机械设计小结

前言：想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗？我们特意为您整理了5篇机械设计小结范文，相信会为您的写作带来帮助，发现更多的写作思路和灵感。

机械设计小结范文第1篇

【关键词】机械消声；通用结构；分析

内燃机排气消声器通常具有比较复杂的内部结构，当频率较高时，其内部声场是三维的。为精确预测其声学性能需要使用三维数值方法。内燃机消声器具有很强的代表性，现在我们能够通过一些已知的数据直接测定对消声器传递损失的影响，同时内燃机的内部基本结构又能够为我们提供一些提高消声器性能的措施，为更加复杂的消声器提供一些参考。

1 关于消声器

1.1 消声器的作用

所谓的消声器，顾名思义就是为了降低声音的传播所制作的机械。消声器的应用很广泛，在一些内燃机，汽车发动机，冰箱里等都能会出现，因为这些机器在运作的时候往往会产生很大的噪音，这些噪音直接或者间接地影响到了人们的生活质量。我们知道噪音对我们的身体危害是比较大的，长期处于一个嘈杂的环境很可能会导致耳聋等。消声器的出现就能够在很大程度上解决噪音太多的问题了，一台机械在内部附加有消声器的话那该机器在运作时产生的噪音就大大地降低了，既保持了机械的正常运作又使得噪音降低了分贝，从而使得人们听见的噪音大大地降低了，保障了人们的生活质量，这就是消声器的作用。

1.2 消声器的基本原理

消声器的是通过自身而降低机械本身产生的噪音而产生的一中机器，它分成很多种类，有带孔的和不带孔的。带穿孔管消声器的消声原理为：当气流通过穿孔时，小孔孔径中的气体在声压作用下像活塞一样做往复运动， 使声波与孔径壁面相互摩擦，使一部分声能转化为热能，达到衰减噪声的目的。采用这种结构设计，不论在改善消声器流体动力性能方面还是在提高消声器消声性能方面都具有很好的优越性。还有一种消声器是不带孔的，运用在一些震动比较大产生噪音的机械上，这种的基本原理就是控制噪音的传播途径，在噪音源进行隔离达到降低噪音的效果，靠生源越近，隔离的效果就越好，使得噪音的传播后的声音就越小。

1.3 消声器的发展

消声器在很久之前是很少或者说是没有的，比如在的那个年代。后来随着科技的不断发展，社会也不断进步，人们逐渐愈来愈加重视生活质量，在使用机器的同时又希望不会有噪音，就出于这样的想法，消声器就慢慢地诞生了。随后，汽车已成为城市的主要噪声污染源，其中发动机排气噪声是汽车最主要的噪声源之一，而控制排气噪声的主要方法就是加装消声器，这就更加促进了消声器的发展，从此广泛地运用于汽车的噪音控制中，但是由于消音器的种类繁多，因此在各个领域的运用也有所不同，但是都是出于同一个目的：降低噪音。像现在，消声器的发展以及基本成熟了，能够在很大程度上对一些产生噪音的机械加以控制，达到很好地消声效果。

2 消声器的优缺点分析

2.1 当代消声器的优点

随着消声器的不断发展，当代的消声器的优点变得越来越多，现在的消声器采用多级消声，消声量较大，排汽消声能消声35至40分贝以上，在具有良好的消声效果的同时，这些消声器还具有体积小，重量轻，安装简便的特点，与此同时，当代的消声器还易于维护。更多的是，现代的消声器采用了优质不锈钢，具有足够高的强度很耐腐蚀性，在使用的时候不需要太过加以保护，而且，这些消声器还能够单独固定，吸收排汽管道的垂直及水平热位移，使排汽管道不因消声器的安装而受到额外的荷载，保障排汽管道在热能工作下的安全性。

2.2 当代消声器的缺点

消声器的发展固然已经是得到了肯定，但是一些消声器同样存在着很多缺点，比如说一些消声器的结构过于复杂，在其本身出现了很多不必要的结构。还有一些则重量太大，在操作时不利于进行。高温氧化吸声填料，高速气流冲击吸声填料，这些原因就可能会导致消声器的性能得到限制，而现在的消声器有一部分不能够有效地解决这类问题，这就直接影响到了消声器的工作性能，造成消声效果差，使用周期变短的情况。另一方面，现在的消声器固然有很好的消声效果，但是其成本也是很高的，制造一个消声器的材料耗费比较高，同时在制造过程中还会有污染物产生，这也是消声器的局限性所在。

2.3 如何提高消声器质量

消声器的使用已经十分普遍了，但是消声器的质量还有待更进一步的提高，如何提高消声器的质量已经是一个消声器行业的热门话题。提高消声器的质量可以从多方面入手，比如在材质上，带孔的消声器就采用高强度的材料，充分利用其耐热耐温的特点。对于不带孔的消声器则要使用隔音效果好的材料，使其能够对声音的传播有效地加以控制，提高消声质量。与此同时，消声器的重量方面还可以加以减轻，去除一些不必要的结构，让消声器在安装的时候能够简便一些；在体积上消声器还有待减小，一些比较大型的机械使用的消声器一般体积比较大，这样是不可避免的，但是我们可以通过现在的技术去尽可能地减小消声器的体积。从这些方面都能够对消声器的质量加以很大程度上的提高，从而跟上日益增长的科技的步伐。

