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设计师年中总结

前言:想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗?我们特意为您整理了5篇设计师年中总结范文,相信会为您的写作带来帮助,发现更多的写作思路和灵感。

设计师年中总结

设计师年中总结范文第1篇

在本单位工作已经两年的时间了,我从客观上对自己在学校里所学的知识有了感性的认识,使自己更加充分地理解了理论与实际工作的关系。我在20*年,主要是在业务和设计的提高,在工作心态上也有了一个很大的调整。

在设计上

过去在对设计的理念比较空泛的,做设计的多而出现平乏,很多时候基本上没有好好的静下来想想设计,只是整天在电脑旁的不停的copy,设计那时对我而言就是不停的复制过程。在20*年里,在业务不多的情况下,沉下心认真去想设计的真正的含义与表现。通过几个案例,让我认识到,在纸上的图片再怎么新颖与美丽,不能做出来也是徒劳。设计,施工一个也不能少。

在业务上

20*年我基本上都在汉口工作,汉口店没有武昌超市的绝对的优势,汉口店在外等于失去了超市的僻护,在客源上比较少,只能和外面的装饰公司一比高下,我们所能做的就是不能放过任何一个来咨讯的客户,让他们在第一次与我们交流中就留下深刻的映象。同样的一个订单,同样的一个合同,我们汉口店的同事付出更多,因为每一个客源对于我们都来之不宜。也许是这样的心态让我们对每个客户都服务周到,但是也滋长了部分不良的刁民,我认识到服务的到位,并不是对客户任何要求的惟命是从。

在心态上

设计师年中总结范文第2篇

(一)明确思路

1、明确建司投融资的主体地位。建司是广安市政府为加快城市基础设施建设步伐,深化城市建设投融资体制改革批准设立的具有独立法人资格的国有独资企业,也是市政府利用组织优势,调控、整合城市资源,加大投资力度,完善城市功能的操作平台。其主要宗旨是树立经营城市理念,创新市场融资方式,将政府行为变为企业运作。建司的设立,使“政府引导、市场运作、公司经营”的新机制、新理念有了明确的载体。

2、明确建司政府性投资项目的实施主体地位。为加强开行贷款资金管理,强化项目决策,必须首先从机制上进行完善和规范。为此,市政府专门成立政府性投资项目管理委员会(以下简称投资委),作为决策机构,对政府性投资项目进行决策指导。投资委下设投资办作为承上启下的中间机构,直接领导、督促建司及时把投资委的决策贯彻落实,具体实施。形成了宏观(投资委)、中观(投资办)、微观(建司)三位一体的管理体系,确立了建司政府性投资项目的实施主体地位。

3、明确建司的主要职能和任务。建司作为我市城市基础设施的投融资运作主体,从设立之初,就明确了职能和任务:一是融资,依托政府有效资产,按市场化运作方式,多渠道筹措资金,满足城市建设资金需求;二是投资,投资重点是城市基础设施和市政公共设施(政府性投资项目),同时选择有全局带动性和有较高收益的项目进行投资,增加收益,壮大实力;三是还贷,建立债务偿还机制,高效运作城市资产,促进城市建设资金的良性循环和土地资本的不断增值,确保债务按期偿还。

4、明确工作思路。在明确定位、职责和任务的基础上,建司明确了2011年的工作思路:服从服务于阜阳经济发展的大局,以建立科学、规范、高效的管理机制和运行机制为重点,全方位打造公司的核心竞争力,抓好项目建设,规范资金管理,积极实施多元化经营战略,增强公司自我积累、自我发展的能力,实现公司健康、持续、快速发展。

(二)完善机制

2、完善规章制度。进入实质性运转以后,为开好局、起好步,切实做到管理规范化、科学化、制度化,确保开行贷款的政策安全和资金安全,建司参照外地经验,结合我市实际,先后制定了《广安市政府性投资项目管理办法》、《广安市政府性投资项目资金管理办法》、《广安市经济技术开发区政府性投资项目资金管理办法》、《广安市国有土地使用权出让金征收使用管理暂行办法》等12个规范性文件和实施细则。规章制度的完善和建立,为开行贷款项目顺利实施提供了政策保障和法律依据。

设计师年中总结范文第3篇

一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划。我们要养成做工作计划的习惯,日后做事都按这个工作计划流程来走,能让我们少走很多弯路。下面是小编为大家整理的设计师个人工作计划模板,希望能够帮助到大家!

