电厂安全管理范文精选

1前言

在现代社会中，电网已经成为给人们生活供电的不可或缺的一部分了，而发电厂又是国家电网的核心，所以发电厂的安全稳定运行，才能保证整个社会可以得到充足的源源不断的供电。因此，我们在日常工作中为了保证其稳定生产，就要不断的完善和改革电厂的安全生产策略，由于电厂本身的人员与生成操作的复杂性，往往很容易引发生产安全事故，这在一定程度上对电网的经济效益产生较大的影响，因此我们对于电厂的安全管理与控制就显得尤为重要。

2引发电厂事故的原因

在电厂生产过程中，发生严重事故的概率不高，但是如果发生事故，就是影响十分恶劣的重大人员伤亡事故，这会给电厂的经济效益带来不良影响，同时也会造成人员的伤亡。大体上看，日常发生的事故原因多为人为造成的，比如机械操作失误、管理不当以及操作配合不当等原因，而且这些行为都会对发电设备造成一定的损坏，通常这样造成的经济损失不可估量，同时也在社会上有着十分不良的影响。同时造成电厂事故频繁发生还有工厂设备长期失修等原因，在日常运行的时候并没有注重平时的维护，所以我们在日常的工作中要加强从业人员素质的培训，有效地处理好上述问题，从根本上减少事故的发生。

3电厂的安全管理模式

3.1加强专业员工的培训

第一，“两票”的合格率也是安全工作的重点。正确执行工作票和操作票的有关规定，是防止误操作，防止人身伤亡和设备事故的有力措施。在操作票制定和执行过程中应认真做到：任务清楚，制票正确，切实做到逐级审核，模拟操作时应同实际操作一样认真仔细。实际操作时应严格履行监护制度和唱票、复诵并逐项执行，对于操作中可能出现的问题也应事先做好预想，以便出现问题及时处理。对于绝缘器具的使用，应做到人人会使用。该使用的时候必须使用并加强管理，如有损坏，必须及时更换。操作后应对所操作的设备检查无误并汇报。如果操作中出现疑问应立即停止操作并汇报上级，不能自作主张。对于接地线的管理也应加强，使用后应登记和记录清楚，杜绝一切不安全隐患。工作票的签发应杜绝人情票现象，应严格按规定办理，不合格的票一律不能签发，对于可能出现的问题，应事先通知工作负责人，以确保人身和设备安全，工作票结束时应和工作负责人一道去现场检查无误后，才能办理结束手续。在两票的管理上，必须落实到实处，不能拟于形式，这样才能保证在两票的使用中不出现差错，从而保证安全生产。

第二，应认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全方针，加强全员安全意识教育，认真开展安全活动。目前存在安全活动形式化，具体表现在，安全文件和安全通报未认真组织学习；照抄文件内容而未开展分析；只注意写台帐，而忽略实际；未认真总结经验和教训。因此，在开展安全活动时必须结合实际工作情况，认真总结工作中发生的问题，不安全现象，习惯性违章等等，提出相应的解决办法，安全活动不能仅限于读简报，念安规，要形式多样，内容丰富，着重于安全工作规程及安全工作简报的学习讨论，如何避免发生不安全现象方面，从而提高安全活动的质量。由于新技术不断应用于生产，设备改造更新频繁，这就要求我们的安全管理水平也应同时提高，才能满足水电厂及电力系统安全稳定运行。由于微机的大量使用，而国家对于这方面的安全规定较少，《电业安全工作规定》涉及微机监控方面的内容几乎没有，这就需要相关部门尽快出台相应的安全工作规定，同时要求运行人员对这方面的安全意识需进一步的加强，就目前而言，看起来微机上操作很简单，但越简单越容易出问题，如果放松了安全教育就更容易出错，因此，安全思想教育不能放松。

