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大学第四学期个人总结

前言:想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗?我们特意为您整理了5篇大学第四学期个人总结范文,相信会为您的写作带来帮助,发现更多的写作思路和灵感。

大学第四学期个人总结

大学第四学期个人总结范文第1篇

本学期班级事务总结:

9月份:军训、班委的组建。召开第一次班会。对本学期的相关要求和安排做初步的规划,对班风、学风的积极创建做出相关要求和一定示意。

10月份:从不同方面通过不同形式熟悉班上同学、加深相互之间的认识了解,进一步强化班风、学风,积极动员同学们参加系级、院级的各类活动。

11月份:参加‘电信节’各类活动。组织同学们进行期中小结,从不同层面反思、考虑现状,认真走好每一步。参加校运动会。组织同学们外出秋游、野炊。

12月份:‘电信节闭幕晚会’。班级聚餐。各科进入期末复习。学期班级管理事务总结。

1月份:本学年期末考试。

通过半年的任职,从班级、同学们方面来讲,对每位同学的性格、习性有了大致的了解,能够恰当的处理好与绝大多数同学之间的关系,也能够得到大多数同学的信任和认可。而对于这个班级,虽然仅仅是半年时间,也有了一定的感情,班上同学都还比较团结,大多数比较支持工作。班风、学风自认为还不是那么遭,只是,有些时候难免会发生一些意外情况。我相信,只有肯付出,有一定的发法,创建出一个‘优秀班级’还是有可行度的。

这半年,不管从学习、工作、生活、个人为人处事方面有一定的得与失,相关反思及总结

学习方面:

失:第一,学习督处不及时,课堂学风抓的不严。

第二,很少关心班上同学的学习状态和一段时间的学习情况。

第三,大学学习观点、态度不够端正、明确,总认为及格就是万岁,导致平常不怎么学,而导致考前抱佛脚,影响个人成绩和班级总体平均成绩。

得:在学习方面,个人这半年并不是很认真,感觉对班级也没有特别大的帮助,尽管学习永远是第一位。现在,已认清学习态度、观点及有关学习方法。明年,首先从个人做起,树立好榜样,再将班级的学风建稳,狠抓、狠管学习。

工作方面:

失: 第一,班级管理有点欠缺,班级的凝聚力、团结力不够。

第二,做事有点慢。

第三,各项工作事务及班级动态的交流甚少。

得: 第一,做事比较认真,负责。

第二,做事尽自己的最大能力,让别人获得更多的方便和好处。

生活方面:

失: 第一,个人生活习惯,生活作息无太大规律,有变懒的趋势。

第二,班级生活管理不是太到位。

得: 第一,对同学的生活、动态去向比较关注。

第二,有良好的生活追求和目标。

个人为人、处事方面:

有人说过‘一个人的成功,百分之15依赖于他的专业知识,百分之85来自于为人处事’。这半年,由于职务的关系,接触到的人相对多一点,也从不同人身上,不同事情上面学到了一些有用的经验,增加了一定的责任感和处事常理,有一定的深刻认识,相应的成熟了一点。但是,有些事,还是比较冲动,在不同场合,面对不同的人还是不太会说。

总之,这半年,我自认为还是做的比较成功,比较满意,虽然,有些事做的不到位,不能让班上所有的同学都满意,但是,我对待这份工作的态度,已如我一贯把持的观点一样‘我不敢保证,这个班长我有能力一直担任下去,但是,至少,在职期间,我会尽自己的最大能力,服务好同学们,建设好班级,锻炼好自己’。在此,我希望明年我能再接再厉继续为同学们服务,继续为创建优秀班级而努力。

大一下班级工作规划及展望

工作规划:

2月份:新班委的组建。召开新学期第一次班会,规划本学期的大致规划。对新学期的开端,提出相应要求,慢慢收拢同学们的心,提出创建优秀班级,并为之奋斗。

3月份:动员班级同学积极参加‘校七彩节’活动,为班级增光。月末组织春游。

4月份:参加‘校七彩节’活动。召开期中小结,整顿班级不良习惯,不良学习作风。选取班级优秀学生作为代表,在班会中代表发言,为创建优秀班级提供优良的环境和保证。

5月份:参加‘校七彩节’活动。抓严班风、学风不放手。通过不同渠道,让同学们对专业知识提前有个大致的了解,做好相应的心理准备。

6月份:中旬班级聚餐。对大一整学年总结。进入期末复习。期末考试。

工作展望:

第一,完善班训、班规。

第二,通过各种集体形式的活动,拉拢班级的凝聚力,让班级更团结。

第三,通过鼓励、表扬的形式,更大程度的优化班级班风、学风。

第四,为‘优秀班级’的荣誉称号而奋斗。

大学第四学期个人总结范文第2篇

述职报告是干部工作业绩考核、评价、晋升的重要依据,述职者一定要实事求是、真实客观地陈述,力求全面、真实、准确地反映述职者在所在岗位职责的情况。对成绩和不足,既不要夸大,也不要缩小。下面就让小编带你去看看初一班长年度个人述职报告范文5篇,希望能帮助到大家!

初一班长述职报告12个月的时光似水般流过,作为高二四班的第四届班长,我也有一些心得与感慨。总体来说,我对我们这届节班委的评价是优。在我们的任职期间,大家都各尽其力,各司其职,大家都努力营造了一个温暖的“家”。

副班长尽职尽责,思维缜密亦以严谨扎实的态度去对待自己的工作。有着很高的工作热情,更有一种执着的态度。他是以一种主人翁的态度来对待班级管理,努力的工作态度让人感动。我和副班长之间,一个像照片,一个像是照片的底片,一个是光,一个是影。他一直在勤恳的做着幕后工作,却无怨无悔,乐此不疲:生活委员富有创新精神,设计了白板上的表格,包括了每日的加扣分状况及对联(同学们每日两人写作,每日一更新)。通过这种方式将我们班级的内务治理的井井有条。而且活跃了同学们的气氛,加强了和谐班级的建设,提高了同学们对班级的关注程度,加强了和谐班级的建设。每日的晚上扣分演讲锻炼了同学们的演说能力,增进了同学间的相互了解。“枕头节”扩大了同学间的相互交往,是我们的班级处于一个其乐融融的状态:劳动委员认真负责,不论是常规检查还是大扫除工作,都取得了不错的成绩:体育委员,积极采取措施来加强我们班的体育,那份努力,都在我们的眼中:宣传委员每次以积极主动的态度去发动最广泛的群众力量,虽然每次成绩都不是很乐观,但是在我们心中,高二四班的板报的,它是我们心血和努力的凝结。。。。

