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人才的严重流失导致公司的经营状况日益陷入困境,甚至到了随时都可能倒闭的地步。有一天,一位销售部主任又来到老板的办公室递交辞职信,老板愤怒地对他喊:“你的良心何在?我一手把你栽培出来,你却要背叛我?”老板在上面签下了自己的名字后,大声叫那位主任领了应得的薪水后马上离开,别让他再多见到一秒钟!
那位主任走了以后,老板闷闷不乐地坐在椅子上抽着雪茄,这个场景让在一边整理文件的阿里丁看在眼里,急在心里,他壮着胆来到老板面前说:“人才的流失对公司非常不利,老板你要想办法啊!”
“你也看见了,我亲手栽培出来的骨干也要离我而去,我哪能不生气?”老板无奈地说,“公司无以维继,我准备把它卖了,这可能是避免这家公司从地球上消失的唯一办法!”
这不可以!小伙子说:“与其是卖,还不如让我试一试,看能不能扭转乾坤!”阿里丁说。
老板有些怀疑,但反正也没有别的办法,就抱着死马当活马医的想法,同意了他的提议。次日,老板就宣布升阿里丁为“试用副总经理”,掌管公司人员的去留,任何人要离开,都要把辞职信交给他。
老板原本只是把这当成是一个聊胜于无的尝试,对此也没有抱太大的希望,但让他没有想到的是,在之后的半年时间里,竟然没有一个人离开公司,而阿里丁在平时与老板谈得更多的则是一些公司细节上的问题和不足,例如分工不够明确、责任无落实,例如生产环节的某些规定不够人性和到位,例如某些基层管理人员在管理中不够文明等等,时间一天天过去,随着问题一个个被发现和解决,整个公司都呈现出一片前所未有的凝聚力和战斗力,这让老板既欣慰又惊奇。
一天,老板看到一位员工气乎乎地拿着辞职信走进阿里丁的办公室,他心想这种员工总留不下来了吧?然而没过10分钟,那位员工就走出办公室把辞职信撕成碎片,扔进了走廊上的垃圾桶,然后开开心心地继续工作去了。“天哪!你是如何做到这一切的?”老板不解地问阿里丁。
“我和他谈了天后才了解到他的辞职原因,他因为手部受了点小伤,影响到了工作效率,而他的主任以此对他进行了处罚,他觉得不满,便要求辞职。那么接下来,我们要做的就是制定更加合理与人性的制度,不让类似的事情再次发生!”阿里丁接着说,“生气与愤怒都不能改变辞职者要离开的想法,反而会使关系陷入更加不可逆转的余地,所以我用微笑对待每一份辞职信,努力让他们说出想离开的原因,而那些原因有很多其实都是公司的不足之处,然后我们一起将那些不足之处加以完善,这样,每一份辞职信都成了公司的一面镜子和一份意见反馈书,它不仅不会让公司失去人才,还能帮助我们管理公司!”
1978年,美国姑娘艾伦•布兰登大学毕业后进入纽约的一家滑轮公司,担任老板的打字员。
这是一家新开不久的公司,老板为公司配置了最优秀的设备,招聘了最优秀的人才,还开出了最为丰厚的薪水,可结果却让他非常失望,业绩非但没有提升,甚至还有员工辞职离去。
有一天,布兰登跟老板办事回来,恰好看见一辆满载产品的大货车驶进了公司,原来是客户不满意产品的性能,全部退货。老板大为光火,这是公司里最顶尖的工程师开发和设计的产品,应该不会有什么问题,而现在被退货,一定是员工偷懒造成产品瑕疵。
老板怒不可遏地冲进车间,就在这时,一位员工似乎有话要说,但他还没出声就被生生打断了,“你别想对我找什么借口,我也没有心情听你解释,我现在要求你们所有人都听我的话,认真工作,否则我把你们的奖金扣光!”
发完脾气后老板离开了车间,他本以为员工们接下来会更加努力地工作,生产出最好的产品,可让他没有想到的是,午休时,竟然有几个工人递交了辞职信!“真不知道这些人究竟在想些什么?我给他们的薪水那么高,还不满足!”
这时,始终在一边默默工作的布兰登说:“我觉得您刚才说的话是我们公司所有问题的根源!”“我说的话?”老板很是不解。“对,正因为你不知道员工们在想什么,所以你不知道公司究竟存在哪些问题,要知道,对公司的一些细节问题,员工们比你知道得更为详尽。作为一个老板,我觉得倾听每一位员工的声音,远比斥责、威胁他们要听话更有意义!”布兰登接着说,“或许一位不起眼的员工,就能够轻而易举地解决困扰你的问题,我想你应该去主动倾听员工们在想什么!”
“倾听?”老板若有所思地低语了一句。
下午上班后,他找到那位有话要说的员工,“上午我把你的话打断了,我为我的无礼向你道歉,现在能请你谈谈想法吗?”
