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老干部局教育建设调研报告

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老干部局教育建设调研报告

县委组织部、县老干部局

根据《关于开展全县离退休干部支部建设调研的通知》的精神,乡党委组织专人,利用两天时间,对我乡退休干部支部建设情况进行了一次全面调研,调研采取问卷、座谈等形式,重点剖析了我乡退休干部党支部建设工作情况。通过调查,基本摸清了情况,找出了问题,现报告如下

一、退休干部支部建设的基本情况

目前,乡党委所属两个退休支部,其中,退休一支部有退休职工16人,胡其水同志任支部书记;退休二支部由长期居住在绩溪县城7名退休干部(教师)组成,*同志任支部书记。乡党委在资金困难情况下,每年专门拨出经费,为退休干部征订《宣城日报》、《*》杂志和《*》杂志,以丰富老干部的精神世界。

二、乡党委重视加强退休干部支部建设

乡党委充分认识新时期加强退休干部支部建设的重要性,把退休职工支部建设纳入重要议事日程,制订切实可行的措施,着力加强退休干部支部建设,相继出台了一系列加强退休干部支部建设方面的制度,定期听取和研究支部工作,分析退休干部思想状况,注重对支部建设情况进行考核,总结推广经验。

三、坚持抓好组织建设,夯实了退休干部支部工作基础

乡党委按照加强退休党员干部管理、积极开展的活动的原则,合理设置、建立健全的基层组织。凡需要建立退休干部支部的地方,及时建立支部,做到了离退休员分布到哪里,支部就设到哪里。乡退休干部支部的设置较为规范,支部工作能够按照党委的统一部署认真落实。在选配退休干部支部书记上,也做到了力争由退休干部党员中组织能力强、民主作风好、有奉献精神、敢于负责、身体较好、有威望、公道正派、表率作用好的同志担任。

四、坚持抓好制度建设,力求走上经常化、规范化的轨道

我乡根据退休干部支部、退休干部的实际情况,建立了各项行之有效的制度。

1、组织生活制度。定期召开退休干部支部大会和党员大会,定期上党课。同时,根据退休干部的年龄、身体状况等实际情况,不断研究退休干部支部开展活动的新形式,以保证组织活动的正常开展。第一退休支部,一位达80岁高龄,长期住院,身体状况不佳,针对这种情况,退休支部成员经常上门走访、看望老干部,即使支部开展的活动老干部不能参加,也要向老干部汇报实际情况。

2、学习制度。退休干部支部坚持把政治理论学习作为支部工作的一项重要任务,每季度至少学习一次。在组织学习时,方式多样,次数适当。

3、报告工作制度。退休干部支部能定期向上级组织汇报工作;老干部党员们也能定期向支部委员汇报自己的学习、思想情况。

五、存在的一些问题

一些退休老同志由于年老体弱,行动不便,有时无法正常参加内有关会议,而退休干部支部工作又缺乏创新,工作方法单一,形式不活;调查显示,老党员退休以后,在思想上容易出现一种失落感和空虚感,放松自身的政治学习,这些问题虽然只是在极少数党员身上反映出来,但性质较为严重,应引起高度的重视。另据一些老党员反映,他们在离开工作岗位后,除参加组织生活和交纳费外,与组织的接触比在岗时少了,个人承担内工作、组织交付的任务也减少了很多。部分老党员在有困难时不会想到找组织;几乎所有的老干部都认为自己没能经常给新党员、新班子传经送宝。

六、今后退休干部支部主要任务

1、宣传贯彻执行的路线、方针、政策和各级组织的决议,组织退休干部员在维护、关心、支持改革开放和现代化建设的大局中发挥先锋模范作用。

2、组织退休干部认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、“十七大”会议精神及党在农村的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上同以总书记为核心的党中央保持一致。

3、加强思想政治工作,开展谈心活动,使退休干部党员保持和发扬的优良传统,做到退岗不褪色,保持革命晚节。

4、经常了解、听取并如实向上级组织和有关部门反映退休干部的意见、建议和要求,继续落实好老干部政治、生活待遇。

5、充分发挥退休干部的余热,尤其在进行爱国主义教育、革命传统教育、党风廉政建设、关心教育下一代等方面多做贡献。组织开展适合老同志特点的各项活动,丰富他们的晚年生活。