2个月,对待班委的工作,同学们都以极其配合的态度。衷心的感谢同学们的支持,正因为大家的共同努力,我们荣获四月份的“文明班级”。

当班长这段时期,的感触是幸福。幸福的源泉是多方面的:感谢老师的默默支持,给了我们很大的空间去锻炼自己的能力,实施自己的想法:感谢了团支书的支持与配合,我们之间形成了一种良性合作:感谢同学们的支持,无言却用最温暖的目光鼓舞我们。最后感谢各位班委,是你们的积极、主动、努力,让我们的班级才向着那么好的方向发展,才让这个班长当的这么幸福,才让我们的团队真的像家一样温暖。

我的任期虽然已经结束,但泰戈尔说得好:“天空中没有鸟的痕迹,但我已飞过”。这段当班长的日子会像陈酿的酒一样,时间越久,越显香醇。个人的收获是,我认识到了自己的不足,正因此而走了不少的弯路。如没有及时和班任交流,是我们班一旦出现问题未能及时解决。真诚希望下一任班长能够多和老师沟通,将我们带领到一个更好的境界,“再领数百年!”

最后真诚鸣谢班主任老师的支持与关注,感谢团支书的配合,同学们的支持以及所有班委的辛勤付出。许多东西会随着时光而流逝,但是但班长期间经历的所有事情,都会在岁月中积淀下来。谢谢你们陪我走过高中时光中最难忘的一程!

初一班长述职报告2我是______班长______。

岁月荏苒,白驹过隙,转眼间我们已经从刚入学时的“菜鸟”即将变成高年级同学了,马上我们将要迎接新一届新生的到来。回首过去的3个学期里,真的有很多话想说,我们有苦有甜,正如我那句话所说的:“经历成长的阵痛,我们终于如蝴蝶般破茧而出。”“我们有种种的幼稚和不足,但,这,都是成长的足迹。”

从高中到大学,如果说大一的第一个学期是一个适应的过程,那么大一的第二个学期则是我们开始从适应到发展的一个时期。

在这几个学期中,我们共同经历了软件设计大赛,院篮球赛,班级团会,团体竞技等活动还有那场难忘的生日。可以说这几个学期是个丰富多彩而充实的学期。我们欣喜的看到,很多同学都在这几个学期找到了自己的定位,开始为自己的梦想而加油冲刺了,而很多同学也开始不断的在校园内的各个活动中崭露头角、独领。

都说大学是个小社会,在这里不仅要学习专业知识,更要学习很多其他方面的东西,在大学中先去适应如何走进即将拥抱我们的大社会。

在这几个学期中呢,可以说班级整体向好的一方面发展着。毕竟同学们已经相处一年多了,彼此之间建立的深厚友情正是班级凝聚力的基础。班委各项工作的开展也顺利了许多,所以,我要感谢老师、全体班委,感谢10级软件学院的所有兄弟姐妹们。

今天是______班班委的专场,也是我们______班班委的述职报告。那我首先对我自己这个学期的工作进行一个简单的总结。

今年已经是我第8年的班长任职了,在班级的管理上,自己的管理理念在一步步的更新,小学可以说是当棋子,基本上是老师拨一下就动一下;中学的时候是一个过渡阶段,可以说中学生是圈养的,有着太多的规矩和条条框框,开展活动非常困难,而且中学生的思想处于正在转变成熟的阶段,每个人都打着:“我是大人”的旗号干着一些相当幼稚的事情,所以当时经常和班主任在一起感叹我们像是幼儿园的阿姨,常常对那些同学要连哄带骗的。而大学,特别是我们音______班的同学,在高三的时候经历了一心想着刻苦的学习,所以不管是在生活还是心智上都比普通的同学欠缺很多。大学,我们可以形容是放养的,有很强的随意性,所以这个班长当的不需要去每天端着记分册抓这个抓那个,很多事只要点一下同学们就会马上去落实完成。可以说我们的同学们现在已经是三分之二的成年人了,那三分之一我想只有真正的进入社会才会有所感悟吧。

在这个学期中,我依然是负责主持班级的日常事务性工作,协调好整个______班的同学、班干。让______班的工作和生活正常、和谐有序的运行。我一直觉得不管是做人还是当班干部,都像是在推太极,这个圆要在自己的双手间圆润的运转,需要自己去花费很多的心思和经验,而真正将太极推出门道后,真的会乐在其中喜欢上那种运筹帷幄的感觉。

在本学期,我也代表______班参加了一些活动,比如和老师一起参加活动,和老师学术交流等。

我觉得这才是我想象中的大学生活,有责任、有开心也有收获,而我想我的收获就是你们,我的朋友们。一位已经工作的朋友常对我说两个字:“惜缘”。我觉得人生在世金钱地位都不是最重要的,我只在想有一些能一起分享和分担的至交好友。很幸运,在大学,我收获了很多,我的生命中走进了太多的天使,让我觉得我是如此的幸福。特别是一直是是独生子的我找到了好哥哥和好妹妹,这是最让我感谢上天的事情。每天在骑车回家的时候,哥哥会交待:“路上慢点、小心骑。”,每天晚上,会有他们的固定不变的一声“晚安”伴我入眠。我常在心里感恩,感谢这许多许多的好朋友,愿意分享我的青春。

希望各位同学能积极学习,共同进步。也希望班能越来越好。虽说现在的班级人数没有高中时候的多,理应更好管理,但由于班上大多为男生,所以来往交流就自然多了一些。因此,我在日常工作上的不足就是缺少与大多数同学们的沟通,没有积极去了解大多数同学们在大学校园里的生活情况,也许在他们需要帮助或是需要获取某些信息的时候,我并没有给他们及时的帮助和回应,我为此表示十分内疚。

一个人再强悍那都还是一个人,一个人的力量是渺小的可以忽略不计的,而我能在这个学年如鱼得水的开展各项工作,是所有的老师和同学们愿意配合我才能做到的。

感谢,我想除了感谢,我不知道还能说些什么。

还是那句话:“我们都需要分享和分担。”我希望更多的同学走进我的生命,我也愿意和每一个人分享和分担。

让我们一起加油,青春无悔,我们的同窗情永存!谢谢!

