥其职能作用，开展好工作和活动，搞好党务、政务公开，落实好职代会制度。开展好“送温暖工程”，及时把握职工的思想脉搏，把教工群众的冷暖和困苦时时挂在心间，切实覆行工会的职责，促进送温暖工作经常化、制度化和社会化。进一步发挥工会组织的特色优势，大力开展职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富职工的精神文明生活，不断激活工会组织活力，努力把慎城镇工会真正建设成为职工信赖和欢迎的“教工之家”。

四、活动安排

1.一、二月

开展送温暖活动，慰问职工；建立工会会员档案。召开第一届工会委员会议，明确工作目标。

2.三月

庆祝“三•八”妇女节，慰问女职工，开展女工活动。

3.四月

组织一次职工体育活动。

4.五月

庆祝“五•一”劳动节，工会小组活动。

5.六月

召开工会干部例会，讨论有关工作。征求职工的合理化建议。召开职代会。

6.七、八月开展工会干部培训学习活动。

7.九月

庆祝重阳节，安排好有关活动。

8.十月

庆祝“国庆节”活动。

9.十一月

召开职代会。

10.十二月

慰问职工，庆元旦，总结一年工作。