3 复杂消声器的通用结构分析

3.1 微穿孔式

微穿孔消声器综合了最合理的消声原理解决了消声器的许多软肋，微穿孔消声器不适用任何阻性吸声填料，采用微穿小孔多空腔结构，高压气流在消声器内经多次控流进入空腔体内，逐级改变原气流的频率，工作时不怕起尘，不怕油雾，耐高温而且耐高速气流冲击。微穿孔式消声器具有良好的性能，因此其运用十分广泛。

3.2 阻性式

阻性式消声器是利用多孔吸声材料来降低噪音的。把吸声材料固定在气流通道的内壁上或者按照一定方式在管道中排列，这就构成了阻性消声器。当声波进入阻性消声器时，一部分声音能够在多孔材料的缝隙中摩擦而转化成热能消耗掉，使得通过消声器的声波变弱。阻性消声器的吸声材料类似于电阻，对于噪音的传播有着很好地阻碍作用。

3.3 抗性式

抗性式消声器是由突变界面和室组合而成的，好像是一个声学滤波器，与电学滤波器相似，每一个带管的小室是滤波器的一个网孔，管中的空气质量相当于电学上的电感和电阻，称为声质量和声阻。小室内的空气体积相当于电学上的电容，称为声顺。与电学滤波器相类似，每一个带管的小室都有着自己的固有频率。选取适当的管和室组合，就可以滤掉某些频率成分的噪音，从而达到消声的目的。抗性消声器适用于一些低频噪音。

4 结语

在我们的日常生活中消声器的运用已经相当普遍了，尤其是在汽车行业消声器更是层出不穷，消声器的发展比较快，在消声器的发展中我们要重视消声器的基本原理，从消声器的基本结构出发，优化消声器的结构，从而实现良好的消声效果。虽然现在我国的消声器的发展比较完善，但是还有很多地方值得我们去注意，在机械化的现在让噪音不再成为我们的烦恼，努力提高人们的生活质量。

【参考文献】

[1]黎志勤，黎苏.汽车排气系统噪声与消声器设计[M].北京：中国环境科学院出版社，1991.

机械设计小结范文第2篇

主要提供为机械设备之配套服务，本人从事工业控制器产品销售。销售过程中，个人感觉是销售过程中最大的问题就是客户进程(Agenda问题，即，签一个配套总会花费较长的周期，这里存在问题也是多方面的通过一次与公司的台湾方面高层经理拜访，以及与多年从事销售的前辈讨论，加之一些实践，总结以为共享，并愿意更多朋友来发现其中问题，能够予以讨论。

分析客户进程比较慢的原因在于以下几点：

即便产品有一些小问题，1供应商更换动力不足：由于原有的供应商的稳定合作。但是尚不足以让客户积极的推动更换供应商的行为，即，客户端缺乏动力。

任何新品即便是再好的产品，2信任的建立：更换新的配套设备将会有一个信任度建立的过程。客户都会需要一个过程去适应，然后才能讲有欲望去实现这个销售行为。

这个将会带给客户一些潜在风险，3风险的存在使用任何新品去配套都会有一个中间的不适应期。因此，客户的积极性不是很高。

即，4自上而下的推动力不足：客户方的自上而下的推动。寻找合格客户的过程中对决策者的推动力不足。

由于配套产品涉及到应用软件开发，5学习的过程。因此，而我产品非如同Siemen产品一样的广泛应用，这就造成客户端工程师去学习新的开发软件，尽管我源代码全开放的开发平台，但是对于客户端工程师而言，都是一个需要学习的过程，人的惰性会造成其积极性不高。培训计划销售计划市场营销销售技巧电话销售更多…

提出销售解决策略案结合这些问题。

从以下几个方面入手

1工业品促销

由客户自行试用来评测系统的稳定性与可靠性，试用。对功能与性能的评价来自客户。

即，此效果相对比较明显。由于，产品在性能的稳定性上具有一定的优势(当然，客观的讲，不能讲就一定比Siemen产品更有优势，但是每个产品的定位会有所不同，会以价格，贴标，代kai发这几种方式来弥补品牌的缺陷)

2高阶行销

并且能够快速的与客户端高层建立对等的外交关系，由于高层经理会有较大的权限和知识面。赢得客户的重视等等，这些都是高阶行销的便利，公司的高层经理就曾经跟本人讲，不要认为我上司，应该认为我销售员，告诉我那个客户需要我去和他来谈，那么，就告诉我来协助你做一部分工作。

3客户特殊收益

就是要去挖掘产品除了本身作为一个控制器而言的技术功能，客户的特殊收益。还要去挖掘其产品技术以外的收益，而这些都是围绕客户端的不同人员来展开。

客户端的决策者情况分布为：一般来说。

总经理：

总经理会有较大的决策权限，较小的公司。一般，讲从企业的组织结构来讲，小型的公司的组织结构都会比较倾向于直线制，这样高层经理拥有较大的决策权，而一般公司都会比较集权，毕竟分权的情况在公司里就会比较少一些，因此，为什么在管理学的组织结构讨论中只会讨论集权的弊端而不讨论分权的弊端呢?正是这个原因。

技术经理：

技术经理会拥有较大的权限，中型或者较大的公司。或者，尽管，没有较大的权限，但是建议基本上属于那种会比较权威的工程师

很多时候，对工业品而言。工程师由于在其专业领域的权威性，特别是企业的技术骨干工程师，具有对产品的深厚专业功底，因此，来决定产品的使用，例如，有些公司的高层经理和技术经理都非电气专业出身，因此，电气专业出身的资深工程师就会有较大的决策权或者高度的建议采纳度。

