技术负责人职责
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技术负责人职责范文第1篇
Abstract: combined with my company in many distribution network infrastructure engineering practice experience, this paper introduces the construction technology of electrical in today's power grid operation situation of test responsibilities and function, for the future training more comprehensive, more excellent construction technology to provide reference of opinion.
Keywords: The construction technology in charge; Responsibility; role
中图分类号： TU74 文献标识码：A 文章编号：
0引言
随着社会经济的不断蓬勃发展，各行业对电力供应的要求接近苛刻。作为新时代的电气施工技术负责人应积极履行职责与发挥作用，保证供电可靠性。本文通过配网基建工程的实践经验介绍电气施工技术负责人在项目管理过程中的职责和作用。
1 工程施工前期的职责和作用
1.1 熟悉设计图纸技术要求
技术负责人在接到一项工程的施工图纸后，首要工作就是对作业现场、作业地段环境情况进行勘察。明确作业任务后，立即组织相关人员进行工程图纸的会审工作。施工图纸的会审包括：施工图纸是否完整和齐全；施工图纸是否符合国家有关工程设计和施工的方针及政策；施工图纸与其说明书在内容上是否一致；施工图纸及其各组成部分间有无矛盾和错误。审查设备电气安装图纸与其相配合的土建图纸在坐标和标高尺寸以及预埋件、预留孔洞上是否一致，土建施工的质量标准能否满足电气设备安装的工艺等等。设计方案在质量、功能、工艺技术等方面要适应科学的施工流程需要和发展水平，为施工清楚障碍，以保证施工的合理性、安全性。施工图纸会审得越详细，对以后的施工越有利，能减少因图纸问题停工，保证施工顺利进行。
1.2编写施工组织设计方案
作为施工技术负责人，应提供一份详细的《施工组织设计》方案，作为工程施工的指导性文件。《施工组织设计》方案应交付建设单位及监理审批，批准后才能组织开工，这又是作为施工技术负责人义不容辞的份内工作。一份合格的《施工组织设计》方案应包含整个施工部署、单项施工方案、物资人力安全设备资源计划、施工作业流程控制计划、工程安全及质量目标，保证安全生产文明施工措施，保证工程质量和施工进度措施、工程关键控制点、危险点及其控制措施等。详尽讲述在整个施工过程中保证上述目标的实现应采取的各种相应措施。一个成功的施工组织设计是工程项目实现其质量安全成本目标的前提和保证。
2 工程施工中质量控制的职责和作用
2.1 安全技术交底
在《施工组织设计》的引导下，工程施工前，施工技术负责人要针对工程施工中每个环节、每个关键部位，特别是对新技术、新工艺、新材料在工程中的应用做好有针对性，操作性强的技术交底工作。
施工前要组织有关人员认真学习施工方案，着重危险点的分析。设计人员、工程专责向施工技术负责人安全技术交底；项目技术负责人向每个施工人员安全及技术交底。工作负责人按工作量对班组人员进行具体分工，合理安排时间,进行技术交底和安全交底。工作任务落实到人，工作前在现场宣读工作票及布置安全措施。
技术交底内容包括施工前的各种施工材料准备，包含每个细节的施工作法和达到的质量标准。技术交底的好坏直接影响工程质量好坏，如果交底错误或交底不清，造成工程返工，势必造成材料浪费和工期的延误。
