办公室设计原则
前言：想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗？我们特意为您整理了5篇办公室设计原则范文，相信会为您的写作带来帮助，发现更多的写作思路和灵感。
办公室设计原则范文第1篇
一、人机工程学概述
1、人机工程学概念
国际人类工效学学会（International Ergonomics Association，简称IEA）为人机工程学下了最有权威、最全面的定义，即人机工程学是研究人在某种工作环境中的解剖学、生理学和心理学等方面的各种因素；研究人和机器及环境的相互作用；研究在工作中、家庭生活中和休假时怎样统一考虑工作效率、人的健康、安全和舒适等问题的学科。
2、人机工程学标准
设计出一款性价比高的产品既符合人体运动的原理又能最大程度帮助人体工作，在人机工程上具有一定的标准：
（1）所设计的产品与人体的各种尺寸、用力顺序是否匹配；
（2）使用者的整体感觉，是否使用方便、快捷；
（3）在使用过程中是否可以有效地规避操作中的风险和意外；
（4）设计出来的产品是否能够作者迅速掌握，安全操作；
（5）设计的产品是否便于清洗和维修保养。
3、人机工程学重要意义
现今社会，在新产品的设计中人机工程学因素往往是企业提高其社会竞争力的法宝之一，任何与人性化有关的产品都会受到关注，创新性越来越受到推崇。在中国制造极其丰富的今天，如何能够让我们所设计的产品更加符合人们的心意是创造商品价值的制胜法宝。如何将人们的心意融入到产品设计中，充分考虑人们的切实需求则是人机工程学研究的重要课题。因此，如何将人机工程学研究与社会实际的生产融为一体是产品设计又一新的领域，这个领域的良性发展对社会的发展进步有着巨大的推动作用。
二、办公室座椅与人体健康之间的关系
随着社会的进步，人们生活和工作的环境越来越舒适，对工作中影响健康的若干问题十分关注，其中不得不提到与大家工作密切的办公用品—座椅。由于现代人的脑力劳动多过体力劳动，坐姿就成为取代站姿的人体姿势的常态，因此要想健康地工作和生活就需要关注人体坐姿的生理特点以及健康状况。人体正确的坐姿应是上身挺直，收腹，两下肢并拢，膝关节略高出髋部。正确的姿势往往要求人们腰要直立，但久坐的人往往身体处在自然放松的阶段，虽感到轻松但长久下来脊柱的S形成畸形，椎间盘内压力比直腰时的大，压力造成腰痛。坐直可以避免这类现象的发生，但在正襟危坐的过程中增大了肌肉的负荷使人感到不适，难以坚持。经过学者的研究发现，长期的坐姿不正确会导致脊柱与椎间盘的负荷过大，形成慢性的腰肌劳损，进而严重的导致腰椎间盘突出，导致压迫神经形成麻痹，与此同时也会对身体其他器官和系统造成不同程度的影响。
三、办公室座椅的人机工程学分析
办公室座椅的设计要兼具健康与舒适两大功效，同时还有很多细节需要考虑在内，例如：座椅移动的灵活性、便捷性等。针对这些复杂的设计我们应该将人体工作时的各项参数考虑在内以保障座椅与人体的匹配程度。人机工程学应将人体在多种姿态下的参数考虑周全，设计合理的支撑，座椅设计尽可能地辅助人体保持自然的脊柱弯曲，减轻背部肌肉以及腰椎的压力。同时在关注脊柱的同时也不可忽略其他身体部位，就上半身而言头颈不能过分前倾、座椅扶手要有合理的支撑以便可以使手腕感到舒适又可以活动灵活；就下半身而言最重要的就是大腿应接近水平且两脚应被地面支持。从人体压力作用的角度考虑同样不能忽略了坐姿给臀部造成的压力，设计巧妙的座椅应做到既美观又有足够坐骨结节的支撑作用，同时弹性的座椅材质可以使人体与座椅更加紧密的结合。
四、办公室座椅的设计原则
通过人机工程学原理对办公室座椅的理论分析，大致可以得出有关办公室座椅设计的基本原则：
（1）办公室座椅的形式和尺度与办公时人体坐姿舒适程度有关；
（2）办公室座椅的尺度必须与人体结构测量值相互匹配；
（3）办公室座椅的设计必须能提供坐在其上的办公人员有足够的支撑与稳定功用；
（4）办公室座椅的设计必须能使坐在其上的人员的身体有足够的空间改变其身体姿势；
（5）办公室座椅的靠背，尤其是在腰部的支撑，需要设计在第4、5腰椎的高度上，这样可降低长时间坐姿给脊柱所产生的紧张压力；
（6）办公室座椅的座垫必须拥有合适的软硬度，能够使办公人员在坐姿舒适的同时又可以有助于将人体重量的压力平均分布于坐骨结节附近。
综上所述，办公椅通常是由座椅骨架、弹性材料、固定部件、蒙皮（护面）、附件（调节、移动部件）等构成。基于人机工程学理论来设计一把在办公室内长时间使用的椅子，要考虑座椅给使用者带来的便捷和舒适感、降低久坐产生的疲劳度、提高工作效率、材料是否节能环保等因素。这些都关系到用户的生理感受、心理体验、健康安全并影响其对产品的评价和购买欲望。
五、结论
办公室座椅的设计创新从人体工程学研究领域更加以人为本，在保证人体正确的坐姿的同时考虑到坐姿舒适度、座椅移动的灵活性、座椅其他辅助功能的操作性以及座椅的美感。健康舒适的办公室座椅会为人体工作效率的提高做出很大的贡献。办公室座椅的设计就其功用来说是一项非常具有科学挑战的设计，许多因素的相互作用最终形成完美的办公室座椅，设计师在设计办公室座椅时不仅要懂得设计的美感更不能忽略人体形态结构以及生理心理等复杂现象。因此，无疑人机工程学原则是办公室座椅设计的关键要素。
参考文献：
[1]丁玉兰.人机工程学[M].北京：北京理工大学出版社，2000.143-151.
