企业党建交流

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企业改制给企业的发展和党的建设带来新的机遇，同时也给党建工作提出了新的要求。如何加强改制企业的党建工作，物资资产经营公司党委是这样做的——

一、提高思想认识，营造良好的党建氛围。针对改制企业经营者存在的“重经营、轻党建”的想法，公司党委及时建立了各项制度，开展多种形式的思想教育，进一步统一企业经营者的思想认识，使他们理解在改制企业中加强党的建设，有利于加强企业精神文明建设，有利于做好企业职工思想工作，有利于企业健康发展。如：建立了与企业领导定期谈话制度，每年年初，由公司党委成员牵头，分组对下属企业中的党政一把手进行逐个谈话，听取企业领导对企业党建工作的汇报，并与企业领导一起商议在企业中有效开展党建工作的办法和措施；建立了定期走访企业制度，由党委成员牵头，于每年6月和12月分别走访下属企业，听取企业对公司党委开展党建工作的意见建议和在开展党建工作中所遇到的困难问题，并在集中走访了解的基础上，具体研究制定公司党委开展党建工作的思路与解决困难问题的办法。通过各项行之有效地教育，进一步增强了企业经营者对加强改制企业党建工作重要性的认识，增强了做好企业党建工作的自觉性和责任感，营造起良好的党建氛围。

二、围绕经济建设，找准党建工作切入点。在改制企业中开展党建工作，所遇到的最普遍的问题是企业经营者担心党建工作的开展会影响企业的生产经营。针对这一现象，公司党委及时调整了党建工作思路，找准了党建工作的切入点，确立了围绕企业经营抓党建的工作思路，使改制企业党建工作从“就党建抓党建”向“围绕经济抓党建、抓好党建促经济”方向转变。将工作的着力点放在支持和促进企业经营发展上，提倡“服务型”工作，相继开展了“一个党员一面旗帜”、“争先创优”等活动，寓党建工作于企业经营、管理和企业文化建设之中，使企业经营者切实感受到党建工作对企业的作用，从而自觉地接受并支持企业党建工作。三年来，共涌现出县级优秀共产党员3名；公司党员活动积极分子**名；敬业爱岗先进个人**名。并在公司党委设立光荣榜专栏，对涌现出来的先进典型进行宣传，弘扬先进，进一步激励公司广大党员向先进学习，敬业爱岗，勇创佳绩。

三、适应企业特点，探索党员教育新路子。针对企业改制后大多数企业规模小、党员少、教育设施差等特点，公司党委及时研究制定了《关于加强党员教育管理的暂行规定》，并采取“集中教育”的形式，认真抓好全系统党员的集中教育。坚持每两个月不少于一次的党课教育，或请讲师团、党校老师上课；或请有关部门作专题辅导报告；或播放电教片、举办歌咏会；或学习文件、传达会议精神，内容丰富，教育性强。为不影响企业的正常生产经营，公司党委还将集中学习时间改在晚上，对因故未能参加学习的党员，在次日再安排一次补课，走出了一条“集中教育、从严管理”的党员教育管理新路子。通过行之有效地集中教育活动，使企业广大党员的思想认识得到进一步提高，先锋模范作用得到更大程度的发挥，也进一步增强了党组织的凝聚力和号召力，受到了党员、职工和企业经营者的一致好评。