企业退休人员健康体检汇报

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**月1日起，我区企业退休人员健康体检工作在下城区人民医院、长庆潮鸣社区卫生院、下城区中医院、朝晖人民医院、东新人民医院、下城区中西医结合医院6家社区卫生服务中心全面展开，五天时间，全区共完成企业退休人员健康体检800余人。体检工作按照预先确定的方案安全、有序进行，参加体检的企业退休人员对本次体检的安排组织工作表示满意。我们的主要做法是：

1、加强领导，建立区、街道、社区企业退休人员健康体检三级工作网络

开展企业退休人员健康体检，是市委、市政府关心爱护企业退休人员的体现，是构建以人为本的社会主义和谐社会的一项重要举措。为切实把这件好事办好、办实，区委、区政府高度重视，严格按照市委办公厅有关文件和王书记的重要批示精神，及时召开书记办公会议专题研究体检工作实施方案，并对体检工作提出了加强领导、做细方案、精心操作、确保安全等工作要求。全区成立了由分管副区长为组长，区政府办、区卫生局、区劳动保障局主要负责人为副组长，各街道和区相关部门分管领导为成员的下城区企业退休人员健康体检工作领导小组，领导小组在区劳动保障局设立办公室，专门负责体检的日常协调工作。各街道和社区体检医院均成立了以分管领导和医院一把手为组长的企业退休人员体检工作领导小组，负责对本辖区企业退休人员健康体检工作的领导，确保各项工作逐级落实到位，责任到人。

2、扩大宣传，营造企业退休人员健康体检的浓郁氛围

为组织动员企业退休人员参加体检，我区统一印制了6万多份企业退休人员健康体检通知单和体检表，由各街道、社区分发到每位企业退休人员的手中。为营造体检工作的良好氛围，各街道、社区在每个楼道口都张贴了宣传资料，在社区醒目位置悬挂横幅，并由社区填写健康体检档案基本信息后，挨家挨户上门通知。各体检医院也纷纷挂起横幅，在医院门口设立了明显标志，让企业退休人员及其家属一目了然。

3、做细方案，确保企业退休人员健康体检工作安全规范

本次企业退休人员健康体检时间长、涉及面广、社会影响大。为确保体检工作安全有序地进行，根据杭政办【06】36号文件精神，区劳动保障局草拟了健康体检工作实施方案，在提交书记办公会议讨论研究的基础上，区政府办转发了区劳动保障、卫生、财政等部门联合下发的《关于下城区企业退休人员健康体检的实施意见》。区体检工作领导小组及其办公室多次召集由各成员单位、社区医疗卫生服务中心主任、分管副主任及相应的体检工作负责人参加的专项工作会议，制订计划，明确责任，落实任务。各街道、社区以及体检医院也根据各自的实际情况，制订了切实可行的具体实施方案和便捷优化的工作流程，制订了企业退休人员健康体检突发事件应急预案。

4、部门联动，形成企业退休人员健康体检的工作合力

在本次企业退休人员健康体检工作中，区各相关部门统一认识，明确职责，周密安排，紧密配合。区劳动保障、卫生等部门负责人多次协调沟通，抓好工作布置、人员培训、组织发动等各个环节。区劳动保障部门制订了区企业退休人员健康体检的组织机构图、企业退休人员体检名册和各街道、体检医院联络员的联系名单等，具体负责协调街道、社区开展体检工作，组织专门人员定期对各医院体检情况进行检查；区卫生局赶抓进度设计了企业退休人员健康体检档案样式，并成立了技术专家委员会，落实了主检医生责任制，对体检中遇到的技术问题进行及时指导和妥善处理。各街道和体检医院及时加强联系和沟通，制定体检计划，全力以赴做好体检工作。

5、精心组织，为企业退休人员健康体检提供优质服务

根据全区的统一部署，各街道分社区、楼道分批组织企业退休人员参加体检。在统一要求家属陪同的同时，对于行动不便、孤寡独居的企业退休人员，各社区组织退管专职工作者、楼道支部书记、退休人员自管小组长、五级服务联络员、助老员、志愿者等负责接送，全程陪护他们做完所有体检项目。为保证体检质量，6家医院制订了详细的时间表，抽调骨干医务人员负责体检，并在短期内设立了相对独立的体检场地，配备了导医人员及救护车，张贴了体检指南、落实了营养早餐和毛巾等，为体检人员提供便捷、优质的服务，使企业退休人员感到温馨满意。

6、经费到位，全面落实企业退休人员健康体检的各项经费

我区企业退休人员数量庞大，现有企业退休人员59700人，预计到07年4月30日将达到60000人，在确保市财政下拨经费专款专用、及时到位的基础上，区财政安排50万工作经费用于区、街道、社区工作经费保障。为保质保量地按时完成体检任务，我区还专门采购了2台彩超和1台生化检验仪，为企业退休人员提供更加周到的体检服务。

本次健康体检是市委、市政府为企业退休人员所办的一项实事工程，工作时间紧、任务重、要求高，下一步，我们将按照市委、市政府的工作要求，着力做好以下方面的工作：

一是思想上进一步重视。要求区各有关部门、街道、社区体检承办医院从讲政治的高度出发，充分认识做好这项工作的重要意义，并作为当前一项十分重要的任务，切实加强领导，明确责任，相互配合，确保为企业退休人员体检这件好事办实。

二是宣传上进一步扩大。充分利用《今日下城》、《信息总汇》、区政府网站等媒体平台，加大企业退休人员健康体检的宣传力度。要从各街道、社区组织实施体检中发现工作亮点，以此为切入口扩大全区企业退休人员社会化管理服务的工作宣传，让广大企业退休人员切实感受到党和政府的温暖。

三是服务上进一步完善。按照“时间服从质量，质量服从安全”的原则，根据企业退休人员的不同身体条件，科学安排体检进程，对年老体弱、行动不便、孤寡独居的老人要想方设法帮助接送参加体检，进行一对一的陪同，确保安全。

四是机制上进一步优化。要以本次体检为契机，深入细致的了解掌握企退人员身体状况和家庭生活状况，建立健全企退人员健康档案，深化社区责任医生进家庭工作，提高居民社区卫生服务的满意度；对因病导致家庭生活困难的企退人员进行及时的救助和帮扶，使体检工作成为加强与企退人员情感沟通、优化社区服务、提高满意度的一个桥梁和纽带。