设计师个人工作计划模板1时光飞逝,__年即将接近尾声。回想刚来公司的设计部工作的情景,从相识到适应到熟悉到融入这个大家庭,从着手第一个别墅项目到后来的工装项目大川建材石材建材卖场,我从中收获了很多。当然,今日的收获也得益于公司有领导的信任、有同事的关心、有团队的协作和自己的不懈努力,现将自己一年来的工作情况做如下计划:

作为深圳的一家著名大型装饰企业,能够成为其中的一名员工,我深感荣幸!

今年4月份我来到公司,首先做的是了解和学习公司的文化,适应办公环境,认识公司同事等等,做了不少前期工作,为的是往后的工作,能够顺利高效地开展,充分实现自我价值,为公司创造更多的效益。

我的第一个项目,是东和院一个别墅的设计,现代中式风格的设计。由于之前做过很多大高端住宅设计的项目,积累了丰富的专业经验,所以在做这个案子时,得心应手。从前期了解客户的信息,和客户沟通,确定方案到达成共识签订设计协议合同,到后期的从出施工图和出报价到出高级定制效果图到签订施工合同到施工制作,每一项工作进展的很顺利,得到了业主的信赖好评,公司领导的赞誉,获得了奖项荣誉等等。在做完东和院别墅的相关工作之后,到了年中的7月份,又陆陆续续地做了很多项目,如华宇中津楼夏老师住宅设计、腹地别院李女士住宅、蓝湖郡西岸别墅设计、招商?江湾城住宅设计等等。

年底11月份,当之前的项目中的各项工作事宜都在有序地进行的时候,又接到了一个工装工程的设计,是大川的一个石材卖场的设计。这个项目是由我和杨凯等人组建的小团队完成的。为了满足客户对品质品牌和短时间竣工的要求,我们在设计、技术、风格、市场方面都做多方面全方位的思考和尝试,在短暂的十几天的时间内,成功地签成了这个项目合同。这不得不让我感慨,团队的力量不可估量!

以上所述是我个人认为工作中比较到位的部分,我仍将保持虚心、进取、拼搏奋进的好品质,继续努力!

任何事物都存在矛盾性。尽管我所做的工作进展的较顺利,但是细想一下,仍然存在很多不足的地方,应该引起高度重视。

首先,在已签单和在在施工地的项目之中,在主材销售方面,我做的不够好。要想办法改进这一状况,加强和业主和联盟商的沟通,提高主材销售上的技巧。

其次,就在做的每个项目的设计及相关技术的衔接方面,做的还不够到位,在做蓝湖郡西岸的项目中就出现了这方面的问题。表现在设计前期的房屋测量和相关记录做的不够详细,图纸制作的不够规范,导致所绘制出来的施工图和现场的实际情况脱节,施工人员识图困难,反复修改图纸,耽误施工工期,影响工程的正常进度等等。

最后,就个人的工作方式方法做了深刻反省。我的工作考勤不理想,签单量不够多,究其原因主要出在工作方式方法上。公司,工地,和建材市场之间关系没有做好系统性的安排,甚至是混乱;助理的具体工作任务没安排的详细;和市场部的客户信息反馈的不够及时;与各在施工地的项目经理的沟通情况有待改进等。

痛定思痛,既然发现了问题就得及时改进,要吸取上述问题的教训,从中总结经验,为将来的工作提供方便。在即将到来的__,新的一年中,我将在以上几个方面做出改进:开拓设计思路,更好的与市场融合,提高主材的销售技巧和主材业务量,规范图纸深化细节,坚持制定工作进度表,把工作目标和任务详细化,安排好工地、项目经理、助理等人工作,提高签单量和业绩,做一个有责任感和务实的优秀设计师。有了方向,所以为个人的发展,也为公司的不断壮大,我会更加努力!

在这里,我还要感谢公司的领导和各同仁们给以我工作上的信任和支持,正因为有你们的热心帮助,才有今日的状态极佳的我,因为有你们,这个冬天不再寒冷!“态度决定一切”,人的一生就那么几十年,如果我们每天都能够充分的利用好时间,认真的对待我们身边的每一件事情,珍惜好身边的每一个人。

虽是已是年关了,但各个项目的工作仍在紧张地进行着,回首过去,展望未来,在新的一年里会再接再厉,为明年乃至将来的工作做好准备,期待在新的一年里能有更多更好更高的收获!

