共青团意见建议

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共青团意见建议范文第1篇

深入贯彻党的十六大精神,以全面建设小康社会为契机,努力促进荆州残疾人事业与荆州经济、社会的同步发展。

二.活动目的

崇尚“以人为本”,关注弱势群体,关心残障人士,加深沟通,增进了解,通过培训学习手语,普及和掌握手语,以早日实现沟通无障碍,促进我市残疾人事业的发展和进步.

三.活动主题

构建和谐社会沟通从心开始

四.活动背景

在党的十六大报告中首次把构建和谐社会作为现代化建设的一个目标,而努力发展残疾人事业是全面建设社会主义和谐社会的重要内容,并具有重要意义.残疾是人类社会发展进程中所付出的不可避免的代价,我市现在共有各类残疾人数23349人,其中肢体残疾4698人,听力残疾8571人,听力残疾3283人,精神残疾1050人,智力残疾占全市总人口的3.4%,残疾人作为弱势群体中的弱势,而聋哑人所占比例是最大的,他们经受着生理和心理两方面的双重压力,对走向社会与人沟通交流带来了障碍,影响到他们正常的生活和学习,他们听不到声音,不能诉说心中的话语,内心深处更渴望与人交流,更希望能得到人们的关注和理解,关怀和帮助,少一点歧视,多一些关怀,才能更好的消除由于残疾所带来的影响和与外界沟通的障碍,既然他们已经受到身体的残缺,就不能再让他们的心灵受到伤害.而手语作为聋哑人的交际工具,也是一种语言,应该让更多的人知道、了解他们的难处,更好的去学习手语,普及手语,进行心与心的沟通,减少在生活和学习中的障碍,为构建和谐社会而努力!

五.活动内容及实施步

1.确定活动时间

以5.12助残日为中心,前以5.4青年节、5.12护士节开头,后以12.3世界残疾人日为结尾,开展对手语的宣传,培训和普及等各项工作.

2.确定活动范围

可以从以下几个范围开展

高校：以青年志愿者协会为主,积极吸纳手语爱好者的加入为辅

服务性行业：以医院等一些服务性强的单位为主体,再向外多行业拓展开来

医院：以支助中心,导诊护士的群体为主,鼓励年轻医生,行政职能部门及医疗医技的人员参与进来为辅

3.以团市委牵头,与残联,特校联系老师,以安排学习培训时间

4.在高校成立手语协会的社团,进一步普及推广开来.

在医院定期进行开办手语培训班,以护带医,以医带院

六.预期效果

共青团意见建议范文第2篇

青春是最美好的年华，青春是最激昂的力量。在祖国的正北方，在火红团旗的照耀下，有一群充满激情的年轻人，在共青团组织的带领下，迎着朝阳，挥洒着青春汗水。

他们是内蒙古共青团人。

作为党的忠实助手和后备军，内蒙古共青团始终紧跟党的步伐，奋发有为、开拓进取，团结带领全区各族团员青年在自治区科学发展、富民强区的进程中，谱写了一曲曲壮丽的青春篇章。

唱响青春护绿之歌

2012年5月，“蒙京津冀青少年生态实践基地”项目在多伦正式启动。

多伦县位于京津正北方，毗邻河北省，是京津冀北风沙源治理区和生态屏障，位于多伦县的多伦湖是滦河源头。2011年，自治区党委、政府决定依托多伦县建设锡林郭勒盟南部中心城市。在此之际，自治区团委与北京市团委、天津市团委、河北省团委、中直机关团工委、中央国家机关团工委联合启动，充分体现了共青团组织围绕中心、服务大局的意识。2012年5月21日，蒙京津冀青少年生态实践基地揭牌启动仪式在多伦县举行，植树造林100余亩。活动正式确立了基地项目坚持公益性质的原则，以筑牢蒙京津冀北部生态安全屏障、塑造青少年生态实践教育品牌、开辟民族文化交融载体为目标，启动实施“5551”工程发展计划，即用10年时间，高标准、高质量建设500亩集青少年素质拓展、生态实践教育、民族文化交流、生态科技博览等多功能于一体的综合性基地，5000亩城区沙漠重点治理区和50000亩重点造林区。