采购经理

很多公司的采购人员并非专业出身相对而言。

所以，缺乏对所采购产品的足够知识。其工作往往仅仅是去实现采购流程，而决策权由前面所提到三种情况人员来决定，但是对以下情况，采购人员则拥有了较大的权限。

有些产品属于标准件，A标准件。例如低压控制产品，管阀件，所以，可以由采购自己来决定，因为，采购在较小的产品信息范围内拥有一定的经验与知识技能。

即经过训练的专业采购，B专业采购。可能出身于专业领域，具有应用经验，例如专业的电气设备采购，专业的机械设备采购师，专业的化工原料采购，服装面料采购。都是具有较强的专业知识与广度，能够进行比较大范围产品信息的评判能力。

会有公关的侧重点的不同，针对不同的情况。一般，所遇到情况大多数是由工程师来完成的因为，工程师是最终的产品应用者，而且，由于我产品具有较强的专业应用技术，需要与客户端的设备工艺与电气工程师共同来完成，因此，工程师在即便没有决策权的情况下也是拥有较高的采购建议采纳度。

沟通主要是与客户端的工程师首先来进行，因此。一般先是从技术块入手，来确认客户对产品的应用需求情况。

对于客户端工程师我相信除了产品本身的技术收益以外还有一些其它收益会去让他积极主动的促进销售工作的开展。

这个我不去多谈，1个人收益。但是会经常碰到这种情况，也是需要去处理的但是对于不同的产品，会有不同的情况，对于有些产品，个人收益的索取者范围会比较大，整个企业内部流程上的各个环节都需要去做工作，特别是对大型的机电设备如电梯，中央空调，建筑的暖通水电产品，智能与网络工程师，特别是工程类销售，这块的利益瓜分者相对比较多，因此，公关也会比较复杂，销售成本非常高，公司需要一定的实力否则的话，就会比较难以切入。

对于国有企业，但是不同类型的客户又会有差别。政府，事业单位而言相对会比较复杂，对于中小型私营企业，会比较简单，对外资企业也会相对简单，但是不能不去从客户的暗示中把握其潜在个人需求，否则的话就会失去机会。

因此，由于这块会涉及到一些灰色的交易。处理需要慎重，这个地方是需要建立比较深度的信任才会比较合适，否则的话机会不多，因此需要较长线的投入。

对于很多工程师来讲，2客户的成就。业绩就来自于他能够开发出更好的产品，而在成本上得到降低，花费更少的时间，这就是工作业绩，这一点非常重要。但是很多时候，这一点会被忽视掉，很多销售只关注了技术方面的而没有关注客户本身在这个方面的收益。

而且周期缩短成本降低，由于他开发了较好的产品。这从另一个方面为公司做出了贡献，因此可以做为其在公司地位巩固的一个方面，也会由于工作业绩突出而成为起在职业纵深方向发展的一个可以拿出手的东西。

客户端的工程师会从一个案自中得到学习的机会，3成长的需求。使得他有机会通过一个新的方案采用而获得学习与成长的机会。培训计划销售计划市场营销销售技巧电话销售更多…

销售的工作就是要客户端的建议者自行向其决策者进行推销，总之。而，另一方面，销售亦需要配合其进行该项工作。与客户端工程师共同去讨论其有效的建议方式与方法，时机与进程控制。

从客户端高层入手去推广，推的技术就在于一个自上而下的执行。配合高阶行销，而且在工程师端对其进行一个思路的切入，使其认识到采用这个产品不仅仅得到技术上的适合，而且在其它方面的收益也要被囊获进去，这样才会使其能够比较快速的去推销。

4促进成交

客户很难讲要自行去提出成交要求，进程还有一个问题就是要适时的去促进成交。除非这个产品是只有此店的情况，客户会比较积极的寻求合作，但是目前的市场情况是这样的产品实在太多了

5指挥与协调内部与外部进程

事实上，内部服务与客户承诺的衔接。对于工业品而言，内部工程师也往往扮演一个重要的角色，内部的服务工程师，应用工程师，技术总监都会成为一种销售的力量，从服务的角度为客户提供了较好的满意度，从而促进了客户的进程加快，而在很多情况下，由于工程师与销售之间存在观念与工作方式方法的差异，使得工程师往往会与客户端的人员产生不能实现销售端承诺的情况，工程师会认为这个技术实在难以实现，而销售却向客户进行了承诺，这意味着他工作量与难度的增加，而如果是一个比较负责的工程师就会比较妥善的处理，但是有时侯，工程师反倒由于我行我素而使得客户端不满意。

因此工业品销售是由以下几个部分构成：

1人员销售：即销售的直接推销。

2高阶行销：由公司的高层进行销售促进。

由工程师所提供的服务来展开对客户端的满意度建立与推进。

3工程师销售：

机械设计小结范文第3篇

关键词：化工机械设备；腐蚀；影响因素；措施分析

中图分类号：F407.4 文献标识码：A 文章编号：

一、腐蚀的原因和种类分析

1、磷化工机械腐蚀的原因

常用机械金属本身就具有着较活泼的化学性质， 这是磷化工机械易腐蚀的内在原因。另外，由于磷化工机械工作地特殊，化工厂本身环境中就有很多如H3PO4、H2SO4、HF、H2SiF6等物质， 这是磷化工机械易腐蚀的内因。通过长期接触，机械本身也会与空气发生物理和化学反应，从而造成机械的腐蚀。

