地摊经济创业范文精选

一、高校创业教育管理模式概述

创业教育理念最初是美国柏森商学院提出的，并基于一定的实践应用得以发展，在后续的发展过程中，我国也不断的应用创业教育，并展开了深入的研究分析和应用实践。后来，我国一直在高校进行试点和普及推广，为创业教育的理念推广和创业教育管理模式的实行打好坚实基础。

（一）创业教育。创业的回报率和风险都比较大，更多的是以个人和团体的形式来开展相应的活动。所谓创业，更多的是指创立事业、开发新职业并创造出就业岗位。现阶段的创业教育的具体概念较为繁杂，但是其内涵更多的涉及到创造、开端、发明、发现、以及重组和冒险、独立等特征。现阶段的高校创业教育更多的是利用教学专业知识和理论知识等方面的内容来进行实践普及，这种教育理念是一种综合性的实践，也是将知识和思想转化到具体的产品的过程。

（二）高校创业的管理教育模式探索。当前形势下的创业教育模式更多的基于美国地区的类型来应用实施的。分别分为聚焦模式和磁石模式以及辐射模式，这三种模式对于创业教育的开展具有十分重要的意义和影响。一般来说，创业教育过程中，聚焦模式是较为传统的模式，这种创业教育模式更多的注重知识的引导，将知识课程进行细致组织设计，以此实现系统化和专业化的教育引导。创业管理教育中更多的结合资金和师资力量开展教育，并构建起专业的管理部门来进行教育管理，以此确保整个创业教育管理工作实现常态化和细致化，积极构建起操作性强的系统。第二种创业管理教育模式是磁石模式，这种教育管理模式的专业程度化较高，更多的是将重点迁移到新生代方面。主要是为创业者设置专业化的创业管理训练来激发出创业者的管理和创业热情，在此教育管理模式中，不仅包括有才华的年轻人，同时还包括有专业的高校学生，通过这种教育引导，能够更好的激发出创业者的自身才能，更好的为社会发展贡献出自身的力量。第三种创业管理模式是辐射模式，这种创业管理模式在现代化的新一轮创业中具有深刻影响，其创业教育主体更多的涉及到高校学生和社会人士以及其他非高校学生，在实际的创业教育管理模式管理中，可能也会存在一些教条化的限制因素，在其创业管理教育过程中，社会创业和大学生创业是两个不同的概念，而辐射模式有效突破了这种创业模式，实现高校间的联合。综上所述，当前形势下的我国高校创业管理教育模式比较混乱，往往存在有多样化的管理模式，同时也缺乏较为系统的创业教育模式，所以针对高校创业教育，应该积极提高专业化管理程度，不断实现开放化和细致化的创业管理教育模式有效进步和发展。

二、高校创业教育质量评价指标

（一）创业现状和原因分析。当前，我国部分高校开展的创业教育培训，多数是以企业入驻或者是校企联合的方式实行的；另外，高校开展创业教育管理，往往拥有综合全面的创业教育评估理念，但是在实践应用过程中往往缺乏详细具体的追踪和监督评估，这样一来，致使创业教育管理在高校的推行效果并不理想。这主要与我国本身的教育之间有十分紧密的联系：

20*年10月，为落实全国、全*再就业工作会议精神，根据全总提出的三年“三个150万”的工作目标，我*工会根据全*下岗失业人数多，再就业难度大的实际，提出了在全*工会组织中开展“十万行动”，即到2003年底，通过各级工会组织的努力，帮助十万名下岗失业人员实现再就业。截止去年12月，全*各级工会通过“十万行动”，已帮助12.9万人实现了再就业。我们的主要做法是：

一、强化措施，增加就业岗位

我们针对以往工会在再就业工作中参与协调多，直接安置少的实际，在“十万行动”中，我们要求各级工会要充分发掘自身的潜力，直接开发就业岗位，提出2003年年底之前市本级工会要实现“三个扶持建立”的目标：

