先进集体材料
前言：想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗？我们特意为您整理了5篇先进集体材料范文，相信会为您的写作带来帮助，发现更多的写作思路和灵感。
先进集体材料范文第1篇
一、突出重点，精心管理
xx气田位于鄂尔多斯盆地伊陕斜坡北部东段,是一个平面上叠合连片的复式大型气田。地层非均质性强,复杂情况多,地层可钻性差。针对这一特点，该队运用“每井一策划、每井一总结、每井一盘点、每井一考核、每周一点评、每天一对接”的精细化管理模式，将上口井取得的经验转移至下口井，将上口井发现的问题与不足，在下口井进行排除和改进。
xx气田自然环境恶劣，四季风沙较大，如何保障设备高效运转，成为摆在xx队面前的最大难题。该队严格落实设备管理制度，按照设备分级和岗位分工，细化人员职责，明确不同设备的保养人、保养项点、保养时间和保养程度，进一步规范了设备保养、操作程序与标准，对设备故障责任人严格落实责任处罚和责任连带追究制度；加强设备现场管理的检查整改，重点对设备的安全防护、设备整修、油水管理等监督检查，杜绝跑冒滴漏现象，保证钻井设备安全可靠运行。全年完成进尺x米，设备的利用率和完好率始终保持在97％以上，保证了生产的顺利进行。
针对水平井钻井时效低这一难题，该队与钻头生产厂家联合，将钻头在使用过程中出现的弊端反馈给厂家，经厂家改进后再进行试验改进，提速取得明显效果。在x井水平段钻进中，通过使用改进后的钻头，日进尺较以往最快提高了近3倍。
二、多措并举，保障有力
结合生产实际，该队大力开展了“党员先锋岗”等活动，做到井队搬迁安装时靠前，遇到恶劣天气时靠前，井下复杂时靠前，有突击任务时靠前，充分发挥党员示范带头作用；党支部书记既抓队伍管理，又参与生产管理，平台经理、技术人员抓安全、抓技术、抓质量，全部围绕钻井生产这个核心任务，保证班子整体功能的发挥。
该队干部把抓好思想教育作为提高战斗力的重要途径。引导全队职工认清形势，转变观念，摆正位置，教育职工一切从集体利益出发，要识大体、顾大局；在日常的工作和生活中，与职工勤交流、多沟通，采用灵活、多样的方法，随时掌握职工的思想动态；认真做好一人一事的思想政治工作，充分调动职工的积极性和创造性。
该队认真落实安全生产责任制，把生产中的每一个环节都落实到岗，责任到人，形成了齐抓共管、全员参与、全过程覆盖的安全管理模式。工作中开展“反三违、查隐患、抓整改”活动，重点抓好井控、钻具、设备、电路等日常的安全检查，对发现的隐患及时整改。切实做到生产要安全，安全促生产。
三、披荆斩棘，屡创佳绩
一年来，该队在与华北xx市场23支队伍同台竞技中，屡次刷新钻井新纪录，充分展现了中原铁军雄厚实力。接到第一口井施工任务时，全队干部职工不顾长途搬迁劳累，第一时间积极组织技术人员进行临井调研，有针对性的开展技术攻关，着重加强生产组织衔接，优质高效地完成了第一口气井的施工任务，为后续施工积累了宝贵的经验。在甲方综合评比中，该井被评为“优质工程”，并获得了5万元奖励，实现了开门红。
先进集体材料范文第2篇
一.坚持过程管理，狠抓学生日常行为规范不放松。
学生的日常行为规范是学校教育教学工作的基础性工作，是学生养成良好习惯有效手段。多年来，我校一直非常重视学生的习惯养成工作，坚持过程管理，狠抓日常行为规范不放松。
1.根据我校学生的实际情况，依据《中学生守则》和《中学生行为规范》的有关规定，制定了符合我校学生实际情况，适应我校教育教学需要的《中学生日常行为规范》，对学生在校期间的生活、学习和活动作出了明确、具体和详细的要求。
2.通过新生军训、集会、干部培训、后进生培训班、校园法制考试等途径广泛地宣传、学习《第中学学生日常行为规范》的要求，使学生明白自己应有的行为规范和要求。
3.在平时的管理中，不管是学生在寝室的就寝纪律、内务卫生，还是学生在课堂上的学习和活动，坚持严格按照《中学生日常行为规范》要求学生的行为。
