前言:在撰写班会总结发言的过程中,我们可以学习和借鉴他人的优秀作品,小编整理了5篇优秀范文,希望能够为您的写作提供参考和借鉴。
一、在班级管理研究中进行一系列班级文化建设实践活动
(一)通过多元主体活动构建学生的精神
家园我们确立班级口号、班歌、班级誓言。以“我为我班,骄傲自豪”作为班级口号,其中一个重要目的就是要增强学生的信心。学生自主选择富有时代气息和他们喜闻乐见、青春励志的歌曲《奋斗》《相信自己》《阳光总在风雨后》等,每周一歌,轮换歌唱激励。班级誓言在分组征集的基础上,经过语文功底好的学生加工完成:我们是莘莘学子,我们是班级一员;我们意气风发,我们激情飞扬;我们满怀理想,我们决不放弃;我们一定努力,度过美好中学时代!我们一定勤奋,奠定人生幸福之基!
(二)发扬民主精神
班会放手让学生策划,由班干部主持,学生民主商议班内事务,班主任只是作为其中的一名参与者,对班会做总结发言,点评优缺点。
(三)加强组织管理,完善制度建设
当前我校正在开展学习实践科学发展观活动,科学发展的核心内容就是以人为本。以学生为本,就是要注重学生的全面发展与长远发展。坚持一切为了学生,为了学生的一切,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量。加强学生的思想政治教育和道德品质教育,保护学生身心健康;加强安全、心理健康等方面的教育,营造良好的学生发展育人环境;加强传统文化教育,进一步提高学生的文明素养,促进学生全面发展。
宿舍是同学们生活、休息的场所,每天有三分之一的时间是在宿舍里度过的,宿舍环境的优劣,关系到同学们的身心健康和学习进步,关系到每一个家庭、每一个学生的未来;“整洁雅致的宿舍环境,健康文明的生活方式,团结和谐的人际关系”,是我们每个同学所向往的,是同学们专心学习的重要前提,是家长和学校共同期待的,是学校开展各项工作的基础。
一、当前我校学生宿舍现状:
作为一所寄宿制学校,我校学生宿舍管理的重要性不言而喻,当前我校宿舍状况总体良好,但班级之间参差不齐,有很多班级的宿舍管理逐渐走上了良性循环的轨道,工作越来越顺手,负担越来越小,但个别班级宿舍还存在一些不文明、不和谐的现象,如乱扔现象严重,卫生状况不佳;晚上宿舍比较吵闹,大部分同学不能按时就寝;同学之间有时不能和睦相处,闹矛盾搞帮派,甚至发展到打架斗殴等等,这些问题如不尽快加以解决,必将危害同学们的身心健康,影响同学们的学习,影响到学校整个教育教学大局。
就同一个班级来看,由于班主任日常事务较多,有时无法顾及宿舍,宿舍卫生、纪律状况可能就会走下坡路,因而出现宿舍状况时好时坏的问题。就以上现象来看,我校宿舍管理还是没有摆脱班主任或管理员在发号施令、学生处于被动状态的局面,同一寝室的学生群体未能形成共同的价值观,个体行为不能纳入集体规范中,宿舍凝聚力有待进一步增强。
二、我校学生宿舍管理的对策:
一、从《寡人之于国也》看君主的仁政思想
我在讲孟子《寡人之于国也》这一课时,给学生串完知识点,把孟子仁政思想与中国现在的政策联系起来进行讲解。孟子说:“五亩之宅,树之以桑,五十者可以衣帛矣。鸡豚狗彘之畜,无失其时,七十者可以食肉矣……王无罪岁,斯天下之民至焉。”这一段与前文“王道之始”呼应,深刻阐述了王道之成的道理。在孟子看来理想的治国策略必须有几个不可或缺的要素:第一要有众多的人口,要积极努力“使民加多”;第二要恢复发展生产繁荣经济,减免赋税,恤民保民,使人民富裕起来,丰衣足食,安居乐业;第三当权者要以“不忍之心,行不忍之政”,以“仁义”治天下,以“礼”去规范人的行为;第四发展文化普及教育,形成尊老爱幼、和睦相处的优良社会作风。总之即以“以民为本”来治理天下。讲完孟子的主张后,我又联系了中国的国情给学生进行强调:以“民本”、“人本”思想为核心的“仁政”理论的提出,不仅是中华民族思想史上的重大收获,也是中华民族整个发展历程中极为重要的事件。数千年来它一直对中国社会的发展发挥着巨大的正面影响,直到今天,仍然具有十分重要的借鉴价值和有效的现实指导意义。有了以上的讲解,学生充分理解了孟子的仁政思想。