不只是多伦，145万公顷的库布其沙漠正在披上绿装，母亲河水荡漾清波；达拉特旗共青生态园里，一道道绿色屏障已然矗立起来……

多年来，在内蒙古共青团组织的动员下，全区广大青少年开展了“建设青少年生态教育基地（生态园）”、“培养青年生态环保建设带头人”等多项影响深远、成效显著的工作项目，先后推出“保护母亲河行动”、“做身边小事看生态挂图”、“捡拾一片垃圾，还一方绿色”、“保护母亲河生态监护活动”、“保护母亲河，我与世纪林一起成长”、“手拉手捡回一个希望，还母亲河一片绿色”、“清洁江河水，装扮母亲河”、“青春绿色活动”、“请跟我来，天天环保”、“革除陋习，天天环保”、“保护母亲河—节约我先行”等活动。

这是一片希望的田野。

自2001年以来，、中央文明办、中国青基会和自治区各级党政领导及社会各界都给予了大力支持，自治区团委按照国家西部大开发战略的整体部署，着手打造团属阵地建设，改造荒山，建设青少年生态教育基地，动员社会各界参与环境保护与建设，形成了“希望工程”与“绿色希望工程”齐头并进的良好发展势头，累计治理面积达230多万亩。目前，全区已建和在建“保护母亲河”工程、“青少年生态园”、“双百万”工程和“青字号”纪念林120多处，总面积达到20余万亩，累计投入工程建设资金近4亿元，在推动我区青少年生态环保事业和资源节约型社会建设方面做出了积极贡献。

而今，徜徉在内蒙古青少年生态园，大青山南麓10077亩绿野生机盎然；驱车驰骋库布其沙漠，曾经荒芜的沙地绿洲频现；漫步美丽的滦河源头多伦县，蒙京津冀青少年生态实践基地将为再次筑起北方绿色长城添砖加瓦。

“东西互助”，握手团旗下

从大兴安岭到阴山脚下，从辽河河畔到黄河岸边，从谋篇到布局，从启动到实施，2011年，一首名为“共青团青年就业创业东西互助”的青春交响曲注定要被这片草原与人民共同铭记。

历史的车轮缓缓驶入新世纪第二个十年。为了推动自治区东西部经济交流与合作，促进区域协调发展，2010年8月，自治区党委、政府果断决定鄂尔多斯对口支援兴安盟，此后又将京蒙对口帮扶地区确定为经济相对落户的乌兰察布市和赤峰市。在2011年的全区经济工作会议中又指出：要促进区内劳动力资源的优化配置，政府和有关部门要组织东部的人口到西部就业。

党有号召，团有行动，在区域和谐主旋律确定后，共青团组织应该如何作为？共青团内蒙古青年就业创业“东西互助”行动应运而生。“东西互助”行动是共青团组织深入贯彻落实科学发展观，围绕加快转变经济发展方式主线，促进自治区区域协调发展，实现工业化、城镇化、农牧业产业化“三化互动”，并在此进程中服务青年就业创业、成才建功而实施的一项统带工程，是我区共青团组织紧密结合形势和地区实际，与时俱进，开拓创新，深化和拓展全区共青团工作，积极探索新形势下青年群众社会管理工作的一个新的、现实的载体和抓手。

截至目前，“东西互助”行动已在内蒙古鄂尔多斯市、兴安盟、乌海市、乌兰察布市等地全面推开，有18047名青年实现了转移就业，为15986名青年发放就业创业小额贷款近8.5亿元。同时，组织企业家为兴安盟教育基金捐款100万元，捐建希望小学两座，并为内蒙古东部地区介绍投资3亿多元。

