教育局加强业务教育方案

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为认真贯彻落实县教育局、县人民政府纠风办《关于在全县教育系统开展行风民主评议活动的实施意见》，进一步加强我校师德教风建设，经学校研究决定，制定本意见。

一、指导思想

以同志“三个代表”的思想为指导，按照县教育局、县人民政府纠风办《关于在全县教育系统开展行风民主评议活动的实施意见》的要求，以加强教师职业道德建设、规范办学、树立行业新风、提高教育教学质量为目标，自觉接受广大人民群众和社会各界的监督，切实做到让社会满意、让家长放心、让学生安心。

二、主要工作

（一）提高认识，加强领导

开展行风民主评议活动是教育行业贯彻江总书记“三个代表”的重要思想的需要，是学校自身建设的需要，学校要让人民满意，就必须反映和代表人民群众的利益，培养出高素质的人才，因此，开展行风民主评议活动非常必要的、及时的。为保证这项活动扎实有效的开展，加强对这一工作的领导，学校将制定具体的工作计划和实施方案，成立领导小组。

（二）加强党风廉政建设，造就一支高素质的领导干部队伍

全校领导干部要认真学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党员纪律处分条例》、《领导干部廉洁勤政自律手册》，以学习促进自己道德修养、政治修养、理论修养的提高。教育党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，坚持以“三个代表”的思想为一切工作的出发点和归宿，时时处处鞭策个人行动，努力做到自重、自警、自省，坚持党和人民的利益高于一切。提高科学管理水平、指导具体工作的水平和判断评价水平，认真履行各自岗位职责，讲团结、讲合作、讲奉献，立党为公，执政为民，坚决杜绝追名逐利的个人主义思想，要用自己实实在在的工作和良好形象，赢得全校师生的尊重。

（三）努力造就一支“师德高尚，业务精湛，乐于奉献，勇于创新”的教职工队伍。

学校大计，教师为本，教师立教，师德为本。造就一支“师德高尚，业务精湛，乐于奉献，勇于创新”的教职工队伍，是学校发展的长远大计，是立校之本。因此，在教职工队伍建设中我们将把师德建设放在首位，全体教职工还要认真学习《*县机关工作人员基本行为自律守则》以及《义*务教育法》、《教育法》、《教师法》，认真学习《中小学教师职业道德规范》。以“政治坚定、思想过硬、学识渊博、精于教书、勤于育人”为标准严格要求自己，重点要落脚于关心爱护每一个学生，真正建立平等、民主、和谐、互助的师生关系，平等地对待自己喜欢和不喜欢的学生，平等地对待智力和能力都有差异的学生，平等地对待具有不同家庭背景的学生。要把能否关心、尊重每一个学生，平等地对待每一个学生作为考核一个教师师德状况的重要指标，学校要定期组织学生座谈，搞问卷调查，学校还将开辟校长信箱，允许学生、学生家长举报体罚、挖苦学生，赶走学生的教师，如有举报，调查核实，全校通报，评优选模，一票否决。对于非教学人员，师德建设的重点是增强服务意识，提高服务质量，并以学生、教师是否满意作为评价标准。

（四）规范办学行为，自觉接受社会监督。

⒈规范办学行为，依法管理，依法育人

认真贯彻执行上级有关普法教育、依法治校的指示精神，坚持“以德育为首位，以教学为中心，以法制为保障”。明确学校的办学宗旨，严格遵守《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》以及各级政府、教育主管部门有关素质教育的规定，全面贯彻党的教育方针，为社会培养素质全面、遵纪守法的“四有”新人。

⒉规范收费行为。我们将认真落实济价费字号文件和济南市教育局《关于加强中小学收费管理的暂行规定》，严格执行收费“一证、一卡、两公开、四统一”，减轻学生过重的经济负担。为接受学生家长和社会各界的监督，学校设立了“校长信箱”，“家长接待日”（周一上午、校长室）“学生开放日”（周六上午）和监督电话（）。我们还通过召开家长会、印发致学生家长的公开信、发放征询意见表、师德教风活动调查表等形式，诚恳征求学生家长对学校各项工作的意见和建议，不断改进工作。

