课堂听评课总结

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课堂听评课总结范文第1篇

关键词：学生；听评课；作用

中图分类号：G642.4文献标识码：B文章编号：1006-5962（2013）02-0048-02

教师听评课活动是教师之间交流教学观念，点出优点，指出不足，提供改进策略，提高教师教学水平的主要途径之一。不可否认，教师是这个活动的组织者与主要参与者，也是我们关注的主要对象，但我们往往会忽视到另外一个不可以忽视的人群――学生。

1学生角色

课堂教学是教师和学生双边活动，教师不能是“主演”，而应是“导演”[1]。学生作为课堂教学的主体，他们即是教师课堂教学活动开展的受体，也是教师教学效果的体现所在和最终目的，学生对教师教学水平的提高有不可估量的作用。总结学院近几年开展的教师听评课活动经验，我们发现在教师听评课活动中学生的作用也是不可忽视的。

2教师听评课活动的开展过程

教师听评课是学院对听评课制度的坚持执行，对教师教学技能的提高有很大的作用，特别是对青年教师，能有效促进其成长。听评课制度包括听课、观摩评课、参与评课、被听课、被评课等内容，如下图1.评课活动主要从教学内容、教学方法、教学效果、调控技巧、总体印象等方面对教师的教学活动进行评价。[2]

听评课制度本着“以人为本”的精神，从实际情况出发，结合教研室、教学团队的环境，创造条件，寻找最佳的新教师成长的途径。在听评课活动的开展中，结合其他教学制度进行细节把握，形成教学团队共同合作与竞争的良好氛围，有效解决新教师工作伊始出现的问题，不断培养其发展意识，促进成长，保障学院整体教学质量。[4]

3学生在教师听评课过程中的作用

教师在听评课中除了同行教师以及专家的指导建议与意见外，还需要学生这一课堂主体的反馈与评价才能综合各方面的信息、了解自己的不足与优点，有效进行全面改进。学生的作用主要体现在四点：

3.1课堂互动与课堂教学效果体现。

课堂互动是指在课堂教学中，构成教学活动的人（即教师与学生）之间通过信息传输而形成的具有稳定依赖性的教学交往活动，[5]它是教师的教与学生的学开展的有效形式。课堂表现是教师听评课活动的教师的主要表现，教师通过课堂中与学生的互动向专家或同行教师展示自己的教学理念，技能，是其他教师听课的主要内容，也是他们评课的基础。通过教师与学生的互动，可以看出教师对学生、对课堂的整体把握，反映出优势与不足。

同样，通过学生的课堂反应以及对学生用进行问卷调查（《教师课堂教学质量评价表》），从观察与调查两方面来了解学生对这堂课教学的成效反馈，是听课教师从课堂中获得的主要信息与评价来源。

3.2交流。

随着网络发展多样化，教师与学生的课后交流方式越来越多，网络课堂是由学校提供平台，教师在上面为学生提供课程的基本信息、布置课后作业、进行问题交流讨论，是教师与学生课后交流的一个主要平台，也可称为是“第二课堂”。

课后交流被教师应用于被听课之前、被评课之后，被评课之后是关键。教师上课之前通过网络课堂公布课堂教学内容，让学生做好课程预习工作，便于开展教学活动。在被评课之后，授课教师结合其他教师对自己的评价与建议，考虑新的思路，酝酿与实施新的策略，然后通过课后交流，在教室里与学生面对面的讨论课程教学方法与策略的有效性与可执行性；在平台上，通过网络平台与学生特别是部分不喜欢当面交流的学生展开对话，了解他们的想法与建议。同样，各种课堂外的继续教学方式如讨论题、思考题也通过天空教室或者课程网站的课后交流这一环节来开展。

3.3教材评价。

教材是教师开展教学活动的基础，选择一本适合授课对象的教材，对教师教学内容的有效授予是十分有效的。教材是专家或同行教师对被听课教师评价的主要内容之一，通过授课教师对教材选择的实用性和适合性，以及课堂授课过程中，对教材的运用能力与表现来评价教师，也是反映教师对课程的理解与把握情况。