那位员工欣慰地点点头,接着,他谈了许多工作心得。正如布兰登所说,就是这位不起眼的普通员工,竟然解决了顶尖工程师忽略掉的问题,他对产品所提出的建议既保持了产品原来的优点,又增强了性能,适用范畴更为宽泛。最终,按此生产的产品获得了客户的称赞,“现在的产品近乎完美!”
老板明白了倾听的重要性,从那以后,他把更多的精力用来与员工沟通。果然,他了解到的问题越来越多,随着这些问题的逐一消除和改进,公司发展得越来越好,员工们也因为得到尊重而工作更加卖力。公司呈现出良性循环的景象。
随着国民经济发展和人口福利需求,国立学校的发展已经不能够满足当下国家教育事业发展的需求。在时代潮流、人民呼声和国家政策支持下,民办高校如雨后春笋出现,并且以自己特有的优势发展,是我国教育体系中不可或缺的办学力量。随着时代快速发展,民办学校之间的竞争越来越激烈。如何提高民办高校师资队伍质量,提高教育服务水平以及如何将民办高校声誉有口皆碑,都是当代民办高校需要考虑的问题。无论哪个学校,想要提高自己的声誉,招进更优质的生源,都离不开教师队伍方面的人力资源的有效管理。本文就民办高校人力资源体系这方面渗入研究,剖析案例,透析本质,分析当下民办高校的师资招募、分配管理和教师福利等等方面,并且探索民办人力资源管理体系更合理的对策。
【关键词】
民办高校;人力资源管理;战略管理研究
与公办学校非营利性的性质不同,民办高校具有盈利性的与公司类似,都是需要自负盈亏的。这就直接影响了教师的工资高低、工资发放以及过节福利等2015年11月,据人民网报道,北京一民办高校—背景科技经营管理学院交替集体递交辞职信讨薪,罢工已达半个月,数千名学生课程受到影响。近年来类似的民办高校教师因教师工资低,福利少、工资拖欠等原因,进行集体游行、辞职、罢工的事件屡见不鲜。另外,民办高校的教师队伍编制现状与公办高校存在很大的差距,各种福利、社会保障存在不公平的地方。实现民办高校的健康发展,加强对高校人力资源的积极扶持和规范管理扶持是我国新时代教育事业必须实现的目标。民办教育事业是我国教育事业中的重要组成部分,在当下已经成为缓解我国教育压力、教师就业以及促进我国教育事业发展的重要力量。为了促进民立高校管理优化、核心竞争力,实现可持续发展战略,是我国教育行政部长期教育改革和发展的重要工作职责。
1民办高校教师人力资源现况
民办高校相对于国立高校,建校历史比较短,在人力资源管理方面经验缺乏,并且又受到教育市场需求影响,教师人力资源管理方面受到各因素影响比较对,教师人力资源的管理并不稳定。民办高校的管理常常比较死板。民办高校的招聘并非如表面上更加注重人才,环境比较轻松。事实上,公办学校等级森严;评先选优比较严格而且手续过程比较复杂,主人职位比较大。但是由于民办学校实行合同法,民办高校教师需要面临老板炒鱿鱼的解聘。教师招募方面,民办高校难以招募到高质量的师资。从学历方面看,一般民办高校的教室大多是讲师、教授或者还有少部分硕士,而具有博士学历的教师寥寥无几,这就使得民办高校师竞争力要低于公里高校。我国著名教授周培源说过:“一所大学办得好不好,其水平如何。它的决定因素或者根本标志之一乃是这所徐晓大学的教师阵容。”一所高校要坚持“以人为本”为办学宗旨,这对于具有盈利性的民办高校有内涵充实的指导作用。
2民办高校人力资源管理机制的构建
2.1我国民办高校管理机制现状我国事业单位的工作人员实行国家人事制度其中的编制制度。编制制度包括行政编制和事业编制。但是民办高校是属于民营,并不会实行国家的编制制度,而是受到合同法约束。也就是说,一位民办教师并不能通过是否有编制来确定自己正式身份,而是以他/她与民办高校之间的合同来证明。因此,民办学校的师资队伍主要来源市场招聘,以合同签约的。非编制教师因为不属于国家事业编制教师,所以在工资、福利待遇、退休待遇等等方面会比较差些。这也导致民办高校的教师频频跳槽,民办高校教师人事调动频繁,甚至导致开学后教学进度受到严重影响。据我国教育报报道,山东淄博某民办高校校长因学校内教师跳槽,新人又未招募进来,恐下一个学期课程无法开齐。在现实中,由于我国民办高校人力资源管理中,民办高校教师拿着同样的教师资格证,承担着一样甚至更多的教育工作,但最后工资待遇、职称评审、进修培训、课题申请等等当面都不如公办高校老师。这样的人力资源管理导致了民办高校“留人难”的现状。