设计师个人工作计划模板2经过全院干部职工的共同努力,在不断加强管理,改革创新,开拓市场,理顺关系,转变干部队伍工作作风的指导思想下,我院各方面工作均取得了不错的成绩;内外环境也呈现出对我院今后发展极为有利的大好局面。

机遇与挑战并存,在成绩面前我们也看到工作中仍然存在很多问题和不足,必须要认真总结分析,在发展中通过逐步深化改革来解决。稳定是企业发展的前提,改革与创新是企业发展的不竭动力,也是我院提升综合实力;不断丰厚干部职工福利待遇;实现打造名牌企业;回报社会这些目标的唯一途径。

因此,我们必须树立科学的发展观,运用“改革,发展与稳定”的理论和方法来总结过去,谋划未来。

1.设备合理配置,逐步实现资产多元化。

我院及所属各专业各部门,应合理配置设备,充分发挥设备效益,做到高效优质。为此,要根据各专业的特点,发展情况,综合生产计划的实际需要,灵活的选用,购置和引进,保证设备配置的合理性。在今后五年的设备配置发展过程中,应考虑探索设备资产的多元化,院投入设备资产应着重在技术先进,潜在效益高,有利于企业可持续发展,提高企业核心竞争力的方面。

而对于一些价值相对较低,工艺简单,投入产出比不高的生产设备和工具类设备(如车辆),可以制定政策利用社会资金,职工资金或职工入股的形式配置和购置。前几年我院在资产多元化方面有所尝试,但成效不大,纠其原因主要是由于产权不清,政策没有连续性以及管理不到位等原因造成的。

国家确定的企业改革方向是建立现代企业制度;勘察设计单位改革方向是科技型企业;我院改革与发展的瓶颈也在于此。我院要把有限的资金投入在有利于提高企业核心竞争力的产品上。因此,___期间,我们在按照企业发展战略进行重点投入同时,加快资产多元化的改革步伐。

2.建立和健全设备合理使用的各项规章制度,为实现技术与劳务分离打好基矗针对各专业设备的不同情况和要求,建立和健全各项规章制度,例如:岗位责任制、设备操作规程、计划预防修理制度、维护保养制度、交~制度等。

严格执行这些规章制度,是合理使用设备,降低使用成本的重要保证。继续在岩土专业勘察专业搞好设备责任制的落实工作:岩土各公司在内部实行技术与劳务分离,要着重培养一批责任心强,高技能,有一定管理水平的设备与劳务管理人才,使设备管理专业化。

逐步向设备与劳务管理实体过度,实现技术与劳务分离。加强项目管理和项目核算,形成以项目管理为主体,设备服务为保障的施工与管理体系。建立实际有效的管理机制,研究和制定各项配套政策,使岩土专业在市场上更具活力,更有竞争力,从而提高赢利水平。最终让岩土专业走向自负盈亏,自我完善,自我发展的企业之路。勘测专业,在以有工作的基础上,要进一步科学核算成本,加强班组责任制建设和考核。大力推进新型,先进仪器设备的开发和使用,为我院开拓和延伸勘测市场打好基矗。

3.加强资产的基础管理,运用资产生命周期管理方法,实现集约型管理。

资产生命周期管理包括了对资产的采购、跟踪、维修保养以及出让四个阶段的管理。企业资产生命周期管理不仅可以降低维修成本、提高维修效率和设备完好率等,更可以改善我院经济的运行状况、提高利润率以及资产回报率。结合我院的情况,在今后的管理工作中我们要紧紧抓住一个基础,围绕一条主线。

既:以资产、设备前期管理、运行历史及台帐为基础;以工作计划的提交、审批、执行为主线,按照缺陷处理、计划检修、预防性维修、预测性维修、技术改进几种模式进行管理,以提高维修效率、达到降低总体维护成本为目标。将采购管理、库存管理、折旧管理、维修管理集成成在一个数据充分共享的信息系统中,按照权责明确,分层管理,评价考核的方法,进行科学有效的管理。

这项工作意义重大,今后五年在我们已有工作的基础上,必须加大工作力度:不断完善信息系统建设,加强组织培训,科学设立工作流程,强化全员成本意识,实现集约型管理。

设计师个人工作计划模板3俗话说:“爱美之心,人皆有之。”美是一件甜蜜的事情。”美丽“是多么华美的词语,现代对“美”的追求不仅仅是一种自我陶醉的简单行为,而是建立和寻找自信心的最佳方法,特别向往美丽的人是对生活充满信心的,因此,美总是与快乐、开心、甜蜜紧紧地联系在一起。