二、从《师说》看尊师重道
我国自古就有尊师重道的优良传统,古人曾用“天、地、君、亲、师”来表达对老师的尊重。“天”和“地”都是虚的,教师排在国君和父母之后,实际上名列第三位,可见其重要性。“”期间老师却被看成“臭老九”,当然现在老师地位有了很大的提高。今天有《师说》这一课,更好地教育学生尊敬师长,感恩老师。那韩愈是如何阐述道理的呢?首先,韩愈对老师的作用有自己独特的认识,他突破了一般人对教师作用的认识局限,从“授业”扩大到“传道解惑”,明确提出“师者,所以传道授业解惑也”的全新界定。在他看来,既能做经师,又能做人师的才是真正的老师。其次,韩愈提出的择师标准体现了一种朴素的民主平等意识。他提出“无贵无贱,无长无少,道之所存,师之所存也”这种全新的师道观,这种观点开拓了为师者的广阔领域。再次,韩愈提出了“教学相长”的新型的师生观。他认为“圣人无常师”,即有学问的圣人没有固定的老师,甚至可以师不如自己的人,这种观点闪耀着朴素的辩证唯物论的思想光辉。讲完这篇课文,我们班趁热打铁开了一次“尊重教师重在行动”班会。学生踊跃发言深有感触。最后我总结发言:
1.尊重教师的劳动。教师的辛勤劳动体现在教学上,学生虚心学习,认真听好老师的每堂课,取得良好的学习成绩,这是对老师最大的尊重。
2.尊重教师的人格。古人曰:“一日为师,终身为父。”可见教师在人们心中的地位。作为学生应从心里敬重老师,尊重老师的人格。学生和老师谈话时,应主动请老师坐,若老师不坐,学生应该和老师一起站着说话。同老师谈话,要集中精神,姿势端正,双目凝视老师,有不同看法时,可及时向老师请教、探讨。要虚心接受老师批评,不可当场顶撞老师。事实证明,我的这一节课是成功的——自从上完这一节课后,我们班尊师重教的风气越来越好,受到了其他任课教师的好评。
当前我校正在开展学习实践科学发展观活动,科学发展的核心内容就是以人为本。以学生为本,就是要注重学生的全面发展与长远发展。坚持一切为了学生,为了学生的一切,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量。加强学生的思想政治教育和道德品质教育,保护学生身心健康;加强安全、心理健康等方面的教育,营造良好的学生发展育人环境;加强传统文化教育,进一步提高学生的文明素养,促进学生全面发展。
宿舍是同学们生活、休息的场所,每天有三分之一的时间是在宿舍里度过的,宿舍环境的优劣,关系到同学们的身心健康和学习进步,关系到每一个家庭、每一个学生的未来;“整洁雅致的宿舍环境,健康文明的生活方式,团结和谐的人际关系”,是我们每个同学所向往的,是同学们专心学习的重要前提,是家长和学校共同期待的,是学校开展各项工作的基础。
一、当前我校学生宿舍现状:
作为一所寄宿制学校,我校学生宿舍管理的重要性不言而喻,当前我校宿舍状况总体良好,但班级之间参差不齐,有很多班级的宿舍管理逐渐走上了良性循环的轨道,工作越来越顺手,负担越来越小,但个别班级宿舍还存在一些不文明、不和谐的现象,如乱扔现象严重,卫生状况不佳;晚上宿舍比较吵闹,大部分同学不能按时就寝;同学之间有时不能和睦相处,闹矛盾搞帮派,甚至发展到打架斗殴等等,这些问题如不尽快加以解决,必将危害同学们的身心健康,影响同学们的学习,影响到学校整个教育教学大局。