2.2国情下民办学校人力资源管理探索民办高校教师人力资源管理中教师队伍不稳定、教师队伍质量不高等现象已经引起国家教育部的重视。教育部的《关于鼓励和引导民间资金进入教育领域促进民办教育发展的实施意见》,明确指出,民办学校的教室在自个认定、职称评审、进修培训、课题申请、评先选优、退休待遇等等当面都与公办学校教室享受同等的待遇。除了在编制方面,政府可以为民办高校实行单独核编。比如如果民办高校教师合同到期,被校方解聘,教育局可以在这些教师的养老、失业、医疗和住房公积金等方面借鉴公办教职工标准给予办理。这样的举措可以缩短公办与民办高校教师事业方面的差距,而不是在教师解聘后随之任之。
借鉴我国广州地区在处理民办高校教师问题的做法。民办高校教师队伍流动性过大影响了正常的教育工作,广州教育局联合发展和改革委员会、财政局、人力资源和社会保障局,在此对民办高校教师待遇问题,出台了《意见(》关于进一步加强民办义务教育分类扶持和管理的实施意见)的简称)《。意见》中就明确指定了民办学校教师最低薪酬指导标准为广州企业职工最低工资标准的2倍。2015年广州市企业职工的最低工资标准是1895元/月,推理出民办学校教师的最低工资标准不得低于3790元/月。类似这样的措施,将更好实现民办学校教师的待遇公平化。
这对于全国民办高校招募优质教师队伍和留住优质教师人才提供了可以借鉴的方法。公校对民校之间的帮扶。公校与民校之间存在差距,但是并不是对立的矛盾。要化干戈为玉帛,需要两者直接面对沟通交流。教育行政部可以在公校与民校之间架起帮扶的桥梁,允许民办高校进入市里的公共财政预算教育事业的帮扶范围,促进两者在交流中相互学习、互相借鉴,促进自身的发展。这里也有可以有合理的人力资源的流动,正确高校发展共赢。
【参考文献】
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[2]李玉泉,卢瑛祥.民办高校可持续发展战略构建[J]教育发展研究[J].201(203).
夜晚,徐蔚洁躺上床准备休息了。她撩起长长的睡裙,解开包裹着腰腹部的塑料筒,她把筒解开卸下了,连带着她的“左腿”也一起卸下了……别的女孩子,临睡前要卸妆,徐蔚洁每晚要做的是卸下她的义肢。她的左腿从大腿根部被截肢了,平时只能靠义肢来走路。身上少了10斤重的义肢,一下子轻松了不少,可是看着卸下的义肢,徐蔚洁的心里好像也缺少了一块,有时觉得空落落的,她又会想起截肢前的那个晚上,摸着自己左腿时的那种感觉……
如果要截肢就从楼上跳下去
9年前,26岁的徐蔚洁身高170厘米,体重只有80多斤,是个健全又漂亮的上海小姑娘。从学校毕业后,徐蔚洁先后在几家五星级酒店的餐饮部工作过。她性格活泼开朗喜欢到处去旅游。当时,她已经有了一个谈了一年多的男朋友,虽然还没有谈婚论嫁,但感情算是稳定。如果不是突然而来的疾病,徐蔚洁可能就会像其他女孩那样,结婚生子。然而,人生的轨迹有时并不能按照自己想像的路线前行。
有一天,徐蔚洁觉得左腿酸胀难受,走起路来特别沉重。年纪轻轻的,谁会想到自己的腿会出什么问题呢?她以为是太累的缘故,多休息应该就会好的。没想到,过了没多久,腿不但没好转,胀痛更厉害了,膝盖处还肿了起来。妈妈陪她去了医院,拍了X光片,检查结果一切正常,看不出什么异样。医生说再观察一段日子。
徐蔚洁的爸爸是做采购工作的,常年出差在外。妈妈退休在家,平时家里只有徐蔚洁和妈妈两个人。徐蔚洁和妈妈都没太在意这件事。可是过了段日子,徐蔚洁的腿没有一点好转,反而胀痛感来得更频繁了,走路也有些困难了。徐蔚洁的叔叔是上海一家三甲医院的医生,这次,徐蔚洁在妈妈的陪同下去了叔叔所在的医院做了核磁共振检查,报告要隔两天才能拿。
隔了两天,徐蔚洁回到家,爸爸居然在家。她开心得像孩子似地跟爸爸撒娇,问爸爸是不是想她了所以回来了。爸爸的笑容有些尴尬,徐蔚洁隐隐觉得可能发生了什么事。果然,妈妈说医院报告出来了,她的腿上长了一个瘤,需要住院治疗,让她明天请病假。徐蔚洁这才明白,爸爸为什么会突然回来。“是不是很严重?”她看着爸妈。爸爸说:“没事的,明天先住院做个详细检查。”
第二天,徐蔚洁住进了医院,8个人的病房,其他都是十几岁的孩子,有三个孩子刚做完截肢手术。徐蔚洁的心里有些害怕了,她的病到底有多严重呢?会不会也跟这几个截肢的孩子一样呢?妈妈一直在安抚她不要担心,这病能治好,可是妈妈闪烁的眼神明明写着不安。平时特别能说会道的爸爸,今天几乎没怎么开口,还一直找各种理由往病房外跑,好像不敢面对她的样子。徐蔚洁心里存着疑惑,偷偷问了被截肢的孩子患了什么病,居然都跟她一样。有一瞬间,徐蔚洁脑子里一片空白,然后她看着自己修长的一双腿,即使现在有一条腿有些肿,但如果没了它,她该怎么活下去?