2.2 施工过程中的检查督导责任
项目技术负责人对施工过程中的质量目标和施工安全有检查督导责任。现场施工过程除做好安全管理外，技术负责人应树立“质量第一”的思想，应采用科学的质量监管方法，检查、监督施工人员是否按照施工图纸、《电气装置安装工程施工及验收规范》及施工方案的要求进行施工。严格执行质量标准，严格执行质量管理制度，严格要求施工人员做好每一道工序、每一个环节，严格把关，才能保证整个工程的质量。
通过自检、互检，在施工过程中把好质量关，把出现的质量问题处理在施工中间阶段，以免工程项目完工后，留下难以处理的质量问题。在施工过程中，发现图纸、施工方案中在施工实施及工艺上有问题要及时变更、调整。
施工过程中，存在隐蔽工程的，应做好记录，经现场各施工负责人共同检查会签后，施工人员方可掩埋、遮盖。
工程施工所需的设备、材料质量情况，项目技术负责人负有领导责任。所有设备、材料都必须经过验收、清点、且产品合格证及资料齐全、质量符合设计及规范的要求，以确保工程质量及工程进度。施工过程中的设备需要进行现场试验的，技术负责人必须掌握试验人员测出的试验数据，以保证整个工程的质量始终在数据控制之下。
一次的疏忽就可能造成重大质量或安全事故，给人民生命财产造成不可估量的损失。所以技术负责人责任重大，必须严把质量关口。
2.3 工程质量验收
工程项目按照设计文件、合同约定完工后，技术负责人自行组织相关人员进行质量检查，并整理工程施工技术管理资料，报送监理单位。符合质量验收条件的，填写《工程质量验收申请表》，经监理审核后，向建设单位申请办理工程验收手续。技术负责人应参与分部分项工程验收，参与工程质量的评定工作。
3 工程施工资料、计划编制、工程量结算中的作用
3.1 工程资料的整理
工程资料的及时性、真实性和准确性，是一项工程存在的最好体现。工程资料应在项目经理的领导下，由项目技术负责人牵头，安排内业技术人员具体负责收集和整理工作，包括工程技术档案资料、工程质量保证资料、工程检验评定资料。
工程技术档案资料应包括：（1）开工报告、竣工报告；（2）施工组织设计方案；（3）图纸会审记录；（4）技术交底记录；（5）防水工程抗渗试验记录；（6）质量事故处理记录；（7）施工日志；（8）建设工程施工合同；（9）工程预（结）算书；（10）竣工项目一览表等。
工程质量保证资料应包括：（1）主要电气设备、材料合格证；（2）电气设备试验报告；（3）绝缘、接地电阻测试记录；（4）隐蔽工程验收记录等。
工程检验评定资料应包括：（1）质量管理体系检查记录；（2）分项工程质量验收记录；（3）分部工程质量验收记录；（4）工程竣工质量验收记录等。
3.2 工程施工计划编制
技术负责人在日常工作中应负责月、周施工计划的编制。施工计划编制的合理性、可行性是保证工程施工顺畅的又一前提条件。
3.3 工程量结算
施工班组每完成一项工程，技术负责人都要进行工程量的结算编写。在工程量结算工作中，涉及到对工程实体的实际使用材料的计算。由于工程量计算的准确程度对公司的经济利益有着直接的影响，也是能对工程预算中的工程量起到校核的作用。因此，技术负责人必须对整项工程有全面的清晰的掌握，准确无误地列出工程量，是进行“三算对比”的重要依据。
4 工程施工资料、计划编制、工程量结算中的作用
施工项目技术负责人除了以上施工过程中的职责外，在日常的质量检查和各种质量事故分析会上也起着举足轻重的作用。在施工过程中和质安部督查人员一道对施工中的各个工序、部位进行巡回检查，是消除质量隐患的关键；在质量事故分析会中，出具事故处理方案，并制定相应预防措施，是技术负责人进行质量控制的又一个重要环节。以上所有工作，都一一体现了技术负责人在工程施工及日常管理工作中的职责和作用。
[参考文献]
[1] 白思俊.现代项目管理.机械工业出版社，2002.
技术负责人职责范文第2篇
大家好!
