优秀女性

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优秀女性范文第1篇

然而在过去十年中，在世界顶级女子高尔夫球赛事──美国女子职业高尔夫球协会(Ladies Professional Golf Association, LPGA)举办的巡回赛上，韩国女球手独领。1997年，LPGA上还没有韩国人的身影。而如今，LPGA最新的一批33名新人（即经历了该项赛事竞争激烈的选拔赛后晋级、第一次参加巡回赛的球手）中有14名来自韩国。另外，在有资格直接参加每届LPGA巡回赛的138名精英组女球手中，34名是韩国人，几乎占四分之一。

在过去几年中，韩国媒体曾对这一现象作出了很多解读。其中一些把韩国女性在高尔夫球场上的出色表现归功于韩国筷子的纤长细巧，而更多的人则将注意力集中在一位名为朴世莉(Se Ri Pak)的女球手身上，她可以称得上是韩国的泰格・伍兹(Tiger Woods)。九年前，朴世莉以新手身份参加LPGA，赢得四场胜利，震惊高尔夫球界。后来有人估计她包括赞助在内的职业收入超过2,000万美元。朴世莉的成功激励数千名韩国少女走进果岭和高尔夫练习场，从事高尔夫运动。

洪金珠(Jin Joo Hong)就是其中之一。在1999年，16岁的洪金珠跟父亲从汉城搬到了100英里外的大田，朴世莉就是在那里成长为一位高尔夫明星的。洪金珠的目标是跟随曾指导朴世莉的教练、在朴世莉打过球的球场上打球。当时，她还只是在之前的四年里偶尔打打高尔夫球。

“韩国人有坚持不懈、坚定不移的精神，”现年24岁的洪金珠说，她现在正在参加LPGA新人赛季的比赛。

如今，高尔夫女球手之间的竞争十分激烈，家长通常在女儿读六年级时就让她们退学，专注于这项运动。每月的球场和教练费用一般高达数千美元。有些家长坦承这笔费用的确太高，但他们已经欲罢不能。

“这些女孩子缺课太多了，已经赶不上功课了，”Kim Jeong-ho说，他17岁的女儿Hye-yun已经打了十年高尔夫。“你只能想，再投入一点就行了。”

Kim Jeong-ho之前是一位电话销售员，几年前他辞去工作，专门负责女儿跟职业人员的训练，并开车送她去各大比赛。他将自己一家人的生活比作一场豪赌：“把所有的赌注都押在女儿身上。”Hye-yun现在是一名高中生，每周去上一次课，目前她正参加各种赛事以获得成为半职业球手的资格，这也是迈向韩国LPGA的一步。韩国LPGA模仿美国LPGA，但规模要小一些。

国内缺乏发展机会的境况也是韩国女性在高球场上奋发的动力之一。韩国现在是世界最富裕的国家之一，然而其社会和商业文化仍然由男性占绝对统治地位。虽然90%的韩国女性接受了大学教育，但只有52%的适龄女性出来工作，而美国适龄妇女参加工作的比例是67%。韩国的男性和女性平均收入差距为40%，是所有发达国家中最高的，几乎是美国的两倍──后者的男女收入差距为21%。

在一个连成功的企业家都很少的国家，女性靠自己的力量创造财富几乎是奇闻轶事，不过在娱乐界和高尔夫球方面是个例外。（以高尔夫作为职业的想法在韩国男性中并没有这么受欢迎。韩国男球手中，只有崔京周(K.J. Choi)和韦昌秀(Charlie Wi)二人在美国PGA巡回赛取得过骄人的成绩。）

虽然按照时下的标准，洪金珠起步相对较晚，但她的家庭也为她的职业生涯投入了很多。洪金珠是家中的独生女，在她12岁的时候妈妈带着她开始了这项运动。“我注意到她打得很棒，而且似乎很喜欢高尔夫。”洪金珠的妈妈说道。