徐蔚洁追问爸妈,她的病到底是什么情况。徐蔚洁不知道,这几天时间里,她的爸爸妈妈心里有多难过。其实,徐蔚洁做完检查的第二天,妈妈就接到了医院打来的电话,让她尽快去医院拿徐蔚洁的检查报告。妈妈当时心里就咯噔一下,知道不是好事情,不然医生怎么可能特地打电话到家里来通知呢?妈妈没有告诉徐蔚洁,怕她担心,就叫上了自己的弟弟和妹妹一起去医院,万一有什么事还能有人商量。
妈妈多希望自己是猜错了呀,当医生告诉她,女儿的膝关节长了一种叫软骨肉瘤东西时,她还抱着一丝侥幸,她听都没听说过这种病,希望是可以治愈的病。医生神情凝重地说,这种病大多数情况需要截肢才能保住性命。如果不是有弟弟和妹妹的陪伴,徐蔚洁的妈妈都不知道如何回家了。女儿才26岁,如果没了腿……她不敢想,一个人偷偷地哭了一夜,她不敢告诉女儿,更不知道怎么跟丈夫说。她知道丈夫有多么疼爱女儿,从小把她捧在手心里呵护,女儿有个头疼脑热都紧张得不得了,而且丈夫血压高,如果他知道女儿得了这样的病,怕是受不了打击。思前想后了一夜,徐蔚洁妈妈决定让小叔子去跟丈夫讲。小叔子是医生,也是丈夫的弟弟,他的话可能丈夫更容易接受些。
徐蔚洁的爸爸接到弟弟的电话,立刻赶回了上海。在弟弟的办公室,他静静地听弟弟说了女儿的病情,以及最坏的结果。他一句话也说不出来,脸上也没有任何表情,整个人像被抽空了一样。他晚上回到家,看到漂亮的女儿更是悲从中来。
如今,爸妈面对徐蔚洁的追问,不知如何回答,只能强装着笑安慰她会没事的。徐蔚洁不相信,继续追问:“我是不是也要截肢?”爸爸无言以对,迟疑了一会儿说:“每个人情况不一样,你没那么严重。”徐蔚洁将信将疑,她哭着说:“要我截肢的话,我就从这窗口跳下去!”妈妈一下子扑过去抱住她:“你别吓妈妈呀,不能这样啊……”爸爸的泪水在眼眶里打转,他把母女俩搂进怀里:“没事的,会有办法的。”
徐蔚洁依偎着爸妈,这才好像回复了一点神智,刚才她是太激动了,她知道如果她死了,爸妈肯定会受不了这个打击。可是,如果没了腿,她真的不知道如何活下去。
爸爸去找医生,询问除了截肢是否还有其它办法救女儿,如果截肢,女儿很可能活不下去了。医生考虑再三,说有一个办法,就是换人工膝盖。爸爸突然看到了希望。但是医生又说,这个办法不能保证根治徐蔚洁的病,病情很有可能会复发,一旦复发,就必须截肢,否则命就保不住了。
只要有万分之一的希望能保住女儿的腿,也要试一下,爸爸同意了这个方案,然后把医生的话原原本本地告诉了徐蔚洁。
跟男友分手,独自面对截肢的残酷
徐蔚洁不知道她将要面对的会是什么,但她清楚地知道,她再也不可能像普通人那样能跑能跳了。即使是最好的结果,她也将会变成一个残疾人。她打电话把男友叫到了医院,把所有的一切毫无隐瞒地告诉了男友,然后提出了分手。她不想成为男友的负担,也不想男友为此纠结,长痛不如短痛。男友让她好好休息准备手术,先别想那么多。
换膝盖手术是个大手术,徐蔚洁整整缝了31针。术后的痛苦,只有她自己知道。钻心的疼痛追着她不放,徐蔚洁却再也没有在爸妈面前流过一次眼泪,她知道爸妈的痛苦不亚于她,如果看到她哭,他们会更难受的。
手术后的头三个月里,需要每周打两次提高免疫力的针,其中一针400元,另一针要800元,都是自费的。之后四个月,每周还要继续打一针。爸妈毫不犹豫说,只要对她身体好,再贵也要打。徐蔚洁听到这话,心里一阵发酸,她家只是普通的工薪阶层,爸妈的积蓄并不多,她工作几年来的收入也没有积存下来多少。她后悔自己冲动之下说的要去寻死的话,虽然那是她当时真实的想法,但她知道那话肯定吓到了爸妈。如果她死了,爸妈肯定也活不下去了,她不能这么自私。她积极配合着治疗。
每次打完针,徐蔚洁就要发一次高烧,这是打针的正常反应,这让她的身体更加虚弱无力。爸爸为了照顾她,毅然向单位申请了提前退休。
整整8个月后,徐蔚洁的身体才基本复原,只是她的膝关节不太容易弯曲,走路时腿只能笔直着走。虽然很难受,但是徐蔚洁依旧希望这个假关节能一直在她身上,至少她的腿能保住了。
休息了那么久,徐蔚洁坚持要回酒店上班。生活还要继续,她总要恢复正常的生活。好在酒店领导很关心她,把她调换到了客房部当文员,这样她就可以坐着工作了。笑容又回到了徐蔚洁的脸上,她本来就是一个爱笑的姑娘,她对自己说,这只是人生中的一个坎,跨过去了就好了,她会慢慢习惯这个假关节,跟它好好融洽相处的。