[2] 陆剑雄，张福昌，申利民. 坐姿与座椅设计的人机工程学探讨[J].人类工效学，2005，11（4）.
[3]王正华，喻凡，庄德军.汽车座椅舒适性的主观和客观评价研究[J].汽车工程，2006，（9）：817.
办公室设计原则范文第2篇
关键词：办公建筑；空间设计
办公空间设计应遵循高效、安全、健康、舒适的原则，最关键要以人机尺度为基准，根据不同职业的特性，使办公作业空间更加灵活方便与多样，努力去营造适合于自身工作和学习的环境，在充分发挥实际效用的同时又不失舒适健康的原则，使办公人员不要处于亚健康状态。
1 现代化办公空间设计目标
1.1 经济实用：在经济上要尽量低费用、追求最佳的功能费用比，在使用上要满足实用要求、给办公人员的工作带来方便。
1.2美观大方：空间能够满足人的生理需要和心理需要，营造出一个赏心悦目、气氛轻松的良好工作环境。
1.3 独具品味：对于办公室来说，要体现企业物质和精神文化，反映企业的形象和特色，是企业文化的重要物质载体，对置身参与其中的工作人员能产生和谐的、积极的影响。这三个层次虽然由低到高、由易到难，但是它们都不孤立的、都是有着紧密的内在联系，出色的办公室设计应该努力同时实现这三个目标。
2 办公室设计的基本要素
由办公室的整体特征和各种功能要求来看，办公室基本要素有
2.1秩序感
在设计中的秩序，是指形的节奏、形的反复、形的简洁和形的完整。办公室设计也正是运用这一基本理论来创造一种安静、整洁与平和环境。办公室设计的其中一个基本要素就是秩序感。办公室设计要有秩序感，涉及的面比较广，如色彩与家具样式的统一；平面布置的规整性；色彩材料与隔断高低尺寸的统一；天花的平整性与墙面不带花俏的装饰；合理的室内色调及人流的导向等等。这些都与秩序密切相关，由此可见秩序在办公室设计中起着最为关键性的作用。
2.2明亮感
办公室设计的基本要求就是给人一种明，办公环境的明是指办公环境的色调干净明亮，有充足的光线，合理的灯光布置等，这是由办公室的功能要求所决定的。在装饰中明亮的色调可带给人一种愉快心情，给人一种洁净之感，也能在白天增加室内的采光度。
目前，有设计师将明度较高的绿色引入办公室，此类设计能带给人一种良好的视觉效果，进而创造出一种春意，这也是明亮感在室内的创意手段。
2.3现代感
目前，国内企业的办公室，为了便于思想交流，加强管理，通常会采用共享空间-开敞式设计，这种设计已成为现代新型办公室的特征，形成了现代办公室新空间的设计概念。
现代办公室的设计更注重于办公环境的研究，把自然环境引入室内，绿化室内外的环境，为办公环境带来一派生机，这也体现现代办公室的另一特征。
而办公设备日益增多与完善，办公的自动化、科学化给人们工作带来了极大方便。所以在设计中按特定的尺寸与功能要求来进行设计，这些都是设计的基本要素
办公人员一般上班8小时都处于室内，有些办公人员在办公室的时间会更长，因此，在进行办公室内空间设计时，要把办公系统中的“人―机―环境”作为一个整体去设计，使得室内办公空间利用人机学理论，来改善与提高工作效率，更改变工作人员的舒适、健康与安全，使各类办公空间在长时间内不影响人的健康。
3 办公室空间设计概念主张
过去，在办公室里，最舒服最理想的位置当然非领导莫属，现在考虑到可能对员工效率、士气以及利润带来的影响，领导必须要坐在那里的位置已淡化。新的办公室空间概念主张，秘书没有必要坐在办公室门前，这样高级主管才能更为接近广大的员工。此外，办公室应该设计符合“新的工作方式”，不能再以某人办公室的大小、景观好坏判断一个人的身份地位而是以其工作表现判断。专家指出，办公室依据其开放程度可以分为四型：
第一种是蜂巢型，典型的开放式办公空间，配置一律制式化，个人性极低，此类型适合例行性工作，彼此之间的互动较少，工作人员的自主性也相对较低，如电话行销、资料输入和一般行政作业。