第三，由于科技的发展和现代化企业的需要，高新技术的大量应用，设备更新和改造快，这就要求运行人员的综合素质进一步提高。对于运行人员的培训工作也应加强，对新设备的了解和学习应同步进行，目前存在资料图纸不齐全，运行规程修改不及时，使得运行人员对新设备一知半解，容易发生误操作，因此，要向运行人员提供详细的图纸和资料，条件允许的情况下最好请技术人员进行技术讲课，同时，新设备相关的运行规程要及时修改准确，这样才能新设备的安全运行。在学习各项科技知识的同时，有关安全方面的知识也应同时学习，需要经常组织培训运行人员安全用器具的正确使用方法，如何避免习惯性违章，如何增强自我保护意识，如何办理工作票，积极开展危险点分析等等。班组培训台帐必须结合现场实际，开展运行分析和事故预想，定期组织运行人员参加仿真培训，提高运行人员对故障、事故的准确判断和快速处理能力。只有这样才能在运行工作中，不断提高技术水平的同时，安全意识同时提高，从而保证设备安全稳定的运行。

第四，正确处理梯级调度与值守人员的工作关系。目前，制定的相关制度还不很完善，至使双方人员职责不清，心理上存在互相依赖的现象较为严重，这样的结果，将导致在处理故障、事故的过程中，发生我等你处理和我等你下令，使得双方在事故处理过程中容易造成延误有利时机，甚至可能使事故扩大，存在严重的安全隐患。这就要求制定完善的工作制度，使双方人员清楚自己的职责范围，各尽其责，避免工作中出现依赖、推委现象，同时加强全体人员的职业道德教育。只要这样安全工作才能得到有力的保证。另外，梯调与值守人员之间沟通不及时、不全面，难以准确掌握和了解所以设备运行情况，也是比较严重的安全隐患，因此，梯调人员必须加强与值守人员的联系，及时了解设备运行工况，了解设备存在的缺陷，做到对运行设备状况心中有数，同时，值守人员应该把设备的缺陷，存在的问题等等信息及时准确地反馈给梯调人员，严禁隐瞒，误报和漏报。确实做到双方人员心中有数，才能保证各项工作的顺利开展。梯调人员长期不在龚嘴和铜街子现场，对现场设备容易发生不熟习问题，将影响事故处理的准确判断性和正确性，应定期到现场熟悉，并使之经常化、制度化。

第五，提高设备检修、维护、巡检质量，才能保证设备健康、安全、稳定运行。由于我厂龚嘴电站、铜街子电站都是上个世纪七、八十年运的，加上大渡河河水泥沙含量高，存在设备老化，过流部件易损等等安全隐患，也是设备事故的高发期。这就要求在检修设备时，必须严格执行设备检修标准，真正抓好“三级验收”工作，提高设备健康水平。日常维护时，应做到及时消缺，并提高消缺水平，避免同样的缺陷反复发生。目前龚嘴水电站,铜街子水电站及沙湾梯调的监控系统运行还不够稳定，经常出现误报、错报和漏报信号，沙湾梯调没有语音报警系统，铜街子电站AGC装置未投入运行，设备改造和更换后，未及时修改监控系统，使得操作流程无法执行，特别是有的设备模拟量、状变量、温度量有些与实际不符，给运行监视、故障判断及事故处理带来许多困难，容易发生误操作。这就要求尽快完善监控系统。梯调人员对上微机的信息报警反应不够灵敏；其原因既有技术上的问题，也有思想上的原因。技术上的问题是由于对监控系统的组成不了解，思想上不构重视，对报警的原因不清楚，造成不能及时分析、汇报、处理。解决此问题的唯一途经是加强人员的责任心教育，弄清楚每一个报警量产生的原因以及会带来哪些后果，应如何处理等。在设备的巡检工作中，要准确掌握设备的运行状况，要严格做到全面、仔细，不留死角，做到心中有数。首先要通过走、看、听、闻、摸，从设备表计、声音、温度、气味和振动等表面现象，观察和判断设备运行状况。其次应对重点运行设备进行重点性检查。通过认真仔细的检查和分析，以便及时发现设备隐患，尽快处理。只有这样才能减少或避免应设备原因，从而导致设备事故的发生。

总之，安全工作必须长抓不懈，在牢固树立“安全责任重于泰山”思想，加强运行设备的检修和维护，严格安全管理。只有这样才能防止人身伤亡和设备事故的发生，才能在改革的大潮中站稳脚跟。