4.对学生实行积分制度管理，对于学生在平时生活、学习、活动中的各种表现按照《中学生日常行为规范》的规定，给予一定的分值，开具由行为人签名的单据（违纪处理单，活动积分单），作为奖惩和对学生进行综合素质评价的依据，将平时学生的表现与终结评价相结合。
5.结合新课改，严格按照综合素质评价工作的要求，根据平时对学生表现的记录，切实搞好学生的综合素质评价工作，促进学生的行为规范和习惯养成。
二.大力开展书香校园活动，全面改善学校的学习环境，创造学习氛围。
1.每学期开展一次读书活动，教师通过“逢会必学”和“送你一本书”活动，学生通过书签设计、我最喜欢的一本书、百科知识竞赛等活动，使读书活动深入到每一个师生的心目当中。
2.除了对学生开放图书馆、阅览室外，在平时的各种活动中，以学生们喜欢的图书对先进集体和个人进行奖励。
3.开展课前集体诵读活动。
4.提倡入班即静，培养学生在教室逐步做到“声静，行静，心静，神静”
5.通过各学科组开展英语单词识记竞赛，英语、语文课文背诵竞赛，物理、化学、数学基本公式默写竞赛等活动，促进学生对基础知识的掌握。
三.加强师生心理调适工作，促进学校和谐发展。
1.加强心理工作的师资力量和投入。学校配有专门的心理学教师，有心理咨询室，配备了专用设施，购置了专用软件，学校的心理工作逐步成为我校德育工作的一个亮点。
2.开办了具有我校特色的《心舞飞扬》心理选修课
3.每学期对师生进行调查问卷，了解师生的心态动向，并采取积极地措施。
4.心理咨询室接待学生个体的心理咨询，深度解决学生的心理问题。
四.加强班级文化建设，通过文化渗透，加强对学生的思想教育工作
1.学校制定了班级文化建设总体方案，对班级文化建设提出了总的要求和指导意见。
2.加大对班级文化建设的资金投入，规范了各班教室内国旗、班旗的悬挂，校风、名言警句的张贴，以及其他物品的摆放要求，在走廊里为各班建立了班级风貌展示窗。
3.加强对学生干部的培训工作，提高班级工作的执行力和水平。根据工作需要，学校在寒、暑假组织对团委、学生会及各班的主要学生干部进行有针对性的培训。通过培训，增强了学生干部的集体荣誉感，提高了学生干部的工作技巧，培养了学生干部的工作能力，促进了班级工作的开展。
4.各班根据学校对班级文化建设要求，对班级环境进行个性化的设计和布置，如代表本班学生精神风貌的班旗、班级誓词和班训。班旗成为学校开展各种活动时班级的标志，班训成为跑操时学生呼喊的口号，班级誓词在每天早中晚上课前，各班学生要集体宣誓。这些内容在日常的生活中，通过反复的强化和练习，对学生起着渗透的教育作用。
5.根据学段不同和学校管理的需要，开展不同主题，形式多样的班会课，通过演讲、辩论、实际感受等形式，加强对学生的思想教育。如高一年级开展的“我与中”，“我的梦想”，高二年级的“理想、现实与行动”，高三年级的“以什么样的心态迎接高考？”，配合学校管理需要的“如何看待学校里的破坏行为？”，“中学生恋爱的利与弊”，“中学生带手机的利与弊”，“中学生应有的仪容仪表”等。
6.定期进行班级风貌展示，通过班级风貌展示促进、强化班级风气，班级特色的形成。
先进集体材料范文第3篇
法院先进集体事迹材料5
市区人民法院刑事审判庭，主要担负区范围内的刑事案件审判、辖区内中、小学校未成年人思想教育、辖区内的企业、工厂以及社区的法制宣工作。全庭编制7人，实有7人。
法院刑事审判庭在院党组的正确领导下，坚持以科学发展观为统领，努力践行“公正与效率”法院工作主题，全力维护社会和谐稳定，受到了各级部门的嘉奖，取得了良好的社会效果。连续四年评为区社会治安综合治理先进集体，先后被团中央、最高人民法院等授予“全国青少年维权岗”光荣称号，并被市法院记集体三等功二次，被省高院记集体二等功一次，被市政法委评为“人民满意的政法单位”。
一、突出打击重点，严厉打击各类刑事犯罪，为构建“平安、平安”创造稳定、有序、和谐的社会环境