朴世莉的成功促使洪金珠更加认真地对待这项运动。她和父亲来到了大田，在这个有150万人口的小城市她跟一些认识朴世莉的教练和职业选手练习。洪金珠的同学们每天早上5点半起床学习，而她要在上学前在一个练习场练球。中午刚过，她就得离开学校回到练习场。

洪金珠的父亲在一次患病后无法继续工作，便开始指导她练习高尔夫。害怕让爸爸失望的想法曾经一度是洪金珠好好打球的动力。后来，她学会了享受这项运动。“我开始为自己而打球，我的心情更加平静，也打得更好了，”她说。

去年是洪金珠在韩国LPGA锦标赛的第三个赛季，她表现不佳，失去了连续第四次获得奖金的机会。一些更年轻的球手占据了韩国锦标赛，洪金珠担心自己处于上升期的职业生涯的高峰已经过去。

优秀女性范文第2篇

【摘要】

从20世纪轰轰烈烈的妇女维权运动开始以来，女性在社会中的地位得到明显的提升。尤其是到了现代，随着社会经济的快速发展，女性的自主意识的日益增强，致使女性角色在我们社会中发生了巨大的转变。她们从事着形形的职业，开始从家庭走向社会，而事实证明，她们的能力丝毫不弱于男性。伴随着生产力水平的不断提高，人们在物质生活满足之外，开始倾向于寻找更多的休闲方式。女性也不例外，他们也是在工作之余会挤出更多的时间去放松自己。因此，关于女性休闲方式的探索也是人们研究的课题之一，而这方面的研究也进一步推进了女性主义的兴起和发展。大多数女性的休闲方式体现在购物和旅游，基于这两者，女性旅游成为了未来旅游发展的主要趋势。研究分析恰好迎合了这一发展态势，因而具有良好的理论和实践意义，并且也可以为今后竞争日益白热化的旅游业提供一定的依据和参考。以郑州本地的职业女性为研究群体，以问卷的方式对其进行跟踪和调查，希望能对这一旅游方式的发展提供一些建议或意见。

【关键词】

休闲方式；女性游客；旅游发展；郑州市

1 休闲旅游的介绍

休闲旅游是不同于以往其他旅游方式的一种新型旅游体验。它是社会进步和旅游业向前发展的产物。随着社会经济的不断发展，人们收入的大幅度提高再加上很多企业对员工带薪假期的延长，促使他们有更多的时间和机会去享受生活，现在的大多人已经不满足传统的在各个旅游景点疲于奔命、长途跋涉的旅游方式。人们对于旅游的目的也从开阔知识和眼界变成了放松身心和陶冶生活情操。而这种以休闲为目的的旅游方式被称作休闲旅游。

有数据显示，在2011年我们国家的国内游和出境游已达到26亿7000万人次之多，同比增长了12%和22%，而在这些比例中，占有绝大多数的是我们国家的都市职业女性，相对于家庭主妇或全职太太，她们有着经济独立自主的优势，在支配方面有着绝对的自由。而由于休闲旅游本身的时间性和不均衡性所决定我们的职业女性在选择休闲场所、休闲目的、休闲消费、交通方式等各方面存在着差异。更多是因为职业的不同所导致差异程度也不同，因而致使这种不同的不是一种因素所影响的，而是很多因素综合作用的结果。这些因素或隐性或显性，或宏观或微观的影响着他们的旅游偏好和选择。

郑州市地处豫中腹地，由于地理位置和历史原因，它的发展已经直逼国内一线城市。而女性的就业率也在逐年攀升，职业女性的数量每年都在增加。她们的生活水平和消费水平也在提高，而此外，他们对生活品质有了一定的要求，工作之余她们利用假期出去旅游的频率也在上升。以及她们对休闲旅游度假的方式也有不同层次的选择，在以上这些特点的基础上，本文就以郑州的都市女性为研究对象，从休闲地的选择、休闲方式的选择、出游方式的选择、休闲消费的选择四个方面入手，采用常用的调查问卷的方式方法。并进一步对女性旅游开发市场的发展提供一些建设性的意见。