2、腐蚀的机理种类

磷化工机械发生的腐蚀主要有两种：①化学腐蚀，该种腐蚀是机械金属表面在于外界空气长期接触后， 发生了化学反应产生了新生物质， 从而导致金属的原有结构遭到破坏。这类腐蚀一般容易在高温干燥的环境下发生，且金属与外界环境的反应是直接发生反应，并不需要任何介质；②电化学腐蚀，这种腐蚀是金属在特定情况下，在与电解质溶液接触后通过电极反应产生的腐蚀。这种反应属于氧化还原反应， 一般多在潮湿环境下发生。在磷化工机械腐蚀中，具体腐蚀包括：高温氧化腐蚀、剥层腐蚀、点状腐蚀、晶间腐蚀、缝隙腐蚀、疲劳腐蚀、焊接应力腐蚀、工业大气腐蚀、海洋大气腐蚀、震动磨损腐蚀等一系列腐蚀种类。其中电化学腐蚀、缝隙腐蚀、疲劳腐蚀和焊接应力腐蚀是最主要的几种腐蚀方式。而电化学腐蚀的腐蚀导致机械损伤也是最严重的， 另外几种其他腐蚀的综合结果最终也会导致电化学腐蚀。

二、腐蚀的化学原理分析

以腐蚀最严重的电化学腐蚀为例， 电化学腐蚀是金属表面与离子导电介质发生化学作用后导致的金属表面结构的破坏。在反映时，只要是电化学反映都必须有一个阳极和一个阴极， 且两极之间通过金属内部的电子流和介质中的离子流相联系。在阳极发生的反应是阳极反应，此时金属离子会从金属转移到介质中，这种放出电子的过程也叫阳极氧化过程。相应的阴极发生的反应也叫阴极反应， 其是指介质中的氧化剂组分吸收脱离阳极的金属离子而发生的还原反应。例如碳钢在酸中发生腐蚀后，阳极的金属由于失去电子而变成Fe2+，而游离的电子在转移到阴极后，被氢离子吸收从而产生氢气，其具体化学反应方程式可以表述为式：Fe+2H+Fe2++H2。这种电化学腐蚀机理实际上也可以认为是在金属内部形成的短路原电池， 阳极脱离的离子在阴极还原反应中被消耗掉了。由此可见在电化学腐蚀中若促进阳极离子化就会加速电化学腐蚀，导致磷化工机械急剧损坏。

三、加强化工机械防腐管理和维护的措施和对策探讨

1、磷化工机械设计时的防腐设计

化学腐蚀是机械损害的最主要原因注意， 因此企业在磷化工机械选购和安装环节甚至是一些为设备自行选择的附件配套时都要特别重视防腐。可以说一个化工设备的防腐功能决定了磷化工机械的实际使用寿命和使用性能， 是与设备构建性能同样重要的化工机械选择因素。笔者以为可以从以下几个方面提高磷化工设备的防腐功能。

1、材料的选择

机械设备的通用材料是碳素钢， 这种材料的使用优势在于廉价，易加工、供应方便，且这种材料在普通条件下腐蚀并不剧烈，因此很多企业都会选择其做为机械材料。但是在化工行业这种具有高浓度腐蚀性介质的恶劣环境下， 碳素钢并不适合“ 生存”。因为其抗腐蚀能力较弱，一旦接触到高浓度腐蚀性介质必会发生大范围腐蚀， 根本不能保证化工机械长期使用。例如Q235 钢，其在酸性介质中常态下发生反应的速度达到0.5~1.0mm/a，虽然很多企业在选择这种材质的化工机械时都会在机械表面进行防腐涂漆，但是一旦漆膜脱落，金属与空气就会发生大范围强烈化学反应。由此可见钢材类金属并不适用于化工企业的机械制造。为了提高机械材料的抗腐蚀性能， 化工企业通常可以选取16MnCu 等普通低合金钢作为磷化工机械的制造材料，虽然这类材料较碳素钢贵，但是其抗腐蚀能力较碳素钢强上很多，有数据显示，低合金钢制成的设备是碳素钢制造设备使用寿命的2~3 倍。因此使用低合金钢材质的化工生产总体经济效益要高的多。

2、结构工艺上的防腐设计

氧化腐蚀、缝隙腐蚀和应力腐蚀是磷化工机械腐蚀中常见的腐蚀现象，而这些腐蚀很多情况下与机械结构工艺的设计脱不开关系。如果构建的几何形状设计不够合理或者过于繁琐，机械在后续使用中会造成机械应力，积液、积尘等缺陷，久而久之，机械的腐蚀也会愈加剧烈。为减少这类由于结构工艺不合理导致的腐蚀， 可以从以下几个方面考虑工艺结构的合理性：

①机械制造时，结构应尽可能简单，尽量只是用一种制造材料；

②减少机械的缝隙设计，防止机械表面出现伤痕，不要让机械内部出现残余水分；

③焊接时注意温度均匀，防止焊接时出现应力集中和内应力；

④机械表面防锈漆的选择要慎重，尽量选用优质防锈漆，只有这样才能够最大程度上减低机械与外界腐蚀性介质的接触，从而提高机械的使用寿命，另外在喷涂防锈漆时还要注意焊缝漆膜的喷涂，以避免喷涂不全面导致的缝隙腐蚀；