就同一个班级来看,由于班主任日常事务较多,有时无法顾及宿舍,宿舍卫生、纪律状况可能就会走下坡路,因而出现宿舍状况时好时坏的问题。就以上现象来看,我校宿舍管理还是没有摆脱班主任或管理员在发号施令、学生处于被动状态的局面,同一寝室的学生群体未能形成共同的价值观,个体行为不能纳入集体规范中,宿舍凝聚力有待进一步增强。
二、我校学生宿舍管理的对策:
无论是从学校管理的良性有序的角度考虑,还是从学生个体积极健康人格的培养上来看,作为学校最基层组织——班级——的管理者,班主任的作用都是极其重要的。如何带好自己的班,如何形成良好的班风、学风,如何让自己的每个学生成人成才,是每位班主任都必须面对且必须解决好的问题。
在带班过程中,我主张先“专制”后“民主”的做法。从根本上说,前面的“专制”是为了后面能更好地实行“民主”。这种专制不是目的而是手段。这正如历代开国明君,用铁与血的手段砸碎一个黑暗痛苦的旧世界,而建立一个歌舞升平的新世界一样。没有前者就不能实现后者。操作办法因对象而异,兹举几例:
个案1:初2003级9班是一个经过挑选的双语教学实验班,学生是刚跨入初中的新生,来自市内各个小学,成绩和表现相对较好,学生充满希望憧憬,每个同学都希望有一个崭新的开始,整个班级充满着一种积极向上的朝气。这种班级几乎用不着特别的专制,直接将一项项对其成长成才有利的规则加以宣传之后即可宣布执行。如每节课预铃后马上做好课前准备,每个同学轮流值日,每天每周座位轮换,教室内外的保洁和每天放学后的小扫等,一项项落实后,这个班很容易上路了。
经过一段时间的相处,学生相互比较熟悉以后,问题就慢慢出现了。
个案2:初2003级9班有些学生活泼好动,思维敏捷,课堂气氛活跃,但存在一个问题:有些同学讨论问题时间过长、收不住,这样会影响教师的教学进度,也会给班级造成些不良影响。对这种情况,只能采取占在大多数同学的立场,强制改变一少部分同学的行为,在改变之后进行对照公开,让大部分同学认识到管制的必要性,同时积极耐心地做好这少部分同学的思想工作。在处理违纪现象上,利用威慑力量,小题大作,让想违纪的学生望而却步,比如早自习应提前5分钟到,哪怕迟到1秒钟都要写200字以上的书面认识,讲清楚迟到的原因,分析迟到对自己、对班级的害处,并主动为班级的环境卫生服务,并保证下不为例,同时在常规评比竞赛中扣1~2分(此项作为评选三好学生、优秀干部、优秀学生的依据)。严格管理下面貌会有改观,这改观使班纪班风朝好的方向转化,但这种严格毕竟只是一种手段,而不是最终目的,因为这么做虽然取得了不错的效果,但毕竟只能得益于一时,不能保持良久,特别是一些同学会形成逆反心理,使管理难以维持下去,一部分同学受到压制后会消沉下去失去活力,而这都不是我希望看到的,所以在1周的专制管理后,我开始推行了民主治班。具体措施是:
第一步,实行班干部选举的民主化。每位同学提名12名班干部名单,具体到班长(1人)、学习委员(1人)、纪检委员(1人)、卫生委员(2人)、宣传委员(2人)、文娱委员(1人)、体育委员(一男一女),生活委员(2人),如果自认能够胜任哪一个职位,也可填自己。当然在选举之前,必要的宣传是不可少的,如要对班级对自己负责,要善当伯乐,善选人才等。这样经过公开唱票计票,选出该职位票数最多的同学来,但不一定能当选,因为,我班规定要有超过2/3的人同意方能当选。选票未达到全班人数2/3的委员,只能再选,从该职位选出得票票数最多2位作为候选人,再次选举,直到有一位超过2/3,才算过关。如果两名候选人票数都达不到2/3,则推迟选举,找一个时间,由两位候选人准备竞选发言,根据发言及平常表现再由同学们重新投票选举。这样选出的班干部很受同学们欢迎,管理大家,同学们也心服口服,这是民主治班的第一步。