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各位女职工代表:
大家好!
在过去的一年里,我们全体女职工在党委和工会的领导下,认真贯彻党的十八大精神,认真贯彻落实科学发展观,大力弘扬“自尊、自信、自立、自强”的时代精神。在努力和维护女职工的合法权益和特殊利益,在充分发挥广大女职工的积极性、创造性,在不断提高女职工的思想素质和业务素质等工作上取得一些成就,下面我就简单地回顾一下这些工作。
在做法上,我们可以简单归纳为以下几个方面:
一是“一个中心”,即以我们全体职工和公司的利益稳定为中心;
二是“两个重点”,即一是抓组织建设,二是抓女职工发展的权利和义务;
三是“三个关心”,即关心热点难点,关心女职工生活,关心女职工身心健康;
最后就是“两个加强”,即加强“巾帼文明示范岗”建设,加强女职工队伍建设。
首先,我谈一下“一个中心”。这就是围绕公司的改革发展稳定为中心,这是我们在座的每一位职工所要遵守的义务和责任,也是我们工作的出发点和最终的归宿。
其次就是“两个重点”,这主要是抓组织建设、抓女职工的各种权利,发挥女职工在公司中的民主管理的作用。长期以来,公司对于女职工的组织较为不正规,没有单独的部门来维护女性职工的各项权利,从2014年起,公司逐渐重视女性职工的民主权利,我也有幸成为女职工主任,组织大家参与民主管理和民主监督,维护好女职工权利和权益,目前我们公司成立了女性职工委员会,维护自己的权利已经有了可以信赖的组织和机构,近一段时间来,职委会为全体女性职工进行保险、组织去杭州旅游、进行体检等活动都是充分发挥了应有的职能。
另外一个重点就是认真履行工作职责,协调女工工作,通过开展争创“巾帼文明示范岗”活动,以此来调节女工的工作积极性,缓解矛盾、加强团结,增强凝聚力,促进女职工工作的开展。
再次,我来谈谈“三个关心”。这主要是公司党政部门非常关心女职工生活、关心女职工身心健康,目前我们公司的中层领导中已经有1/3的岗位都是由女职工来担任,保证了公司领导层能够听到更多来自女性的声音,从而有助于增强女性职工参政议政的能力,强化了她们的主人翁意识,而她们这些人也是“立足公司”的利益,在公司的发展中积极建言献策,提出很多合理化建议,在与电视台、妇联联合举办的“托起朝阳”的专题片活动中,女职工们用实际行动保证活动的圆满,这也为公司赢得了荣誉。
在关心女职工生活及身心健康方面,公司领导也是非常重视,在去年为全体女职工确定了两年一次的定期健康体检活动,而且为女工们加入了两份特殊保险,为了丰富女职工的业余文化生活,还举办了健身培训班,使女职工业余文化生活更加丰富。
最后就是“两个加强”。在实际工作中,我们通过“巾帼岗位”的设置,促进和提高女职工的工作热情和工作活力,而且根据实际工作情况,对女性职工进行定期的调查和访谈,多获取她们心中的想法,并整理归类后,定期汇报给上级职委会,受到组织的一致好评,通过一系列活动的开展,培养了广大女职工团结、竞争、拼搏和奉献的进去精神,使得广大女性职工在工作中找准了自己的位置,正确认识自身的价值,增强了克服困难的信心和勇气,推动了女职工的整体工作水平的提高;在队伍建设上,我们集中开展学习可续发展观活动,圆满完成这项政治任务,女职工的自身能力和整体素质得到有效提高。
我们在以上的一些工作上虽取得一些成绩,但与各级领导对我们的要求和期望还是有一定的差距,我们女职工实际困难和问题还需要在实际工作中依靠自身的力量来摆脱和解决,需要我们在以下一些方面努力和提高。
(一)要紧跟时代的发展步伐,贴近妇女工作实际,充分发挥自身优势,不断创新工作理念;
一方面要为公司的发展做出贡献,另一方面要为妇女自身发展提供空间、创造条件。
(二)学习新知识,做时代新女性;
提高素质是妇女实现自身发展与进步的必然要求,号召全体女职工积极参与“女职工素质提升工程”,开展“求知创新作贡献”活动,把学习作为求生存、求发展的第一要求和自觉行动,促进物质文明、政治文明和精神文明建设的协调发展,不断挑战自我、战胜自我、超越自我,努力形成崇尚先进和终身学习的浓厚氛围,将自己打造成学习型、知识型、创造型的时代新女性。
(三)立足本岗位,争创一流业绩;
广大女职工要在“女职工建功立业工程”的发展目标中,把本职岗位作为奋斗和奉献的舞台,努力提高技能、提高效率、提高水平、自强不息、励精图治、奋发有为,创出一流业绩,为公司科学发展作出新贡献。
(四)树立新风尚,构建和谐家庭;
广大女职工在家庭中要大兴文明之风,争做文明人,积极倡导科学健康文明的生活方式,带头牢固树立“为国教子、以德育人”的思想,牢记母亲是孩子的第一任老师,重视言传身教,以良好的品德、修养和行为习惯影响教育子女,积极培育和弘扬尊老爱幼、夫妻和睦、邻里互助的中华民族传统美德,以良好的家风推动和谐社会的构成。
同志们,今后女工工作的目标任务已经明确,让我们在公司党委、公司工会和上级工会的正确领导下,进一步解放思想,团结起来,扎实努力工作,开创新时期工会女职工工作新局面!