然而,这样的日子仅仅过了不到两个月,徐蔚洁的腿又开始肿胀了。她知道这将意味着什么,她多不想把这个噩耗告诉爸妈呀。自从知道她生病后,爸爸有差不多半年时间不怎么讲话。亲戚朋友到家里来探望她,都悄悄跟妈妈说爸爸变了个人似的。爸爸和妈妈好好不容易走出阴影,这么快就要面对更大的打击。
这一次,徐蔚洁没有大哭大叫,也没有想要寻死,她只是有点害怕,不知道失去了一条腿,她将来会是怎样……医生说,如果第一次发病的时候就截肢,只需要截到膝盖以上部分,她还能保住小半条大腿,她可以靠着仅剩的大腿控制义肢走路。可是第二次发病,一直要截到大腿根部,才能保住她的命。
早知道结果是这样,还不如10个月前就做截肢手术,徐蔚洁可以少受一次苦,还能保住半条大腿。然而谁又知道这个如果呢。如果再给徐蔚洁一次选择的机会,她依旧会做相同的选择,只要有一丝希望能保住她的腿,她都不会放弃的。就算现在是这样的结果,她也没什么好后悔的。经过这10个月,徐蔚洁坚强了许多,一次次在半夜里偷偷哭泣,然后在泪水中醒来,让她慢慢懂得人生没有如果,只有不断地面对,哭醒了日子还得继续。她清楚知道弃腿保命是她不得不面对的现实。
截肢手术前一天,徐蔚洁让爸妈早点回家休息。爸妈知道,徐蔚洁心里肯定很难受,又不愿让他们看到她的痛苦。爸妈回去了,叔叔走进徐蔚洁的病房对她说:“你哭吧,哭一场,明天开始就不要再哭了。你能保住命已经比那些想活却活不了的人好太多了。残疾人不比健全人差。”叔叔离开后,徐蔚洁摸着自己的左腿,腿还有感觉,可是再过几个小时,它就不在了,再也不会有这样的感觉了……她放声痛哭,她知道哭也改变不了什么,但就像叔叔说的,哭完就再也不哭了,就当是跟她的腿告别,就当是她发泄完心里所有的委屈。
还有美好的未来等着自己 如今的徐蔚洁“走”出了痛苦,依旧可以陪着父母到各地旅游。
徐蔚洁手术后醒来,她张开眼就给了爸妈一个微笑:“我还活着。”爸妈笑着抚摸着她的额头。这本该是一个多么悲痛的场面,26岁花信年华的姑娘失去了自己的一条腿……这家人却在彼此微笑中度过了。爸爸和妈妈早就做好了约定,不再在女儿面前流一滴眼泪,不再把悲伤流露到脸上。从女儿说要跳楼之后,女儿再也没有在他们面前哭过一次,他们明白女儿的孝心,所以他们更不能让女儿担心,他们要笑着面对女儿,面对往后的日子。
徐蔚洁的左腿从大腿根部被截肢,所以她的义肢只能靠腰腹部上的筒来固定。人家走路靠大腿发力,她要靠腰部发力。走路时,义肢是不能弯曲的,只有当坐下来的时候,按一个按钮,义肢才能弯曲。徐蔚洁的整个腰腹部被连接义肢的筒状架托紧紧包围住,医生说她得有点肉才能撑起这个筒,不然筒碰撞她的髋骨会很疼。
徐蔚洁开始尽量多吃一些,别的女孩要减肥,她却要多长些肉才能跟她的“新腿”融洽相处。以前的衣服都不能穿了,她只能买宽松的衣服遮住腰腹部多余的塑料筒。冬天还好过些,到了夏天,腰腹部被这筒团团包围,闷热难当。徐蔚洁只能穿连身长裙遮盖住她的义肢。
虽然徐蔚洁努力说服自己不再悲伤,但心里的难过和不适应总还是会不时来打扰。徐蔚洁和男友的情分也随着她的左腿一起失去了。徐蔚洁有些害怕出门了,别人的目光总让她有些不自在。心灰意冷之下,她向单位递上了辞职报告。她不知道要休整多久才能重回工作岗位。想不到的是,酒店的总经理不但没有收她的辞职信还跟她签了长期合同。总经理说单位不会在这个时候放弃她,让她好好休养,等什么时候准备好了再上班。这份体谅和关心让徐蔚洁的心里多了一份暖意。酒店的同事们还发起了捐款,为她捐赠了4万多元,刚好是她装义肢的费用。
爸妈鼓励徐蔚洁,陪着她一起走出家门,主动跟邻居们打招呼。大家热情的回应和关心,让徐蔚洁慢慢抹去了心里的那一点自卑,没有人会看不起她,她只是残疾了而已,并没有做错什么。
日复一日,徐蔚洁慢慢适应着她的“新腿”;适应着不能随心打扮自己;适应着镜子里微微发福的那个有些陌生的自己。但无论怎样难以适应,她都是面带着微笑。悲伤久了,她发现微笑是有魔力的,对着镜子、对着爸妈、对着所有人,微笑一下,生活变得没想象中那么苦了。
转眼,徐蔚洁就年过30了,身边的朋友陆续结婚生子了。爸妈起初不敢跟她提及这个话题,怕会触及她的伤心处。过去,徐蔚洁有那么多的机会,那么多追求她的男生,如果早点结婚,不知道现在又会是怎样?谁也说不清如果的事。人生就是这么不可捉摸。
9年过去了,如今的徐蔚洁已经可以坦然面对自己,她又变回了曾经那个乐观开朗的女孩。她带着爸妈一起去旅行,只要不爬山,她可以跟普通人一样去领略各地不同的风土人情。徐蔚洁笑说,最好是跟着老年团出去旅游,因为老年人行动慢,跟她一样。