初一班长述职报告3尊敬的各位老师、同学们:你们好!

我是来自高一(15)班的学生王兆年。(今天我站在这里,不是做班级工作总结,也不是班长述职,更不是为了应付而完成任务!)我要代表15班全体同学真诚的感谢各位老师,您们辛苦了!

回顾两个多月来的点点滴滴,我越来相信,六中就是我们曾经梦想的高中,是我们幸福的家园。

记得第一次通知到校,我早早就到达了。在老师的安排下,我首先参与了接待新同学的工作,接着又加入到班级清洁卫生队伍中,更在之后的军训中成为班级学生领队。军训期间,我带领同学们超越自我,熔炼团队,获得了本班第一项荣誉“军训优秀班级体”!

开学第一周的军训总结中,班主任用视频再现了我们“化茧成蝶,美丽之痛”的精彩瞬间!我们为此骄傲了好久,我想我将带领我们班取得更多的荣耀!

在第五周的国庆板报评比中,我们获得一等奖;在第11周的流行健康操比赛中我们获得二等奖。热烈的气氛带动着全班同学,我们活跃在校园的各个角落,街舞社、绿叶社、摄影、绘画、合唱等等,都有我们班同学轻松而自信的身影!

老师告诉我们,优秀是一种习惯!完美是我们永不懈怠的追求!从生活到学习,从纪律到卫生,从值周干部到值日生,我们在班级管理工作中力求精细化,全班同学在各科任老师带领下,由学习委员和科代表组织同学形成各科学习小组,建设形成了良好的学习环境和学习氛围!

在第7周的家长会中,我们通过“心言心语”、“班级简报”等向各位家长展现了我们在六中的幸福生活,让家长放了心!

这一次,我们又通过期中考试,以年级前100名占19人,年级总平均分第二名的优异成绩,向老师们交上了合格的答卷!

这一切,除了我们同学的努力外跟科任老师和班主任的努力是分不开的。

感谢各位科任老师,感谢六中所有的老师,是你们的努力付出使我们享受到优越的学习环境!谢谢

初一班长述职报告4转眼间,初一学年第二学期已经过去。作为一个班级的班长,我在感叹时光如梭之余,也为班级的点滴进步而欣喜不已:这说明了703班这个集体正在不断地学习、成长。

在此,我要感谢我们的班主任余老师——在我管理班级工作过程中不遗余力地帮助我,同时也要感谢所有的班委,因为班级的点滴进步都离不开你们。

以下是我一个学期来的工作总结。

一.班级建设方面

在本学期中,我班主要开展了两项重点工作

1.营造学习型班级

⑴班干部带头主动学习,特别是自修时间要以身作则,认真学习,位同学树立榜样!

⑵课代表定期检查同学作业,了解同学学习情况,及时向老师反映情况。

⑶对于学习有困难的同学,实施一对一同学互助计划,请学习好的同学去帮助他们,提高学习水平。

⑷每一次月考后,评出成绩前十名与进步最大的同学给予表扬。

2.成立班级监督委员会

建立该委员会的目的是为了解决班级自修课、午休上纪律不佳的问题。且也有一定的成效。

二.活动

1.班级

定期举行有主题班会,在紧张的学习之余放松同学们的身心。

2.学校

我班积极参加学校各项活动和比赛,努力奋战。也取得了不少骄人的成绩。

三.不足和改进

我自己主要还有以下不足

1.管理方面的不足:在管理班级的纪律方面还有不足,使纪律一直不是特别好。

2.自我表率作用不强,没有为同学树立一个非常好的榜样,威信不够。

根据这些,下个学期如果我还连任班长,我会先做好自己,为同学树立一个好的榜样,努力管理班级,为大家营造一个好的学习环境,让703更加优秀!

初一班长述职报告5各位老师,同学:

大家好!

我很荣幸能在这里代表初一四班,为大家介绍我班上学期的情况,我自2012年9月担任班长一职,转眼间,一学期时间已过。在这一学期间,我坚持以增进班级团结,加强同学交流为目标,积极组织班级活动,同时也制定了一些规章制度,规范班级日常活动。下面,我将一学期的主要情况述职如下:

首先,在上学期开学时,我们制定了班级管理制度。自班委成立以来,逐渐发展形成了操行分制度、小组评优制度、奖惩制度等一系列规章制度,使班级更加条理分明,让同学们能在一个井然有序的环境中更好地学习、生活。

各位班委在上学期间尽职尽责,做好自己本分的工作,给同学们树立了良好的榜样,副班长黄文禹督促同学们的学习情况,体育委员刘毅豪,白晨曦将大课间纪律管理得井井有条,清洁委员符智义,周雨健让同学们随时都在干净整洁的环境内学习??因为有了这些班委的支持和付出,才有了一个团结向上的初一.四班。

在上学期,我们班积极参加各类活动,在朗诵比赛中三名同学代表我们班获得一等奖,同学们在广播操比赛前积极训练,力求完美,获得了二等奖,通过同学们牺牲自己个人的时间反复练习,在运动会开幕式评比中获得了三等奖,大家团结一心,争创佳绩,获得了团体总分一等奖,宣传委员组织宣传组同学争分夺秒创作,在黑板报比赛中获得了三等奖,通过同学们的努力,老师家长们的支持,我班在合唱比赛中获得了二等奖,同学们平时认真练习,在英语书法比赛中也获得了优异的成绩??

