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作为党委书记、行长,工作中怎样才能做到让上级放心,同级佩服,群众满意。我认为,重要的是增强公仆意识,强化宗旨观念;增强全局意识,突出发展主题;增强责任意识,推动工作落实;增强纪律意识,做好群众表率。一、增强公仆意识,强化宗旨观念。江总书记指出:每一个领导干部应该好好想一想,参加革命为了什么?现在当干部应该做什么?”我认为,增强公仆意识要做到三个“必须”。一是必须力戒官僚主义和形式主义。作为领导干部想问题、做决策、办事情,必须立党为公,考虑大多数群众的利益,要把群众高兴不高兴,满意不满意作为我们一切工作的立足点和出发点,不能说空话,摆门面,滥用权力,不讲实效。二是必须坚持群众路线,深入实际调查研究。领导干部在履行职责、处理各种问题中要自觉地摆正自己在群众中的位置,树立对党和群众高度负责的精神,工作中,既要善于把群众分散的、点滴的闪光思想集中起来,化为工作中的具体方针政策,同时,又要善于引导和启发群众的自觉性,把党的方针政策化为群众的自觉行动,并通过群众的实践,使具体的方针政策日益完善,更加有效。三是必须发扬艰苦创业的精神,自觉抵制贪图享乐的生活作风。以管住自己,带好队伍为已任,加强思想道德修养,追求健康向上的生活情趣,赢得群众的尊重和爱戴。
二、增强全局意识,突出发展主题。当前,金融业面临着加入WTO后扩大对外开放,参与国际竞争的严峻挑战,其压力主要来自于人才培养,引入市场机制,防范金融风险,维护金融稳定和社会公众利益。今年以来,行党委通过认真调查研究,明确提出了“内强素质、外树形象、夯实基础、稳定发展”的十六字工作方针。内部管理“严”字当头,完善了各项内控制度,规范了各部门、各专业岗位职责和操作规程,使各项工作有章可循,有规可依。外部以防范和化解金融风险为已任,切实加大了对城商行、城乡信用社资产负债、盈亏等真实性检查工作力度,严肃处理通报了多起违规违纪事件。逐步实现了通过监管树权威,通过服务树形象的目的。
三、增强责任意识,推动工作落实。一是要把握正确的责任取向。领导干部要时刻不忘自己肩负的使命,以对党的事业极端负责,对群众极端负责,对工作极端认真的精神做好每一项工作,决不能只考虑保住自己的“官帽子”,做违背道德、违背规律、违背本地实际和群众意愿的事情。二是要围绕本单位的实际情况去谋划。凡是上级不允许,基层不欢迎,群众不拥护的事情,都要坚决反对,确保党委决策的正确性和科学性。三是要抓好工作落实。之所以有些工作落实不到位,是因为缺乏责任意识,该管的事情不认真管,该干的工作不主动干,该负的责任不自觉负,工作部署后,落实没有,不过问。以至不应发生的失误频频发生,这种情况说明,抓而不实等于不抓。
四、增强纪律意识,作好群众表率。每一个党员,尤其是党员干部都是展示党的形象的“窗口”,人们观察和评价党,往往就是以身边党员干部的形象做标准的。作为中支行党委书记,要身体力行,不说与组织决议相悖的话,不做与组织决议相悖的事。严格要求,自觉加强党性锻炼,抵制各种腐朽思想的侵蚀,努力做到自重、自省、自警、自励,按照“三个代表”的要求,用实实在在的模范行动,维护好党的形象。