前言:在撰写代表考察报告的过程中,我们可以学习和借鉴他人的优秀作品,小编整理了5篇优秀范文,希望能够为您的写作提供参考和借鉴。
中国医院代表团赴美学习考察报告
为推动医院的改革与发展,加强国际交流与合作,学习国外医院管理的先进理念和方法,提高我国医院管理水平,应美国加州大学Fresno分校和美国驻华使馆商务处的邀请,于200*年11月26日至2005年12月9日由中华医院管理学会组织分别来自北京,河南,安徽,湖南,江苏,浙江6省市的医院院长,书记及科室主任一行19人赴美考察.在中华医院管理学会精心组织和北京艾赛菲克国际商务有限公司安排下,圆满完成了本次培训和考察任务.美国纽约国际口腔研讨会暨设备展和美国医疗保健体系,医疗卫生管理,给全体团员留下了深刻的印象,现将点滴感悟汇报如下:
一,纽约国际口腔研讨会暨设展(GNYDM)规模宏大
纽约国际口腔研讨暨展览会(GNYDM)是国际上规模最大最重要的牙科药品和技术的贸易展览会.每年全世界牙科方面的代表汇聚在美国纽约,展示高水平的产品和技术,并讨论这个领域的最新发展动向.迄今为止,纽约国际口腔研讨暨设备展已成功举办了80届.
2005年纽约国际口腔研讨暨设备展共吸引了来自不同国家的1400名参展商,和来自77个国家的41788名观众.即将于2005年11月27日-11月30日举办的第81届纽约国际牙科展,也将是有史以来规模最大的一次.届时来自全球的专业人士将共聚纽约,分享81年来世界牙科领域的成功经验.
随着中国口腔医学行业的巨大发展,以及代表美国最新技术的产品在中国所具有的潜在市场,美国驻华使馆商务处鼓励中国卫生行政官员,医院负责人及企业的代表参与此次活动并希望能通过此次访问同美国口腔医学行业的相关组织建立有效的联系,同时能对美国口腔医学行业有进一步的了解.
一、主要经验和做法
近年来,*经济发展很快,基础设施、生态环境、产业培育、城市建设、新农村建设都上了一个新的台阶。有以下几个特点:
1、以资源开发为支撑的经济发展势头强劲。*资源极为丰富,矿产种类全,储量大,特别是以石油、天然气、煤炭为主的各类资源对经济的拉动作用巨大,资源型经济结构的特征十分明显。哈密雅满苏60万吨球团矿、鄯善县吐哈油田甲醇厂、广汇燃气厂、达板城风电厂、库车液化汽厂、伊宁电石厂、阿
克苏中石化塔河分公司等一批资源开发型知名企业,每年产值均在数亿元以上,具有明显的拉动作用。
2、以道路建设为重点的基础设施较为完善。*地域辽阔,所到之处,道路平坦、宽阔、整洁,四通八达,两侧绿树成荫。城市道路多数为双向四车道,昌吉达到了双向十车道;在省道两侧均留有10米左右的预留带和绿化带,为以后道路改造升级留有余地。*现有民用机场12个,航线92条,形成了以乌鲁木齐为中心、连接国内外65个大中城市和11个国外城市的空运网;铁路营业里程已达2998.5公里;公路通车里程已达到9万多公里,形成以乌鲁木齐为中心,以7条国道为主骨架,89个县市全部修通三级以上柏油路,99.5%的乡镇和93%的行政村通了公路,形成了境内地市相通,县乡相连的公路交通运输网,随着公路建设的加快,*与周边国家的经贸往来日益紧密,沙漠绿洲间的人流、物流日趋活跃。
3、以结构调整为中心的农村经济繁荣活跃。产业结构调整是*加速农村经济发展,提高农民收入的重要举措之一。哈密提出“压粮、减棉、扩经、增草”的思路,鼓励和引导农民积极种植大枣、葡萄、瓜果等高效经济作物;吐鲁番积极引导农民依法、自愿、有偿流转土地,建成亚尔乡万亩温室生产基地,建设日光温室大棚2438座,初步形成了以果菜和反季节葡萄、哈密瓜为主,叶莱、花卉为辅的多元种植结构。阿克苏温宿县建成10万亩生态园,定植节水灌溉果园8000多亩,每亩收入近万元。农业生产的规模效应十分突出。
为保证新建、扩建和晋升省级自然保护区评审工作的顺利进行,确保新建、扩建和晋升省级自然保护区的质量,根据《中华人民共和国自然保护区条例》、《*省自然保护区管理条例》和《自然保护区类型与级别划分原则》(GB/T14529—93),制定本标准。
1.主题内容与适用范围
1.1本标准规定了新建、扩建和晋升省级自然保护区评审的具体指标和指标的赋分标准。
1.2本标准适用于评审新建、扩建和晋升省级自然保护区。
2.名词解释
省级自然保护区——在本省境内具有典型意义、在科学上有影响或者有特殊科学研究价值,并由省政府批准建立的自然保护区。
根据《*区教育系统校(园)级干部选拔任用实施意见》的精神、《20*年*区教育系统民主推荐校(园)级后备干部的实施方案》,特制订《20*年*中学民主推荐校级后备干部的实施方案》。
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持党管干部的原则,坚持正确的用人导向,按照先进性和能力建设的要求,把“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过”的人才选拔到校级后备干部的队伍中来,为徐汇教育的可持续发展提供干部保证。
二、推荐条件
1、年龄:一般男48周岁、女45周岁以下(特别优秀的可适当放宽年龄)。
2、学历:大学学历以上。
根据《*区教育系统校(园)级干部选拔任用实施意见》的精神、《20*年*区教育系统民主推荐校(园)级后备干部的实施方案》,特制订《20*年*中学民主推荐校级后备干部的实施方案》。
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持党管干部的原则,坚持正确的用人导向,按照先进性和能力建设的要求,把“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过”的人才选拔到校级后备干部的队伍中来,为徐汇教育的可持续发展提供干部保证。
二、推荐条件
1、年龄:一般男48周岁、女45周岁以下(特别优秀的可适当放宽年龄)。
2、学历:大学学历以上。