一是市本级工会至少扶持建立一处再就业基地。我们要求各级工会要把安置下岗失业人员再就业的重点放在基地建设上，通过工会自办和大力扶持再就业基地，在促进经济发展的同时解决部分下岗失业人员的再就业问题。*市总工会根据*总提出的工作目标，在本级工会创建大鹅养殖基地的同时，大力扶持基层工会和下岗职工创办养鹅基地，在场地、资金和政策上给予支持。全市各级工会组织筹集了23万元周转资金，重点培植了1000只以上的大鹅示范基地和示范户45个，饲养大鹅21万只，安置下岗职工420人。*地区总工会按照市场联基地、基地联家庭的发展格局，通过政策扶持、资金扶持、信息扶持、物资扶持，使全区再就业基地不断增加，20*年建立基地43处，安置下岗失业人员1.4万人。*市总工会通过开展“金桥工程”，大力开发非公有制企业的就业岗位，全市工会共建立和扶持再就业基地11个，与非公有制企业签定用工协议32户，安置下岗职工5000人。截止目前，全*共建立再就业基地331个，安置下岗失业人员2.2万人。

二是市本级工会至少扶持建立一处再就业扶贫解困市场。扶持和开发再就业扶贫解困市场为下岗失业人员自主就业提供场所，是近几年来我们始终着力抓的一项重要工作。我们在“十万行动”中提出，各级工会要从强化再就业解困市场的功能入手，加大对市场的规范和扶持力度，发挥再就业解困市场安置下岗失业人员自主就业的作用。*市总工会大力扶持兴安区再就业市场建设，他们通过积极协调，争取到交通便利、市面繁华的近一公里长的场所，按经营项目、服务种类划分了9个经营区域，设置200多个市场摊床，安置下岗失业人员600多人，解决了部分特困的下岗职工摆地摊的难题。绥化市北林区总工会协调相关部门共同研究制订22条优惠政策，保证下岗失业人员进入市场经营在工商、税务、卫生等收费项目上给予减免。他们修建的2400平方米再就业市场，安置了下岗失业人员1000余人。截止去年12月，我*152个各级各类再就业扶贫解困市场安置下岗失业人员2.8万人，已经逐步达到规模化、规范化。

三是市本级工会至少建立或扶持一个工会自办的经济实体。“十万行动”中，我们首先对市本级工会提出建立或扶持自办经济实体的要求，同时要求各市工会大力推广企业工会办实体的好经验好做法，鼓励企业工会带领职工生产自救。哈尔滨市总工会创办了118个连锁经营的“生福超市”，在给困难职工购买生活必需品提供优惠的同时安置下岗失业人员近千人。齐齐哈尔中天纺织有限责任公司，企业亏损，下岗职工多，工会组织大胆实践，多方筹集资金，利用企业废弃的场地和旧库房办起了室内游泳馆、食品有限公司，物资经销处、彩扩中心、职工消费合作社等实体，现已有固定资产278万元，解决了100多名企业下岗职工再就业。据初步统计，全*工会系统通过自办三产等经济实体安置和分流下岗职工2.78万人。

我叫王建莉，现在湖州红丰小区经营一家小型服装店，我爱人叫吴根林，是湖州军分区政治部组织干部科科长。

女人的一生充满了梦想，还在少女时我就对军营充满了向往，对军人充满了崇敬。十多年前，我和我爱人相识了，那时，我就毫不犹豫地选择了意味着更多付出与牺牲的一个特殊群体——“军嫂”。

我们的恋爱是甜蜜的，虽然没有其他恋人的朝朝幕幕、卿卿我我，却也曾漫步在六和塔下，荡舟于西子湖上，丈夫部队的驻地—杭州给了我们几许的浪漫。89年，我们结婚了，婚后的生活让我真正懂得了梦想与现实间的距离。由于我怀孕后身体一直不是很好，家中又没人照顾，就辞去了原来一份不错的工作。我爱人家在农村，经济条件并不好，为了结婚欠下了不少债务，每月的工资都用于还债，每次爱人问我有没有钱时，我都说我自己有。可我哪有啊，只有我父亲每月给的一百多元的生活费，要打理一家人的生计，每月精打细算，还要经常厚着脸皮找小姐妹接济，那份尴尬，只有自己知道。那时，我真希望爱人就在身边，能呵护着我，关心着我。不久，我爱人当了连长，工作更忙了。记得我生女儿时，爱人因为在外地参加实弹射击，也没有请假回来，在我最需要的时候，却没有他的关心与照顾。直到几天后，部队完成了任务，他才回到我的身边。看得出，他双眼充满了歉意，泪水在眼眶中打转，却没有流下来，我紧紧握住他的手说：“我没事，挺好的”。为了让爱人安心工作，婚后几年，我上街摆起了地摊，卖过水果，卖过服饰。为了抢一个好位置，我每天4点多钟起床，特别是冬天的早上，寒风吹来，冻得我直打哆嗦。晚上6点多钟收摊，回来还要照顾婆婆和女儿，和我一起做的两个小姐妹都受不了这个苦，不做了，可我还坚持着。她们都无法理解我的执着，只有我自己知道我的信念、我的追求。几年下来，我消瘦了许多，体重从一百斤减到七十多斤，丈夫直埋怨我：不要命了！可我没有后悔，没有放弃，为了这个家，为了丈夫的事业，为了国防建设，我这点苦又算得了什么呢？