“共青团内蒙古青年就业创业东西互助行动是全团工作的重中之重，必须举全团之力，深入实施，务求实效。”一声令下，全区各级共青团组织凝心聚力、琴瑟共鸣、主动出击、各显所能。

回望近一年来内蒙古共青团青年就业创业东西互助行动的实践，“合作备忘”、“技能培训”、“典型引路”、“关爱行动”……一个个跳动的音符贯穿在每篇华彩乐章中，时而凝重强劲，时而轻舞飞扬。

“内蒙古共青团就是要通过全区各级团组织的共同努力，用3-5年时间，上下联动，形成合力，全力把‘东西互助’行动打造成全区共青团工作在新形势下服务大局、服务青年的品牌项目，推动我区东西部有能力和意愿的青年顺利转移就业创业，并以此项工作为统揽，进一步夯实团的基层基础工作，提升团的整体水平，从而团结带领全区各族各界青年为自治区‘十二五’规划的顺利实施做出积极贡献。”

6月10日上午，自治区团委、鄂尔多斯市政府、兴安盟行署联合自治区党委组织部、农牧办、自治区人社厅等部门举办的“东西互助”促进全区高校毕业生到鄂尔多斯市就业创业暨扶持贫困家庭大学毕业生就业行动启动仪式在内蒙古农业大学举行。

参加本次“促进全区高校毕业生就业创业暨扶持贫困家庭大学生到鄂尔多斯市就业行动”招聘会的鄂尔多斯企业达103家，提供就业岗位3300多个，基本涵盖了鄂尔多斯市所有知名企业。

活动当天有5000多名高校毕业生参加了就业招聘会，其中有鄂尔多斯籍、兴安盟籍贫困家庭大学毕业生1100多名。

共青团意见建议范文第3篇

[关键词] 青年团干；思想状况；问题；工作改进建议

[中图分类号] D340 [文献标识码] B

一、内容设计

本研究采用问卷调查法向区内9个街道、乡镇、浒墅关经济技术开发区的团（工）委中专、兼职团干，街道、村、社区两级团干和团区委直属的11所中学、12家企事业单位团组织负责人发放问卷300份，回收278份，回收率92.5%，数据全面翔实可靠。

（一）调查内容

本次调查共分为五个部分：基本信息；您对国家、社会发展的观点；思想与价值观；关于工作、学习和生活；共青团和青年工作。

（二）数据分析

1.基本内容

2.对国家社会发展的观点

此部分共涉及6个小问题，涵盖改革开放、腐败现象、中央抑制房价、青年人“啃老”等问题。通过数据分析广大青年团干对于国家方针政策是支持的、肯定的，但是作为青年还是渴望法制化进程进一步加快，国家的各项决策要以法律为依据，此选项在选题中占比48%。青年团干关注的更多的社会就业、房价、物价和反腐倡廉、能源供给和环境保护这几个主要社会问题。对于反腐败、抑制房价上涨等工作广大青年团干是有信心相信党和政府可以做好这项工作的，同时他们也表达了自己的一些观点，如抑制房价他们更认为不应该一刀切，而是要分层次、分地区开展。

3.思想与价值观

本部分共有12个题目，也是本次调查问卷最为重要的部分之一，通过数据分析，主要体现以下几方面内容：

首先，广大青年团干部的主体思想和价值观是积极的。通过问卷的调查可以得出在信仰、入党动机、人生目标、择偶标准等方面都可以看到有占比较大的选项，而这些选项都是代表了积极的因素。

其次，国家和集体的荣誉感有待于进一步增强。随着社会的进步和发展，现代人更加崇尚对自我的认同和满足。通过调查，在面对参军态度、当代青年人应该弘扬哪种精神、最愿意追求的人生目标的题目时，广大青年选择了随大流，不主动，或者是最愿意达到的目标是家庭和睦等看出广大青年集体荣誉感、爱国主义教育还需进一步增强。