我们班在积极参加各种比赛之余,也没有放松学习。“小组评优,奖惩分明”的制度使大家努力进步,快乐学习;数学老师组织大家用“师徒结对”的方式互相学习,语文老师的“课前分享”使同学们的优点逐渐显露;英语老师组织的“Showtime”使大家有了一个展现自我的平台??上学期期中考试,我班缪昕彤,刘毅豪等同学取得了很好的成绩,在期末考试中同学们更是大放异彩,比如白晨曦同学就取得了语文年级第一,总分年级第四的优异成绩。

在课堂上,同学们积极发言,课堂气氛热烈开朗,也许我们的纪律不是全年级最好的,但我敢肯定,初一四班的学习气氛是最热情,最积极向上的!

大学第四学期个人总结范文第3篇

转眼,18周已经过去,大学生活的第一学期已经画上了句号。本学期,我们班的同学经历了开学时的陌生,到后来的彼此熟悉与团结;我们班也经历了从开始的相对“游离”的状态到后来的凝聚的过程。18周里,我们班经历了很多,当然也取得了令人骄傲的成绩。这里,首先得感谢全班每一位同学对班级的关系和为之付出的努力;然后要感谢班委们负责敬业的工作精神,还有班主任和辅导员的理解与支持。

本学期,我班共举办了大大小小8次集体活动,有班级的中秋活动、和国贸0702的联谊、杭州乐园的秋游、团日活动的三大部分活动等。此外,在2010年12月23日下午,我班全体同学代表经济学院参加了校“纪念‘1911’百年建校暨迎新长跑活动”,其中,陈彬和陈玉红同学代表学院参加了长跑比赛,取得了不错的成绩。

更值得一提的是我们班本学期的团日活动,受到了学院老师和同学的一致好评,在评比中获得了一等奖的好成绩。总结成功的经验,主要有以下几点。首先,也是最重要的,是活动的参与度,这也是我们班团日活动得到好评的最重要一点。团日活动的三大部分,全班所有同学都积极主动地参与其中,使得活动得以顺利进行,达到了超过预期的效果。其次,是在团支书、组织委员和班长带头下、以班委成员为基础、加上其他一些同学组成的工作小组。虽然后两期的活动办得有点仓促,但在他们的精心策划和组织下,活动取得了很好的效果。第三,后期工作做得较细致认真。因为团日活动的评比,主要是通过后期上报的材料以及评比大会上每班5分钟的汇报介绍进行的,所以,后期工作显得尤为重要。我班团日活动介绍时的ppt是评比中的一大亮点。这得感谢宣传委员沈翠燕等同学在活动期间拍摄的大量有价值的照片和捕捉的一个个精彩的瞬间,更要感谢陈彬同学,利用自己的课余时间,几经修改完成了精彩的ppt展示作品。总之,我们“不是一个人在战斗”,18周来我们班取得的成绩,是和全班每一个同学的努力分不开的。

在学风建设中,本学期,我们班在晨读出勤、晚自习寝室熄灯方面,也做得很不错。10月份,我们班以晨读出勤率99.59%及晚自习未熄灯数0的成绩位居经济学院08级7个班第二,获得80元的班费奖励。11月份,我们再接再厉,以晨读出勤率99.64%及晚自习未熄灯数0位居第一,获得100元班费奖励。而我们班一周共有4天需要晨读,是08级各班中次数最多的,取得如此的成绩,更是来之不易。

最后,再说说在其他各类活动中,我们班的同学、小组的获奖情况。据统计,本学期我班共获得各类奖项16个。其中,班级集体奖项1个,团日活动一等奖;寝室或其他小组、团队奖项5个,如,我班有3个寝室分获“经济学院新生杯英语寝室对抗赛”最佳创意奖、最佳台风奖和二等奖;个人奖项10个,如,池明明、夏俊瀚同学分获浙江省大学生微积分竞赛三等奖,卢川同学获方圆棋社围棋比赛第一名,周超同学在多项体育比赛中获奖。

当然,成绩是可喜的。在成绩背后,我们要看到所有同学的努力,更要发现我们所存在的不足和问题。

第一,班级活动。在班级活动上,有些活动还是准备的比较仓促,后期的总结整理工作也没有做得很好。集体活动的次数偏少,而且多是各班普遍都搞过的或者是学院要求举办的,并没有具有我们班自己风格的特色活动。这方面,班委拟在下学期开展好书推荐的班级讲坛类活动,具体还在策划中。另外,班级体活动中还应更具互动性,在活动的策划、准备阶段,应该让更多的同学参与进来,更多地听取大家的意见和想法,把活动办得更好。还有,学术方面和公益方面的活动举办较少,这两方面在班级学风建设量化考核中分别为5分和3分一次,普通活动为1分一次。

第二,班级学风建设。我们班本学期在学风建设上总体上说做的不错。但是,要达到学院学风优良班和校学风特优班的目标,我们还需要在各方面继续努力。在本学期班级学风建设量化考核中,“本班级承办学校或学院重大活动”、“本班级开展学风建设特色活动”和“班级在素质拓展方面的创新举措”三项都是空白,这三方面我们班在以后的工作中须重点开拓。此外,班级(包括班级活动)的宣传方面做得还很不够。同学们应该更加积极主动地向各级各类报刊杂志投稿,班委在各类活动前后的宣传工作上,更要提高宣传质量、扩大宣传范围和影响。