学生对教材的评价，是教师在专家或同行教师教材评价之外的主要信息来源，主要通过教师当面交流与发放教材评价表进行，从学生的角度来评价教师对教材选择的适合性以及运用的有效度。

3.4信息反馈与评教。

教学信息反馈是每周学生对教师上课信息的课堂表现通过文字叙述表达出来，经教务处收集、汇总分类发送至各教师所在学院，最后到教师，这是学生对教师课堂表现，上课效果的有效、及时地细节评价以及对他们需要待改进的地方提出建议和意见。任课老师可以针对反馈信息提出解释，在下次课堂上与学生进行交流。有效地做到一次课一次反馈与沟通，保障了本门课程的教学与学习效果。在听评课活动中，教师通过学生教学信息反馈，做好备课准备，在被评课环节结束后，可以根据教师建议和意见结合学生的意见与建议，做出有效的改进，提高教学水平。

学生评教是学生总结教师在对该门课程一学期授课的总体情况、效果，而做出的最终的量化的评价，是教师听评课活动评价的效果最直接、最客观的指标之一。

4结语

我们知道课堂教学的重心不是教而是学，听评课不仅要听评教师的课堂教学得失，更重要的是通过评价学生的课堂学习效果来评判、引导教师的教学 。在教师听评课活动中，我们不仅要关注教师的反应与收获更要学生的作用，以及他们在听评课活动中的的收获与成长。

参考文献

[1]吴玉条.师生互动在课堂教学中的地位和作用，http：///newsInfo.aspx？pkId=65699.2009.11

[2]陈晨，钱成敏，马洪君.听评课制度与新教师成长[J].科教导刊，2010（11）

[3]陈晨，马洪君l杨华，吴建秋. 听评课制度对青年教师教学水平促进作用的实证分析[J].时代教育，2012.09

[4]陈晨，钱成敏，马洪君.听评课制度与新教师成长[J]. .科教导刊，2010（11）

课堂听评课总结范文第2篇

关键词：农村学校 听评课活动 存在问题 解决策略

农村学校由于缺乏专业师资、交通不便、与外界联系不密切、教育信息相对闭塞等因素，导致很多教学活动不能及时有效地开展，教学质量达不到期望值。解决这些的办法除了教育主管部门的培训引领，教师自身也要积极地去探索有效的教学模式。其中，行之有效的办法就是开展听评课活动，让教师和教师之间交流学习，取别人好的教学方法来弥补自己的不足。但由于缺乏专业知识的引领，加上制度观念等因素的制约，听评课活动还存在一些问题，这些问题必须要及时地解决，否则会阻碍学校教研活动的开展和教学质量的提升。

我参加教学工作9年有余，在此期间参加过各级各类听评课活动，对听评课活动感触颇深。本文将结合教学实践对农村学校听评课活动中存在的问题及解决办法进行探究。

一、听评课活动存在的问题分析

（一）认识不到位，听评课的积极性不高

尽管学校在听课方面有规定与安排，但部分教师对听评课的真正意义认识不到位，加上工作繁忙，很多教师便把听评课当成了一种负担，听评课的积极性不高，以至于经常出现为了听课而听课的情况。如果把听课当成一种负担，那么，听课的效果就十分有限，甚至是在浪费时间，达不到预期的效果。

（二）落实不到位，听评课的质量不高

有些学校，听课结束后，没有及时组织评课活动。还有些学校是听的多，评的少，或者光听不评，使评课的作用没有得以发挥，听课也就失去了意义。

有的听课者只是笼统地说“这节课效果不错”或 “这堂课气氛不热烈”。有的听课者虽然提了不少评议，但多半是枝节问题，如教者的板书认真，声音洪亮，教态大方，课件精彩，普通话标准，教具新颖等等。这些评议平淡肤浅，没有触及到教学深层次的专业性问题。有的听课者虽有不同看法，但碍于情面，怕得罪人，意见也就随了大流。这样，精心准备的授课得不到中肯的意见和应有的欣赏，会使上课者产生失落感，使得听课评课的积极性也受到了影响。