第二种是密室型，是典型的密闭式工作空间，工作属性为高度自主，不需要和同事进行太多互动，如大部分的会计师、律师等专业人士。
第三种是鸡窝型，开放式空间里一群团队在共同工作，互动性高，却不属于高度自主性工作，如保险处理和一些媒体工作。
第四种是俱乐部型，此类办公室适合必须独立工作、但也需要和同事频繁互动的工作。同事之间是以共用办公桌的方式来共享空间，相对自由的上下班时间，办公地点有可能在顾客的办公室，也可能在家里，出差的地方也有可能。媒体、资讯公司、广告公司和部分的管理顾问公司都已经使用这种办公方式。俱乐部型的办公室空间设计最引人注目，一方面原因是此类办公室促使充满创意的建筑诞生，而设计师领先时代的创意也在考验着上班族的适应度。此类办公室没有单独的办公室，都以目标用途进行设计，如配有沙发的“起居间”、咖啡屋等。另外，此类设计的优点是节省金钱。
4 现代办公空间设计的方向
4.1生态
应具有生态的特征，应建在优美的自然景观氛围之中，特别是以水景尤佳。此种景观应是绿色且具有共享交流功能花园式的。对“新办公空间”尤应具备的生态功能：独特的雨水收集系统功能、呼吸式幕墙功能和光电功能。从其雨水收集系统功能上看，办公空间区域的雨水收集系统，可将地面、屋顶的雨水收集起来，通过流入人工湖，进而改善微系统环境，营造一个优美的人文景观。而经处理后的雨水可以洗车、浇灌，还可连接建筑物彼此之间的大道，且可人为地将道路与草坪隔开，确保道路下面的生物流畅地交流。而由光电功能特征来看，“新办公空间”区域内的路灯都装有光电板，白天吸收太阳能，以储备晚上所耗的电能。而从“新办公空间”的呼吸式幕墙功能看，建筑表面可为双层玻璃的呼吸式幕墙，这两层玻璃彼此间可以有一个空腔，以液压通风系统让风在空腔内流动，将夏季室内温度降低；而且呼吸式幕墙外也可种植大面积绿化植物，减少墙面接受的太阳辐射量，从而调节局部生态环境。
4.2节能
主要的设计思想应是节约能源，能耗方面取决于其建筑的形体及其所采用的设备。若办公空间内的垂直的交通网位于圆柱体外的长方形电梯筒内，便能让人们轻松地在每一层辨别方向。若建筑形状是圆形平面的，其设计的圆形平面不但利于面积的使用，且圆柱状的外形既能降低风压、结构的消耗和减少热能的流失，更能优化光线的射入。
办公空间的外墙是由双层玻璃构成，就可以通过内层玻璃窗的开启使办公室内的空气保持自然流通。办公空间设计的固定外层玻璃面的铝合金构件呈三角形连接，便可使日光的摄入达到最佳状况。而办公空间的技术设备是根据各种不同的功能需要设计的，每个空间都可以按照各自的愿望进行调节，如持续通风或间断通风、照明的暗与亮、温度的低与高等。
4.3光环境
在现代建筑中，由于光科技的提高与普及，室内光环境用艺术的照明手段体现照明内涵，在提供普通功能照明的同时向精神层面发展，催生室内不同空间的个性特征，使室内空间环境贴切地烘托出鲜明的空间气氛，在室内空间满足使用功能和解决与人的情感交流时，此情感透过视觉及身体的体验而转换成空间性格知觉，每个空间给人的感受不同，形成特定的空间性格，空间性格的差异正是空间设计所追求的，追求特定精神需求的空间气氛，满足人们丰富的空间心理知觉感受。光有令人感动的魅力，激发丰富、自由、灵动的联想，透过光的弱化、强化、实化、虚化等特有的表现手段，渲染特定的空间氛围，塑造出各种不同的空间性格，使室内空间这一物质存在上升到精神的向度。光环境能反映空间特征，彼此都具有体现精神化的特质，光环境与空间融合能提升其精神含量。
5 结束语
随着时代的发展，办公空间设计也在不断地改革和进步，空间使用者逐步要求在满足基本功能，符合时代特征，并且在符合当地风俗文化的基础上，更把注意力集中在空间风格定位，越来越多的使用者要求自己的工作环境能够创新，有个性，体现公司企业形象文化背景。
参考文献：
[1]沈威.谈新形式下的办公空间设计[J].改革与开放.2011，（12）.