1至6月份，共审结各类刑事案件219件，其中刑事审结146件，刑事执行审结73件。其中调解率61.11%。同比调解率上升4.8%;上诉14件，同比下降5.96%，为被害人挽回经济损失150万余元。刑庭对严重危害辖区社会治安和群众反映强烈的刑事案件，继续贯彻“严打”方针不动摇，狠狠打击犯罪分子的嚣张气焰，确保人民群众生命财产安全及社会和谐稳定。还依法严惩经济领域的刑事犯罪，指定资深法官进行审理。并对分歧意见较大的案件，还邀请法学专家进行研讨，或与上级法院交换意见，并邀请专家陪审员参与案件审理，取得了良好的效果。
二、积极探索，勇于实践，不断推出刑事审判改革新举措
(一)与公安、检察机关建立重点案件提前通报制度。对严重危害我市市场秩序、城中村改造等群众关注的刑事犯罪案件，公安、检察机关在审查时，及时与我院沟通，提前通报案情，了解案情进展，及时发现案件中存在的问题，并及时研究解决问题，确保案件及时审理，缩短诉讼时间，确保案件快速得以审判，为我市经济建设快速、稳定发展提供刑事司法保障。
(二)建立与看守所、驻所检察室就被告人财产状况互通情况的工作机制。为了进一步加大财产刑的执行力度，由看守所、驻所检察室的同志在提审或是日常监管中，将被告人的财产状况及时反馈到法院，对有执行条件的被告人三机关相互配合，加强协作促使被告人履行财产刑。
(三)设立重点、热点案件由主管院长、庭长、副庭长亲自担任审判长的工作机制。对涉及城中村改造等市、区重点项目中的暴力抗法等刑事案件，由主管院长、庭长、副庭长亲自挂帅审理，确保重点项目顺利完成，同时，积极、有效推进“精审典型案件”活动深入开展。
(四)深化量刑规则。量刑的规范化是最高人民法院《二五改革纲要》提出的一项重点刑事改革。这项改革刑庭已做了一定的探讨和调研，并进行了偿试，由于有效开展了量刑规范化工作，刑庭被省法院确定为“量刑规范化试点单位”。上半年在原有基础上，更进一步进行深化，完善这项规则，在审判中推广适用。
(五)深化附带民事诉讼案件调解工作。
刑庭大力倡导调解艺术，讲究调解艺术、及时准确制作调解书、努力落实执行到位率，最终达到“案结事了”的效果。采取庭前、庭后调解，审判长、庭长与主审法官共同调解等多种调解方法，力争使双方当事人达成调解协议。
(六)坚持“教育、感化、挽救”方针，深入开展未成年人犯罪感化教育工作。在未成年人保护方面，坚持“教育、感化、挽救”方针，在审理未成年案件中，进行感化教育，即“寓教于审”。在庭审中，充分发挥法定人、监护人、特邀陪审员的作用，对已确定有罪的少年犯进行教育;在宣判时，耐心地讲解判决的法律依据，案件审结后，努力作一些延伸工作，力争做到“寓教于审，审教结合”由于领导重视，措施得当，少年合议庭的工作迈上了新台阶。被团中央、最高人民法院等部门授予“全国青少年维权岗”光荣称号。被命名为“陕西省青少年法制教育基地”，再次被省法院等单位评为“优秀青少年维权岗”。
三、形式多样、内容丰富，强化社会治安综合治理工作
刑庭坚持打击与防范并举，积极参与社会治安综合治理。上半年，刑庭利用节假日、法制宣传日，深入社区、企业、学校及公共场所开展法制宣传，使数千人次接受了法律教育;建立缓刑人员考察档案，督促其在缓刑期内遵纪守法;坚持判后回访，与未成年犯达成结对子，签订帮教协议。
四、注重教育和学习，努力提高法官素质，造就一支精英法官队伍
先进集体材料范文第4篇
XX县评选抗冰救灾先进集体事迹材料
一、充分准备，及早部署，以科学的预案抗击冰灾 二、突出重点，抓住关键，以有力的举措抗击冰灾 三、顾全大局，全力配合，以奉献的精神抗击冰灾 四、干部带头，严明纪律，以过硬的作风抗击冰灾
正所谓“沧海横流，方显英雄本色”，大灾面前，干部就是中流砥柱。在这次抗击冰冻灾害中，XX县领导带头、干部攻坚、全民参与，以铁人般的过硬作风打了一场艰苦卓绝的抗击冰灾抵御战。一是下定铁的决心。全县上下高度统一思想，树立这样一种信心和决心：就是不管这次冰冻灾害持续有多久，损失有多重，困难有多大，我们一定要集中全县力量，众志成城，排除万难，在最短时间内战胜灾害，在最快时间内恢复正常秩序，在最大范围内保障全县人民的生活。二是落实铁的责任。在这次抗击冰灾工作中，我县建立了横向到边、纵向到底的责任体系。