⑤合理的构建夹缝也是防止缝隙腐蚀的关键点。

3、在强度设计上注意防腐设计

在磷化工机械设计时， 设计人员应当充分考虑化工环境的强腐蚀性， 因此在对机械强度设计时设计人员也应当注意防腐设计。这就要求在刚度设计时，构件不仅要满足机械对刚度和强度的基本要求，同时还要考虑到腐蚀余量的设计。通常机械设计中的腐蚀余量为设备寿命内腐蚀深度的两倍。

4、选择防腐效果好的防腐漆进行外在维护

选择防腐效果好的防腐漆进行外在维护，避免化工材料因为外在因素的影响而出现腐蚀，通常可以选择涂防腐漆的方法来进行必要的维护，这样就在一定的程度上保护了磷化工机械和外在介质的接触，在重要的部位进行涂漆可以有效的减少损伤。防腐蚀涂料的主要类型有以下几种：

4.1油脂涂料

油脂涂料是以干性油为主要成膜物的一类涂料。其特点是易于生产，涂刷性好，对物面的润湿性好，价廉，漆膜柔韧；但漆膜干燥慢，膜软，机械性能较差，耐酸碱性、耐水性及耐有机溶剂性差。干性油常与防锈颜料配合组成防锈漆，用于耐蚀要求不高的大气环境中。

4.2生漆

生漆附着力强、漆膜坚韧、光泽好，它耐土壤腐蚀，较耐水、耐油。缺点是有毒性，易使人皮肤过敏。此外它不耐强氧化剂，耐碱性差。

4.3酚醛树脂涂料

主要有醇溶性酚醛树脂、改性酚醛树脂、纯酚醛树脂等。醇溶性酚醛树脂涂料抗腐蚀性能较好，但施工不便，柔韧性、附着力不太好，应用受到一定限制。因此常需要对酚醛树脂进行改性。如松香改性酚醛树脂与桐油炼制，加入各种颜料，经研磨可制得各种磁漆，其漆膜坚韧，价格低廉，广泛用于家具、门窗的涂装。附着力强，耐水耐湿热，耐腐蚀。

4.4环氧树脂涂料

环氧涂料附着力好，对金属、混凝土、木材、玻璃等均有优良的附着力；耐碱、油和水，电绝缘性能优良。但抗老化性差。环氧防腐蚀涂料通常由环氧树脂和固化剂两个组分组成。固化剂的性质也影响到漆膜的性能。常用的固化剂有：

①脂肪胺及其改性物。特点是可常温固化，未改性的脂肪胺毒性较大。

②芳香胺及其改性物。特点是反应慢，常须加热固化，毒性较弱。

③聚酰胺树脂。特点是耐候性较好，毒性较小，弹性好，耐腐蚀性能稍差。

5、要尽量的减少化工机械间的缝隙，避免焊接过程中产生的缺陷，同时要尽量的营造好的生产条件，例如控制相应的生产温度、湿度等，让机械设备在进入良性的运行轨道。

6.我公司对设备设施的防腐应用

对混凝土结构的设备设施，比如萃取槽、磷酸槽、脱氟槽、中和槽、地槽等，主要采用隔断办法把酸性介质和设备主体用耐腐蚀材料阻隔，同时考虑到温度对防腐材料的影响。萃取槽采用石墨防腐，起到耐腐蚀、耐温（80―90℃）、耐料浆冲击等作用。磷酸池、脱氟槽、中和槽、地槽等采用玻璃钢防腐。搅拌桨先用普通碳钢做好后，再衬硫化胶，从使用情况看，耐腐蚀、耐磨效果很理想。输送磷酸介质的管道，采用PVC钢丝软管。这些措施延长了设备设施的使用寿命，降低生产成本。

结束语

相对于其他行业而言，化工生产企业的机械设备的腐蚀速度往往更快，采取积极有效的防腐蚀措施，提高化工机械设备的防腐能力对于当今化工相关生产领域而言有着十分重要的现实意义。

参考文献

机械设计小结范文第4篇

关键词：创新能力；校企协同；培养机制；实习基地；工程技术

中图分类号：G640 文献标志码：A 文章编号：1674-9324（2014）51-0027-03

一、引言

土木工程是典型的应用型专业，具有很强的实践性，既要学生掌握扎实的基础理论和宽广的专业知识，更要具有解决实际工程问题的能力，而实践教学环节在培养学生创新能力和解决工程问题方面具有课堂教学所不能替代的作用[1]。随着我国市场经济迅速崛起，工程技术的复杂性日益增强，培养单一的专业能力要向培养学生的综合创新能力转变[2]，而仅依靠学生单向进入企业实习进而提升综合创新能力的培养模式已经不适合时展的要求。其原因主要由于校企之间的关系发生了新变化，企业单方面为学校服务的传统实习基地模式已难以维持。传统实习模式因无法为企业解决实际问题，导致企业一般不愿意接受高校学生进驻实习，对实习基地建设更是缺乏兴趣；在实习过程中，学生缺乏实习动力，参与度不高，往往停留在观摩层面，无法深入参与，难以保证实习效果；企业无动力更无责任为学生实习配备责任心强的现场指导老师，多数学生实习流于形式，疏于对学生的创新实践能力进行培养。