仅仅因为一卷卫生纸,我们越说越多,最后提到了离婚。
找扭头就走了,到了楼下给“狐朋狗友”打电话,约了三五知己奔了一个火锅城。几个人三下五除二就把两打啤酒喝完了,然后我高嚷着,“再来一箱――”在我嚷这几句话的时候,我对面的朋友忽然脸色发黄,我刚问,“你怎么了?”他就倒在了地上!
20分钟之后,我们出现在医院的急诊室里。从来没有来过急诊室,却发现已经夜间10点多这里还人声鼎沸:床上躺着的,是一个40多岁昏迷不醒的女人,她的丈夫急得哭了,一声声唤着她的名字。门口,蹲着一个美丽的少女,泪眼朦胧,“胃疼的要死掉。”她的家人还没来,我帮她打了电话。这时冲进来三个人,一个餐厅的服务员,在端菜时滑倒,划破了动脉,架着她的两个人,一边哭一边跑,快,救命!我的心被什么紧紧揪住,这么多人,他们在生与死的边缘,或者被病痛折磨着,我的朋友如果晚送来几分钟也许就会命悬一线,生命的脆弱与无奈让我感觉那样震惊!
在等待的过程中,我尽我所能帮了那些来急诊的人。那两个小时,我忘记了和老公吵的架,忘记了那卷无聊的手纸,那些鸡毛蒜皮的小事,与生命比起来是多么微不足道。
都忙完了,才发现手机一直关着,我是赌气才关上的,打开手机,有他的几十条短信。一直在道歉,然后让我回家,说为我煲好了喜欢喝的汤,说卫生纸又装上了一卷……
眼泪就那样猝不及防地下来了,我哽咽着拨了他的电话,只响了一声他就接了,这就证明,虽然半夜了,他还在等着我!
“你在哪里啊?你急死我了!你没事吧?”他很着急。我哽咽着说,“你好吗?我没事,我马上回家!”我语无伦次地说着,原来我们的生命如此美好又如此重要啊。
他的平安,他的快乐,我们凡俗的幸福原来这么重要,足以抵挡生活的所有风霜与利剑,而生命的华美与脆弱让我终于明白,这生活,活一天就要快乐一天,就要珍惜一天,幸福一天。
等一杯开水凉下来
起初,谁都不看好他们的婚姻。俩人不和谐的地方太多。他们还是走到一起,婚后不久,他的缺点暴露出来:性子急,动不动火冒三丈。这时候,她就成了他的出气筒。
每次,他冲她大喊大叫,她不争执,也不辩解,只默默转身,到厨房里,倒一杯白开水。杯在手中,热气袅袅,她静静地看着,眼里含着泪花。杯中的热气淡下去时,水凉下来。他在她背后喊得口干舌燥,她将水递给他,说:“喝水吧,压压火。”他端起杯子一饮而尽,火气也随着消了大半。
他平静下来时,她跟他理论:“发那么大的火伤人伤己,这件事不是应该那样吗……”他心服口服。遇事就发火,已经理亏三分。末了,她说:“你做得不好,写份检讨吧。”他顺从地拿起纸笔,写起来。
没过几天,这样的情形再次上演。他依然控制不了自己的坏脾气。她依然不说话,含着泪,倒一杯白开水,等十分钟过去,再浇灭他的火。
他愤怒的吼声,常常闹得邻居们不得安宁,大家很为她抱不平。一次,邻居问她:“你怎能忍下那么大的委屈呢?”她说:“因为爱他,也能容忍他的缺点。”
这话传到他的耳朵里,他一愣,他从未想到,他发火时,她要这样忍耐。一杯开水冷下来的时间里,她要用多少爱来阻止伤害?拉开抽屉,抽屉里是他写的几十份检讨书。他对她发过多少次脾气,他记不清了,他悔恨地用手打自己的头。
再要发火时,他不等她转身,自己先到厨房,倒一杯白开水。杯在手中,热气袅袅上升,他看着,等着,十分钟过去,将水一饮而尽,把火气消下去。她在一旁诧异地看着。他说:“以后,休想让我写检讨。”大家看到他越来越多的变化:脸上笑盈盈的,家里总是传来朗朗的笑声,在单位里,与同事之间的关系更融洽了……
许多年过去了。一天傍晚,他和她散步,遇见一位多年不见的朋友。朋友吃惊地看着他俩,问她:“你咋不显老呢?看起来比十年前还漂亮。”又问他:“你咋变得慈眉善目呢?”三个人哈哈大笑。他给朋友讲一杯开水的故事,讲十分钟的爱情历程。朋友连连点头,是啊,他们已将那十分钟的爱情,绵延成一生。
美满爱情的幕后花絮
听说尚辅和培欣分手的消息,如娟很不可思议地说:“怎么可能?他们那么恩爱!你知道吗?因为塞车,三个多小时的车程,尚辅的左手专心地开车,他的右手一直紧紧握着培欣的左手!好浪漫喔。”
其实,尚辅经常会出轨,曾被培欣发现蛛丝马迹,他当然死不承认,所以就更加倍努力做表面功夫,在培欣的亲友面前对她特别好,连培欣的姐妹都责备她说:“尚辅对你这么好,怎么可能出轨?”