第三,学习方面。大学不像高中那样有那么频繁的考试,但个人学习情况就不能很好的得到及时反馈。至于期中、期末有少数同学挂科的现象,主要还是其自身应该重视起学习,树立自己的学习目标,从平时的学习、消化、积累开始,“临场抱佛脚”的效果毕竟有限。班委本学期在同学学习的宏观面上还是处于“无为”状态,曾拟期中过后实施的学习小组计划,最终由于各方面原因搁浅。班委还应多和各年级、各班交流学习小组工作的经验,并尽快讨论出适合我们班实际的可行性方案。另外,各班委要从自身做起,以身作则,起到学习上的带头作用。班委要“宏观引导,微观带头”,在班级形成良好的、积极的学习氛围,调动起每个同学的学习积极性。学习方面,我们的工作方针是:平时用点功,考试放轻松;每天有所得,消灭不及格。

【1】

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第四,个人活动参与。虽然本学期同学个人获奖上取得了不错的成绩,但从整个班说,参与各级各类活动的同学比例并不是很高。大家应该积极参加各类活动,从活动中锻炼自己,展示自己,这不论对个人还是班级都是十分有益的。另外,在2010年12月18日的班级工作总结会议上,提出了一点很好的建议。在同学个人、小组团体参加比赛、活动时,应该发动其他同学到现场为之加油鼓劲。不仅班级活动大家要积极支持,个人的比赛活动,我们也应同样给他/她(们)以全班的支持。

第五,班委工作和班级建设。毫无疑问,班委在本学期的各项工作中起到了很好的组织者、带头人和服务者的作用。下学期,还应继续发扬优良的工作作风,更好地为班级、为同学服务。工作中要“用心、专心、细心”,活动和班级建设中要有“精品意识”,组织有特色的活动,建设有竞争力的班集体。此外,班委在本学期的工作中,关心同学和加强交流还做得不够,尤其是对同学们的心理状态和想法的关心和关注。武进勇同学的离开的背后,有很多东西值得我们去发现、去反思。一个优秀的班集体,不仅表现在外部优秀的成绩上,更重要的是所有同学心理上的真正认可,使大家觉得,国贸0802是个“家”,要让每一位同学有归属感。班委在以后的工作中,还应加强和外界的交流与信息互通。独善其身是难以取得长足进步与发展的。我们应该加强和同级、不同级班级的交流与合作,互相学习、共同进步,同时还应加强与班主任、辅导员和各任课老师的交流。另外,班委工作的透明度不够,班委在干什么、要干什么、怎么干,都应在第一时间让班里同学知道,并最大程度的让大家都参与到班集体建设中来。

2010年已经到来,对于我们国贸0802班,这将是充满希望和挑战的一年。但我们坚信,通过每一位“二班人”的努力,我们一定会在各方面取得新的进步、新的成绩——

yes,wecan!

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大学第四学期个人总结范文第4篇

关键词:高职商务英语 专业实训 模块化教学

中图分类号:G64 文献标识码:A 文章编号:1673-9795(2013)09(a)-0112-02

相对于传统的英语专业,高职商务英语有着更强的针对性和实用性。如我院的培养目标就明确定位于“培养德、智、体、美等方面全面发展,具有大学专科水平,熟练掌握商务英语专业理论知识,具有较强的英语交际能力和相应商务英语专业实践能力,熟悉计算机等现代办公设备及网络运用,主要能在外资企业、涉外星级酒店,文化教育机构从事商务英语口笔译,外贸业务及管理,商务秘书,教育培训等工作的高级应用型人才。”职业定位则清晰的定位于外贸业务员,外贸单证员,等外贸方向及商务秘书,涉外导游等英语应用方向两个方面。基于高职实用型人才培养的需要,英语教学与传统理念的培养方法有了很大的区别。

1 传统商务英语教学的局限性

(1)教学方法:一贯以来学校教育都以教师为主导,虽然学生、教师、教材以及教法是教学体系中不可或缺的因素,但教师是课堂教学活动的组织者,教学内容的解释者。传统的英语教学总是以教师为主导,学生更多的是扮演一个接受者的角色,在某种程度上来说限制了学生学习的自主能动性和积极性。其次,学生的英语实践不管是翻译,口语交流还是写作等都主要靠学生自己课后去参与,缺乏系统性,这对本来就缺乏学习积极性的高职学生来说很难起到提高和促进英语水平的作用。

(2)学生知识结构。

虽然我国提倡素质教育已经多年,但实质上绝大多数同学大学以前的知识结构仍然是以高考的考点为主,学生在高中阶段的大部分精力用来准备高考,注意力集中在基础学科上,他们没有时间去攻读其他学科,对管理类,商科及经济类知识知之甚少,更谈不上实践能力,其次,选择高职商务英语专业的学生虽然对英语有很浓厚的兴趣,也有一定的英语基础,但由于他们入学时所处地域和教学条件的不同,因此,入学时基础差异大,有的同学听力跟不上,有的发音不标准,语法错误较多。如若不能好好引导很容易打击他们商务英语学习的积极性。

2 模块化教学的改革与创新

基于上述情况,我院展开了商务英语教学新模式的探索,主要体现在以下几个方面:一是分模块教学;二是针对高职学生的特点自编适应学生基础的教材;三是把学与练结合起开,大力开展实训教学。三者互相促进,让学习指导实践,在实践中发现问题促进教学,从教学实践中发现不足补充教材,三者互为补充,极大的提高了学生学习的积极性和自主能动性。

(1)在模块教学方面,把商务英语课程系统的分为了三个模块:语言模块,商务模块和综合实训模块。针对高职学生英语基础相对较弱,学习的主动性和积极性不高,在语言模块上,重点课程为商务英语视听说,英语口语(外教任课),英语泛读,综合英语,英语写作,英语翻译,及商务英语。这些课程着重训练和加强学生的英语应用能力;商务模块对应的课程则为商务单证,电子商务,国际贸易实务,报关与报检,着重拓宽学生的商务视野,加强商务领域实际操作的能力;第三模块综合实训模块课程主要为商务谈判,外贸单证缮制,外务ICT,及计算机应用,若上两个模块总结为开发加强专业能力的应用这一模块则可称为动手能力的培养。