2020年已经接近尾声，2020年的工作也将告一段落，在这一年里通过自身努力，克服各种困难，特别是在公司及项目领导的大力支持下，在同事们的积极配合帮助下较好地完成各项工作任务，自身各方面能力也有所提升，现将今年的履职情况做如下汇报：
一、立足岗位做好本职工作
在工作中积极参加各种学习，及时学习施工中的先进方式方法。通过政治思想理论的学习，不断提高自身的思想素质。此外，结合自己工作实际特点，努力学习相关工作理论知识，通过自己所学的知识，细致、高效、准时的完成了各项任务。
二、注重廉洁自律
加强学习，不断增强廉洁自律和防腐拒变能力，严于律己，真正做到廉洁自律，做到自重、自省、自警、自励，过好名利关、利益关、金钱关；带头艰苦奋斗、勤俭节约，严格制止奢侈浪费行为；带头严于律己，勤政廉洁，洁身自好，清白做事，带头接受监督；带头坚持求真务实，言行一致的工作作风，在工作中坚持说真说，办实事，不弄虚作假，敷衍塞责，注重实效。凡是要别人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己坚决不做，时时事事以自身廉洁自律的行为去带动别人。同时，严格遵守集团公司关于廉洁自律的各项规定，认真执行重大事项报告制度，坦诚接受组织监督，做好工程技术人员的带头作用。
三、认真负责，干好本职
2020年自疫情发生以来，利用网络培训，先后先后组织开展测量、试验、钻孔桩施工及竣工资料编制等各项技术培训十余次，确保年轻技术人员在工作中即插即用，完成好自己的本职工作，为项目施工生产提供技术支持，为施工进度保驾护航！
（一）施工管理方面
2020年是项目保工期的关键一年，面对工期压力，如何快速并且保证质量的完成施工任务成为必须要解决的问题，通过咨询相关专业人员、查阅资料等方法，带领年轻技术人员攻坚克难，顺利完成了李屯站站场站场改造、小李屯特大桥声屏障基础浇筑、全线轨道贯通等重点难点工程，赢得了业主的信任。
（二）技术管理
2020年先后完成了《小李屯特大桥架梁施工专项方案》、《李屯站站场改造施工专项方案》等一级方案，并通过了专家评审，有效的指导了现场施工，完成了《李屯站接建信号楼施工专项方案》、《整体道床施工专项方案》、《有砟轨道施工专项方案》等二级方案，并编写论文2篇，在省部级刊物《工程技术》上发表。
（三）变更索赔
2020年共完成变更3项，其中II类变更一项，新增一项。针对项目特点及现场实际情况，梳理出通存车场道路废弃工程、防洪渠、既有线拨接过渡工程、接触网基础浆砌片石防护及因四电变更引起的废弃工程量、既有防护栅栏拆除、长钢轨运输费用、小李屯特大桥防护棚架、1+687框架涵及孙辛路中桥保通费用、试验费用等索赔事项，目前正在稳步推进。
（三）科技创新
2020年申报《一种设声屏障铁路简支T梁现浇桥面翼缘板施工工装》实用新型发明专利、《提高非自重湿陷性黄土地基处理DDC桩的成桩合格率》QC一项。
四、服务群众、发挥大家力量
作为工程技术部的负责人，时刻以身作则，树立正气，关心群众，尤其対刚参加工作的技术人员，加强对他们的关心的照顾，让他们确立信心，传承工程单位的吃苦耐劳的优良传统，努力提高自身的业务能力，确保能够胜任工程技术岗位。
五、存在不足及今后工作设想
技术负责人职责范文第3篇
[关键词]制度供给 公共图书馆事业 政府责任
[分类号]G259.2
公共图书馆公共产品与德优产品的属性，决定了公共图书馆制度只能由政府来提供，政府是公共图书馆事业的核心责任主体。政府在明确其发展公共图书馆事业的责任后，有义务推动公共图书馆事业的积极发展，将发展公共图书馆事业的责任落到实处。这种落实体现在制度保障方面上，最为重要的就是为公共图书馆事业的发展提供制度供给，将它纳入到制度化、法律化、规范化发展的轨道上来。所以说，政府及时作出必要的制度供给已经成为发展图书馆事业的体制保障。