直到有天尚辅让别的女人怀孕了,才来跟培欣谈分手,辞演这场荒谬浪漫爱情舞台剧的男主角,剩下培欣一个人唱悲情的独角戏。
如娟很好奇,他们的感情明明就出了问题,为什么还要伪装成恩爱伴侣呢?最普通的理由是:两个都是死爱面子的人,只想呈现幸福的一面,不肯让亲友发现他们感情的瑕疵。另一种理由比较惨,就是其中一方出了问题又不肯改正,还故意装作没事,希望能够借此逃过对方的质疑。
很多像尚辅和培欣这样的伴侣,恩爱是谈给别人看的。他们把爱情当做舞台剧来演,赢得观众掌声的同时,也安慰了自己,甚至骗过自己,以为两人之间苟延残喘的关系,还可以继续。即使两人实际生活时的相处情况,已经到了千疮百孔的地步,也要不惜一切粉饰太平,故意表现热恋得如胶似漆。
实际生活里相处的种种问题,一旦被他们简化成舞台剧的幕后花絮,像看影剧版的八卦消息那样,过了就算了,不面对、不处理,直到役人要看了,才会卸妆面对彼此真正的问题。
演戏的人,是疯子;看戏的人,是傻子!别人的爱情表里不一,旁观的我们只能叹息。比较重要的是,回到自己的爱情舞台,幕起幕落之间,是否能用真实的态度面对彼此,而不是靠演技在做戏?
冒雨行还是偷把伞
下雨天,你到餐厅吃饭,只能把伞放在外头,吃完出来,雨下得更大,却发现雨伞不见了。看来伞是被别人拿走了。这时候,你面临一个问题,别人拿走你的伞,你是如法炮制随便取一把伞就走呢,还是宁可淋雨也不顺手牵羊呢?
这是台湾一位作家作的一个比喻,说的是当家庭遭遇婚变后,妻子该如何面对现实。其实,这也是丈夫面对妻子有外遇时面临的一个难题。
去偷一把伞,不失为解脱眼前痛苦的一种方法,别人偷了我的伞,
我顺手取一把,只要不淋雨就行。这样做至少挽回了一点自尊,得到一些心理平衡:“你有别的女人(或男人),我也可以另外找一个来,有什么了不起的。”但结果会如何呢?