（三）观念不到位，评课的出发点过高

有些评课者往往拿着某种理想化的课堂模式来对比，评课时面面俱到，泛泛而谈，自觉不自觉地提出了过高的期待要求。有些听课者热衷于 “新的”课堂手段和模式，比如多媒体课件、音乐和视频、导学案、电子白板教学、小组合作学习、“师徒”帮扶结对等等，觉得传统的课堂教学已经“落后”和“过时”了。于是，凡是有“新”模式的课堂听课的人多，评课时也津津乐道，而对传统的课堂不屑一顾，只有只言片语。有些评课者认为课堂提问人次越多越好，学生回答问题准确率越高越好，教师讲得越少越好，教学手段越复杂越好，导致对一堂课的评价抓不住重点，以偏概全，不能作出公平、公正、合理的评价。

二、改进听评课效果的策略

课堂教学是教学工作的中心。教师只有深入彼此的课堂，才能了解彼此的教学，通过别人的言传身教，才能获得第一手的资料，从而去粗取精、去伪存真，找出规律，总结经验，不断提升自己，带动教学整体改革。下面我针对存在的问题谈谈自己的看法。

（一）提高认识，变“要我听课”为“我要听课”

听评课活动是学校的一项重要工作。它能使课堂教学得到改进，教师教学水平得到提高，是教师专业成长的重要组成部分，也是教师专业学习的重要途径。

为了提高教师听评课的积极性，学校可以开展多种形式的听课活动，如兄弟学校之间的观摩听课，名师优秀课例的学习，年轻教师带有学习性质的随堂听课，有丰富教学经验的教师示范性的公开课，教师与教师之间开展的互相听课等。这样能够满足不同层次教师的学习需求，促进教学方法与经验的相互借鉴。

教师在听课中可以吸取和借鉴他人先进的经验和方法，使自己在教学中少走弯路和岔路，创新教学方法，提升教学境界，提高教学水平。所以，教师首先要提高认识，变“要我听课”为“我要听课”。

（二）强化落实，变“轻描淡写”为“详听详评”

听评课也是一种技能和方法，需要一定的学习和培训。为了提高教师的听评课水平，学校可以开展“新课改形势下如何听评课”“什么样的课是好课”“如何加强课堂上学生的思维训练”“不同学科的评课方法”等专题讲座和讨论，让教师在学习讨论中获得听评课的技能。

评课是保障听课质量的手段。学校不仅要规定领导、教师每学期应该听课的节数，而且更应建立听评课的质量评价体系，做好听评课的落实和检查，这样才能深化教学督导功能，改善教学环境。同时，听评课活动也应该有主体化活动流程，如集体备课，执教教师上课，集体评课，形成有效方案。只要有了评课，认真的评课，才会有教学质量的提升。

（三）平衡观念，变“理想求全”为“实事求是”

一堂课总会有自己出彩的地方，只要有亮点我们就要肯定，还要认真学习。当然也没有完美的课堂，我们在评课时要实事求是，以科学的理论为依据，要实话实说，突出重点，不带任何偏见，不夹杂感情因素。此外，我们还要懂得讲话的艺术，有理有节，对心理承受能力弱的教师应含蓄、客气一些，对心理承受能力强的教师可坦率、直爽一些。我们评课时既要看所听的课，还要看平时的课，也要看教学成绩，应综合一个教师的多种表现，而不能“以偏概全”。此外，褒奖与贬斥要有“度”，放大优点或扩大缺点都有可能对被听课者造成伤害。我们对缺点问题要抓要害，不严重的缺点可轻描淡写，不能面面俱到。我们还要从课堂整体效果出发，公平合理地分析出现的问题和不足，纠正失误偏差，要在有序、真诚的讨论中解决问题，认真反思、查漏补缺，最终推广好的教育教学方法。

课堂听评课总结范文第3篇

【关键词】课堂观察 英语教学 听评课 应用研究

课堂观察兴起于西方，它经历了三个阶段的发展和完善，而我国直至20世纪90年代才开始对这一方面的内容进行研究。到了21世纪，随着国外研究成果的引进和我国教育教学的改革，课堂观察焕发出了不一样的生机和活力。陈瑶的《课堂观察指导》、沈毅、崔允t的《课堂观察：走向专业的听评课》，更是为课堂观察提供了新的形式和方法。在这些理论的指导下，我们的课堂观察才会更好的应用于实际教学的听评课中去。