2 职业女性休闲旅游活动分析

2.1对象的构成情况的分析

我们本次的调查分析是选择郑州市的职业女性为对象进行研究，我们的调查时间是从2014年2月8号到3月8号，在郑州市的街道、小区等地方共发放了500份问卷，一共收回了450份问卷，有效率是：90%，下表1我们这次关于职业女性在统计学方面的特点：

表1

年龄 20-25 25-35 35-45 45-55

百分比 30% 40% 20% 10%

学历 高中 大专 本科 硕士及以上

百分比 20% 40% 30% 10%

婚姻 未婚 已婚 离异

百分比 40% 40% 20%

年收入 1万以下 1-3万 3-5万 5-10万

百分比 30% 30% 20% 10%

注：以上统计数据均已精确，目的就是让人一目了然。

从上表我们就可以看出了一些规律：能够经常出去休闲度假旅游的女性大多集中在20-45岁之间，年收入在3万以上。由此可见，她们大多是都市中青年女性，并且是有着高收入、高学历的人群。她们由于平时工作和生活压力较大，希望能找到一种放松和舒缓自己心情的一种方式，而休闲旅游给他们提供了一个绝佳的方式，让她们可以释放自己，享受生活的激情和乐趣。

2.2休闲地的选择

都市职业女性对于休闲的的选择是与年龄有关的，根据我们的调查我们得出的结果如下表所示：

表2

年龄 20-25 25-35 35-45 45-55

休闲的偏好 主题活动 海滨度假 古城古镇 民俗风情

百分比 30% 40% 20% 10%

由上表我们可以看出：年龄和生活阅历影响着女性对于休闲的的选择，20-25岁的都市女性刚刚进入职场，身上少女的稚气还没有完全摆脱干净，她们会选择一些主题活动的地方，这些地方人多热闹，并且同龄人多，也适合情侣，所以她们会倾向于这方面。25-35岁的女性大多数已经结婚，她们更倾向于海滨度假这样的休闲方式，在沙滩上晒太阳的同时让自己全身心的放松。35-45岁之间的女性，她们经历了生活的精彩和沧桑，对于生活有着自己独特的见解，她们更倾向于一种恬淡安静的生活，所以她们对于古城古镇比价热衷。45-55岁经历了生活的沉淀，也让她们的的精神世界开始升华，对文化有着自己的痴迷，逐渐倾向于民俗风情。可见女性休闲度假的意识逐渐增强，而她们的休闲旅游的目的从单纯的休闲放松变成文化提升。

2.3出游方式的选择

在这次的调查中我们对女性的出游方式也做了一定的分析，下表就是我们分析的结果：

表3

出游方式 家庭游 朋友结伴游 自助游 半自助游 其他

百分比 30% 20% 20% 20% 10%

从上表来看，选择家庭出游的人占大多数，而选择与朋友结伴的占一部分，选择自助或半自助的是一样的，而其他的只是占一小部分，这说明绝大多数的都市职业女性处于安全感的考虑会选择与家庭或朋友结伴出游。在选择交通方式方面，汽车和火车是短途人士的选择，飞机适合于长途，而对于有一定有经济基础的都市女性，他们绝大多数则选择自驾游，作为一个新型的出行方式，它有着安全、方便的特点。

2.4休闲消费方式的选择

为了进一步了解都市女性在休闲旅游活动中的情况，我们对女性休闲度假中的消费情况也做了一定的分析，同时也是为了更方便我们的研究。以下就是我们分析的结果：

表4

休闲消费方式 购物 美食 娱乐 其他

百分比 50% 30% 20% 10%

从以上的调查显示我们可以看出，郑州市的都市女性在休闲旅游的花费方面在逐渐的提高，一半的女性愿意花费在1000元以上，而20%左右的女性愿意花费在1500元左右。随着女性在经济水平方面的提升，她们在外出旅游休闲的消费也在不断的提高。对于女性而言，她们的花费大多在交通和住宿分别占20%和30%，其次就是购物和娱乐分别占30%和20%。而从休假时间的长短来看，只有百分之十几的女性愿意花费一天去旅游休闲，而一半以上的女性则愿意花费五天左右去放松。从休假频次来看，一年中出来旅游休闲2-3次的占60%以上。都市女性的休闲旅游活动越来越显现出了休闲性和度假性的双重特征，而都市的职业女性对外出旅游休闲的需求性越来越强。

