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施工企业加强人力资源管理
引言 随着我国加入WTO组织，施工企业也面临着一个巨大的机遇，市场竞争归根到底是人才的竞争，随着经济时代的到来，高素质、复合型的、开创型的人才也日益成为施工企业发展的动力，谁拥有人才，谁就有可能在市场竞...
2022-07-06 06:30:18 施工企业 人力资源管理山林纠纷事件应急预案
一、总则 （一）编制目的 努力化解山林纠纷，防范山林纠纷矛盾激化，控制山林纠纷引发群体性事件，维护农村社会和谐稳定。 （二）编制依据 依据《中华人民共和国森林法》、《浙江省重大山林纠纷事件应急预案》和《...
2022-09-08 05:49:08 办公室规章制度把四强竞赛活动作为促进经济发展助推器
氛围浓力度大质量高“四强”竞赛助推我区经济 今年以来，我区坚持把“四强”竞赛活动作为促进经济发展的助推器，深入宣传发动，完善工作机制，突出工作重点，有力促进了全区经济和社会各项事业持续快速健康发展。1...
2022-03-17 08:59:00 经济论文薪酬管理的重要性探索
薪酬制度能够合理公平是企业稳定发展和人力资源良好发展的前提和保证，薪酬管理只有保持其合理性和公平性才能够真正有助于企业进行长期的战略布局和规划。是吸引专业人才和优秀技术的一项重要保障，能够帮助相关企...
2022-05-31 03:10:39 薪酬管理 重要性民族文化教学中学语文论文
1以文化意识焕发学习兴趣 在中学语文教学过程中，教师要结合社会现实，深入研究教材，积极营造具有民族文化精神的良好学习氛围，焕发学生的学习兴趣。在语文教学实践过程中，构建和谐的学习环境，培养学生奋发进取...
2022-12-19 04:35:00 民族文化 教学