促进农村基层组织建设思考

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*区委在贯彻落实省九次党代会工作中，紧密结合省委徐有芳书记视察区农村工作时的讲话精神，在全区农村党员干部中广泛开展“学习讲话找差距、调整思路快发展”大讨论活动，形成了坚持“五抓”，实现“五高”，全面推进农村基层组织建设工作的新局面。

一、抓学教活动高质量，在巩固成果上做文章

区委把阶段性、集中性学教活动的结束作为长期学习、巩固成果的新开始，发扬学教活动中形成的良好学风，利用区委党校新发分校这一阵地，对全区5个乡镇领导班子、党员干部、农民入党积极分子进行了新一轮集中培训，用“三个代表”武装他们的头脑，增强了农村基层干部贯彻“三个代表”的自觉性和坚定性，营造了把“干部经常受教育”作为自觉行动，把“农民长期得实惠”作为工作目标的良好氛围，形成了“打绿色牌，走特色路”，大力发展“六大基地”建设的共识，全区上下合力抓整改、抓落实，“三个代表”学教活动成果不断得到巩固和扩大，一个长效的工作机制已逐渐形成。

二、抓班子建设高标准，在选准配强上下功夫

近年来，按照“朝气蓬勃、奋发有为”和“靠得住、有本事”的要求，在认真考核、综合分析、反复衡量的基础上，调整交流乡镇党政一把手8人，实现了乡镇党政班子的最佳配置。同时在村级组织建设上，把支部建设放在首位，调整村党支部书记34人，支部委员48人，一批“靠得住、有本事”的年轻干部走上领导岗位，一个专长搭配合理，性格气质互补，年龄拉开档次的乡村干部群体结构初步形成，乡村班子的整体功能得到了极大的提高。

三、抓队伍建设高素质，在教育管理上促提高

区委从落实规范农村基层党组织“”入手，强化检查、抽查工作力度，建立了《组织生活考核制度》，下发了《党支部工作记实簿》等，强化组织管理，促进党内生活在内容、形式、效果上得以全面提高，确保了党内生活的思想性、政治性和严肃性，增强党员干部的责任意识、忧患意识、创新意识和服务意识，提高了组织生活质量和干部队伍整体素质。

四、抓民主公开高透明，在方法模式上搞突破

针对农民最关心、最敏感的村务、财务公开不真实、不及时的问题，采取“阳光操作”方式整改民主公开，以“统一制表、统一内容、统一公开时间”的模式规范民主公开，全面推进了财务收支月明细公开制度，较好地解决了公开不及时、不真实、不全面的的问题，增强了民主决策、理财监督的透明度。

五、抓典型示范高层次，在活化载体上求创新

在*年全区争创3个“六个好”乡镇党委、12个“五个好”建设先进村党支部的基础上，提出了以“三级联创”为主旨，以“三创一帮”为载体，以党员“十个一”活动为形式，力争今年内实现“五个好”翻一番，“六个好”达到100％目标的好成绩。同时，在争创活动中，注重挖掘典型中的典型，培养先进中的先进，立高标，树精品，充分发挥典型的示范带动作用，全面促进全区农村基层组织建设再上新层次、再迈新台阶。