3 关于职业女性旅游市场的开发相关建议

从商业意义来讲，旅游是一款颇具文化气息和内涵的产品，它融合了时尚、娱乐、休闲的很多元素。它的意义不仅仅在于能够放松我们的身心，是我们的生活多姿多彩，也在于它能提高我们文化修养的同时，让我们得到灵魂的升华。所以它成为了越来越多人的爱好和追求，尤其是都市里的职业女性。笔者本着对郑州市职业女性在休闲旅游活动的研究分析结果，愿意为这个行业今后的发展提供一点个人的意见和建议。

第一，相关的旅游企业需要设计和提供出更多具有舒适感和安全性的产品。产品的设计一定要符合人类对于舒适感的要求，包括它的色彩和比例等，安全性是与旅客切身相关的，也是企业在做任何一种产品是首先要考虑的因素。

第二，相关企业在设计时要考虑产品的可参与性与快乐感。其中的可参与性是休闲旅游区别于传统旅游的重要特征，例如：主题公园。而快乐感是要求旅游企业对产品的设计要给人们带来精神和感官的双重快乐。对于旅游企业的产品只有让人们参与其中并能获取快乐感，才能受到职业女性的青睐。

第三，旅游企业应该开发一些有特色，有个性的产品。因为只有这样才能吸引不同人群的眼球，获得持久的关注。例如：对于收入不高的职业女性可以向他们推出特价产品，让这些产品在实惠的同时，也有着快乐和新鲜的元素。对于受过良好教育且没什么家庭负担的职业女性可以提供海滨度假游，SPA专项游等一些健身美容的产品，对于家庭观念较重的女性可以设计“亲子游”等类似的感情产品。

据有关报告显示，早在2010年的时候，我们国家的职业女性在旅游方面的消费已经上升到国际第二位。而越来越多的旅游休闲产品也是针对女性开发的，由此可见，女性的旅游休闲市场具有非常广阔的发展前景。

在目前处于国家经济蓬勃发展的这样一个阶段，很多家的旅游企业设计出来的产品能够基本上满足各个层次的需求，无论是高端、中端、还是低端。而在未来的发展中，职业女性的旅游休闲市场也要得到进一步的开发，但是在这样的发展过程中，我们需要相关的政府部门出台有关的法律法规和政策保证市场的顺利发展，要在此基础上，设计出更有特色的产品，也要制定出针对职业女性市场的营销策略，促进这一市场的发展。

参考文献：

［1］蒋素梅.休闲旅游的特征及女性休闲旅游的策略研究［J］.2006（2）

优秀女性范文第3篇

关键词：高中女生；三人制排球赛；排球选修课；有效性

中图分类号：G633.96 文献标识码：A 文章编号：1005-2410（2016）07-0036-02

排球运动具有集体性、竞争性、趣味性和教育性等特点，具有对抗性但又不直接身体接触，因此很适合在高中女生中开展。笔者所在学校，排球作为体育传统项目开展已有二十余年。2016年又被评为体育特色学校，女排就是其中的一大特色。笔者开设排球选修课十多年来，曾先后尝试六人制排球和九人制排球，在实践中摸索出三人制排球更适合高中女生。以前的学生到了高三才能打比赛，采用三人制后，高一下学期就已能够开展比赛。学生参与排球运动的兴趣越发浓厚，技术掌握也更加全面。下面笔者对三人制排球赛的组织进行介绍。