一、课堂观察的概念

崔允t在其文章《课堂观察：为何和何为》和《课堂观察20问》中对于课堂观察做出了系统的介绍。他认为课堂观察就是通过观察对课堂的运行状况进行观察、记录、分析和研究，并在此基础上谋求学生课堂学习的改善，促进教师发展的专业活动。

在笔者看来，课堂观察之于教师是，以建设自己的课堂为出发点来参与和体验他人的课堂时，可以从中借鉴他人的课堂优势、理解他人的课堂劣势，从而回避自己课堂中的缺憾。之于学生是，使我们能够站在学生立场上体验课堂进程并感受到课堂真正的目的，最终使自己的课堂教学离学生学习更近，这样以来我们的课堂才会赢的课堂观察而变得更具有内涵和深度。

二、传统英语教学听评课存在的问题

1.有任务，无意义。在每个学校中，都制定了听评课的活动计划，而且这种活动还比较频繁，几乎在每周都会举行一次。作为英语学科，受到的重视更胜于其他学科，在学校里英语学科的听评课活动更多。在每次的听评课活动中，也许有的教师比较敬业会提前询问讲课教师是讲英语语法内容还是讲英语时态问题或者是讲英语的阅读等，但是很多教师都是带着“为了听课而去听课”的任务去的，课前根本不知道课上要听的内容是什么，对所听课程内容一无所知，更有甚者在听课过程中注意力不集中，走马观花，对所听课程没有进行研究和总结，没有起到听评课应该起的作用，这些教师虽然带着一些任务走进了英语听评课的现场，但是我们的听评课根本没有太大的意义，因为在这样的听评课中是无合作、无促进的。

2.有实践，无研究。听评课的活动每个教师也参加了，在听课的过程中我们记录的只是教师的板书内容，或者是按照传统的听课记录模板进行书写的。当听课活动结束，自然进入评课阶段，在评课阶段我们又常常犯一个错误，那就是直说本课的亮点，而不说英语教学中的问题，就算指出问题也是无关痛痒的问题，像应该给予更多的阅读时间，认读单词的时间等，这样的评价对于英语教学毫无意义，因为教师们在评课过程中只是看到了表面上的内容而没有深入的去研究听课与评课，所以说这样的听评课是无准备、无目的。

3.有结论，o证据。在评课的活动中，我们常常听到这样的评价，xx教师的英语阅读课有三处亮点一处遗憾。教学的亮点和教学的遗憾我们的教师都能滔滔不绝的讲很多，但是这样的评价依据又是什么，一千个读者就有一千个汉姆雷特。这一位教师觉得这样是亮点或缺点，那一位教师觉得那样是亮点或缺点，这样根本没有一个清晰的界定。这就是在英语的教学中听评课活动常出现的一个问题，那就是我们的老师根据自己的教学经验和感觉去评价一堂课。这样的评课方式虽然得出了结论，但是毫无证据，只是凭经验、凭感觉的去听评课。

为了改变传统英语教学听评课中的这些问题，笔者引入课堂观察――基于证据的听评课。因为课堂观察会让我们的英语课堂的听评课活动走向科学。

三、课堂观察在英语教学听评课中的应用研究

1.英语课前会议。要想将课堂观察有效的应用于英语的教学中，在听评课活动之前必须开一个简单有效的课前会议，这是听评课活动有效进行的保障。在课前会议中我们的授课教师和参与者主要完成以下任务：

首先，被观察者也就是授课者进行说课。授课者应该先说明所授课的主要内容，即主题，比如，在英语课堂中教学的主题可以定为用英语课文中的实例教授语法知识。接着授课教师还要分析本教学内容在该课程中的关系和地位，还有就是要确定本课的教学重点和难点问题。还有一点很重要的就是说说自己所在班级的学生的情况，主要分析学生能力。如果有时间的话还应告诉观察者们自己是怎样监控学生的学习过程的。