1 制度供给与公共图书馆制度供给
1.1 制度供给概述
制度供给是现代政府最重要的职能。公共服务理论表明政府不仅是掌舵人，更应该是公共服务与产品的提供者、生产者与安排者。当前，公共服务改革的核心思想之一是政府应该把政策制定(掌舵)同服务提供(划桨)分开。政府的核心职能不是直接生产与提供公共产品与服务，而是提供维护性公共服务，制度供给是其中最为重要的服务。作为公共利益的代表者，政府首先应该定位为序化统治的机构而存在。作为秩序化代表的政府，必须为公民和社会提供一个有序的社会环境，这种环境只有通过政府为社会制定一个人人必须遵守的制度框架或者制度体系才能够创设，这种制度框架与体系的生产与供应就是制度供给。也就是说，有序的社会、经济环境完全依赖政府制定良好的制度。我国的政治体系、经济体制改革，使社会经济迅速发展，人民生活水平提高并逐步走向共同富裕，证明制度供给是最重要的服务。所以，有专家提出：“我们有理由提出政府的主要功能就是制度供给、制度实施、制度裁定以及适时的制度创新。一句话，政府功能必须以制度方式向社会提供，并且政府本身也必须按照制度行事。”
基于以上理由，政府必须根据人类最基本、最具有普适性的价值观，如公正、自由、平等、和平等向社会生产与供应制度，并根据社会环境与人民群众需求的变化不断地推动制度创新。制度供给的内容非常多，如制度、法律制度、政治制度、财产权制度、财政制度、市场经济制度、社会保障制度都是其有机组成部分。
1.2 公共图书馆制度供给的内涵
政府在知识领域的主要责任就是提供给公共图书馆公共产品与服务，公共图书馆制度供给就是公共产品的特殊形式。笔者认为，所谓公共图书馆制度供给是指国家为了保障公共图书馆事业而制定的一系列政策、法规、规章、规划，现实生活中的公共图书馆制度供给经常以生产与供应图书馆法、文化政策、发展规划等形式出现。
2 公共图书馆事业的制度需要与供给
2.1
内涵界定
众所周知，某一种制度的出现与供给，必定源于人们对该制度的需求。对文化的需求，是人类普遍且永恒的需求，一旦政府将其视为人类的普遍、合法需求，就将其以文化权利的形式予以确认。因此，满足公民文化权利的需要是民主国家及其政府理应承担的义不容辞的责任，而满足公民文化权利需要的方式很多，其中设立图书馆就是世界各国的普遍选择与做法之一。所以，图书馆制度已成为世界各国为了满足公民的文化权利而选择的一种“必置制”。公民的文化需求促成了图书馆这样一种制度安排的产生。
有制度需求，就必须有制度供给。制度需求与制度供给之间形成的动态平衡空间称为制度市场。制度市场与商品市场一样，其发育和发展也存在着需求主体和供给主体之间的相互适应过程。制度市场的需求主体由制度的消费者(需求者)群体构成，制度市场的主要供给主体则是国家及其各级政府部门。对公共图书馆事业来说，宏观制度的供给主体是国家及其各级政府，中观制度的供给主体一般是图书馆行业组织(如图书馆协会／学会)，而微观制度的供给主体则是各类图书馆自身。就一般情形而言，图书馆中观制度和微观制度的供给，均要依据宏观制度的要求和安排，也就是说，图书馆中观制度和微观制度安排要受国家和政府层面上宏观制度安排的约束。国家层面上的宏观图书馆制度，其最高的原则性规定是宪法中所明确的公民应享有的文化权利方面的规定，其最高层次的专门法律制度安排就是图书馆法的制定，因此法律保障就成为政府制度供给的核心所在。
2.2 政府提供公共图书馆制度供给的意义