一、三人制排球赛的由来

在传统的六人制排球赛中，由于场地大，人数多，又有很多区域是公共的，导致有些球学生抢接，有些球学生让接。学生间技术掌握的差距性，往往出现优生接球忙，差生如旁观的状态。在赛场上偶尔有球入怀，差生也因注意力不集中或技术掌握不到位而不能较好地处理球。久而久之，这些学生接球的机会更少了，在排球比赛中变得不自信，也逐渐失去了兴趣。为了改变这种学习状态，让每位学生参与排球教学比赛，并从中体会到排球运动的乐趣，笔者曾想方设法改变一些排球规则，如增加人数，6人制改成9人制，减少学生的移动距离，但这样会使更多的学生接不到球。实践证明，要提高学生的技术，必须增加练习机会。要增加练习机会，既可增加击球过网的次数，也可减少上场的人数，最终笔者选择了后者。在学生基本掌握了垫球技术，接触了传球和发球技术后，就尝试三人制排球赛，在比赛中激发了学生兴趣，提高了垫球、传球和发球技术，取得较好的效果。

二、三人制排球赛的场地与规则

三人制排球赛对比赛场地要求不高，只要有一块较大空地，拉一根彩带或皮筋即可。在学校，学生喜欢在绿茵场竖几根标枪杆，中间拉一根彩带就进行比赛。在进行排球小组循环赛时，笔者规定相对标准的三人制排球赛比赛场地，即将一个标准排球场纵切一分为二，9米×18米的一个场地变成两个4.5米×18米的场地，网高由2.24米下降调整到2米。

三人制排球赛的规则除了计分和发球规则有所改变，其他主要采用最新排球竞赛规则。为了提高学生间的配合意识与能力，规定队员配合得分的球计两分，其他得分计1分；考虑学生的个体差异，设置了两条发球线，发球线1离网9米，发球线2离网6米（供学生自由选择）。

三、三人制排球赛的特征

1.减少人数，增加练习密度，提高学生体育与健康学习动机水平

排球竞赛规则规定每队可用三次击球（拦网触球除外），将球击回对方场区。在六人制的排球竞赛中往往会出现有些学生在好几次来回球中都碰不到一次球。而在三人制排球赛中，由于人数减少，学生的击球机会大大增加。学生基本掌握了垫球技术，接触了传球和发球的技术后，笔者就给学生讲解排球竞赛规则，让她们打三对三的教学比赛。在比赛中，学生能把所学的发球、垫球和传球的技术进行实践与运用，对动作技术的掌握更快捷，对动作技能的理解也更深刻。会自主发现这些技术在比赛中的不足，问教师如何打出更有攻击性的球，从而积极主动地学习扣球技术。学生学习新的技术，并能在教学比赛中加以运用，发现自己的不足，重点练习不足的技术，从而进一步提高综合技术。

2.降低网高，让学生体验成功的乐趣

三人制排球赛网高设置为2米，提高了发球与扣球的成功率，高中女生也能在教学比赛中进行扣球与吊球，大大提高进攻的有效性。学生在三人制排球赛中，体验成功的乐趣，从而建立自信。

3.设置两条发球线，关注个体差异，让全体学生受益

考虑到学生间的个体差异性，三人制排球赛设置了两条不同距离的发球线。在原本离网9米远的发球线前增加了一条6米远的虚线，学生可根据自身掌握的发球技术水平，自由选择发球的距离。那些力量小、协调性差的学生站在6米线外发球，也能很快参与到排球教学比赛，体验排球运动的乐趣，在比赛中进一步提高发球技术水平。