⒊继续开展“放心在教育”活动。

“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生”，这是我们的教育原则。我们将继续实行学校领导干部和任课教师帮教包转问题生制度。学校上至校长，下到任课教师每人都要负责转化一名问题生，与学生、学校、家长签订包转协议，学校定期检查转化效果，成绩计入教师评估育人得分。对于家庭生活困难的学生，采取以下措施予以救助，确保这些特困生完成学业，让他们感受到社会的关怀、学校的温暖。①学校想方设法，发动社会各界捐资助学；②发动教师和家庭经济宽裕的学生奉献爱心，以实际行为帮助学生。不让他们流失、辍学，以减轻家庭的负担、社会的压力，达到让学生、家长、社会都满意的目的。

⒋继续实行校务公开，加强民主监督。近年来，我校积极推行校务公开，增加学校管理的透明度，得到了广大教职工的普遍认可。学校重新建立健全了一系列规章制度，如《科室办公经费预算制度》、《购物审批制度》、《车辆使用制度》、《来客招待审批制度》、《财务报销制度》等等；成立了学校大型基建项目领导小组，变以前的基建项目承包由一两个人说了算，为小组成员集体研究决定。学校的其他重大事务，如中层干部任用、调入或分配人员的确定、岗位设置、评优选模、学校大额经费使用、改革方案及学校工作计划的拟定等等，学校都预先召开校长办公会集体商议后再付诸实施，有些事情学校还注意广泛听取部分教职工的意见和建议；成立了“监事委员会”，广泛征集教职工对学校工作的意见和建议。下一步，要继续推行校务公开，学校领导也要进一步增强民主法制观念和廉洁自律意识，以促进领导班子和党风廉政建设再上一个新的台阶。

（五）深化教育教学改革，努力提高教育质量

进一步强化教学常规管理，引导教师由抄课本、抄资料，转移到研究大纲，研究教材，研究学生，研究教法上来，扭住课堂教学这个牛鼻子不放松，鼓励教师大胆创新，深化课堂教学改革，努力提高课堂分钟效益。进一步加大教科研工作力度。教改的着眼点应放在以“建立和谐合作的师生关系为基础，以落实学生的主体地位为重点，以使学生掌握扎实的基础知识，培养学生创新精神和实践能力为目标”上，注意随时总结心得、个案、数据，要善于从众多的现象中概括抽象出规律性的东西，总结归纳出可操作的程序，要有较理想的教学效果。调整课程结构，构建学科特色，促进学生生动活泼的全面发展和教育教学质量的稳步提高。

进一步深化学校内部管理体制改革，强化学校管理，继续实行全员聘任制和校内职级工资制，实行竞争上岗，进一步修订、完善《学校内部管理体制改革条例》、“*县实验中学教师、职员职务试行条例”、《*县实验中学领导干部岗位职责及考核办法》及《班主任工作评估条例》等，为学校各项工作的开展奠定基础。

三、实施方案

为保证“行风民主评议活动工作计划”的落实，学校将分以下三个阶段实施。

（一）宣传发动阶段（月）

召开全体教职工会议进行动员，提高认识，统一思想，明确目标任务。通过开展师德教育、纪律教育，增强教职工爱岗敬业，无私奉献，教书育人，为人师表的自觉性和主动性。

（二）自查自纠阶段（—月）

对照评议内容，学校将认真组织开展自查自纠工作，通过召开学生座谈会、学生家长座谈会和问卷调查、校长信箱、家长接待日等形式，了解学生对教师和家长对学校的意见，针对学生及学生家长提出的意见和建议，学校将认真对待，召开专门会议进行研究，对他们提出的问题，争取做到件件有着落，事事有回音，并及时改进工作，对违反教师职业道德的教师将进行严肃处理。学校也将反思自身的办学行为，严格收费管理，切实减轻学生过重的经济负担和课业负担。

（三）总结阶段（月）

按照上级要求，活动结束后，学校将进行认真的总结，按时写出总结报告。