由于上述弊端的存在，导致按传统模式进行实习基地建设存在诸多困难，企业对学生实习基地建设很难有兴趣，即便通过各种途径建立了实习基地，也往往成为挂牌基地，难以切实发挥其功能和作用。因此，研究新形势下基于创新能力培养的大学生实习基地建设具有重要的现实意义。

二、基于校企协同创新模式的实习基地体系构建

（一）实习基地体系的构建思路

构建一种企业感兴趣、学生乐于参与的实习新模式是解决当前土木工程专业大学生创新实践能力培养环节中所存弊端的根本途径。校企协同工作是打破当前传统创新实践能力培养体系的弊端以及构建适应新形势的大学生创新能力培养新模式的关键。建设以解决技术难题为导向的土木工程实习基地是新形势下大学生创新能力培养有效模式，能有效地提升企业参与高校实习基地建设的兴趣，切实提高学生的创新能力。

生产企业利用学校教育、科研优势，获得科技服务，解决生产过程中遇到的难题，提升企业的科技创新能力和水平；学校借助企业资源和力量，确保实践办学水平，增强企业对学校的认可度；实习学生作为校企之间的桥梁和媒介，切实参与解决企业所面临的工程技术难题，在培养学生创新实践能力同时，也可以提高企业对学生的吸引力，进而形成企业、学校与实习学生之间的良性循环。在学生实习过程中，校企双方优质资源得到充分利用，相互解决对方的关切，为实习基地在高校的实践教学中发挥其应有的功能和作用提供保障。

（二）实习基地体系的组成

调查发现，企业对刚进入工作岗位的大学毕业生不满意的地方，主要有以下三方面[3]：

1.专业知识积累及工程实践能力欠缺，创新能力较差。

2.眼高手低、动手能力差以及基本的语言表达和写作、总结归纳能力不足。

3.实际操作能力与企业需要的“来之能战”的标准尚有一定距离，缺乏将理论知识应用到实际工程中的能力。

为解决上述问题，基于实现校企双赢基本理念，以解决学生在步入就业岗位所面临的问题为突破口，打破工科实习基地的传统建设模式，实现校企协同创新，构建以解决技术难题为导向的土木工程实习基地建设体系新模式，见图1所示。

本体系下的土木工程专业实习基地由校外基地与校内基地两部分组成。校内基地指学校的科研试验平台，是解决实际工程问题的场所；校外基地指企业生产场所，是实际问题的来源地，两者在形式上相对独立，但通过提出问题与解决问题两个环节紧密联系在一起，共同组成基于校企协同创新模式下的新型土木工程专业大学生创新能力培养实习基地。

（三）实习基地体系的运行模式

在实习基地在建设过程中，学校与企业共同制定并签订共建协议，为基地提供优质教学科研资源，如实验场地以及必需的试验设备等。另外，导师是培养人才的主体，聘请学校和企业优秀的人才组成实习基地高水平导师队伍，遵循“注重实践、突出能力、激发兴趣、追求创新”的教学理念[4]，创新地设计不同层次的实习内容。同时建立基地建设指南、培养过程管理手册等科学的管理制度，在培养过程中遵循“横向拓宽、纵向贯通”的原则[5]，最大化地激发各方参与人才培养的积极性，确保人才培养质量。最终，通过校企协同工作，在为企业解决实际工程技术难题的过程中，将学生培养成为动手能力强、综合素质高的新时期创新型人才。这一体系下的实习基地在北京交通大学土木工程专业得到成功应用。通过近3年的运行实践，在很大程度上，使学生具备较强的实际动手能力与创新精神，解决了学生刚进入工作岗位时上手不快、适应性不强等问题，极大地提高了学生刚步入工作时企业的满意度。

三、校企协同创新模式下以解决技术难题为导向的实习基地体系的应用实例及效果分析

校企协同创新模式下以解决技术难题为导向的实习基地体系在运行过程中需要一个对工程问题进行立项研究的载体，“国家大学生创新能力训练项目”为本体系的运行提供了载体。

（一）基于“国家大学生创新能力训练项目”的实习基地体系构建

北京交通大学土木工程学科拥有多个实验室，包括1个国家级实验中心和3个省部级科研平台。此外，学校特别重视大学生创新训练项目的开展工作，仅2013年就立项568项，其中土木工程专业立项共54项，这些创新训练项目为该专业学生通过校内实习基地立项研究进而解决企业面临的技术难题提供了良好条件。

北京是典型的砂卵石地层地区，国内外在这类型地层中采用泥水盾构施工的案例非常少，工程常面临突如其来的技术难题，施工难度大，需要解决的工程问题更具有挑战性。因此，本案例以北京采用泥水盾构施工的某隧道工程项目部为共建单位，实例研究了校企协同创新模式下基于大学生创新能力训练项目的土木工程专业大学生创新能力培养实习基地建设及运行情况。

（二）实习基地体系的运行方案

1.学生进驻实习企业，提出问题。将土木工程专业大二年级学生根据专业方向不同进行实习分组，每组3至5人，结合学生兴趣爱好等因素，派驻到不同的企业进行实习锻炼。在本案例中，实习小组进驻北京采用泥水盾构施工的某隧道工程项目部，深入参与实际工程，在工程现场导师的指导下，凝练出施工中遇到的技术难题。