4.分工明确，设置配合得分计2分，进一步提高了团队合作意识

三人制排球赛，上场人数每队三人，减少了队员人数，网前球、前场球与后场球分别由谁接更为明确，减少抢接球或让接球的概率。排球赛是团体项目，需要队员间的配合。在给学生讲解规则时鼓励学生多打配合，刚开始比赛时，笔者设置通过队员配合的得分记2分，没配合的得分记1分的比赛规则。学生逐渐意识到配合的重要性，也慢慢养成团队合作的意识。人数少，意见也容易统一，在教学比赛中出现的问题会主动找原因，并在课外活动或赛前10～15分钟的热身时间进行专门性练习，特别认真，特别用心与卖力。在班级循环赛前，分组成员固定后，为了打赢比赛，小组成员间的互帮互助精神得到充分发挥。学生的排球动作技术也随着教学比赛的开展得到进一步提高。

5.三人制排球赛激发学生兴趣，养成体育锻炼的意识和习惯

三人制排球赛提高了学生的学习氛围，逐渐养成了锻炼的意识和习惯。不少学生升入大学后仍在参加排球比赛，有学生甚至成为高校排球社的社长，组织高校学生参加排球运动。去年一位已参加工作的学生建立了一个名为“小伙伴们打排球”的微信群，把喜欢打排球的同学与校友都拉入其中，周末或节假日会组织排球赛或其他活动，养成体育锻炼的意识和习惯。

6.给学生创造了更多做裁判的机会，体验裁判员公平公正的重要性

三人制排球赛不仅给学生创造了更多接触球的机会，也给她们提供了更多做裁判的机会。每位学生轮流做裁判，从中体验到体育运动中裁判员公平、公正，运动员遵守规则、服从裁判、团结进取的重要性。

7.为学校排球队队员的选拔打下广泛的群众基础

三人制排球赛采用的规则是正式排球竞赛的规则，学生都能很快进入六人制排球赛的角色，为我校排球队员的选拔打好较广泛的群众基础。不少学生在三人制排球赛中凸显出来，被选入校排球队。在近7年的市排球比赛中，我校女排队每年取得前三名的好成绩，其中五年取得了冠军。

四、结论和建议

1.结论

三人制排球赛改变人数，缩小场地，增加练习机会，提高练习密度，加快动作技术的掌握速度；降低网高，增加近距离发球线，让每一位学生体验成功的乐趣，激发学习兴趣，增强自信心，养成锻炼的意识和习惯，为终身体育打下基础。设置配合得分分数加倍的特殊规则，刺激学生在比赛中进行配合，培养她们的团队合作意识。

2.建议

三人制排球赛比较适合在初学排球基本技术的学生中开展，场地小、人数少，容易组织。由于条件有限，笔者把学校的18米×9米场地一分为二，左右两块场地。若条件允许，可以把两块场地分开，中间空出至少2～4米的距离，这样就可避免两个场地的学生产生碰撞的情况发生。场地充足的情况下，也可让学生在长9～12米，宽9米的排球场地内进行三对三的教学比赛，学生都会很有兴趣，玩得不亦乐乎。

参考文献：

[1]排球竞赛规则[M].北京：人民体育出版社，2013―2016.

优秀女性范文第4篇

当夏丹、周来英和朱们以3月8日的名义，进入我们的视野，立刻使得这个春天充满了浪漫主义与英雄主义的气息。工作是美丽的，工作像女性本身一样美丽，而涉水女性的工作更接近一条河流对生命的浇灌与滋润。正是这种有着女性特质的创造，使得女性价值凸现，成为我们仰望的璀璨星座，甚至成为支撑这个世界的“半个天空”。

女性的价值创造，从根本上说，就是女性尊严的外在体现。自尊者必欲自强，自强者必定自尊。这个女性自我砥砺的执着口号，无疑具有包括男性世界在内的普世价值。如果上溯100年或者更远的历史，女性为尊严、自由和自身权利的觉悟而展开的不屈不挠的斗争，使得3月8日这个普通的日子被赋予了全人类的意义。“玫瑰与面包”成为女性获得这个世界尊重而具有象征意味的起点。

从这个意义上说，3月8日就成为了一面镜子。她既照见了女性为自由、平等、解放而击碎的枷锁与篱，也照见了男权中心的土崩瓦解。这个日子，其实一直在提示甚至警告，女性与男性一样，应该也必须获得这个世界的同等尊重。尊严、自由、平等，没有性别界限。