为了更好开展三月份的工作,现拟订三月份工作计划。

一、熟悉公司规章制度和工作。

二、明确自己的发展方向,正确认识自己, 纠正自己的缺点.认真听取他人忠恳意见.更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,充分发挥自己的能力。我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。

三、完成公司日常任务安排,与团队成员共同合作,对公司资料进行平面设计。

四、收集整理公司最近的活动,更新资料。

五、熟悉各类平面设计用软件,了解使用办公软件。

设计工作看上去是很枯燥的,如果没有灵感,那便更加枯燥无比!只有自己从中找到乐趣,才不会觉得枯燥。很多时候我会在搜集素材的时候找灵感,使自己置身于设计的氛围中。

非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中能不断的学习,不断的进步,不断提升自身的素质与才能。

设计师个人工作计划模板4新的一年到来了,下面是我个人20__年工作计划:

一、加强日常工作职责

完成日常任务安排、设计等工作,努力达到符合平面设计师任职要求。

1、独立完成整个设计的工作能力。

2、熟悉各类平面设计用软件,了解使用办公软件。

3、逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强,具备良好的工作习惯。

4、具备团队合作精神,有很强的上进心态,能承受工作带来的较大压力。

5、对色彩把握敏锐,具有把握不同风格页面的能力。

6、有良好的处事心态,对企业有一定的忠诚度。

二、设计师工作职责管理制度

1、设计师负责完成公司对外设计任务;

2、设计资料为公司商业秘密,未经允许,不得对外泄露;

3、设计师在工作期间不能利用工作的便利从事私人业务;

4、设计师在业余时间应注重自身业务的学习和提高;

5、设计师应在公司和客户要求指定的时间内完成设计任务;

6、设计师负责任保管业客户技术资料;

7、设计师不得在工作期间利用公司电脑玩游戏,下载与公司业务无关的文件。

三、设计师接待客户流程与话术表达指导

话术规范,有礼貌,能准确的表达出想法,能够有效的沟通。

四、设计工作流程

1、客户提供照片、图片等资料。

2、双方签订《设计合同书》,客户支付预付款。

3、市场调研。

安排具体负责人及工作小组;分配工作;市场调查;搜集设计资料。总结分析市场调结果,分配设计人员,讨论设计方向。以求为客户达到度身定做的效果。与客户方达成合作协议,确定服务项目的相关费用,签定合同,设计工作开始。根据前期与客户沟通的信息,分析得出设计稿的定位,五个工作日以内为客户提供3套方案供客户选择。客户根据设计方案,提出修改意见,以便设计稿更加适合公司。在客户反馈的意见下再次修改,最终定稿。交稿,客户签字确认,合同完成。

设计师个人工作计划模板51.用一周的时间了解公司现状,包括流程,工程案例,其中含有已完工的,正在出方案的,正在谈的,有意向的等等,做一个大概的了解,将公司客户分门别类。