其次，观察者与被观察者提问与进一步阐述。在这个环节中，我们的目的就是为了更好的实施英语的教学，最终确定所讲授的内容是什么，所用的教学方法是什么，所想达到的教学效果是什么。

再次，共同商议确定观察点。观察点的确定直接关系听评课的效果，所以在制定观察点的时候，观察者们一定要遵循可行性原则，只有我们制定的观察点可行，我们的听评课活动才能持续下去。比如，可以围绕有效提问确定一个观察点，我们通过一个示意图来分析一下：

在这个示意图中，观察者们可以选择一方面进行观察，这样既专业，又可行。

2.英语课中观察。在开完英语课前会议以后，一定要独立或合作开发观察记录工具，因为这是我们进行课堂观察的依据，其中观察记录工具一定要体现课堂观察任务导向或问题解决的性质。为了更好的完成课堂观察，我们的观察者应进行以下几个方面的努力。

一是要提前进入课堂。提前进入课堂我们的观察者可以看看学生们学习英语的状态，了解一下班级的学习英语的环境，这样才能为下一步的观察打下基础。

二是要明确观察任务。在课前观察者已经找出了观察点，在这个环节中必须将观察任务明确化。比如，研究的问题：英语课堂中教师理答的有效性如何？如图所示，制作观察记录表。

在实际的英语课堂中所要记录的内容可能会很多，一个人可能不好完成，这时可以由三个人合作观察，这样的话，效率会更高。

三是选择观察位置。有的课堂观察可能对观察位置的要求不高，但是有的课堂观察对位置的要求就很高，比如，观察中等生的小组合作的分工，这一观察内容就需要我们找好了观察的位置，起码在课前应该和本班的英语教师了解一中等生的分布情况。

四是做好观察记录。观察记录必须真实，这是观察者进行评课活动的最有效的依据，也是教师们进行英语专业教学研究的依据。所以，必须如实的记录相关的英语教学内容。

3.英语课后会议。一般的课后会议分两部分来进行，一是被观察者进行课后的反思，二是观察者简要报告观察结果。

被观察者在进行课后反思的时候应从这样几个方面进行，自己的教学目标是否实现了？自己的教学是否偏离了教案？自己的教学行为是否有效，基于这样的反思，授课者应该谈谈自己的改进措施。如果在英语知识点的讲解中出现了失误，就应该注重专业知识的学习和巩固。如果是教学环节出现了问题，就应该合理安排教学内容。因为课堂是动态的、生成的，所以授课者还是应该根据自己的教学实际来完成这一环节。

观察者简要报告观察结果时要从注意几个问题，那就是简明，即要抓住核心问题说明几个主要结论。还要有证据，也就是根据自己所记录的内容来评价一堂英语课，而不是凭自己的经验来说明教师教的好与坏。另外，因为观察者比较多，所以在发言的时候避免重复的内容。

总之，基于证据的听评课就是一个确定问题、收集证据、分析问题的过程，不过在这个过程中所有的问题都可以被量化，不管是英语语法知识的教学、阅读内容的教学还是时态的教学。希望每一位参与者都可以从中借鉴他人的课堂优势、理解他人的课堂劣势，从而完善自己课堂中的教学。

参考文献：

[1]黄江燕，李家鹏，乔刘伟.课堂观察研究的文献综述[J].长江师范学院学报，2012.12（28）.

[2]陈瑶的.课堂观察：限度及其问题[J].教学新论，2011.1（68）.

课堂听评课总结范文第4篇

关键词： 小学信息技术 听课 评课 教师教学水平

评课是对教师教育教学水平的评价，也是提高教师教育水平的必要方法，还是提高教师团队整体水平的重要途径，对教师的专业发展起到举足轻重的作用。那么小学信息技术教师如何评课呢？先看看小学信息技术课的特点：