在县委、政府主要领导的指挥下，全县通过抗击冰冻灾害应急指挥部的统一调度，每一位领导干部、每一个部门和乡镇都明确了具体的工作责任，做到了每一个领域的事有县级领导牵头、有部门去落实，每一项工作都有人负责，每一区域有人管事，每一个乡镇实行县领导和抗冰救灾工作队包乡镇、乡镇干部包村的救灾责任机制，真正做到了层层有人负责，事事有人负责，处处有人负责。三是实行铁的纪律。在抗冰救灾工作中，要求各级干部职工带头，始终坚守岗位，恪尽职守，落实责任，要求切实加强督查，对各单位、各乡镇的抗冰救灾工作责任和任务落实情况进行全天候、全方位地巡回督查，确保全县各级各部门步调一致，政令畅通，雷厉风行，立说力行。对于工作不落实、措施不得力、工作效果不明显的部门和干部，实行以最严格的责任追究，一名干部在抗冰救灾工作履职不力被当场免职。
先进集体材料范文第5篇
2006年初，厅党委对我局领导班子进行了调整。新一届局党委针对以前队伍管理涣散、业务工作严重滑坡的情况，确定了“以抓干部队伍作风根本转变，促业务工作提质增效”的工作思路，认真落实思想政治工作“生命线”地位，紧紧抓住队伍建设这一根本，树正气，压歪风，知荣辱，求发展，带领全局干警齐心协力，励精图治。
伴随着业务工作和干部队伍管理前行的节拍，我局的档案工作也取得了突出的成绩。几年来，我局在市档案局的领导与帮助下，高度重视档案管理工作，主动加强与市档案局的业务联系，认真贯彻落实《中华人民共和国档案法》和《AA省档案管理工作条例》，按照《国家安全机关档案管理暂行办法》、《机关档案管理考评办法（试行）》的要求，切实加强档案管理工作，使档案管理工作上了新台阶。
档案管理工作之所以能够取得如此突出的成绩，主要得益于局党组的高度重视和市档案局的大力支持与帮助。2006年我局成立了由分管领导为组长、综合办公室主任为副组长、专兼职档案员为成员的档案目标管理领导小组，负责档案管理工作。2007年我局又成立了以分管局长为组长、综合办公室主任为副组长、档案专兼职员为成员的档案鉴定和销毁领导小组。档案目标管理领导小组每年至少两次检查考核档案工作，研究解决实际问题。几年来，我局始终坚持将档案管理工作列入科室目标进行考核，每年年底，局目标考核组都要对档案工作一并进行检查考核。同时，我局还建立健全了以档案室为中心的机关档案管理网络，文书档案、会计档案、科技档案、声像档案、人事档案全部实行了集中统一管理，其中人事档案和会计资料都实行了分库管理。我局的档案管理从基础管理到档案业务的规范化、科学化管理，始终得到了市档案局的大力支持与帮助，多次派人来我局进行了实地检查与指导。
在档案队伍建设方面，注重对档案人员的学习和培训。我局配备档案专职人员1名，兼职档案人员1名，专职人员具有大学本科学历文凭。我局多次派档案员参加市档案局组织的各类培训，专职人事档案员参加过国家安全厅保密办组织的培训。今年8月份，我局又派办公室副主任和档案员参加了国家安全厅举办的文档一体化和电子政务培训，并学习考察了兄弟局站档案管理的先进经验和做法。我局档案人员队伍稳定，具有较高的素质和良好的职业道德，在业务上经常与市档案局进行请示与联系，努力加强档案业务学习、研究与交流，常年订阅《中国档案报》和《档案与社会》等杂志。
在加强档案队伍建设的同时，我局还制定了一整套档案工作制度，制定下发了《XX市国家安全局档案管理保管期限规定》和《XX市国家安全局各类文件材料归档范围》。同时，局机关全面细致地建立了档案归档制度、档案工作制度、档案管理人员职责、档案员岗位责任制、干部人事档案管理人员职责、档案保密制度、档案保管制度、档案利用制度等制度，在AA省国家安全厅档案管理验收中，制度建设一项得了满分，受到了厅、市档案验收组的一致好评。
按照档案设施、设备管理的要求，我局实行办公、阅览、库房三室分开，配备了“八防”设备和物品，制定了相应措施。库房管理科学、整洁，装具充足适用。照相机、收录机、吸尘器、温湿度记录仪、微机、打印机、复印机、加湿器、空调等硬件设备齐全。在软件使用上，我局按照国家安全部的要求，实行档案的微机化管理。2007年，根据市委、市政府的要求，又应用了机关办公自动化软件相配套的电子公文传输系统，实现了与公文处理系统文件的及时归档管理。
