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为了进一步促进基层卫生事业的发展,从去年开始,全州卫生系统内全面推行以“院长竞聘制、岗位责任制、全员聘用制、绩效工资制、资格准入制”为主要内容的乡镇卫生院“五制”改革。止目前,全州94所乡镇卫生院实行...
绩效工资制。卫生院内部分配坚持按劳分配和生产要素参与分配的原则,以职工出勤、下乡、技能、承担工作量、接诊人次为依据,推行“固定+浮动”的管理办法,对乡镇卫生院院长根据《乡镇卫生院院长聘用合同》,对年度 2022-11-02 03:36:10 医疗 卫生行政诉讼起诉期限,指公民、法人或者其他组织认为自己的合法权益受到具有国家行政职权的机关和组织及其工作人员行政行为的侵害,依法向人民法院提起行政诉讼请求保护其合法权益的法定期限。法律通过设立起诉期限制...
佚名 2022-06-02 07:15:19 行政 诉讼一、加强领导,把握机遇发展 为扎实有效开展新农村建设工作,年初,村两委就如何立足实际,在20*年的基础上再上新台阶,进行了深入讨论,成立了以支部书记为组长,村民主任为副组长,村两委成员为主要成员的新农村...
佚名 2022-01-27 08:46:51 乡村 宣传教育7月份,第一党支部召开会议,就开展“创先争优”活动进行不间断的宣传贯彻、组织发动以及不间断的学习《再论贾家庄精神》的文章,目前,第一支部的“创先争优”活动正在轰轰烈烈的开展中。第一党支部是由全村8个系...
佚名 2022-07-05 08:29:34 创先争优 实践