(2)推出了实训性课程商务英语听说译,该课程针对学生基础及培养目标的要求对原有的英语口语,英语视听说,英语口译课程做了整合,课程从大一入学开始共分四个学期,遵从循序渐进的原则,各个学期各有侧重但培养目标及培养方法连贯,保持了学生学习的积极性,并为后续课程及教学奠定了基础。具体的安排为:

第一学期侧重英语发音表达,运用英文原版电影片段进行基础英语听力训练,口语模仿和表演,进行专题教学训练,根据各单元模块内容设计实训项目。如:

第一模块实训:英语朗读比赛(分组,分角色)。

第二模块实训:英语电影模仿(分组,分角色)。

第三模块实训:英语小品剧表演(分组,分角色)。

第四模块实训:日常使用短句(情景模拟,在家中,享受余暇时光,生病受伤时)。

第五模块实训:日常使用短句(情景模拟,打电话,问路,随意谈话,购物,用餐)。

该课程为实训和教学相结合,约每四周一个教学模块,每一教学模块对应一实训主题,教学开始前三周教师对相关知识点,句型进行讲解,实训时学生分组分角色进行表演,使学生在每一模块学习开始时即明白自己在实训模块中将扮演什么样的角色,接受什么样的任务,提高了学生学习的针对性和自主性,使他们在学习过程中不但能较好较快的吸收教师上课所教授内容,还能主动的寻找相关课外信息补充,以使自己在随后的实训中能与众不同,脱颖而出。

第二个学期编排为基础商务英语,这一阶段采用大量基本商务对话进行商务基础英语听说训练,如商务旅行、商务宴会、图标描述、产品介绍,主要实训模块包括:

第一模块:工作面试(打招呼,自我介绍,个性描述,工作岗位描述)。

第二模块:商务旅行(定酒店,登机,过安检,入住酒店)。

第三模块:商务宴会(订餐,菜单描述,宴会对话)。

第四模块:旅游休闲(景点介绍,风土人情,地方特色)。

第五模块:商务会议(报表介绍,会议流程,会议记录)。

该学期的实训依然是把学生分成若干小组进行,每一小组为一个公司,或某一方。如,在进行工作面试实训时,把全班分成四个组,每组八名同学,每一组为一个公司。该公司要在前来应聘的另三组24名同学中选出综合表现最好的三位同学,并记录他们选择这些同学的原因。由于该实训使每位同学都可以同时经历招聘方和面试方的角色,他们能更好更直观的感受到在面试过程中,什么样的表现才是受欢迎的,也能切实体会到自己在该实训中和其他同学相比的不足之处。从而能自发的想要提高自己的英语表达和社交综合素质。

第三学期着重更深入的商务英语学习:如询价、报盘、谈判等,主要实训模块:

第一模块:产品介绍(性能,特点,功能)。

第二模块:企业介绍及参观(企业概况,企业特点,企业精神)。

第三模块:商务会晤(机场迎宾,酒店入住,日程安排)。

第四模块:商务谈判(价格条件,交货条件,合同签订)。

第五模块:售后及保险(客户抱怨投诉,保险洽谈)。

进入第三学期,专业知识越来越系统,但由于前面一年的综合实训,学生已经对实训教学相当熟练,他们能自觉的以小组的形式学习,并能灵活根据课程内容设计自己的实训环节,在实训过程中会有更多自己的创意。如:在进行企业介绍参观中,我们以介绍学校为实训,每组介绍一个景点,各组体现出来的风格就完全不一样,有的组以生动幽默见长,有的组非常的严谨正式,有的组则加入一些身体语言并加强互动,使自己的介绍能给对方留下更深刻的印象。

第四学期则为专业商务知识的学习,如开幕词、旅游景点、商务陪同等。主要实训模块:

第一模块:礼仪致辞。

第二模块:旅游景点。

第三模块:商务陪同。

第四模块:商务谈判。

第五模块:国际会展。

第四学习的实训和前面的实训又略有不同,该学期重点为口译实训,“口译课是实践性很强的课程,训练方法应以实践为主口译课堂应气氛紧张,有实际口译现场的压力感。因此,教师应多动脑筋,把口译课堂设计得像口译现场。”(仲伟合,2001)“三角对话”练习(three-cornered situation)又名“对话口译”练习(dialogue-interpreting)的合作方式,是目前比较受师生欢迎的口译课堂组织形式,仲伟合(1998)指出,这种合作方式的具体做法是三个学生组成一组,其中两位对话者各操英语和汉语,另一个人则是口译员。在练习之前,确定对话者的身份、讲话的主题和场合,让学生根据这些既定因素进行练习。实训的场所一般选择在多功能翻译室里进行。跟普通教室或一般的多媒体教室相比,该教室配备了国内先进的同声传译会议训练系统,每个学生配备一个耳机,可以十分清楚听到“三角对话”的内容,及时对该练习内容做记录,并做出自己的判断和评价。另外,该训练系统还可以将练习的过程进行录音,不仅可以增加口译训练的现场感,还有利于学生事后进行查漏补缺,实实在在地提高其口译技能。

(3)在实训室及对口企业进行实习。

除了校园内的专业与实训相结合的课程外,学校还有专门的商务英语实训室,使实训课程和专业课程紧密结合,如英语写作作为基础课其后续课程为外贸函电,对应的实训课为函电撰写,单证课程对应实训课单证缮制,学生需要熟练掌握现代化办公技术,利用计算机进行合同审核,信用证审核,商业发票缮制,装箱单缮制,提单缮制,保险单缮制等。

此外,学院还和相关企业进行了合作,使学生能在大三上学期能在教师直接在企业里面进行对应外贸,营销及英语培训方面是实训。虽然实习期工资相对较低,但在真实的企业环境中实践可以使学生快速的成长,一些学生直接在实训企业就业,也有一些学生在实训中发现了自己的不足,选择进一步深造,更有一部分同学在实习中明白了自己更喜欢或更能胜任何种类型的工作,为以后的工作定位和个人发展大下了非常好的基础。

3 结语

高职教育是高等教育的重要层面,突出了教育的实用性,主要为社会提供高等应用型人才。高职商务英语专业实训项目开发与运用使英语教学与英语的实践应用很好的结合起来,极大的提高了学生学习的积极性和自主能动性。这种以实践运用能力为指导,以学生合作学习与教师指导相结合,活跃了课堂气氛,增加了学生的自主能动性,也使教师从单纯的讲授变为讲授加指导。真实的场景模拟,快速的检验的课堂教学的效果,同时激发了学生及教师的创造力及教与学的质量。克服了传统教学法的局限性,提高了学生英语实际应用能力,从而实现了高职应用性人才培养的目标。

参考文献

[1] 戴士弘,毕蓉.高职教改课程教学设计案例集[M].北京:清华大学出版社,2007:245-253.