一、建设历程及成效

1.安全文化建设深化阶段

本着“安全一根弦、民生紧相连”的安全理念，珊溪水力发电厂始终把安全生产和保障温州地区的可靠供电、安全防洪、优质水源有机结合起来，全面完善珊溪水力发电厂的安全制度、操作规程、检修管理等；全面遵循“事事要有工作流程，人人要按规程办事”，坚持“精细、安全、创新、高效”的核心精神，全面规范了电厂的生产、经营流程，实现了全面安全的目标。电厂以优异的成绩顺利通过了浙江省电监办组织的涉网机组并网安全性评价专家组的现场评审，应急预案顺利的通过了浙江电监办和省安监局组织的评审，为企业安全管理提升了水平。安全理念深入全体员工的内心，成为全厂安全工作的思想灵魂和行为指南，并在此基础上提炼了全厂安全价值观“安全为天、责任如山”，实现了企业安全目标“打造本质型安全企业，实现了电厂‘无违章、无意外、无伤害’”。

2.安全文化建设升华阶段

一直以来，珊溪水力发电厂把安全生产、企业安全文化建设始终处于突出、重要的基础地位。电厂以科学发展观为统筹，始终坚持贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，多年来秉承安全理念，以“奉献绿色能源、提供优质水源、恩泽温州民众”为宗旨，进一步提出了“平安珊电，幸福家园”的安全愿景，鼓舞全体员工为安全目标和美好愿望持续奋斗，实现电厂打造本质型安全企业和电厂“无违章、无意外、无伤害”的安全目标。[2]通过安全文化建设，珊溪水力发电厂在安全生产方面取得了良好的成绩。自建厂以来，没有发生任何责任事故，没有发生人身伤亡事故，没有受到安全生产行政处罚，2012年荣获温州市安全文化示范企业称号，2013年上半年通过电力安全生产标准化二级评审。连续实现安全生产4751天（截止到2013年6月底），累计共发电46.85亿千瓦时，工业总产值达25.21亿元，连续向下游供水30.1亿吨，主、辅设备完好率达100%。获得浙江省经济和信息化委员会颁发的“2012年度浙江省电力安全生产运行优秀单位”、温州市人民政府颁发的“温州市模范集体”、温州市安全生产监督管理局颁发的“温州市安全文化建设示范企业”、共青团温州市委颁发的“2012～2014年度青年文明号”、共青团温州市委和温州市安全生产监督管理局联合颁发的“青年安全生产示范岗”、文成县人民政府颁发的“2012年度安全生产工作先进单位”、中共文成县委和文成县人民政府命名“文明单位”等等荣誉称号。进一步提升了企业本质安全，为建设“安全稳定型、创新发展型、节约环保型、文明和谐型、效益良好型的一流水力发电企业”提供稳定的基石，也是企业安全文化建设的升华，为助推企业的发展提供了源源不断的内在动力。

二、企业安全文化建设

1构建事故应急管理系统的必要性

任何安全事故的发生都是在多种因素的共同作用下导致的，因此，从理论上来说，任何安全事故都是可以避免和防范的，所以，无论是任何企业工厂都需要监理相应的事故预警和管理体制。尤其是电厂，其事故的发生往往更加突然，事故之前的预兆往往更不易被发现，因此，电厂更需要健全相应的事故处理管理系统，这可以将电厂安全事故的发生几率大大降低，而且一旦发生安全事故，可以及时采取有效措施进行处理，能够大大降低安全事故所造成的损失，尤其是对于电厂这种危险性较高的工厂，事故管理系统的建立具有更重要的意义。事故应急管理体系中最重要的两个机制是事故的预警机制和事故发生后的快速反应机制。预警机制和快速反应机制有效发挥作用，可以最大限度地降低事故造成的损害。通常在事故发生之前，都会出现一些征兆。若这些征兆能被及时发现，采取有力的防范措施，就可以避免安全事故发生，即使不能完全避免，也能为应急处理和救援工作的开展赢得宝贵的时间。建立事故预警机制就是在电厂的日常安全管理中建立安全事故事前预测与控制管理制度，所以应急事故预警机制的建立具有十分重要的意义。