还有组织架构,员工信息等等。更加完善的档案信息。

2.与此同时进行人力资料配置管理,协助经理完善及制定招聘流程与及相关表格的制订。

主要招聘以方案设计师为主,其它职位为辅。收集各招聘各招聘网站(前程无忧、人才热线等)比较好的招聘网站的人才信息。建立成熟的人才招聘档案。

3.薪酬管理,根据公司现状和未来的发展趋势,协助经理制定更完善的薪酬管理制度,由基本工资+提成+年终奖组成,其它包含员工福利,公司组织旅游等。

4.行政管理,将公司现有的资源整合,包括文件的归类,档案的管理,办公用品的统计,采买,日常卫生的维护。

5.熟悉经理的工作,安排公司会议,接见客户事宜。

将经理的日程安排好,做好预约工作,安排商务旅行,包括机票、酒店与餐厅的预定。

6.完成经理交办的其它工作,其间公司网站的管理与信息度的提升由经理安排合适的人员执行,由我辅助执行。

设计师年中总结范文第4篇

关键词:芬兰设计 人性化 阿尔瓦·阿尔托

1:芬兰的历史及地理环境

芬兰是欧洲东北角一个大的小国,位于斯堪的纳维亚诸国和俄罗斯之间,虽国土面积比意大利和不列颠都大,但却仅有五百万人口,芬兰气候恶劣,曾一度完全在冰雪覆盖之下但因森林资源丰富,二战后,迅速完成工业革命,木材作为它最重要的一种资源发挥极大作用,为芬兰人称之为“绿金”。芬兰是一个伟大且苦难深重的民族,十二世纪后半期到二十世纪初,分别经历瑞典和俄国统治。漫长的历史年代里,芬兰是东西两强邻争夺的战场。但异族统治下七个世纪却没能使芬兰“瑞典化”或“俄国化”,芬兰人民争取民族独立的斗争从不止息。直至最后争取独立。

二战后的芬兰民族遵从传统的农业生活方式,即诸多著名生活用品的设计师及手工艺人都有一个从事农业生产的家庭,这极大促使了芬兰设计一单纯,原始,实用,率真及与自然和谐的朴素风格形成。

要真正明白芬兰人的设计精神,首先一定要了解“sisu”这个独特的芬兰词汇——芬兰人克服困难时坚持和决心。基于这个概念,让9000多年前的芬兰人首先迁徒到这片苦寒之地定居;凭借这种精神的支持,芬兰人虽然几百年来为异族统治,却依然顽强奋斗争取到现在的独立;靠着sisu所赋与的力量,芬兰人不断揣摩如何生存于广大而满布森林和湖泊的环境中,慢慢地他们发展出一套融合大自然与生活的一套理念。

2:芬兰设计思想的形成及发展

芬兰设计思想的形成与发展,要从1830年说起,芬兰南部那时开始组织艺术培训从而播撤下芬兰独特文化的种子,此后芬兰开始举办各种艺术展览,至1846年成立了芬兰艺术学校。从此,真正的芬兰艺术特征开始形成。20世纪初,芬兰的设计作品开始在国际博览会上崭露头角。而此时,北欧国家一大批设计师悄然崛起,逐步形成特有的斯堪的纳维亚风格,芬兰设计的黄金时期也由此开始。芬兰产品曾于1951年设计大展中连得25项殊荣。芬兰设计从建筑、工业设计到家具、日用品设计、乃至当前的平面设计,都具有相当高的水准。到20世纪五、六十年代期间,设计在芬兰已形成产业,如玻璃制品、陶瓷、家具、纺织品和服装,产生了具有国际一流设计水平的作品。进人21世纪,带有鲜明个性与特质的芬兰工业产品,以其制作精美,经久耐用的设计风格,在竞争激烈的环境下仍保持着市场优势。

芬兰设计带有明显的欧洲风格,但又有别于其他欧洲国家。民族的文化传统和审美心理使芬兰设计具有浓郁的民族风情;“简洁、洗练、纯粹”的设计理念已融入芬兰设计师的创作之中。Arabia瓷器、费斯卡剪刀、诺基亚手提电话,这些芬兰的设计产品都不单对造型精雕细琢,同时还在品质上要求严谨。餐具、玻璃甚至丝巾领带也是一流设计的杰作。

简洁,自然、轻盈透明、高新技术和实用灌注以人为本的特点,芬兰设计师无拘无束的创作性思维,其流畅、顺其自然的设计构思,使作品既丰富多彩、变幻无穷,又个性鲜明、难以模仿。这或许就是芬兰设计的神韵所在。

(1)、芬兰设计大师阿尔瓦·阿尔托及作品

阿尔瓦·阿尔托(1 898—1 976)芬兰现代建筑师,设计师及艺术家,人情化建筑理论的倡导者。毕业于赫尔辛基建筑学专业。曾在芬兰开设建筑事务所。

他曾抛弃传统风格的一切装饰,使现代主义建筑首次出现在芬兰,推动了芬兰现代建筑的发展,二战后的10年中,则从事于祖国的恢复和建设工作,为芬兰诸多省会制订区域规划。

在1931—1 932年,他设计了帕伊米奥结核病疗养院,协同他最初设计的现代家具也在此亮相,从此,阿尔托的家具设计开始走向世界

阿尔托一生创作广泛,从区域规划、城市规划到市政中心设计从民用建筑到工业建筑,从室内装修到家具和灯具以及日用工艺品的设计无所不包。

纵观阿尔托的创作,民族化和人情化始终灌注于其中。即工业化和标准化须为人的生活服务,适应人的精神要求。

在芬兰首都赫尔辛基,阿尔托的杰作比比皆是,有赫尔辛基理工大学的校园,芬兰大厦,赫尔辛基文化宫等等。

(2)、工业设计

芬兰工业设计的目的是主要是为了提高产品的竞争能力。为应对国际市场的迅速变化及新技术、新产品的竞相推出,芬兰的企业很早开始便十分重视设计师的作用。正如诺基亚所禀承的理念:“设计是成功的关键。”因此无论是从森林建筑到高科技产品,工业设计在芬兰有着十分广阔的领域。