再者，要进一步了解青年动态，做好引导。从调查问卷分析看基本每个题目的消极选项也都有人选择，比如没有信仰、入党动机是为了当官或升官、对待婚外恋还是有赞同的情况等等。这些选项无论是被调查者当时一时随意还是真实想法，都证明我们青年团干的思想动态还是有部分低于了我们组织要求和传统思想道德规范要求的，我们要进一步了解这些思想的成因，并积极给予引导。

4.关于工作、学习和生活

本部分共有13个题目涉及了被调查者工作、学习和生活着三个方面，通过调查分析发现受访者的答案和目前的现状还是基本一致吻合的，主要表现在一下三个方面：

首先，自我要求明确。64%的青年团干都有自身发展规划，66%的青年团干认为自己可以在自己的工作岗位上充分和较好地发挥自己的能力，有自我学习和业务提高的要求并能付诸行动。

其次，面临工作和家庭的共同压力。团的干部都是青年干部，往往会面临工作和家庭的共同压力，分析数据可以看到，77%的被调查者认为可以游刃有余和较好地完成日常工作，证明单纯的工作压力还不是很大。结合工作成功的最主要成果有52%的被调查者选择了同事的认可，同时有23%的被调查者选择了生活的压力来源于赡养父母、教育子女，可以得出，年龄以25岁-35岁的青年团干的此时将主要面临工作和家庭的双重压力。

再者，积极的表象下暗藏了一些消极因素。本部分的数据分析中一些比较明显的消极选项还是有不少被调查者选择，前部分分析得出广大青年团干的自我定位、自我需求是比较明确的和此处的消极因子较大并不矛盾。37%的受调查者选择了工作中能力发挥一般或者没有发挥、21%的受调查者对自己单位的前景表示不清楚、在工作上成功的标志选择成为专家的占比只有15%，同时，只有10%的被调查者选择了在工作中遇到困难选择向同事寻求帮助，这些都表明了青年团干在工作、生活、学习中有些方面还是报有消极思想的。

5.共青团和青年工作

关于各位青年团干的本职工作方面共选择了5个题目，涉及共青团和青年工作中思想政治教育、品牌活动、志愿活动等方面。通过调查分析，广大青年团干对于改进青年工作还是有自身想法的，分别有30%、34%的同志选择了单位对青年工作不重视、青年工作的方式方法有效不足，比较真实地体现了青年团干对青年工作客观方面的描述和主观方面的因素。广大青年都比较关注志愿类公益服务活动和文体类活动，这两项占比58%。对于关爱农民工子女的志愿服务行动67%的同志认为有必要，是共青团的工作职责，33%的同志选择此项工作应该是政府和社会的职责。

二、青年团干工作过程中主要问题

（一）团的一些活动弱化了思想政治教育工作

在当前各种思想观念互相冲撞、价值取向多元化的复杂形势面前，思想政治教育工作在一些地方共青团组织的活动中，没有得到足够的重视和加强，活动的开展更侧重考虑活动产生的社会效应，相对考虑思想教育较少；活动的内容比较重视提供技术、信息等，或是开展文化娱乐活动去满足青年的浅层次需要，而结合当前广大青年工作、学习、生活实际，针对他们的内心矛盾、思想困惑等精神方面的需求开展活动少，难以真正触动青年的思想，引起他们的共鸣，教育效果不理想。

（二）打造活动品牌的意识不强

团组织开展的活动往往是出新多，深入开展下去的少；轰轰烈烈开始的多，善始善终有成效的少；昙花一现的多，长抓不懈的少。由于缺乏精品意识，基层一些好的活动缺少深层次的挖掘和进一步的提升，缺乏具有较大规模的、在社会上产生广泛影响的活动品牌，从而在一定程度上减弱了共青团活动的感召力和影响力。