去年上半年，我开刀住院，爱人几次提出请假照顾我，都被我劝阻了：单位这么近，早晚来看看就行了，何必请假，耽误工作呢！几年来，爱人多次立功受奖，望着闪闪发光的军功章，我会心地笑了，爱人说：“这军功章啊，可有你一大半啊！”我，笑得更甜了。

96年底，我随丈夫调回了湖州。由于组织的关心与照顾，98年我被安排在湖州家俱厂工作。随着经济体制改革的不断深化，99年上半年，家俱厂实行改制，大部分员工买断工龄，我也走入了失业者的行列。爱人安慰我：下次再找个单位。我在想，为什么还要给组织找麻烦，为什么不自己闯一闯呢？我把自己准备开服装店的想法告诉了爱人，征得了他的同意、支持。开张前，我给自己立下了几条规矩：真诚待人，热情待客；价格公道，老少无欺；按时纳税，诚信经营。我暗下决心，要用自己的行动做出我们军嫂的样子。

伴随着创业的兴奋与艰辛，不久，属于我自己的服装店在红丰小区正式开张了。

20*年10月，为落实全国、全*再就业工作会议精神，根据全总提出的三年“三个150万”的工作目标，我*工会根据全*下岗失业人数多，再就业难度大的实际，提出了在全*工会组织中开展“十万行动”，即到20*年底，通过各级工会组织的努力，帮助十万名下岗失业人员实现再就业。截止去年12月，全*各级工会通过“十万行动”，已帮助12.9万人实现了再就业。我们的主要做法是：

一、强化措施，增加就业岗位

我们针对以往工会在再就业工作中参与协调多，直接安置少的实际，在“十万行动”中，我们要求各级工会要充分发掘自身的潜力，直接开发就业岗位，提出20*年年底之前市本级工会要实现“三个扶持建立”的目标：

一是市本级工会至少扶持建立一处再就业基地。我们要求各级工会要把安置下岗失业人员再就业的重点放在基地建设上，通过工会自办和大力扶持再就业基地，在促进经济发展的同时解决部分下岗失业人员的再就业问题。*市总工会根据*总提出的工作目标，在本级工会创建大鹅养殖基地的同时，大力扶持基层工会和下岗职工创办养鹅基地，在场地、资金和政策上给予支持。全市各级工会组织筹集了23万元周转资金，重点培植了1000只以上的大鹅示范基地和示范户45个，饲养大鹅21万只，安置下岗职工420人。大兴安岭地区总工会按照市场联基地、基地联家庭的发展格局，通过政策扶持、资金扶持、信息扶持、物资扶持，使全区再就业基地不断增加，20*年建立基地43处，安置下岗失业人员1.4万人。牡丹江市总工会通过开展“金桥工程”，大力开发非公有制企业的就业岗位，全市工会共建立和扶持再就业基地11个，与非公有制企业签定用工协议32户，安置下岗职工5000人。截止目前，全*共建立再就业基地331个，安置下岗失业人员2.2万人。

二是市本级工会至少扶持建立一处再就业扶贫解困市场。扶持和开发再就业扶贫解困市场为下岗失业人员自主就业提供场所，是近几年来我们始终着力抓的一项重要工作。我们在“十万行动”中提出，各级工会要从强化再就业解困市场的功能入手，加大对市场的规范和扶持力度，发挥再就业解困市场安置下岗失业人员自主就业的作用。*市总工会大力扶持兴安区再就业市场建设，他们通过积极协调，争取到交通便利、市面繁华的近一公里长的场所，按经营项目、服务种类划分了9个经营区域，设置200多个市场摊床，安置下岗失业人员600多人，解决了部分特困的下岗职工摆地摊的难题。绥化市北林区总工会协调相关部门共同研究制订22条优惠政策，保证下岗失业人员进入市场经营在工商、税务、卫生等收费项目上给予减免。他们修建的2400平方米再就业市场，安置了下岗失业人员1000余人。截止去年12月，我*152个各级各类再就业扶贫解困市场安置下岗失业人员2.8万人，已经逐步达到规模化、规范化。

