妇女干部培训讲话
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同志们：
今天，市委党校第16期妇女干部培训班在这里开班。首先，我代表市委和市委党校，向在座的各位表示热烈欢迎，并借此机会，向全市妇女干部表示亲切问候！
近年来，市委非常重视对女干部的培养选拔和使用工作，各县（市、区）委也重视和加强了乡镇班子、部门班子女干部的配备工作，使一大批女干部茁壮成长。最近，省委督查组对我市加强工青妇和科协工作进行了专项督查，从反馈的情况看，督查组对市委重视培养选拔女干部工作表示了充分肯定。今后，市委将一如既往地关心和支持女干部的成长，更加重视女领导干部的培养选拔。同样，市委也要求全市女干部明确责任，自我加压，努力学习，加强修养，提高素质，知荣辱,增才干，把自己造就成为德才兼备的新时期的妇女干部，为我市实现“和谐融入、跨越发展”作出更大的贡献。
借此机会，我对大家提两点要求。
一、知荣辱，修品德
总书记关于树立社会主义荣辱观的重要讲话，在全党全社会引起了重大反响。以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，是为提高人的素质、促进人的全面发展，加强思想道德建设，培育有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民而提出的重要指导思想。总书记提出的社会主义荣辱观，明确了是非、善恶、美丑的界限，明确了坚持什么、反对什么、倡导什么、抵制什么，为各民族、各阶层和不同利益群体的人们在社会主义市场经济条件下判断行为得失，确定价值取向，做出道德选择，提供了基本规范，为构建与社会主义市场经济相适应、与社会主义法律规范相协调、与中华民族传统美德相承接的思想道德体系指明了方向。教育和引导广大干部群众牢固树立和实践社会主义荣辱观，是社会主义市场经济条件下加强思想道德建设，形成良好社会风尚，提高公民文明素质和社会现代文明程度的重大举措，对于贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，加快社会主义现代化建设，实现中华民族的伟大复兴，具有重大的现实意义和深远的历史意义。我们要带头学习和实践社会主义荣辱观，自觉把它落实到具体的行动当中，努力把自己造就成为品德高尚的领导干部。
（一）严要求，作表率。树立社会主义荣辱观，党员领导干部要作表率。要把社会主义荣辱观教育作为党员领导干部思想作风建设的重要内容，引导广大党员领导干部坚持党的宗旨，加强党性修养，在本职岗位上坚持立党为公、执政为民，当好人民公仆，在社会生活中严格要求、严于律己，以身作则，率先垂范，用良好的党风政风促进社会风气的好转。“风化者，自上而行于下者也”，“己不正，焉能正人”，“子帅以正，孰敢不正”。说明了领导干部的行为及其体现出的思想境界、道德情操，是社会行为规范的风向标。我们号召群众要做到“八个为荣、八个为耻”，领导干部首先要做到。政德引领着民风，“八荣八耻”能否蔚然成风、春风化雨，取决于领导干部做得怎样。把社会主义荣辱观作为政德的核心来遵循，领导干部要身教先行。在座的各位女干部是我们党的领导干部的一部分，同样要在教育和实践社会主义荣辱观中起表率作用。
（二）明政绩，强责任。政绩观的问题是党员干部必须直面的问题。首先要明确，为政者当有政绩。在揭露和抨击那些热衷于政绩工程、形象工程的假劣政绩的同时，我们也决不可走向另一个极端，即忽视政绩、不讲政绩。缺乏“为官一任、造福一方”的政绩，就会使我们党失去一方群众的信赖和支持，“从实绩看德才、凭德才用干部”的正确用人导向也就丧失了基本依据。但是，指导我们创造政绩的政绩观一定要正确，要以科学发展观引领正确政绩观。不能为了政绩而追求政绩，政绩实现于按客观规律办事的努力之中，应当是贯彻落实科学发展观的必然产物。政绩要经得起实践、群众和历史的考验，从丽水特定的发展阶段看，创政绩尤其要在求真务实打基础上下功夫。既要做好当前该做、能做、有条件做的事情，又要为今后的可持续发展留好空间，处理好“显绩”与“潜绩”的关系。同时，政绩也要计成本。一个优秀的领导干部，应当善于以最小的施政成本，谋取造福于民的最大的政绩。