办公室设计原则范文第3篇
关键词绿色照明 办公照明 LED 节能
中图分类号：TU113.6+67文献标识码： A 文章编号：
前言
绿色照明是美国国家环保局于上个世纪90年代初提出的概念。完整的绿色照明内涵包含高效节能、环保、安全、舒适等4项指标，不可或缺。高效节能意味着以消耗较少的电能获得足够的照明，从而明显减少电厂大气污染物的排放，达到环保的目的。安全、舒适指的是光照清晰、柔和及不产生紫外线、眩光等有害光照，不产生光污染。
一、办公室照明设计的绿色节能技术
当前办公室的绿色照明主要包括：
选择适宜的光源：
首选三基色直管荧光灯。优点是显色性好（RA>80）,光效高（比卤粉灯管高20%~30%），寿命长（比卤粉灯管长50%~100%）。虽其价格高，但到相同照度时，所需灯具数量减少，从而降低了灯具及电器附件费用，使总的初建费用反而更低；
其次，选用细管径灯管，要求灯管直径不大于26mm，即选用T8或T5型，而不得选用T12型灯管，因前者光效高，节省材料，低汞，环保性能好；
选择适宜的镇流器：
镇流器是气体放电灯不可少的部件，也是一个耗能部件，不仅关系到照明系统能效，也直接关系到照明质量和电路质量。直管荧光灯应配用电子镇流器和节能型电感镇流器。采用电子镇流器，功耗低，使用高频电流点亮荧光灯时，可以提高灯管光效达10%，而且频闪深度更低。但是要注意谐波的危害和功率因数降低的问题。
但是，在传统照明技术的办公室内工作的白领们仍然有很多的困扰。95%的受访白领认为，灯光照明会引起眼睛不适，主要原因是照明设计太粗放，光源及照射角度单一不灵活；31%的受访白领认为，不合适的照明也会引起工作效率的下降。此外，23%的受测白领有眩光现象；4%的白领工作台会出现频闪，6%的走道位置会出现频闪。而自然光不足则极为普遍，在所有被调研的办公室中，采用适当自然光辅助的比例仅为12%，更多的员工希望在办公室照明中增加更多的自然光线。公司的决策者对办公空间有了越来越高的要求：舒适、人性化、节能、绿色。
二、LED绿色照明 点亮办公空间
1、 LED灯的原理
LED（Light Emitting Diode），发光二极管，它是一种固态的半导体器件，可以直接把电转化为光。LED的心脏是一个半导体的晶片，晶片的一端附在一个支架上，一端是负极，另一端连接电源的正极，使整个晶片被环氧树脂封装起来。半导体晶片由三部分组成，一部分是P型半导体，在它里面空穴占主导地位，另一端是N型半导体，在这边主要是电子，中间通常是1至5个周期的量子阱。当电流通过导线作用于这个晶片的时候，电子和空穴就会被推向量子阱，在量子阱内电子跟空穴复合，然后就会以光子的形式发出能量，这就是LED发光的原理。而光的波长也就是光的颜色，是由形成P-N结的材料决定的。
LED的发展现状
半导体发光二极管（LED）已有四十多年的历史，到上世纪九十年代上半期研究出蓝光LED后，很快就成功解决了白光LED。白光LED问世及其快速发展，受到了世界各照明企业的关注，投入了很大的资金，进行了卓有成效的研究，十多年中，使白光LED的光效提高了近十倍，作为一种新型的固体光源进入照明领域，成为第二代（气体放电灯）光源后的第三代新型光源。
LED光源的优点
（1）环保
传统的日光灯中含有大量的水银蒸汽，如果破碎水银蒸汽则会挥发到大气中。但LED日光灯则根本不使用水银，且LED产品也不含铅，对环境起到保护作用。LED日光灯 公认为二十一世纪的绿色照明。
（2）能效
传统灯具会产生大量的热能，而LED灯具则是把电能全都转换为光能，不会造成能源的浪费。 而且对文件，衣物也不会产生退色现象。
（3）舒适
LED灯具不会产生噪音，对于使用精密电子仪器的场合为上佳之选。适合于图书馆，办公室之类的场合。
（4）节省能源,寿命更长
LED日光灯的耗电量是传统日光灯的三分之一以下，寿命也是传统日光灯的10倍，可以长期使用而无需更换，减少人工费用。更适合于难于更换的场合。
LED在办公照明中的设计原则：
要让LED灯走进办公室，建议首先考虑以下原则和方向：
（1）首先应符合《建筑照明设计标准》的规定，包括照度、均匀度、眩光、显色指数要求和相宜的色温，以达到良好的视觉条件和LPD限制规定。