泥水盾构施工所用泥浆及其特性是保持开挖面稳定的关键，研究与北京砂卵石地层相适应的泥水盾构泥浆类型和泥浆特性参数是工程面临最迫切需要解决的技术难题。因此，在施工现场导师的指导下，实习小组凝练提出以《砂卵石地层泥水盾构泥浆特性对开挖面稳定性影响试验研究》为题的研究课题。

2.依托校内基地，解决工程难题。首先，课题立项。实习小组通过查阅文献资料，对课题的研究现状及基本研究方法作进一步认识，形成综述报告；在校内和施工现场“双导师”的指导下，对课题的可行性以及对学生综合能力的培养效果等方面进行评估，然后进行研究方案的设计，依托大学生创新训练计划项目，对课题进行立项作专题研究。在立项过程中，将学校举办立项答辩会，邀请更多专家对研究课题及方案进一步提出完善意见或建议，确保研究方法的合理性。分析表明：《砂卵石地层泥水盾构泥浆特性对开挖面稳定性影响试验研究》具有很强的操作性，能充分锻炼学生分析问题、解决问题等方面的能力，本课题被批准为国家级大学生创新训练项目，提升了研究的层次，为研究工作开展提供了有力支持。

其次，课题研究工作的执行与结题。在校内外“双导师”共同指导下，借助我校“土木工程国家级教学示范中心”试验场地开展本课题的研究工作。在课题研究过程中，学校定期对研究进展进行检查，并实行项目等级“一检一变”制度，即每进行一次检查后，将重新进行课题等级的评定，这既确保课题的研究进度，又提升了研究工作的挑战性。在课题的结题答辩环节，邀请相关领域的专家担任评委，对课题的立项内容完成情况进行逐项检查，对研究成果进行质询，均符无异议后，方可结题，结题环节的规范化，确保了研究成果的科学性。本课题最终研究成果为：发表高水平学术论文2篇；研发试验装置1套；申请发明专利1项；撰写研究报告1份，并提出适合于北京地区砂卵石地层的泥水盾构泥浆特性指标参考值，即使用特性指标值在该参考值范围内的泥浆在这类地层中进行泥水盾构施工，开挖面不会发生失稳破坏。

最后，结合工程实际，检验并完善工程问题解决方案。将课题研究成果带回施工现场，进行现场检验，校内基地研究的成果与工程实际情况必然有一定差异，为确保施工安全，在将问题的解决方案完全应用到实际工程前，必须对研究成果先进行现场检验，根据试验结果对研究成果进行修正，然后再将修正后的研究成果全面应用到实际工程中。至此，一个完整的基于大学生创新能力训练项目，以解决工程技术难题为导向，以培养大学生创新能力为目的实习周期结束。本课题研究的成果在工程中得到成功应用，为案例中的工程技术难题的解决提供了参考。目前，该工程已经顺利竣工，正在为首都经济社会的发展贡献力量。

四、实习基地体系应用实例的效果分析

（一）实现人才培养模式多样化

在体系应用过程中，学校主要的教学环境是课堂，企业主要的教学环境则是实际的生产现场，两种不同的教学环境相结合，充分发挥学校与企业的各自优势，真正实现学校与企业在人才培养过程中的互动，突破了学生单向进入企业实习的传统模式，让学生的创新实践能力培养更加科学化，形式更加多样化。

（二）解决工程难题，实现校企双赢

该体系本着以实现学校和企业“双赢”为目而开展，这样可以有效提高企业的参与兴趣，提升共建水平。本体系以解决企业技术难题为导向，为企业带来经济效益，同时在解决实际工程技术难题过程中，完成了学校人才培养的实践教学环节，相互解决了对方的难题。

（三）提升学生对工程问题的认识水平

理工科大学生在学校所学的知识都是以比较抽象理论为主，将理论知识与实际工程问题相结合的能力较弱，对工程问题认识较浅。在本体系中，学生在施工现场导师的指导下去发现并凝练工程难题，在校内实习基地导师的指导下，通过室内实验、理论分析和必要的现场试验等手段，为工程难题提供解决方案。此过程“双导师”全程指导，引导学生从多角度认识问题、分析问题，提高学生认识与解决问题的能力。

（四）培养学生独立的创新能力

传统的大学生实习模式多是让学生重复性从事实习单位的事务性工作，对学生创新能力的培养方面，缺乏合理的机制。在基于校企协同创新模式下，以大学生创新训练项目为依托而构建的新型土木工程专业实习基地体系中，从工程技术难题的提出到问题得到解决过程中，学生全程深度参与，并独立完成各项研究工作，使学生能够真正深度参与企业的工程任务，从而有效培养学生发现问题、分析问题和解决问题的能力，进而培养学生的创新能力。

（五）全面提升学生的综合素质

从本体系运行过程可看出，学生进驻实习基地后，从工程问题的提出到立项研究，全过程均以团队的形式完成，且不同阶段所组成的团队不同，极大地提升了学生的团队合作能力；在对工程问题进行专项研究阶段，学生需要定期汇报研究进展，接受专家评委的询问，此过程可大幅提升学生在研究报告撰写、语言文字表达等方面的能力；另外，在学生深入参与企业生产实习的过程中，可以充分了解企业对人才的要求，为就业做好准备。

五、结束语

本文基于校企协同创新模式下的工科大学生创新能力培养体系构建的研究，突破传统工科实习基地的建设模式，以土木工程专业为例，从全新的视角提出了构建以解决工程技术难题为导向的土木工程实习基地新模式，这一体系直面传统模式的弊病，以解决各方难题为基本出发点，有效地改变了企业对实习基地建设不感兴趣，学生实习停留在观摩面层，学校无法培养出高精尖创新型人才的尴尬局面。文章最后以北京交通大学土木工程专业某实习基地为案例，分析了基于校企协同创新模式下，以大学生创新训练项目为依托，以解决企业实际工程技术难题为导向的新型大学生实习基地的运行情况及取得的效果。由此可见，通过构建校企协同创新模式下的大学生创新能力培养体系，将对高校与企业在人才培养方面的资源优化配置、提升高校创新型人才培养水平等方面具有重要的指导意义。

参考文献：

[1]李功梅，周洪萍，曹海燕.浅谈实践教学对大学生创新能力培养的作用[J].教育教学论坛，2013，（52）.