三是市本级工会至少建立或扶持一个工会自办的经济实体。“十万行动”中，我们首先对市本级工会提出建立或扶持自办经济实体的要求，同时要求各市工会大力推广企业工会办实体的好经验好做法，鼓励企业工会带领职工生产自救。哈尔滨市总工会创办了118个连锁经营的“生福超市”，在给困难职工购买生活必需品提供优惠的同时安置下岗失业人员近千人。齐齐哈尔中天纺织有限责任公司，企业亏损，下岗职工多，工会组织大胆实践，多方筹集资金，利用企业废弃的场地和旧库房办起了室内游泳馆、食品有限公司，物资经销处、彩扩中心、职工消费合作社等实体，现已有固定资产278万元，解决了100多名企业下岗职工再就业。据初步统计，全*工会系统通过自办三产等经济实体安置和分流下岗职工2.78万人。

摘要：“城中村”是我国城市建设进程中的一种特有现象，是在社会文化背景影响和土地管理制度的推进下，城市化快速发展中出现的一种新的社会问题，也是城市化发展中所面临的难题。在“城中村”诸多的问题中，居民的生计问题就是难以解决的主要问题之一。要真正解决好“城中村”问题，应特别关注他们的生活状况，从解决“城中村”人的生计问题入手。对昆明市“城中村”居民生计问题进行调查研究的基础上，就“城中村”居民生计方式的理性选择进行了初浅的分析。

关键词：城中村；生计选择；理性

“城中村”问题引起了各类不同学科的专家、学者的特别关注，并对此进行了从理论到实践的深入研究。经济学家从宏观上的城乡经济、城市化进程和微观上对城中村内部经济形态、土地利用等分析了“城中村”的经济要素。政策专家从宏观政策方面阐述了“城中村”问题的政策性规定，关注的重点是“城中村”问题相关政策和解决过程中的政策措施。社会学的研究主要是实地考察，描述“城中村”的现状和城中村居民生活。例如，著名社会学家李培林教授，通过对中国发达地区――广州“城中村”的调查，在调查中详细记录了村落终结的全过程，对此进行了深入的分析与研究，完成了《村落的终结》一书；蓝宇蕴博士从社会学角度分析和研究了“都市村社共同体：农民城市化组织方式和生活方式”；王华春博士后等则从“城中村”的成因进行了深层次的研究，等等。专家们通过对我国“城中村”的现状分析，找出了“城中村”存在的问题，并针对这些问题和困难，提出了对“城中村”改造的建议和意见，为加快城市发展建设步伐，构建和谐社会作出了较大的贡献。就云南昆明而言，对“城中村”的研究，主要有王京阳等的“关于对昆明主城区城中村现状、问题和改造的建议”、“关于昆明市城中村现象的调查与思考”；李如春“关于加快推进城中村改造步伐的建议”等研究，这些研究报告提出了目前昆明“城中村”存在的问题和改进的对策与建议，为昆明市城市建设和发展献技献策做出了较大的贡献。本文认为，要真正解决好“城中村”问题，还应特别关注他们的生活状况，从解决“城中村”人的生计问题入手。

一、昆明市“城中村”居民生计来源的实证分析

（一）昆明市“城中村”基本情况

据有关部门调查，目前，昆明市主城区建成范围内共有“城中村”288个，居民总人口约为141余万，其中，常住人口7.75万户，约21.9万人；非常住人口约120万人，为常住人口的4至5倍以上。村庄占地面积约28平方公里，建筑面积2276万平方米。“城中村”与“城边村”的比例大约各占50%，从城市核心区向城市边缘曼延，并呈现出小而散状态。分布于昆明市中心地带的“城中村”有66个，总人口为14，200户，约34，500人，总建筑面积600万平方米，平均容积率1.43，户均建筑面积429平方米。余下的200多个“城中村”，均分布在三环路内外。