领导干部是人民的公仆，所做的一切工作，都应致力于实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益。检验领导干部工作，就是要看是否真正努力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。要深入基层，深入群众，满怀真情，掌握真相，探索真知。广大女干部要善于将对党和人民的感激之情转化为对人民群众的更深厚的感情，转化成不懈地为民谋利的责任意识，只有这样，才能具有为人民服务的不竭动力。
（三）修品德,树形象。要常修为政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害。要树立“正派”的为政之德。即要与中央、省委、市委保持高度一致；坚持民主集中制，模范执行党纪，遵纪守法；光明磊落，宽宏大度；会团结，善团结；踏踏实实干事，堂堂正正做人；以事业为重，坚持公心、公开、公平、公正，做到正直、正气、争气。要树立“诚实”的为政之德。诚实，是做人的第一要义，是安身立命的根本，是为官的基本品德。萨马兰奇说过,一个人要获得成功,需要具备两个东西:一个是智慧,一个是真诚。真诚才能凝聚人,踏实才能干成事。我们作为领导干部，一定要树立正确的政绩观，在实际工作中克服不诚实的不良倾向，不搞花架子，不做表面文章，克服心浮气躁，时时处处体现一个“实”字，做到“不唯上、不唯书、只唯实”，言行一致，表里如一，形成待人诚实、工作扎实、作风务实、生活朴实的良好风气。要树立“慎独”的为政之德。一定要保持清醒的头脑，自觉做到“自重、自省、自警、自励”，不断增强自我约束、自我监督的意识，培养高尚的人格，塑造美好的心灵，自觉做到对党的事业负责，对个人及家庭负责，在家做一名贤内助，在单位当一名好领导，在社会做一个好公民。要树立“廉洁”的为政之德。在座的各位都是掌握一定权力的领导干部，在任何情况下都要稳得住心神，管得住身手，抗得住诱惑，清清白白做人，踏踏实实做事，保证人民赋予的权力始终为人民服务。不要因为女性领导干部违法违纪现象总体低于男性领导干部，而放松对自己的要求。
二、强能力，增才干
我市的“*”发展规划已对我市今后五年经济社会发展作出全面规划。要实现“*”规划的目标，开创我市经济建设、政治建设、文化建设、社会建设的新局面，任务十分繁重和艰巨，这就要求全市广大干部群众在市委、市政府的领导下，紧紧抓住机遇，应对各种挑战，努力克服前进道路上的困难。领导干部是完成我市各项目标和任务的领导者、组织者，更是实践者，领导干部能力的强弱直接关乎我市经济社会发展的进程。因此，领导干部包括女干部要进一步增强能力建设，提高领导水平。领导干部能力和才干从哪里来？我认为它在学习中孕育，在思考中萌发，在实践中产生，在创新是提高。女干部要在实施“*”目标任务中有所作为，就必须做到“重学习，善调研；勤思考，扬特长；精实践，求实效；勇创新，敢突破”。
（一）重学习，善调研。学习和调研是工作之基、能力之本、水平之源。在经济社会快速发展变化的新形势下，学习尤为重要。发展的本领是学出来的，谁学得更多、更扎实，谁的本领就更大、更过硬。对于领导干部来说，学习应当成为一种自觉追求、一种生活方式。要端正学习态度，要善于学习，改进学习方法，坚持理论联系实际，善于在变化中学习，在学习中思考，在学以致用中提高。不仅要从书本中、从媒介上获取知识和信息，而且要向实践学习、向人民群众学习，从人民群众丰富鲜活的实践中获取营养，今年，市委将广泛开展“学习年”活动。希望女干部们再忙也不要忘了学知识，再苦也不要忘了钻业务，再累也不要忘了学技能。要自加压力，不断充电，不断丰富。通过学习，研究工作、探讨问题，开阔眼界、增长才干。
要善于调查研究。女干部增强能力，必须要重视和善于调查研究。在全面建设小康社会的关键时期，面对各种复杂的新情况新问题，面对经济社会协调发展的新任务新要求，更加需要主动地深入基层、深入群众、深入第一线开展调查研究，努力探索解决问题、推动工作的正确思路和有效办法。牢固树立正确的决策来源于调查研究的观点，要始终坚持以实事求是的态度进行调查研究，要紧紧依靠群众进行调查研究，要自觉运用马克思主义的认识论进行调查研究。