在中国，女性的解放运动要漫长曲折得多。但女性的现代主义进程，并没有摒弃女性优秀传统文化的内核，甚至光大了优秀传统的文化价值。今天这个时代的新女性，既有与时俱进的现代意识，也保有中国文化的传统美德。这个现代与传统交织的价值取向，既是女性现代主义的自我抉择，也是社会价值观的塑造与淘洗。

以这个价值判断来看待，夏丹、周来英和朱们理当成为涉水行业优秀女性的代表。尤其值得一说的是，在家庭、社会和女性本身的多重角色中，她们要创造出比肩甚至超越男人的工作业绩，成为行业的佼佼者，需要担待、付出得更多。所以，女性的价值创造比之男性更具有价值的崇高感，也更具价值的“含金量”。价值创造的内动力也更逼近人的尊严的光芒。

优秀女性范文第5篇

当今的IT行业正在经历一场前所未有的巨大变革。IT技术日新月异的发展给各行各业带来了翻天覆地的变化，推动了整个人类社会从传统经济到数字经济的转型。在这样的一个转型期，如何激发创新，营造更好的工程师文化以鼓舞和激励更多的女性工程师突破自我，使她们的聪明才智得到充分发挥，是每一家重视多元化发展的科技企业共同思考的问题。三家公司以此为契机，鼓励更多技术女性向前一步，拥抱变革，引领技术之美。

本次大会分为“Women Who Code Beijing创新大赛”和“女性改变技术公益论坛”两部分。“Women Who Code”是一个专为帮助女性程序员和工程师的全球性非盈利组织。总部位于美国的旧金山，2015年10月在VMware 全球副总裁Lily Chang 女士以及VMware中国研发中心的大力支持下来到了中国，并先后在北京和上海成立了分部，中国会员人数目前超过1300人。本次创新大赛，从众多创新提案中甄选了五个路演项目参加最后的决赛，组委会邀请了业界知名投资机构的投资人及外企高管担任评委。经过激烈角逐，最终“Web 应用程序漏洞扫描云平台”、“大数据技术在电力系统中的应用”、“打造科技型智慧音乐教育平台”脱颖而出，分别获得最佳技术创新奖，最佳创意奖，以及最具潜力奖。赛后，多家投资机构表示对获奖项目感兴趣，会深入接触，并有进一步展开合作的可能。

“女性改变技术公益论坛”是一个由工业界、学术界和非盈利部门的公司和组织组成的联盟，致力于构建一个互相交流和分享职业发展经验的平台，帮助女性解决其在技术领域中所遇到的困扰。论坛邀请了来自硅谷以及本土的业界精英、专家学者与来宾分享她们职场及生活中的亲身经历，激励职场女性勇于尝试，敢争先锋，绽放潜能。

VMware全球副总裁Lily Chang表示：“科技行业中的优秀女性不断崭露头角，越来越多的IT职业女性成为了行业的佼佼者和领导者。女性独有的特质赋予了其更多优势特点和多元化的能力，让女性可以站在这个商业帝国的舞台上，持续绽放魅力。层出不穷的IT优秀女性领导者带领团队站在IT大潮最前沿，创造出更多的商业价值。我们的目的就是激励、支持和连接所有科技领域的女性，帮助她们实现职业梦想。”

亚马逊全球副总裁暨亚马逊中国总裁张文翊表示： “近几年来，我们看到众多的优秀职场女性投身于互联网科技行业，并用女性独特的领导力为整个技术产业带来的积极的影响与变化。亚马逊中国一直非常重视女性在技术行业里的多元化发展，鼓励女性不断尝试、突破并实现自我。通过今天的活动，希望更多人了解并重视技术女性的职业发展，同时鼓励职场女性，坚持自己的方向，实现自己的职业理想，尽情绽放瑰丽之美。”