档案局发展廉政文化自评报告

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按照《中共*县纪律检查委员会关于印发〈关于认真开展好廉政文化‘六进入’活动自查自评暨总结工作的通知〉》（镇纪通〔20*〕24号）文件要求，结合《县档案局馆开展廉政文化“六进入”活动方案》，现将我局馆开展廉政文化“六进入”自查自评情况汇报如下：

一、进机关

1、有健全的组织领导机构。根据《关于印发县纪委、县委组织部、县委宣传部〈关于在全县开展廉政文化“六进入”活动的实施方案〉的通知》文件精神，制定了《*县档案局馆开展廉政文化“六进入”活动方案》，成立了以局长为组长，副局长为副组长，班子成员及支委为成员的廉政文化进机关、进家庭领导小组，办公室设在局办公室，主任由办公室主任兼任，负责具体的日常工作。

此条20分，我局馆自评20分。

2、充分利用有限活动场所做好宣传廉政宣传，在办公设有党务、政务公开栏，粘贴有关反腐倡廉宣传材料，充分发挥勤政廉政先进典型示范和警示教育作用。

此条15分，我局馆自评14分。

3、有经常性的反腐倡廉教育。结合本单位工作实际，将廉政教育纳入党员干部培训教育计划，充分利用党支部生活会向党员传达党风廉政建设内容，一年来共召开党支部生活会两次，传达了十七大报告、县纪委关于转发《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等内容。领导干部通过深入学习，向职工宣讲了治理商业贿赂的重要性、党的十七大报告精神、亮点等内容，党员干部廉洁从政意识不断强化，法制观念明显增强。

此条12分，我局馆自评12分。

4、有丰富多彩的廉政文化活动。鼓励干部职工积极参加廉政方面有关知识竞赛，开展好廉政文化各项活动。领导干部在活动中起表率作用，其他党员干部全员参与，营造“以廉为荣、以贪为耻”的氛围。

此条20分，我局馆自评19分。

5、有一个廉政文化宣传角。在办公室一角的报架上经常摆放宣传廉政文化的报刊杂志，先进典型等内容，宣传党的有关反腐倡廉政策、方针，弘扬新风正气。

此条15分，我局馆自评15分。

6、有本部门的工作特色。坚持每周一召开一次的职工学会，定期或不定期召开支部支委会以及局务会议和局务扩大会议。充分利用这些会议传达上级文件精神、学习各类重大政策、决策和各项改革措施，结合党风廉政建设责任书的量化指标查找和及时解决班子中个人工作、生活和思想上存在的问题，不断加强对党员领导干部和职工的政治理论和素质教育。

此条12分，我局馆自评12分。

7、有切合实际的廉政文化建设计划和制度等长效机制。

年初，召开党风廉政建设领导小组会议，结合我局馆实际研究制定了《*县档案局2009年党风廉政建设工作计划》。同时，在原有的规章制度的基础上，针对腐败现象易发的薄弱环节，进一步加强管理，堵塞漏洞，重新修改和增补了有关规章制度，目前局馆党政班子共制定了各项行之有效的规章制度19个，要求领导干部严格按照规章制度开展各项工作，确实做到用制度管人、管事、管权，以确保廉洁从政各项工作的开展。

此条6分，我局馆自评6分。

二、进家庭

1、有组织领导机构。根据县纪委的文件精神，制定了《*县局馆开展廉政文化“六进入”活动方案》，成立了以局长为组长，副局长为副组长，班子成员及支委为成员的廉政文化进机关、进家庭领导小组，办公室设在局办公室，主任由办公室主任兼任，负责具体的日常工作。

此条18分，我局自评18分。

2、单位有活动场所和设施。局馆办公室，同时兼有党风廉政建设活动室的作用，在办公室摆放向廉政文化宣传材料、先进典型等内容，弘扬正气。在宣传栏及办公室内的醒目位置，张贴了“八荣八耻”、社会主义荣辱观、公民基本道德规范等警示标语及名言警句。

此条18分，我局馆自评17.5分。

3、组织党员干部家属开展廉政文化教育活动。组织全体干部职工及部分家属观看了党风廉政警示教育片——反贪启示录。

此条16分，我局馆自评15.5分。

4、有一套家庭助廉档案。我局馆建立健全了党员领导干部家属档案，保证家属助廉活动有一定的约束力。

此条16分，我局馆自评16分。

5、有一个廉政文化宣传角。在办公室同时兼党风廉政建设活动室，在办公室一角的报架上经常摆放宣传廉政文化的报刊杂志，先进典型等内容，宣传党的有关反腐倡廉政策、方针，弘扬新风正气。

此条16分，我局自评15分。

通过对照检查，我局馆廉政文化建设考评分为98分。