2安全事故应急管理体系的内容

安全事故指的是造成人员伤亡和企业财产损失的突发性意外事件。安全事故通常都超乎人们的预料之外，且为人所无法控制的。对电厂而言，安全事故不仅会对企业本身造成危害，甚至会对社会带来不同程度的损害和危险，所以必须建立行之有效的管理措施加以应对。事故应急管理措施与安全事故相伴而生，只要安全事故发生存在一定的概率，就要建立起相应的应急管理措施加以应对。所以，应该对电厂的日常运行与管理进行研究，探讨安全事故发生存在的规律性，以便建立起相应的应急管理体系。发生安全事故是灾难，更可怕的是在事故发生后无法进行从容应对，处理失当甚至可能造成更大损失。安全事故应急管理包括事前管理、事中管理和事后处置管理。事前管理指的是，电厂在日常运转中，主动采取有效的管理和控制措施，避免安全事故的发生；事中管理指的是在事故发生并使损失扩散的过程中，采取必要的控制与处理措施，使事故的发展和损失得到有效控制，防止其继续蔓延；事后处置与管理指的是事故结束后，要尽快查明事故原因，对事故造成的损失进行准确评估，总结教训，提出防范措施，使生产秩序得到尽快恢复，防止此类事故的再次出现。

3事故应急管理策略

3.1构建有效的事故预警机制安全事故是影响

摘要：以计算机及网络技术为枢纽，先进办公技术设备设施为纽带，实现快速准确处理各类信息的模式是办公自动化的基本内涵，这是人类科技不断进步的必经之路。电力企业的档案管理工作是对电力企业在生产运营的所有环节所产生的各类信息，进行准确的搜集、整理、保存、编目以及后期的统计、编研、推广。在办公自动化时代背景下，电力企业各类管理信息系统产生了大量的电子文件，如何对这些电子文件进行有效的归档管理，成为办公自动化背景下档案管理部门的主要攻关内容。

关键词：办公自动化；电子文件；档案管理；存在问题；解决措施

引言

近年来，随着信息自动化技术的不断发展和各类计算机系统的广泛应用，大部分企业都购进了一种或多种计算机应用系统，火力发电企业也不例外。例如，某热电有限公司根据企业生产发展需要，前后分别购进并应用了OA管理系统、ERP进度流程管理系统、用于厂级监视与分析的PI软件系统、统计管理系统以及电厂锅炉压力容器安全管理系统等，这些不同的管理系统在应用过程中会累积产生庞大的电子文件，档案管理人员如何科学有效地管理这些电子文件是非常棘手的问题，主要包括以下几方面：自动化办公的电子文件因信息与载体可以人为分离，换言之，电子文件很难保证其内容的真实性和初始来源，因为电子文件可以被人为不留痕迹地更改，且目前并没有行之有效的方法可以很好地解决这个问题。电子文件运行离不开软硬件环境，如果软硬件环境遭到破坏或者软硬件丢失，那么电子文件可永久性保存也成了一句空话。火力发电企业在生产运营过程中除了产生文本类型的电子文件，还有大量的现场施工和形象进度图片、施工CAD图、机械制图以及不同类数据库形式的电子类文件，这些非文本类型电子文件转换成纸质文件难度较大，这与档案管理规定的“双轨制”要求是相违背的。以上所述档案管理自动化推进过程中所遇到的三点棘手问题，并不代表电子档案优势要落后于纸质档案，相反，更加证明了电子文件档案已经逐步取代了纸质档案原有的地位，档案管理信息化已经成为发电企业档案管理工作的必经之路。火力发电企业在档案管理信息化发展过程中所面临的问题，一方面是挑战，另一方面也是档案管理发展的一个机遇，更是火力发电企业档案管理从业者的责任担当。

一、火力发电企业档案信息自动化管理存在的问题

1.档案信息化管理程度不及科研和生产管理信息化程度高