[2] 詹勇.基于“三位一体”的高职《商务英语口译》课程开发[J].职业技术教育,2010(5):27.

[3] 郑楚霞.高职高专英语口译教学存在的问题与改革[J].职业教育研究,2007(12):43.

[4] 刘巧媛.高职商务英语视听说课程教学设计[J],湖南医科大学学报:社科版,2009(5):23.

大学第四学期个人总结范文第5篇

【关键词】高等院校 工学结合 金融

一、文献回顾

章金萍、罗怀中、方志坚(2007)总结了高职特色的“双导师制”培养模式的基本框架及其现实意义。朱蓉(2007)介绍了金融与证券专业工学结合交替教学改革与实践中构建人才培养模式的原则、课程设置、教学内容和教学考核方法。周建松(2009)探索了经济类高职院校工学结合的办学模式、订单培养、项目课程开发。方华(2010)研究了以时间维度、空间维度、主体维度为一体,实行人性化、柔性化、信息化、开放式的教学管理模式。施卓晨(2010)从保险、银行、证券三个方向探析了金融类专业的工学结合方式。陈新林(2011)研究了工学结合人才培养的行业调查与专业分析、人才培养模式、实训基地建设、生产性实训、订单培养以及实施效果分析与评价。周建松(2011)研究了主体专业群校企合作综合体建设的举措、具体功能、启示。袁金宇(2012)提出了“321形式的工学结合”,即在前三个学期参观金融机构,在第四学期到第五学期安排学生模拟实训,第六学期开展顶岗实习。

校企合作、工学结合作为职业教育的办学模式已写入《国家中长期教育改革与发展规划纲要》,并成为社会共识。文献回顾得出以往文献对高职院校基于工学结合的课程设置和教学安排研究不够详细,很少涉及工学结合合作单位的确定及如何开发合作单位的研究,缺乏对学校、工学结合合作单位、政府参与工学结合的共赢点研究以使工学结合合作成功并使合作关系长期持续稳定增长。通过考察和探索,下文详细分析了高职院校基于工学结合的课程设置和教学安排、工学结合合作单位的确定和开发合作单位的途径、学校和合作单位及政府参与工学结合的共赢点,并提出了工学结合过程中要注意的几个重要问题。

二、基于工学结合的课程设置和教学安排

高职院校一般学制三年,为更好地开展工学结合,应做如下课程设置和教学。第一学期,学生学学基础课程和熟悉环境。第二学期到第四学期学生学习专业基础课和专业核心课,具体为:第二学期主要学习专业基础课,比如货币银行学、国际金融、证券基础知识、金融市场学、基础会计;第三学期主要学习保险学、个人理财、商业银行经营管理、公司信贷、证券投资技术分析、证券交易、期货投资基础;第四学期主要在实训室学习实训课程,如商业银行综合柜台业务、点钞与反假币技术、证券投资模拟实训、期货投资模拟实训。应该强调的是实训室应在行业专家的参与下按行业标准进行设计和装修。学校要求学生在第四个学期之前(包括第四个学期)考取保险人资格证、银行从业资格证、证券从业资格证、期货从业资格证等资格证书的全部或其中几个证书,这样方便后期的顶岗实习,使学生具有从事金融行业的准入资格。从第四个学期结束的暑假到第五学期的12月中旬为5个多月的顶岗实习期,实习期间应尽量使学生在不同类型的单位轮岗实习,以达到技能的全面性,12月下旬正式开始找工作(大部分招聘考试12月底开始)。如果能确定毕业后的工作单位为当前实习的单位,可以实现顶岗实习与毕业后的正式工作不间断对接。

由于金融行业的不断发展,学校应与合作单位在专业指导委员会(该委员会成员由来自不同类型单位的专家组成)的指导下,根据最新行业发展动态与岗位职业能力标准不断调整课程设置。

三、工学结合合作单位的确定

可以确定以下单位为金融类专业工学结合合作单位:保险公司(包括寿险和财险)、各位银行、证券公司、期货公司、各类协会(保险、银行、证券、期货业协会,目的是争取在学校设立保险人、银行从业、证券从业、期货从业资格考点,方便本校及周边学校学生和工学结合合作单位新进员工考证,在学校设立保险人、银行从业、证券从业和期货从业考试培训点,免费为保险公司、银行、证券、期货公司新进员工开展资格考试培训)、小额贷款公司、担保公司、中国人民银行、人民政府金融工作办公室、信托公司、资产管理公司等金融类机构。

四、工学结合合作单位的开发途径

一是利用职业院校上级主管部门的关系。基本上的高职院校都有上级主管部门,如财政厅、商务厅、国土厅等,要充分利用上级主管部门的资源,充分开展工学结合。二是充分利用校友资源。很多高职院校以前都是国家级重点中专,在上世纪九十年代之前培养了很多优秀专业人才,现在很多已经是单位的领导。高职院校要在各省、市成立校友会,学校成立部门专门负责校友会工作,增强与校友的沟通与合作。经常请校友到学校开讲座,呼吁友为学校工学结合工作做贡献。三是学校成立职教集团。职教集团成员为工学结合的重点合作单位。