（三）缺乏有效的活动载体

面对企业、学校、农村、社区等出现的新情况、新问题，不少地方共青团的活动阵地在日渐萎缩，不能适应形势的发展，更与青年的需求有相当距离，因此造成团的活动牵强被动、缺乏活力。各级团组织要加强对各种活动开展的载体的进一步挖掘和开发，传统活动形式可以依托市民广场、城市综合商业体等人员较多地方开展活动。同时，还要开发一些适合现在新媒体时代的活动，比如微信、微博线上开展团组织的各类活动。

三、青年团干培养的意见与建议

团的工作中存在的一些问题是社会高速发展中不可避免的问题，主要是团的工作思路、工作模式、工作方法与不断变化的青年群体、与青年需求不相适应引起的。要正确认识我区共青团的工作现状，多调研、多研讨，了解青年心声，不断加强和改进团的各项工作。

（一）从完善团的工作职责入手，找准共青团工作的定位

共青团是先进青年的群众组织，是党的助手和后备军，是党联系青年的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱。共青团的这一属性是团组织开展各项活动的基础，是团的事业健康发展的保证。明确团的工作职责，一要坚持团组织的群团性质，克服行政化倾向。要发挥团组织的传统优势，在行政工作中，做到工作目标的专一化和工作手段社会化的统一。二要切实发挥党联系青年的桥梁纽带作用，增强党的执政基础。共青团组织肩负着凝聚和引导青少年紧密团结在党的周围的重任。这一职责看似宏观，其实有许多具体的工作。三要树立共青团的品牌工作。无论是团的哪一方面的工作领域，都要有团的品牌工作，只要这些工作能坚持下来，巩固下去，团的组织就有地位，团的干部就有作为。

（二）从实现团的工作创新入手，增强共青团组织的凝聚力

目前共青团工作出现的一些问题，归根结底是由于团的工作方法、设置方式不能适应新的形势，出现了团的工作方式滞后于青年的需求，这就要求我们一是要认真研究新形势下团员青年的思想状况和共青团工作的发展脉络，使共青团的工作更加具有凝聚力、吸引力和亲和力。二是要努力把握共青团工作的发展规律，不断创新团的工作方式，增强共青团工作的前瞻性。比如依托新媒体，积极发挥网络、微信平台的作用，团结和吸引网络中的青少年。

（三）进一步加强青年团干的作风建设

首先，树立正确的世界观、人生观、价值观。培养高尚的思想品德，是青年成长的重要内容，广大团干更应起到模范表率作用，践行社会主义核心价值观，要用好的制度来推进和规范团干部自身作风建设。我们要把共青团干部的作风建设摆在自我建设的重中之重，以开拓进取，竭诚服务，朝气蓬勃，风清气正的崭新形象，为团干部的成长提供公开、公平、公正的环境。

其次，不断保持务实求真的作风。共青团工作要密切联系群众，团干部要经常深入基层，搞好调查研究，掌握青工中的热点、难点、盲点等问题，善于发现问题、解决问题，为基层办实事，做一些力所能及的工作，多探索一些能促进共青团工作的好办法。

再者，加强理论知识的学习和业务能力的提升。团干部的日常工作属机关性质，接触较多的是有关政工方面的业务，涉及技术业务知识较少。但是日常工作中，我们发现团务知识的学习和理论知识的掌握也是十分必要的，如何开展有针对性的团务活动，如何与当前各部门中心工作相结合，如何有效地体现兼职团干的职能与作用，就显得尤为重要。所以，我们要进一步加强团干部的学习能力，弥补团干部在理论和团务实践方面的不足，提高团干部的工作能力。

[参 考 文 献]

[1]申曜林，彭金钢.论基础团干加强自身能力建设的途径[J].河北青年干部管理学院学报，2012（3）：22-25

共青团意见建议范文第4篇

地震发生后，十四师工会、十四师一牧场工会及时向兵团工会党组汇报受灾情况。兵团工会党组高度重视，立即召开紧急会议，研究部署抗震救灾方案，并及时安排了62万元救灾应急资金，下拨12万元救灾专款。2月13日， 兵团工会慰问组在第一时间到达一牧场地震灾区了解灾情，制定救灾方案，展开慰问活动。