（2）应选择场所，试点应用，逐步扩展，循序渐进，总结经验，不断改进，切记盲目大面积推广使用。
（3）发挥LED接近自然光的优势，局部使用，满足舒适、人性化的办公照明需求。
总之，LED与传统照明方式相比，以出众的光色表现而更接近太阳光，可达到良好的光线层次搭配效果，同时运用LED技术的照明方案还能比常规照明更为节能。灯光不仅是释放灵感的媒介，也是实现办公节能的重要组成部分。
5、 现阶段LED灯的具体应用
（1）使用在高层建筑楼梯和过道照明中，能充分发挥LED的节能优势，起到“人来灯亮，人走灯暗”的调光作用。
（2）使用在个性化办公区，通过采用最新的LED照明解决方案，不仅有更
（3）某些LED产品与日光自动感应调光系统相结合，与窗外阳光联动，实现按需照明。
（4）在办公接待区，不仅提升了档次，使用LED灯的整体效能比一般照明灯节能了约25%。
需要注意的是，现阶段，办公室、教室或者大型商业区域的主要照明仍然是三基色直管荧光灯（长度不小于4英尺长），因为这些场所要求显色性较高、色温相宜、均匀性好，以保证良好的视觉环境。目前的LED灯还难以达到这些要求。
6、 未来趋势
白光LED在照明领域探索前进，在实际应用中不断提高，已经取得了不少成绩，推动了LED照明的发展。但无论在产品活技术上，还远没达到成熟阶段，有很多待解决的问题：
（1）我国LED芯片主要依赖进口，缺少自己的技术和知识产权，使高质量的产品价格居高不下。需要合理竞争，进一步降低成本。
（2）缺乏统一的生产标准，良莠不齐。
（3）缺少统一的设计标准，有待研究。
（4）在调光和自控系统中的应用是个新课题，需要深入的研究与广泛的实践。
办公室设计原则范文第4篇
关键词：办公建筑室内设计 公共空间
中图分类号： S611 文献标识码： A 文章编号：
一 现代办公建筑室内设计中存在的问题
1．灵活性、可变性低
现代办公室内人数少，办公人员对环境的要求也颇多，而且，现代人都富有个性，要求各有不同。因此，我们要注意办公人员对空间环境使用的意向，根据实际情况来进行灵活可变性的设计，并增强细节的精密处理。同时还要把办公室内本身的局限性问题考虑进去。比如，根据不同公司人员年龄段的不同，他们的性格、兴趣爱好自然不同，我们可以根据此特点进行灵活性的设计。使其既美观又经济，同时也使空间得到可持续变化。
2．舒适性低
现今的现代办公建筑室内建设才刚刚起步，相关的设计经验比较缺乏，甚至有些办公室可能就是为了迎合市场需求或政策需要而匆匆建成的，设计时没有对空间进行细致的推敲，使得有些空间设计很不合理。在本人最近所接触的办公室室内设计案例中，大多都在设计上存在着问题如公共面积过大，平面布局上设计的单一，面积分配的不合理，如员工休息室等的面积过小，细节设计部分不够精细，没有考虑到办公人员的实际使用需要。这些功能配置和面积配比的不适宜都可能使得办公环境的舒适度大大降低。
二 现代办公建筑室内设计注意事项
创造办公室舒适空间在面对一份现代办公建筑室内的框架图时，设计师首先要做的是空间格局的布置和调整。
1灵活地分配空间
因为办公室使用面积都不是很大，不可能单独设置过多的功能空间，但如果只是依靠单纯的缩减或取消一些功能空间，将会导致办公人员的生活质量和工作效率的下降。所以作为设计师，在拿到原始平面图时应和业主进行细致地沟通，了解此单位工作人员的详细情况和生活需求，把一些空间进行复合利用设计，比如说休息厅和多功能间的复合，使这些复合空间的分配相互影响，相互制约，以适应工作者各种各样的需求，提高办公的效率和舒适度。
2 室内的色彩运用与搭配
色彩作为装修的手段之一，在办公室中的使用以简洁明快为宜。近几年比较流行在居室的墙面上使用色彩涂料，但是，在办公室中使用的色彩不能过于饱满和凝重，这样容易使人产生压迫和局促感。办公室室内设计应选择浅色和偏暖的色彩作为主色调，有利于增强空间的温馨感，还可以增加房间的采光。比如，办公室空间使用大块的白色调，使人感觉简洁明快，白色也容易和其他颜色搭配，它的光反射率也是最好的。办公桌、沙发、窗帘可以选择浅色调等中间色作为基本色调，这些色彩因有扩散和后退性，可以给人以清新开朗、明亮宽敞的感觉。在装饰和陈设品上可以用些明亮的色彩来作点缀，突出风格、烘托气氛。