五、工学结合合作三方的共赢点分析,以构建持续稳定增长的合作关系

(一)基于学校和工学结合合作单位的共赢点分析

1.保险方向。鉴于学校场所和设施齐全,保险公司或保险业协会全省、市性的活动可以免费安排在学校举行(至少场地免费),如全省单位系统的运动会、联谊会、培训会。很多高职院校都是学生上万教职工上千,学校的保险业务是个保险巨单,如寿险方面有老师和学生的医疗、住院、意外险,财产方面有校车保险、实训室仪器财产及其他财产保险,这个保险巨单可以给学校的工学结合合作保险公司。当然这其中可能会导致某些学校领导的利益受损,需要相关领导权衡。学生在校第四个学期之前取得保险人资格证,第二个暑假开始至第五个学期期末到保险公司顶岗实习,在保险公司导师的培训和指导下参与到市场进行保险产品的实际销售。一般以该导师和其指导的学生为一个团队,有些学生可以销售出一些保险产品,为保险公司创造利润。当然保险公司最好给予销售出保险产品的学生一定比例的保单提成,这样可以激发学生的实习积极性。

2.银行方向。银行或银行业协会的全省、市性活动可以免费安排在学校举行。高职院校是个大单位,学校可以把基本账户、老师的工资卡和公务卡、学生的交学费卡开设在工学结合合作银行,鼓励学校老师和学生办理合作银行的信用卡,只允许合作银行在校内摆点宣传办理理财产品和信用卡。这可能需要某些学校领导以学校发展大局为重,牺牲某些利益以促成工学结合的开展。学生在校第四个学期之前取得银行从业资格证,第二个暑假开始至第五个学期期末到银行实习,以校外导师为队长组建营销团队,在各校园内和公共场所帮助银行销售理财产品,同时银行可以对销售成功的学生给予一定的报酬。

3.证券期货方向。证券期货公司或证券期货业协会的全省、市性活动可以免费安排在学校举行。鼓励本校老师和学生在合作证券期货公司开设证券期货账户。推荐职教集团成员公司的上市保荐业务、证券发行业务给工学结合合作证券公司做。学生在校第四个学期之前取得证券期货从业资格证,第二个暑假开始至第五个学期期末到证券期货公司在公司导师的指导下开展证券期货营销工作,可以为证券期货公司开发一定的客户,同时公司可以对销售成功的学生予以一定的提成以激发学生的工作热情。

高职院校为合作单位提供动手能力强的优秀人才、员工后续培训、技术创新与指导、廉价甚至免费的实习工人,合作单位为学院提供实习基地、就业机会、横向课题、教学素材。在上述共赢点还难以促成学校和单位的工学结合合作的情况下,学校不妨考虑给予合作单位一定的经费补助。

(二)工学结合参与第三方(政府)的共赢点分析

高职教育作为高等教育的一大部分,工学结合的发展利于高职教育事业的发展和优化高等教育结构;利于培养动手能力强和上岗快的大学生、提高大学生就业率;利于提高高考升学率、提高人口素质、提高高职教育对当地经济增长的贡献率;为企业或单位的发展提供一定程度的智力支持。教育主管部门、人力与资源社会保障部门、财政部门、税收部门、中小企业局、发展改革委员会等有关部门应大力支持高职院校的工学结合,比如为工学结合设立专项资助资金、为参与工学结合的合作单位出台一定的政策支持、为参与工学结合的企业减免一定税收。总之,找出工学结合合作三方共赢点是开展维持并发展工学结合的关键。

六、工学结合过程中需要注意的几个重要问题

(一)工学结合权利应下放到系里专业层面

学校是法人,可以与校外单位以独立法人的形式开展工学结合合作,这一般适合大范围的宏观层面的合作。但学校工作不可能面面俱到,且系里专业层面更了解本专业的特点,所以系里应该构建能开展工学结合的独立法人或准法人,微观层面的工学结合合作由系里开展,更好调动系专业层面开展工学结合的主动性和积极性。

(二)为了加强校外合作单位对学生的管理,学生应该在顶岗实习前与合作单位签订劳动合同

金融行业经常涉及一些商业机密、钱财,金融类专业难以开展工学结合的原因之一是校外单位怕学生给单位带来不必要的损失。在校第四学期之前已经取得了相应的从业资格的学生在开始顶岗实习时,校外单位就应该要求他们与单位签订劳动合同,规定相应的权利和义务、违约责任,并可要求学生缴纳一定的信用保证金。如发生学生应当赔偿事件,合作单位可直接从信用保证金中获得赔偿,如没有发生赔偿事件,实习结束后合作单位全额退还给学生。这是学校或系部与工学结合合作单位协议合同的有益补充。

(三)工学结合中实行相对应的双导师制

学生以小组(小组成员不易过多,具体根据学校师资数量匹配)为单位,在学校一个导师,实习时在实习单位一个导师,而且校内导师与校外导师一一对应,两导师之间定期会面交流,共同管理所指导学生。

参考文献

[1]章金萍,罗怀中,方志坚.《工学结合培养模式下“双导师制”的探索与实践—以浙江金融职业学院市场营销职业为例》[J].天津职业大学学报,2007,(4):35-38.

[2]朱蓉.《构建工学结合、校企合作的人才培养模式—金融与证券专业工学交替教学改革的实践与探索》[J].中国职业教育,2007,(10):13-14.

[3]周建松,谢峰.《经济类高等职业院校工学结合人才培养模式改革的系统设计与实践》[J].中国高教研究,2009,(1):79-81.

[4]方华.《工学结合背景下高职院校教学管理模式探索——以浙江金融职业学院为例》[J].中国高教研究,2010,(10):81-83.

[5]施卓晨.《金融类专业“工学结合”的实施》[J].济源职业技术学院学报,2010,(6):63-65.

[6]陈新林.《高职金融专业校企合作、工学结合人才培养》[J].价值工程,2011,(3):204-205.

[7]周建松.《高职院校主体专业(群)校企合作综合体建设的探索》[J].高教研究,2011,(4):130-132.

[8]袁金宇.《高职金融保险专业“工学结合”培养模式探索》[J].商业文化,2012,(1):145.