[2]王刚.工科教育模式的改革和实践[J].高等工程教育研究，2011，（1）.

[3]吴福培.卓越工程师教育培养计划―企业培养过程的问题思考[J].现代商业，2011，（14）.

机械设计小结范文第5篇

关键词：水泥试验室 检定/校准结果的确认 检定/校准结果的应用

0 引言

水泥是建筑行业最重要，用量最多的产品之一，对建筑工程的质量有决定性的的影响。为保证质量，实验室提供及时准确的检验数据是关键。通常，我们按照规程的要求定期对检测设备进行检定或校准，往往实验室仅对检定或校准结果进行符合性判定，未对检定或校准结果的运用进行足够的重视。本文以水泥实验室几个常用设备的检定或校准结果进行分析，确定检定/校准的应用结果。

1 仪器设备示值误差符合性评定的基本方法

对仪器设备特性进行符合性评定时，若评定值得误差的不确定度与被评定仪器设备的最大允许误差的绝对值之比小于或等于1：3，则可不考虑示值误差评定的测量不确定度的影响。

A 测试报告中未给出被测量值得不确定度时的评定

处于待定区时，可以通过采用准确度更高的测量标准、改善环境条件、增加测量次数和改变测量方法等措施，以降低测量对象的不确定度，使其满足与最大允许误差绝对值之比小于或等于1：3的要求，然后对仪器设备的示值误差重新进行评定。

2 结果运用

由于各种原因，在一般试验室，校准结果未得到主动的运用，下面我就某建材实验室的几台检验设备的校准结果的确认进行举例说明。

（1）电子天平

试验室一台电子天平，该天平最大量程为1000g，d=0.01g，e=0.1g。

偏载是用天平的最大称量的三分之一放在天平的四角上分别称量出来的数据，用你称量出来的数据减去拿下砝码后天平的零位数据，就是偏载。该天平的偏载误差为0.02g，若做水泥细度试验时，称量时不小心称量的样品放在了角上，造成的最大偏载相对误差是多少？

（2）高温炉

高温炉是水泥的化学分析实验的重要设备，做烧失量、不溶物、三氧化硫等指标（见表5）均需用到该设备。高温炉温度的准确性是影响化学分析准确性的一个重要因素

从表4可以看出，该高温炉随标称温度的升高，其温度偏差越大，均匀度越差。从表5可以看出，除氧化镁是单点控制外。其他的指标都是范围控制。烧失量控制的温度范围为950，试验时，我们的设定温度应为950+8=958℃。950℃的均匀度为8℃，其温度的波动范围为950俊妫50℃的要求。做三氧化硫试验时，温度的设定范围为800℃～950℃，800℃的温度偏差为-8℃，因此应设为（800+8）=808℃。950℃的温度偏差为-8℃，因此应设为（950+8）=958℃。当设定温度范围为：808℃～958℃满足800℃～950℃。

（3）水泥养护箱

（4）水泥抗压试验机

水泥抗压试验机的检定数据如表所示

按照设备量程的精度要求，一般仪器设备使用范围宜在20%～80%的量程。从上表中可看出，设备检定的量程范围在总量程的20%～100%，在60～300kN范围，示值相对误差小于1%，符合一级精度要求，但当量程到240kN之后，精度下降，240kN时产生的负荷偏差为2.16kN.因此使用时应考虑由于设备误差产生的产品不合格，尤其是数据介于合格与不合格的临界状态时。除此之外，在下次检定后要关注该设备精度是否还满足要求。

校准报告中未提供低于60kN的相对误差，当测试的力值低于60kN时，需要校准60kN以下量程的相对误差，当测试的力值低于60kN时，需校准60kN以下量程，尤其是低强度水泥3d强度测试值会出现低于60kN的情况。

（5）水泥负压筛结果的校准

某普通硅酸盐水泥细度直接检验的结果为5.0%，筛的校准系数为1.05，请问该水泥的最终结果为多少？

水泥做细度时负压筛的筛余重量除以样品重量再乘百分之百得到的值不是细度的最终结果，负压筛在经过多次试验，筛孔有堵塞，或者筛出厂时，筛孔大小不标准。所以负压筛在启用时或用一段时间后，必须用标准粉校准。实际的结果为测量结果乘以校准系数。因此该水泥的细度为5.005=5.2%。

4 结论

设备的校准报告是应由专业人员对其内容进行确认。除了确认相应的检测设备是否符合相应的检定规范外。还应当注意在实际工作中对检定或校准结果进行运用。

参考文献：

[1]王晨钟.高温干体式温度校准炉的校准方法.计测技术.2006年第1期