好友华的妻子有了外遇,华在痛苦、愤怒之余,以其人之道还治其人之身,与一个原本对自己有好感的女人有了不寻常的关系。但华很快就厌倦了:“当你与对方有染时,内心必有一番挣扎,自己的家被人‘偷’去了,自己深受其害,为何要将这种痛苦加在别人身上?而且即使你硬起心肠来,当第三者也有许多尴尬。当初,妻子和她的情人联合起来欺瞒你的那些伎俩,轮到你一样不漏地拿出来用了。”
华在自己还未陷得太深的时候,离开了那个女人。他终于明白,伤害别人的同时也践踏了自己的尊严。与其在情急之下抓一把别人的“伞”,不如冒雨冲出去。有时,淋雨也无妨,幸福的婚姻固然幸福,但不幸的婚姻也是一本教科书,教人从此活得明白。
用生命来爱你
汽车在高速公路上奔驰。她和他坐在最后一排,和其他有说有笑的乘客不同,他们一路上,连一句话也没有。在陪他最后一次回老家过年后,他们就要正式离婚了……
忽然车子传出了刺耳的摩擦声。车厢内响起一声惊呼:“不好啦,车子失火啦!”火苗正从驾驶座后蹿起,烟雾开始在车厢内弥漫。就在她坐着发愣时,他却一把抓住她:“快让开!”随着他手一松,她已跌坐在走道里,而他,已跳上了她的座位,伸出右脚,用力向窗玻璃踹去。尽管他用尽全力,可玻璃依然纹丝不动。烟雾越来越浓,她已感到一种窒息般的痛苦……
不知过了多久,她听到“哗啦”一声,紧接着,凛冽的寒风灌了进来。她使劲地呼吸着新鲜的空气,下意识地,她想要站起来,却感到自己的双腿软绵绵的,一点力气也没有……
她感到一只手使劲地拉着自己,将她拖到了座位上;接着,又有两只手自她的腋下伸过,将她抱了起来,然后将她送出窗外:“快点出去!”他的喊声刚停,她已落在窗下,随后,她看到一个人影迅速地掠到她的面前,将她抱起向远方跑去。一声惊天动地的巨响,在她的身后炸了起来。
醒来已在医院。那时,她才知道,灾难中,仅有七人幸运逃生;而他,连同另外三十名乘客,全都遇难。从醒来的耶一刻起,她的泪,就再也未曾断过,泪光里,全都是他的影子。
她和他是大学同学,从相识那天起,他就对她呵护有加。大三那年,在她生日的那个晚上,他拉着她的手,郑重地对她说:“我送你一件礼物,就是我自己,这一生,我会用生命来爱你!”也就是从那一刻起,他们牵手同行。
毕业后,他们一起留在了上海,不久就结了婚。直到那时,她才意识到,现实生活是多么的沉重。他们全部来自贫困的山区,父母无能力支援他们在上海安下家来,而他们菲薄的薪水,仅够在寸土寸金的上海租套房子。结婚仅两年,他们就搬了六次家。每一次搬家,她的心里就充满了怨气,对着他大发脾气。起初,他还会耐心地哄她劝她,可时间一长,他也就失去了耐性,和她吵了起来……偶然的一个机会,她认识了一家外企的销售主管。那个男人成熟而富有,对她温柔体贴,尤其重要的是,男人对她一往情深。她觉得,那个男人才是她的真爱,于是,她提出了离婚。她本以为他会拒绝,但他没有;在一夜无眠之后,他答应了她的要求。只是春节就要到了,他请她陪他一起回老家过个年。也许是出于内心的愧疚吧,她痛快地答应了……
她怎么能够想到呢,一次归乡之旅,竟使他们阴阳永隔,他真的用自己的生命实践了对她的承诺;而她,却因此永远地失去了他。更可笑的是,她执意要离婚再嫁的那个男人,自她出事就再未露面……
不久,她就出院回了家。在那个空荡荡的家里,似乎处处部有他的影子。她多么希望,一切都是一个梦,梦醒之后,她依然能够依偎着他那坚实的胸膛。可生活却是如此残酷,时光永远也不会为她而倒流……
为失忆丈夫送上祝福
两年前,时年75岁的桑德拉・戴・奥康纳毅然辞去美国联邦最高法院法官职务,专心在家照顾患有阿尔茨海默氏症(老年痴呆症)的丈夫约翰。两年后,丈夫不仅完全忘记相濡以沫50多年的奥康纳,还与一名女病友共坠爱河。
现年77岁的约翰罹患阿尔茨海默氏症多年,一年多前进人亚利桑那州休格慈善中心生活。起初他强烈抵触新环境,吵闹不休,要求出去。换到中心的另一套住房后,约翰的情绪显著好转,因为他与女病友凯相处甚欢。在儿子斯科特看来,父亲好像“恋爱中的毛头小伙”。“他完全变了,总是非常开心的样子。不再说要离开,不再抱怨。”
奥康纳目睹了丈夫的“移情别恋”。有一次,她和孩子们探望约翰,看见他和女友手牵手坐在阳台上,随意晃着手臂。
媒体获悉约翰的新恋情后大肆报道,并试图挖掘奥康纳这名前大法官的反应。奥康纳的长子斯科特向媒体透露了奥康纳的态度。他说,奥康纳知晓约翰的新恋情后,并没有嫉妒或者生气,反而为丈夫心情愉悦感到高兴,因为这样有助于他的康复。不仅如此,奥康纳还时常前往生活中心探望约翰和他的女友。
奥康纳的理解与宽容令人敬佩。医生范伯格说,丈夫发展新恋情,奥康纳为他的快乐而快乐,这种胸怀很了不起。
奥康纳和约翰在斯坦福大学法学院读书期间相识,毕业后不久步入婚姻殿堂。凭着自己的努力,奥康纳先后相继当选亚利桑那州州员和州法官。1981年,她被时任美国总统的罗纳德・里根相中,提名为最高法院法官,并在参议院获得全票通过,由此成为美国历史上首位跻身最高法院的女法官。
奥康纳当上大法官后,约翰为了支持妻子工作,关闭了他在凤凰城的律师事务所。1990年,约翰被确诊患上阿尔茨海默氏症。奥康纳从此一边工作一边照顾丈夫。2005年夏,奥康纳向白宫递交辞职信。美国联邦最高法院法官是终身制,有一名大法官90岁才退休,而奥康纳如此“年轻”就辞职令人费解。她只是说:“我想花更多时间与丈夫在一起。”