在十四师党委常委、副政委刘林，十四师工会主席孟鲁平的陪同下，慰问组一行先后来到一牧场学校、社区、七连及受灾最严重的五连，实地察看受损房屋、羊圈，询问职工受灾及安置情况。转达了兵团党委、兵团工会全体干部职工对他们的关心和慰问，希望受灾职工一定要树立信心和勇气，做到抗震救灾与工作两不误；各级工会组织要在兵师团党委的坚强领导下，加强与各职能部门的联系沟通，摸清底子，通过各种渠道，多方协调，认真安排慰问好受灾职工群众，使他们真正感受到党和政府及工会的关心和温暖；要认真核实震损情况，及时上报灾情。并表示兵团工会将继续关注灾区重建工作，完善绿色通道，加大帮扶救助力度，将上级领导提出的各项帮扶救助措施落到实处。慰问组还分别慰问了古吐拉汗、阿里木江、买买尼亚孜等12户受灾严重的困难职工家庭，发放救灾慰问金2万元。

2月20日，十四师副政委刘林率师工会主席孟鲁平赴兵团工会，亲自向兵团工会领导汇报一牧场“2.12”特大地震受灾情况，通过交流沟通，兵团工会领导当即表示，确定在一牧场5连投资50万元救灾款，修建5个羊圈，用于职工灾后重建，发展职工自营养殖多元增收。

共青团意见建议范文第5篇

为贯彻落实第4届南博会暨第24届昆交会筹备工作动员会精神，切实做好志愿者服装设计工作，2016年3月4日下午，共青团云南省委召开志愿者服装设计方案征集工作咨询会，广泛听取各方面意见建议。共青团云南省委书记、第4届南博会暨第24届昆交会执委会志愿者工作部部长杨军出席会议。会议由共青团云南省委副书记、第4届南博会暨第24届昆交会执委会志愿者工作部常务副部长赵国良主持。

第4届南博会暨第24届昆交会执委会志愿者工作部成员单位代表，省民宗委、省文化厅等相关职能部门代表，长期从事服装设计教学的专家学者，知名的服装设计企业代表，知名媒体人和往届南博会志愿者代表共30多人参加了会议。与会人员围绕第4届南博会暨第24届昆交会筹备工作动员会上提出的志愿者服装要充分体现民族、文化、时尚元素，更好地展示云南青年志愿者形象的要求，结合各自工作实际，从不同的角度发表意见建议。有代表提出，不仅设计要充分体现民族、文化、时尚元素，在面料使用上也要充分体现云南的地域特色。有代表提出，重点在帽子、腰包等配饰上体现云南特色。有代表提出，设计固然很重要，但是归根结底还是要能转化为成果，设计方案必须要在品质提升、成本控制等方面具有科学性和可操作性，

与会人员一致认为，举办志愿者服装设计征集活动具有非常重要的现实意义，不仅可以集思广益吸引社会各界人士参与到志愿者服装的设计中来，提高志愿者服装品质，更为重要的是活动的举办更大范围宣传了南博，宣传了云南，积极营造人人关心南博、人人参与南博的浓厚社会氛围。

在下步工作中，第4届南博会暨第24届昆交会执委会志愿者工作部将认真对各方面的意见建议进行梳理归纳，采取面向全社会公开征集与重点对接联系相结合的方式甄选志愿者服装设计方案。成立志愿者服装设计方案评审小组，秉承公开、公平、公正的原则，做好志愿者服装设计方案甄选工作，力争使第4届南博会暨第24届昆交会志愿者服装以一个全新的面貌呈现出来，让南博会志愿者“小白云”的形象更加深入人心，为本届南博会的成功举办贡献青春力量。