2.2.1保障意义：提供良好的秩序环境图书馆事业作为公益性文化事业，其发展必须得到公共权力的保障，尤其要得到政府公共财政的支持，而这种保障与支持必须法律化、制度化、规范化――要有明确、成文的法律规定，促使政府部门依法行使管理图书馆事业的权力，从而确保图书馆事业发展获得可预期的长效政策支持和资金保障。图书馆治理的法治化，是图书馆健康、可持续发展的根本保障。因此，良好的制度供给可以为公共图书馆事业的发展、公民文化权利的实现创设一个良好的秩序环境，使社会公平正义切实得到维护和实现。
2.2.2规范意义：确定行为的界限 确定界限是制度供给最为基本的功能。政府通过制度供给，告诉上述对象能和可以去做什么，不能和禁止做什么。这种界限既包括权利与义务的界定，也包括活动空间与范围的确定。所以诺思说：“制度是社会游戏规则，是人们创造的、用以限制人们相互交流行为的框架”。
政府制度供给规范的对象主要有4类行为：政府的行为、图书馆及其工作人员的行为、相关社会组织或个人对图书馆的行为和图书馆利用者的行为。其中，最重要的是对前两类行为的规范。
政府制度供给规范政府的行为，主要表现为：以法律等形式出现的制度供给具有强制性，以法律的、行政的、纪律的力量促使政府及相关部门人员依法办事，不折不扣地落实公共图书馆制度供给的规定，否则将要受到制度的限制与约束。有形的或无形的制度供给如同一条条边界，划定了政府的活动空间。
政府制度供给规范图书馆职业集团及其工作人员的行为，主要表现为：图书馆及其工作人员必须按照既定的制度行事，否则越界行为理应受到制度的纠正，严重的还会受到法律的惩处、权威部门的处罚。
3 政府制度供给现状分析
长期以来，我国公共图书馆制度供给与需求严重失衡，有效制度供给严重不足，远远不能够满足广大人民群众日益增长的文化需求与公共图书馆事业可持续发展的需要，成为制约公共图书馆事业发展的瓶颈。
制度供给失衡主要表现为一个制度或一些制度供给不及时、不完善，这种现象被称为制度缺位或缺失。
目前我国公共图书馆制度供给缺位主要类型为：①配套制度的缺失；②核心制度的缺失。一般配套制度的缺失可能会导致公共图书馆制度效率的损失，但是不会导致制度供给失灵，只是与应该达到的效率有一定的差距。而核心制度的缺失就有可能跌入制度陷阱，即如果核心制度供给短缺，不管安排多少其他制度都会影响预期效果，也就是制度供给的边际效益下降。改革开放以来，政府对困扰公共图书馆事业发展的诸多问题，如资源共享、管理体制、馆藏建设、治理模式等，出台了不少制度安排，但是效果并不太理想。公共图书馆边际效益不断递减，公共图书馆事业发展长期徘徊不前，有的地方甚至出现了倒退，而公民的基本文化权益难以得到有效的保护，成了难以治愈的顽症。究其原因，笔者认为是由于核心制度缺失而使公共图书馆制度供给跌入了陷阱。要从根本上解决公共图书馆事业发展问题，跳出公共图书馆事业制度供给陷阱，就必须解决核心制度缺失问题。
公共图书馆制度供给跌入陷阱的主要原因就是核心制度的缺失或者不完善，从而导致其他配套制度的安排难以发挥作用。这种核心制度是相对而言的，如对公共图书馆制度而言，就是公共图书馆专门法与相关法。目前我国公共图书馆制度供给两种类型的缺失现象同时存在，就核心制度缺失而言，最为突出的表现就是国家图书馆法制建设明显滞后，立法数量偏少，立法层次偏低，立法缺位。从我国图书馆专门法制的建设情况来看，到目前为止，只有少数地方制订了地方图书馆条例，即《广州市图书馆条例》、《深圳经济特区公共图书馆管理条例》、《湖北省公共图书馆条例》和《北京市图书馆条例》；在国家法律层面上，统慑全国图书馆事业的国家立法――中华人民共和国图书馆法却千呼万唤不出来，图书馆相关的行政、财政、环保、建筑等法律也未出台。核心制度供给的缺位导致制度供给丧失了应有的作用，制度供给的边际效益下降。就配套制度缺失而言，配套制度供给也存在着较为严重的供给不足。如去年，我国《公共图书馆权利宣言》姗姗来迟，约束图书馆工作人员的自律性规范还在酝酿之中。一些相关的配套制度，如政策、规定还不成熟。