三 现代办公建筑空间环境概述
办公建筑的环境设计随着对环境认识的深入和演变而不断地发展着。从早期的高层办公建筑城市到现在，办公建筑的外部空间设计逐渐成为与主体建筑设计同样重要的环节，建筑与街道、城市之间，建筑与建筑的空间领域已成为高层建筑的一个组成，为人们提供了富有特色的外部活动场所。并且办公建筑的内部设计也有了变化，大型的共享空间、中庭为建筑带来了更为丰富多彩的公共活动场所，将城市的外部空间延伸到了室内。地面公共空间是休憩、商业、交通、集散的多功能场所，是城市公共空间进一步的伸展，是高层综合办公楼今后的发展方向，是改善高层建筑环境质量的手段。中庭或边庭式共享空间是地面公共活动在垂直方向上的延续和补充，它将阳光、绿化、空气等自然及气候元素引入到空中，改变了空中办公空间的单调、封闭的缺陷，它是办公人员接近自然环境的场所。它改善了环境质量，使办公建筑具有完善的生态机能。
四 现代办公建筑外部公共空间概述
外部空间是人创造的有目的外部环境。在《外部空间设计》一书中，认为外部空间的设计是将本身松散、无意义的环境，组织、划分、经营成符合人的意愿、要求的外部环境。外部公共空间环境，是由一系列有着不同的使用目的领域构成的，是设计过程中首要考虑的环节。根据使用功能可以将外部空间作如下的分类：交通型公共空间。交通空间中包含着车流、人流两大主要功能子项，对于车流有下客及卸货的分流处理要求；对于人流则有沿着城市主要街区引导主要人流。可将交通型空间划分成停车、货运、车行、步行四个内容，将其活动空间与人行空间分划开，有利于提高外部空间的质量。集散型公共空间。集散型外部空间是人们主要的活动场所，可以容纳包括观光、留影、集会、人流集散、休息等多种功能，常以开敞广场的形式出现在综合办公建筑的外部环境中，使建筑内部的公共空向与城市道路交通之间有一个缓冲的空间。休闲型公共空间。它具有静的特征，通过绿化、辅地的分割，形成独自的静态空间。是人的活动场所，是人们进行休息、散步观景等活动，接触自然的场所，在此可松弛紧张的神经，享受一时的自然空气和阳光。休憩空间往往布置在安静的角落，有时它是集散空间的一部分。商业型公共空间。综合办公楼的裙房往往包涵了商业空间，当商店沿街设置时，商业活动与人的活动有了呼应，往往同时可作为休憩的场所，其中可设置露天的咖啡茶座及各种小型零售摊位，构成丰富的广场空间。景观型公共空间。纯景观型的外部空间往往用于办公建筑的内院、天井等尺度较小的空间， 在其中设置树木、雕塑、绿化、水池，并赋予艺术的形式。在外部广场中，利用各种要素形成有特色的艺术造型。
五现代办公建筑室内公共空间的设计原则
现今，多样性、生态性是新型办公建筑环境发展的总趋势。我国的办公环境得到了长足的进步和发展，为了更好的改善和加强办公建筑室内公共空间环境，要遵循以下设计原则：
1 美学原则
人们要在建筑空间中获得精神上的满足，建筑空间除了要具备使用的功能以外，还以追求审美价值作为最高目标。审美标准具有十分浓厚的主观性，故此只能充分把握共同的视觉条件，得出具有普遍性的形式美原则。形式美原则是美学原则在建筑空间设计上的直接运用，适用于办公建筑公共空间的环境设计之中。比例体现于建筑空间中，就是空间在长、宽、高三个方向之间的关系。在办公建筑公共空间中，在搭配得当的原则下就能产生良好的比例效果，要从空间的结构、设施的布置到细部的处理注意比例。尺度是建筑空间的整体或局部给人感觉上的印象大小和真实大小之间的关系问题。形式美中的尺度是一种尺度感，是对建筑和空间产生的大小感觉。一般来说尺度感与真实尺度是一致的，而对于建筑，有时却可能尺度感失真，造成这种现象是因为建筑有其特殊性。办公建筑公共空间尺度也是如此。作为办公建筑的室外公共空间，一般都体量巨大。大尺度带来的气派和大气有有利的一面，但它所带来的空旷和不符合人的心理尺度感，也是其硬伤。
2 人性关怀
以人为本的尺度把握，办公建筑公共空间的最终目的是为人服务的。因此，要对整体空间的宏观尺度有一定的感受，装饰、造型细节、绿化、水体等实际空间的构成要素必需具有人的尺度，符合人的感觉，让人感受到空间环境的亲切宜人。对于办公建筑和环境来说，在办公建筑环境中色彩是重要的造型手段之一，为了使整体的色彩环境更易于人的工作和生活，改善办公环境的视觉第一感受，建议在办公环境中适度的运用一些感性的色彩要素，利用感性色彩丰富环境空间；创造气氛，传达感情。