（二）勤思考，扬特长。勤于思考，不仅能够巩固和提升学习的成果，而且有利于明确工作的思路、完善发展的理念。从认识论的角度看，只学习不思考，认识的过程就没有完成。思考是学习的继续，思考的过程是对照比较、学以致用、融会贯通的过程，也是理论联系实际不可或缺的重要环节。领导干部应当养成勤于思考的良好习惯，多思发展之计，多谋发展之策，从纷繁复杂的现象中抓住事物的本质，形成新的发展思路，指导发展实践。思考的过程其实就是理性思维的过程。女同志相对而言，感性思维优于理性思维。女干部在工作中要特别注重理性思维，努力克服感情用事。但感性思维也有好的一面。当今社会需要人性化的柔性化管理，柔性化趋势为女性参政提供了平台。女干部有认真、较真、顶真的个性，要把握好这一个性。认真、较真、顶真是很好的品格，在思考过程中能使思路更完备更细致，但过头了就变成了钻牛角尖，出的思路会过于狭窄，不能跳出原定框框思考问题。
勤于思考的动力来自于想为人民群众多干事的一份心境。这就要求领导干部把自己的全部精力和心思都用在与群众利益密切相关、受群众欢迎的事情上，深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事，多想党的事业，多想如何干点事业，做“思进型、实干型”的干部。不把心思、精力和智慧持续投入到工作中去是不行的；悲观等待、无所作为、不想做事更是不对的；从政多年，山河不改，面貌依旧，更是愧对百姓的。面对新形势、新任务，要把发展放在突出的位置。当前，我市正面临难得的发展机遇，只有把心思集中在“想干事、干好事”上，少一些浮躁，多一些思考，才能突破难点，开拓创新；少一些应酬，多一些实干，才能干出实绩，造福百姓；少琢磨些人，多琢磨些事，才能不断提高发展的能力和水平，为全市的发展注入新的活力。
（三）精实践，求实效。实践出真知，实践出能力。邓小平同志曾经指出：“我们改革开放的成功，不是靠本本，而是靠实践靠实事求是。”实践的过程，既是了解情况、发现问题、解决矛盾的过程，更是增长领导才干和本领的过程。精实践，就是对待工作即所从事的实践聚精会神、精益求精；务实效，就是不务虚名、不尚空谈、不做表面文章，而是脚踏实地、埋头苦干、争创一流业绩，更好地推动经济社会发展。女干部更要勇于实践，克服“怕”字当头，敢于正视和善于解决问题，敢于承担社会责任。在体制转轨和社会转型时期，有许多深层次的问题显露出来，需要我们去攻坚克难。解决工作中的矛盾和问题，要紧紧依靠组织和群众，但必须充分发挥自己的主动性和创造性，特别是要有不畏困难，勇于负责的精神，这一点对女干部尤为重要。我认为，解决问题是领导干部的天职。女同志每从事一项新的岗位和职业，要保持谨慎谦虚的美德，但也要克服怕失败、怕痛苦的弱点。做事的胆量不是在书本上得来的，也不是从想象中壮大的，只有在实践中磨砺、在承担社会责任中锻炼出来的。解决问题的过程就是练胆量增才干的过程。广大女干部要勇于面对工作上的挑战，直面矛盾，敢于碰硬，做到破解难题、操作到位。消除一个难点，工作就会迈进一步；攻克一个难关，相关的工作就会带动一片；化解一个矛盾，个人的能力就会提高一层。因此，勇于负责，善于解决矛盾和问题，既是女干部必须时刻牢记、努力履行的基本职责，也是女干部成长成熟进步的标志。
（四）勇创新，敢突破。党的十六大报告指出“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力”。没有创新，一个地方就难以实现大的发展，就只能永远落在别人的后面；没有创新，一个领导干部就不能使自己的能力和水平获得大的提高，就不能更好地领导发展。创新能力是衡量一个干部工作水平的一个重要标志，也是决定各项工作任务完成质量的关键因素。创新作为一种思维方式，就是敢于跳出传统的思维模式，善于超前思考；作为一种精神状态，就是敢冒风险，不怕失败，勇往直前；作为一种行为方式，就是不循规蹈矩，敢于标新立异，做前人不敢做的事。一个优秀的领导干部应当具备创新的激情和动力，大胆探索推进经济社会发展的新思路、新办法，勇于革除阻碍经济社会发展的陈旧观念和体制弊端，通过创新为实现科学发展注入动力和活力，使跨越式发展成为可能。我希望广大女领导干部要强化创新能力的培养，要在思想观念上创新，要在工作方法上创新，要勇于实践、勇于探索、勇于进取。
同志们，今年是“*”计划的开局之年，全市广大干部正和全市人民一道，为实现丽水经济社会快速健康发展大展聪明才智。我希望女干部们要担得起使命，打得开局面，勇于开拓，不负众望。通过学习，不断提高素质，增长才干，在我市全面建设小康社会中在显身手！
最后，祝大家学习进步，工作顺利，万事如意！祝培训班圆满成功！谢谢大家！