公共图书馆制度供给缺位，使得公共图书馆离“依法治馆”的基本方略和要求还有一定的距离，离依法有效地、公平地、稳定地促进和调控图书馆事业和改革开放要求，存在着相当大的差距。如果政府制度供给不健全或缺位，政府及其公务员就有可能以“法无规定便是自由”为由无意或拒绝为图书馆发展提供政府支持，或者随意利用手中的“自由裁量权”，随意处置甚至取消对图书馆的支持。政府制度供给不健全，就意味着政府对待图书馆的态度和行为无制度与规范保障，就意味着图书馆有可能失去政府的常规性支持。如果不改变政府制度供给缺位的现状，我国图书馆事业将不可能形成长足发展的长效机制。
4 完善政府制度供给的责任探讨
目前，公共图书馆制度供给尤其是法律制度供给在中国发展滞后且始终是争议较大的一个领域。学术界急需研究西方国家图书馆制度供给理论与实践的经验教训，从中汲取有利于我国图书馆制度供给研究的养分。同时，要进一步加强图书馆法律的制定工作，加快公共图书馆立法进程，有步骤地构建中国特色的图书馆法律体系，逐步实现政府对公共图书馆事业的管理，由政策与行政命令为主转向以法律手段为主、法律手段与其他手段相结合的新型管理模式。所有这些都要求我们对公共图书馆制度供给过程中政府的角色与作用领域作出重新认识与界定。
4.1 政府在制度供给过程中角色及作用领域的重新界定
在公共图书馆制度供给与创新的过程中，制度供给主体经历了一系列的变化，即从单一的政府，到政府主导，再到多元主体的制度供给体系。在这个过程中，政府的地位和作用也发生了相应的变化，政府不再成为公共图书馆制度供给的唯一责任主体，而成为多元体系中的宏观供给主体。但这种变化并不意味着政府作用不再重要，相反，无论是需求诱致性制度变迁、还是强制性制度变迁都无法离开政府的支持与推动，政府在公共图书馆制度供给中仍然发挥着举足轻重的作用。更为具体地讲，政府在公共图书馆制度供给过程的功能与角色就是作为宏观制度供给主体服务于微观制度创新主体(市场)，进一步促进整体性制度供给能力的提升。作为宏观制度创新主体，政府在推动公共图书馆事业发展的制度供给进程中，其作用主要表现在以下方面：①为图书馆工作人员与职业集团提供外在制度环境的支持和约束，确立秩序以规范工作人员和职业集团制度创新的方向与范围；②制度变迁中工作人员和职业集团群体无法将外部性内在化时，政府可主导制度变迁克服搭便车问题；③制度变迁面临巨大的政治压力和交易、组织成本时，政府将及时予以介入。
4.2 完善公共图书馆制度供给，推进公共图书馆制度供给均衡
4.2.1调整公共图书馆制度供给策略，创新制度变迁方式
从总体上看。我国公共图书馆事业发展还存在明显的缺陷一一有效制度供给不足，这直接导致了公共图书馆事业仍以较低的效率在低水平上缓慢发展。中国公共图书馆事业从传统计划经济下的垄断向市场经济下的开放转变是一个制度变迁的过程，其特征表现为国家或政府起主导作用、自上而下的强制性制度变迁，这种变迁方式与进一步提升制度供给能力有着根本性的冲突。因此，要提升制度供给能力，推动中国公共图书馆事业的发展。就必须进行制度创新，调整制度变迁方式，即由强制性制度变迁向强制性与诱致性制度变迁相结合、借鉴式制度创新与自创式制度创新相兼顾的方式转变。
从强制性制度变迁向强制性与诱致性制度变迁两者相结合的方式转变。历史的经验表明，传统的单一需求诱致或强制性的制度供给方式已经不能在现行的环境下实现制度供给的均衡。如果仅靠图书馆职业集团的自发推动，虽然制度安排比较贴近制度需要，但制度安排的效率较低，实施速度缓慢。目前我国公共图书馆服务体系的建设很好地见证了这一点，虽然各地图书馆自发组织、设计与实施的制度安排能够贴近实际，但由于实施成本与摩擦成本巨大，因此导致公共图书馆服务体系建设进展缓慢。而如果完全依赖政府的主导作用，虽然在一定程度上可以降低制度实施的交易成本，制度实施的速度较快。但制度安排的效果尤其是效率较低。例如，深圳与广东省所创立的“图书馆之城”与“流动图书馆”模式在政府主导下搞得轰轰烈烈，但其实际效果并不理想。综上所述，以上两种变迁方式的单独使用均存在着较大的局限性。因此，要提升制度供给能力，就必须进行制度创新，调整制度变迁方式，实现由强制性制度变迁向强制性与诱致性制度变迁相结合的方式转变。