3 生态环境
办公建筑是具有代表性的新型建筑，办公建筑及其环境处于寸土寸金的城市中心地段，如果不加思考地进行建设，影响整个城市生态环境。办公建筑属于能源消耗较多的建筑类别，在环境总体污染中，与建筑业有关的环境污染占总比例的 34%。而且建筑能耗绝大部分是不可再生的能源消耗。对良好的周围和内部小环境来进行净化和循环，是作为创造和改善办公建筑小环境的重要手段。在办公建筑的室内外公共空间中，水体和绿化是调节生态小环境的两个重要手段。水体和绿化具有降噪音、抑尘、杀菌，创造适宜的气候环境的功效。绿化中的各种植物释放出对人体有益的氧气，不但可以隔绝周围的城市噪音，而且增加室内外湿度和保持恒温度的作用，使空气清新，有益于人健康。
参考文献：
[1] 刘文军、韩寂：《建筑小环境设计》，同济大学出版社2011 年。
办公室设计原则范文第5篇
【摘要】本文在平衡办公室与领导之间关系的前提下，就如何发挥办公室在领导决策中的参谋作用，提出了自己的见解，从而为综合办公室提高为领导决策服务质量提供了可借鉴的方式方法。
关键词 参谋作用；办公室；决策
参谋工作是机关综合办公室的重要工作之一。新型理念和全新的观点、认识必须通过参谋工作的“桥梁”，在整体上与领导保持一致，并且在具体运作细节上对领导思想具有充实完善的作用，且对领导决策具有辅助取舍作用，还对领导工作具有提醒警策作用。参谋工作的特征体现在：独立性与兼并性同具、个体性与共存性相容。参谋工作的特征具有不同的作用，要依据不同问题的难易程度来解决问题，用合适的时机把握来使用适宜的解决办法，这样，灵活多变的形式就能使综合办公室在领导决策中体现层次不同的参谋智囊作用。
一、体现特征性参谋之道，贵在精于谋略之思
千头万绪、纷繁复杂的办公室参谋工作，究其根底是“谋略”二字，指用巧妙的思虑，进行统筹性的、全局性的计谋与方略，实质目标是用谋略来解决争端、化解矛盾的方法。参谋工作涉及面广，涵盖了拟制文稿、信息传达、预案设计以及建议申诉等内容，而巧妙的构思谋略就融于这些日常工作当中。对这些日常文稿的拟制意见、处理争端和化解矛盾的巧妙方法以及统筹设计的安排部署等，都是谋略在日常参谋工作中的具体表现。
立意高远、层次分明、统筹兼顾的信息，其中必须蕴有参谋工作的因果分析、循序渐进、辩证思虑的构思与框架，这也都是谋略的具体表现形式，至于更深层次的、直接剖析问题的预案建议，更是典型的谋略形式。
要学会在思虑中选优，在谋略中比较。信息资料来源于办公室日常详尽的采集工作，基础资料的翔实性和全面性，是制定计划和目标决策的前提条件，而多种具体方案的提供选择则是调整计划和决策创优的方法和策略。从上可以看出，基础全面而翔实的资料信息为前提，考虑比较多因性变化的具体方案为方法策略，这样，在这两者之间进行综合权衡、比较优劣，就是参谋工作中要运用到的“谋略”战术。多种方案的拟定，需要在方案当中选优淘劣，用事实的、详细的佐证资料加以统观比较，进行合理化论证，为决策者进行重大决策提供全面的、动态化的权衡方略。这就要求办公室工作在工作环节中要注意：收集、处理信息时，要兼顾全面的、动态的变化态势进行不同手段的处理；制订计划时，要以目标体系为指引，用科学的计划模式进行统筹调度；安排具体工作时，要设定不同应急方案以供选择。参谋人员要学会思考，遇事冷静理智，多维化地进行方案策划，综合权衡利害关系而采取适宜的参谋方案。在权衡原则中，第一选择是利益最大而无损的方案，第二方案是利益与损失相较，利大于弊的次优方案。作为秘书人员应该熟练运用权衡原则，掌握比较选优淘劣的策略，同时要注重及时性原则和快捷性原则，把握时机，促成领导在适当的时机、统观的角度进行最优决策。
二、彰显重“谋”不断品性，贵在把握适时有度