一、小学信息技术课的特点

《小学信息技术课程特点分析与教学建议》说到小学信息技术课程体现了基础性、应用性、整合性和趣味性的特点[2]。具体为：信息技术已经和读、写、算等基本能力一样，成为每个人的基本素质和基本能力；还是一门应用性学科课程，培养学生应用信息技术解决实际问题的能力是课程的核心目标；实施素质教育，提高教育教学质量，减轻学生课业负担的出路之一是“淡化”学科界线，开设信息技术课程，所以也是整合性课程，它与小学其他学科课程相比，具有较强的整合性；小学信息技术课程其实是一门趣味性很强的学科，这一特点是与小学生的心智发展水平密切相关的，小学生学习的主要动机来源于他们强烈的求知欲和对所学内容的兴趣，兴趣越浓厚，则学习动力越大，学习效果越好，而且在小学阶段是否能培养小学生对信息技术的兴趣，对其一生关于信息技术的态度都有重要影响。

针对小学信息技术课程的特点进行信息技术学科的评课就能做到有的放矢，真正提高小学信息技术教师的教学水平。

二、评课

（一）听

评课的第一步不是“评”而是“听”，这里的“听”不仅仅是指用耳朵的听还是指“听课”，它不仅需要耳朵听，还要用眼睛观察、用手记录等。听课是听课者凭借眼、耳、手等自身的感官及有关的辅助工具（记录本、调查表）直接或间接地从课堂情景中获取相关的信息资料，从感性到理性的一种学习、评价及研究的教育教学方法。

听课对于教师来说，首先是态度的问题，如不少学校要求教师一周、一月或一学期听多少课，导致有的教师直接将别人的听课记录copy下来，或敷衍了事地记录一下，被听的课不管是优秀还是一般抑或是偏下，认真听课对于听课者来说都会有很大的收获，从他们的课堂教学中可以学到一些成功的经验或是方法，从失败的课堂教学中可以学习失败的原因所在，可以检查自己或是给自己提醒等，故态度决定一切；其次是听课的准备，要听就要有准备，教学内容、教学纲要、想好要听的课可能出现的问题等。不少教师对要听的课一无所知，出现所谓的“推门听课”，所以要做好准备。最后是听什么的问题，听什么很关键，听教师的教学思想、教学内容、教学环节、学生活动等。

（二）评

评课是在听课活动结束之后，对上课教师是否确立现代教学观，和对其课堂教学的得失、成败进行评议的一种活动。

评课对于教师来说，首先要明确评课的目的，直接影响评课的结果，评课要公平、公正、客观，有的教师害怕说出缺点得罪被评者，有的教师为了被评者得什么先进就只说优点等，其实评课是一种认真负责的教后反思活动，并且一般都是团体性的教后反思活动，各人角度不同提出的问题就会很全面。其次是把握评课内容，要注意以下几点：

1.教学思想的评价，是关系到教师教学理念的问题，是以素质教育为宗旨，还是以应试教育为主；小学信息技术课程的核心是着重培养学生对信息技术的兴趣和提高学生的信息素养，所以主要评教师是否以培养学生的兴趣为主，针对小学生的特点不论教学内容还是教学形式都应该重视挖掘和体现信息技术课程的趣味性，重视激发学生对信息技术的学习兴趣，让“趣味”贯穿整个教学过程。

2.教学纲要的把握，小学信息技术课程是为了适应科学技术迅速发展的信息时代对人才培养提出的新要求而设置的学习领域，是综合实践活动课程中以培养学生的信息素养和信息技术操作能力为主要目标，以操作性、实践性和探究性为特征的基本学习领域之一，对教学纲要有没有吃透是关键，不能盲目地灌输学生计算机知识。

3.教学方法的评价，因循守旧或传统的满堂灌教学法，是以现代化教学手段为主的教学法，还是找到最适合自己的教学方法是很重要的，有的教师语言功底很好，用富有感染力的语言引导学生学习，有的教师计算机知识水平较高，设计一些学生感兴趣的游戏进行教学等，评价教师教学方法是否得当主要看学生的课堂反应如何、学生的投入度如何、教学目标实现如何等。

4.教学过程的评价，是教师基本功的体现，教学过程的安排是否一环扣一环成为连贯、顺畅的教学过程，教学过程中出现的一些突发事件的处理是否得当等，都体现了教师的基本功，所以评课过程中要关注教学是否流畅，内容的转换是不是生硬等。