实现借鉴式制度创新与自发式制度创新相兼顾。制度创新受众多因素影响，成本高昂，借鉴其他国家制度变迁的经验教训，推动本国公共图书馆制度变迁，可以大大降低制度变迁的费用，加速制度创新的进程。西方国家在推动公共图书馆事业制度变迁方面积
累了大量的经验和教训，这对我国公共图书馆进行制度选择与创新来说无疑是宝贵的财富。但是，制度创新不能完全依赖他人，还必须自力更生，制度的选择与借鉴必须立足于本国国情，不能超越国情与社会的承受能力而全盘西化，要在借鉴中实施创造性的制度创新，实现两者的兼顾。
4.2.2 充分认识到核心制度供给的紧迫性，加大公共图书馆立法力度我们必须深刻地认识到，由于核心制度供给短缺尤其是图书馆立法的滞后形成了严重的制度瓶颈，不仅使急需的强制性制度滞后，而且使已经出现的新制度也难以发挥应有的效率。20世纪80年代中期以来，我国公共图书馆事业发展出现徘徊局面与政府核心制度长期供给滞后有很大的关系。
目前而言，只有政府才能充当公共图书馆立法的核心责任主体。主要理由如下：公共图书馆立法已经进入攻坚阶段时，由于任务艰巨和阻力太大，仅依靠公共图书馆自发探索力度太小，必须要有政府的干预和指导才能突破。因此，要改变过去那种以公共图书馆为立法主体的需求诱致性制度变迁，以政府作为立法的主体。因为只有政府才有能力从整体上设计制度，突破已有的“制度锁定”，也只有政府才可能站在公众的立场平衡维护公众的知识权利和降低交易成本。
为促进公民文化权利的充分实现，政府不仅要提供良好的制度供给，重要的是通过制度的执行和落实来使公共图书馆制度保障从形式化的规定转化为切实履行的职责与人们实际遵守的自觉化的行为。这就需要政府提供制度执行和落实方面的服务，即制度实施保障，从而将制度供给的原则性落到实处，这将进入政府制度保障责任研究的第二个层面。
参考文献：
[1]李国新.现代图书馆观念的确立与本土化.河南图书馆学刊，2003(6)：4―9
[2]李国新.中国图书馆员职业道德准则.北京：北京图书馆出版社。2003
[3]蒋永福，王株梅.论图书馆制度.北京：中国图书馆学报。2∞5(2)
[4]北京大学中国经济研究中心.经济学与中国改革.上海：上海人民出版社，1995
[5]蒋永福.制度缺位：中国图书馆事业发展的瓶颈.国家图书馆学刊：2006(1)：32―33
技术负责人职责范文第4篇
文/孙明
很多人在感冒的同时还患有一些其他慢性疾病，这些人在选用感冒药的时候一定要慎重。
慢性肝功能不全患者 感冒药中的解热镇痛药物多数会对肝脏产生毒性，尤其是肝功能减退的患者，药物的毒性反应会加重。如对乙酰氨基酚在给药后其中间代谢产物会对肝脏产生毒性，对于慢性肝病或病毒性肝炎的患者可加重肝损害。
消化性溃疡患者 解热镇痛类药物大多都有对消化道的不良反应，特别是阿司匹林，因此活动性溃疡或其他原因引起的消化道出血的患者应禁用含有阿司匹林成分的感冒药物。对乙酰氨基酚对胃肠道的刺激性相对较小，消化性溃疡的患者可以选用。
血液病患者 阿司匹林可以抑制血小板的聚集，能加重凝血障碍甚至引起出血，因此血友病及血小板减少的患者应禁用含有阿司匹林成分的感冒药。
哮喘患者 应尽量避免选用含有阿司匹林成分的感冒药，因其可能会诱发哮喘。
痰多患者 右美沙芬和可待因可影响痰液的排出，使大量痰液阻塞呼吸道。抗组胺药、氯苯那敏、苯海拉明等会抑制腺体的分泌，使痰液变稠而难以排出，因此痰多的患者应慎用含有这些成分的感冒药。