所谓的“谋”与“断”是两个截然不同的层面，“谋”即是办公室的参谋身份，“断”即是领导者的决策地位，“谋”为“断”服务，而“断”以“谋”而生。办公室的参谋职能具有从属性，是立意于领导者的决策行为下的从属性，其功能是为决策全过程提供参谋性质的服务。信息体系的原则之一体现在信息的时机性、信息效应的最大值在其接受者的需求最大化时效应最大。某一问题的迫切性和实时性，是我们参谋工作必须把握的重点，信息在其需求最大化时会呈现扩大效应，而信息的被接受者会关注其扩大化效应而调整思路及决策。信息的这种扩大化效应功能要求综合办公室提供参谋意见之时，要找到信息与需求的契合点，把握好时机，在两者相融时就能起到意想不到的效果，正所谓言当其时，不失良机。所谓“机”，通常是指在特定状态下，人们对所呈现事物的敏感性察觉以及对这一敏感察觉加以深化认识和利用的过程。综合办公室在参谋活动中，若能强化敏锐的洞察力，在“火眼金睛”之下把握良机，用机智的聪慧运用时机，就会以智力的先知获得较大的参谋成果。若缺乏敏锐的洞察力，没有灵敏的时机把握度，或者在时机面前麻木不仁，就会在参谋工作中丧失良机，功亏一篑。“机”，是动态的“机”。
高明的参谋人员，总是会抓住一瞬即逝的时机，在时机的变幻当中搜寻规律，于敏锐的心智观察时机，用顺势的时局掌握时机，及时筹谋，相时而动。
以其权谋其政，以其职行其责，这是一个正确的职位心态，不能疏于权责，也不能逾越权责，正确地发挥其参谋作用。我国的历史史实有鉴：三国战乱中，曹操身边的谋士杨修一语道破曹操的心思，将机密泄于众人面前，动摇了三军军心，引致杀身之祸。这一史例告诫了身为参谋的职责人员，要深明自身的权责，不能自作聪明，逾越自身的权责，以展现自身的聪明，反不知过于显露，却严重触犯了领导的底线，因此我们要求综合办公室的工作人员要正确发挥参谋职能作用。在秘书实践工作中，摆正自身位置，明确在信息决策程序中谋与断的两个不同层面，明晰自身的谋略职责，为领导提供多角度、多层面的谋略之策。综合办公室在信息决策体系中，是积极的参与者，而不是决断者，这是办公室工作的从属性决定的。杨修的死因之一就是决策越位。
三、重在深谋远虑之“深”，贵在高瞻远瞩之“远”
参谋必须要有长远意识，要站在领导的角度上，帮助领导在全局上思索，以开拓的视野、统观的意识谋略运筹，以大智慧、大眼光当好大参谋，出好大主意。善于从系统整体和长远发展角度看问题；善于从具体到抽象、从抽象到具体地客观科学地思考问题；善于将组织整体的利益目标与谋划依据相吻合。尤其在把握综合办公室职能的具体事务上，要将统合的标准、长远的规划与具体的事务工作交互衔接，在原则把握中灵活运用，在灵活变换中遵循原则，这即是所谓的把握有度、灵活性与原则兼备。
谋得深，想得细，是对办公室人员的业务要求。尤其要强调预先安排、提早准备，要打有准备之战，做有准备之事，不能疲于应付、匆忙应对；更不能敷衍了事、草率鲁莽。凡事要有所思才能有所为，有所预才能有所立，参谋要思虑方方面面的反映和声音，集汇各层次的需求和愿望，设身处地为办公室各部门着想，真心实意为民众服务，才能创造性地完成各项综合事务。办公室人员是兵头将尾，身处“兵”位却要常常处在“将”的位置上搜集相关的信息，以与决策密切相关的信息资源来深入分析问题，协调处置问题，同时站在“将”的角度排除不相关因素的干扰，剔除不相关信息的资料，以精辟的见解深入剖析信息资源，以求精准决策、优化快捷。所以综合办公室人员必须勤奋学习，与时俱进，否则就会被淘汰；当参谋做助手，是为领导服务的，因此要求办公室人员要有管理的、系统的科学理念，确立全新的思维方式，实行全局统领、细节精准的参谋策略，积极进行高层次思维实践，抓大事、抓长远、抓中心；办公室人员要注重实效，力求把具体事务的每一个细微环节做好，做到于平凡之处见精彩，要汇聚江河之流入海洋，积聚微小之绵力成千钧之大势。统而言之，即要从大处着手，于小处着眼，才能在工作上游刃有余、百战百胜。
参考文献：
[1] 张清明. 秘书参谋职能概论[M]. 北京: 人民大学出版社,2008.
[2] 李玉福, 李桂凤. 秘书实现参谋职能应掌握的四种方法[J].秘书之友,2006(6).
[3] 马永春. 现代秘书工作参谋助手职能浅析[M]. 楚雄师范学院学报,2004,(5).
[4] 李冬, 胡建荣, 王峰, 贾永红. 国有企业文秘人员如何更好地发挥参谋助手作用[J]. 中小企业管理与科技( 下旬刊),2011(15).