5.教学效果的评价，是一项综合性评价，它是对教师课堂教育教学的一种最有效的检验，有的教师以教学氛围是否活跃为标准，有的教师以学生完成练习或作品程度为标准等，笔者认为要综合各项指标进行综合性评价。

（三）提升

在经历过听课与评课环节后，不管是被评者还是评课者都应该好好分析、总结、反思，总结其中的得失，进行自评，好的我是否可以想到使用，不足的我是否会犯同样的错误等。

1.提升被评教师的教育教学水平，正如笔者看到浙江卫视曾播的“我爱记歌词”节目全国领唱麦霸大赛一样，那些选手刚开始表现出来的水平与现在的水平简直是一天一地，为什么会这样呢？笔者反思是评委在不断地进行评价，对于选手的缺点该如何改正，对于选手的优点如何扬长，让选手在一次又一次的反思与改正中完善自我。教师也是一样，评课将提出教师的优缺点，以及提出如何发扬自己的长处改正自己的缺点。

2.提升评课教师本身的水平，在评课中评课教师会发现被评者的缺点，此时会思考自己是否也有同样的问题，发现被评者在课堂教学中有好的教学方法或好的教学理念等，思考是否适合自己日常的教育教学。

参考文献：

课堂听评课总结范文第5篇

我们经过很长时间总结出来的经验，自己觉得很独特，很有价值，但到理论书上一看，人家有可能在几十年甚至上百年前就总结出来了。

面对新课改，我们将会面对许多问题，课后仔细考虑自我反思，可能还是找不到解决问题的办法，但在同行那里可能早就不是什么问题了。

新课改所需的课程资源不是一两个人可以收集完成的，新的教学方式也不可能是一两个人可以探求完全的。“他山之石，可以攻玉”----加强与老师们之间的合作交流，取人之长，补己之短，在集体智慧的海洋中汲取营养，是自我完善的正确途径。基于这种认识，我们政史地组积极外出学习。

全组参加了在温州中学举行的现场讲座----《走进教学的真实世界----课堂观察技术与方法》，参加了特级教师、骨干教师大讲台活动。但就我们历史小组参加的活动就有:

20xx年9月25日在温州市第十九中学举行的高一历史教学疑难问题探讨活动。

20xx年11月

6日在温州市第十四中学举行的高三历史教学疑难问题探讨活动。

20xx年12月4日在温州市电教馆演播室举行的名师大讲堂活动，听取乐瓯海中学项洪文老师主讲的《回到现场 追寻本义——谈历史课堂教学的有效性》讲座。

20xx年12月25日在瑞安市第六中学举行的温州市中学历史教委会20xx年年会暨第二届高中历史学科教研组建设论坛。

20xx年1月17日在温二中黄龙校区举行的温州市高中历史新课程“疑难问题解决”专题培训会暨第四届历史新课程教学改革论坛。

二、以人为镜，修炼内功

教研组内部听评课是一种最廉价、最直接、最具体、最经常也是最有效的研究提高课堂教学质量的方法和手段。具体功能有：

1、教学诊断功能

有针对性地去听课、评课，对教师钻研教材、处理教材、了解学生、选择教法、教学程序的设计诸方面做一透视，可以迅速找出问题，提高教学。

2、沟通协调功能

听评课是教师互相学习、切磋教艺、研究教学的重要措施。

3、激励发展功能

通常就教师教学能力的发展来说，可能有两条路可走（从相对意义来说）。一条是磨道式的循环，是走一条自我封闭的教学发展道路；一条是螺旋式上升，采取的是对外开放，对内改造的策略，是教学能力发展的道路。听评课对开阔教师的视野，激励上进，发展教学能力，有着极其重要的作用，能引导教师走教学能力螺旋式上升。

4、扩大视野功能

在听评课中可以学习同伴所掌握的大量的教学理论、经验和先进的教改信息，在执教中去运用，也可把自己的经验总结与同伴交流，共同进步。

基于上述认识，全组人员积极开课、听课和评课，从中强化素质，提高教学水平。收获已表现在每位教师的课堂教学中了。