心血管病患者 高血压、心功能不全的患者应慎用含有布洛芬、苯海拉明、氯苯那敏的感冒药，因为这几种药可引起尿潴留及水肿，会加重心脏负担。
肾功能不全患者 感冒药中的解热镇痛成分，如阿司匹林、对乙酰氨基酚、布洛芬等有可能会影响肾功能，尤其在肾功能低下时还会加重对肾脏的毒性。
服用铁剂治贫血 “小量长期”是原则
江苏 主任药师 陆基宗
笔者在临床工作中经常遇到有病人询问：“我口服铁剂已几年了，但化验结果仍是贫血，后来加大了剂量，仍无很好效果，到底为什么?”殊不知，合理应用铁剂还有许多注意事项。
1.贫血补铁应坚持“小量、长期”的原则。严格按医嘱服药、切勿自作主张，加大服药剂量，以免铁中毒。
2.口服铁剂时应将药物放在舌面上，直接用水冲饮下肚，不要咀嚼药物，以免染黑牙齿，影响美容。
3.应在饭后服药，避免空腹服药，以减轻药物对胃肠道的刺激而引起的恶心呕吐。还可同时服用些维生素C或果汁，因酸性环境有利于铁的吸收、利用。
4.口服铁剂期间，不要喝浓茶和咖啡而妨碍铁的吸收。
5.服用几个月后，临床症状改善、血色素正常后，不能立即停药，还应在医生指导下再服3-6月，以补充体内的储存铁，防止贫血的复发。
6.口服铁剂治疗期间，因铁能使大便颜色变为褐黑色，类似消化道出血。对此不必紧张，停用铁剂后即恢复正常。
降压药与柚子同服有危险
文/杨晴
技术负责人职责范文第5篇
技术保障组依据《棉花质量仪器化公证检验岗位职责和工作程序》及《考核标准》实行精细化管理，制定了各岗位职责和工作程序、责任追究制度，并且细化分解到每个环节的负责人，再由各负责人根据实际工作围绕保证工作质量的前提细化分解具体到人，合理地制定量化指标，责任到人、追究到底，确保各环节的工作质量。
1.样品管理环节主要包括样品的交接、流转与样品管理，检验样品的真实有效直接影响检测结果的正确与否，为此针对以往企业留样不规范的问题，制定专人负责检查督促留样，并且对样品管理制度进行完善和细化，确保了样品形态、大小、条码卡打印质量均符合要求，确保样品到达实验室后分企业、按批次分样、分区、分时摆放，确保样品完整地按样品管理要求流转到下一环节。
2.感官检验环节，主要负责等级检验和对等级的录入结果检查并确认。为此制定带班负责制度，按照样品流转单登记，领取样品进行感官检验，定期组织交流统一目光，对于疑难棉样由感官检验组全体人员共同探讨评定等级。对中纤局反馈抽检的结果进行分析研究，统一目光、纠正偏差。
3.HVI检验环节为严格执行操作规程、保证手法正确测试数据准确，从人员培训、仪器校准和校准检查到操作手法等细节都做了详细的规定，目的是避免因校准和校准检查及操作手法不正确所产生的测试结果偏差，并且实行检验负责人负责制，主要对HVI检验环节加强监督管理，对HVI检验质量把关负责，对出现异常数据和疑似异常数据进行分析和处理，负责督促检查样品流转记录表的填写和在HVI检验环节的正确流转， HVI带班人对检验负责人负责，具体负责HVI校正及每两小时的校准检查指导以及对检验人员的管理，对平衡后棉样的回潮率进行抽检并记录。
4.对于样品留存和抽验环节设立专人负责样品核查登记和入库管理，加强了抽检样品批次抽取和寄送交接管理，保证了抽检样品的真实有效和完整。
5.在仪器设备维护方面，HVI仪器设备的运行状态、恒温恒湿的控制水平直接影响到实验室仪器校准数据和检测数据，因此要求实验室设备维护人员做好设备维护保养工作，定期、定时进行核查记录保证实验室检测设备、检测环境满足工作需要。
6.信息化管理方面，信息系统管理人员对检验数据进行审核，发现异常数据或疑似异常数据及时通知技术负责人及HVI负责人进行分析处理，对完整无误的数据进行上传和，定期进行质量信息分析汇总和反馈。