值得一提的是,在现代工业设计中,芬兰十分重视将人机工程学原理运用到产品设计之中。在“人——机——环境”系统中,人的因素是最主要的,即设计不仅考虑到人的生理和心理的因素,使人在操作时省力、简便又准确,同时也注重使人的工作环境安全舒适,以提高工作效率。生活中无论是轻巧灵便的手机,或一把普通椅子皆灌注“以人为本”的设计理念。

设计师年中总结范文第5篇

孙红培中央美术学院党委副书记

中央美术学院的设计专业在中央美术学院各个学科里面还是相对年轻的,但是在不长的时间里取得了非常大的发展,几年的时间里,我们作为一个学科发展的确实很快,这样的一个快速发展,得到了社会各界朋友、企业界的朋友和设计界朋友们的大力支持。在中国,设计产业的发展、设计教育的发展,应该顺应整个国家社会经济发展快速发展的需求,其中还包括普通的民众对于设计产业发展的需求。

中国的经济发展,产业的转型,在很大程度上使得我们越来越关注到设计的发展。这里面最重要的,是设计产业的发展,还有人才的培养。对于这两个方面的需求,对于人才和产业,企业和学校的教育都是不可或缺的两个最重要的平台。中央美术学院设计学院有一个非常响亮的口号,叫“设计为人民服务”。我认为这个为人民服务,首先是为广大的民众,他们对物质生活的提高和精神生活的丰富不断增长的这种需求,需要我们去满足,需要我们为他们提供服务。第二,我们产业的发展、企业的发展对设计人才的需求。第三,我们同学们的成长,必须要为他们提供最好的教育,这可能也是服务。

但是设计学科已经产生,由于它产生了一种社会的、经济发展的和产业发展的一种内在需要,所以它与经济和产业的发展有着天生的紧密的联系。“设计教育设计产业对话”的活动,对于设计学院的学科建设,对于开阔在校同学们的专业视野,了解现实生活的需要和了解企业界对人才的需求都有着非常重要的作用。活动对于设计学科的发展,对于我们人才培养方式的正确的选择以及今后进一步准确地定位,都会产生重要的影响。通过这些活动的开展,使我们的教育水平不断地得到提高,使学科建设能够得到长足的发展。

王晓琳中央美术学院教务处主任

中央美术学院设计学科建立了10多年,在这10年多当中有了长足的发展。伴随着国家经济发展和城市化进程的大背景,体现了设计学科在中央美院整个教育当中的定位。目前,中央美院的设计学科是北京市的重点学科,设计的视觉传达团队是国家的教学团队。

在如今这个新的形势下,尤其是今年国家新的教育发展纲要颁布之后,我们更关注的是人才培养的模式:如何提高人才培养的质量。工业设计专业目前是设计学科当中的一个专业方向。我们也正在向教育部申报工业设计成为一个独立的新专业,在中央美院整个的设计学科当中成为一个非常重要的组成部分。为了发展新的专业,对于专业的人才培养目标、课程体系、教学模式,包括将来它培养出来人的规格是否符合它的培养目标的定位;将来工业设计专业培养出来的人才,在中国的设计领域内,在这个产业的发展当中能够起到什么样的作用,这些可能更多的是我们教育工作者要更加努力来奋斗的一件事情。

“设计教育设计产业对话”这一活动,体现了我们对于人才培养模式的多种探索。这些年中央美院在人才培养模式中,创新了很多途径,比如建筑学专业,有四校导师合作,有七校学生联合毕业创作,现在已经连续做了几年,在全国范围内取得了非常好的效果。希望设计教育设计产业对话活动能够开启设计学科特别是工业设计专业对于人才培养模式一个新的探索,现有的各个企业能把对设计专业人才培养的需求反馈给诸如中央美院这样的培养单位,能够促进设计教育和设计产业这两方面的联合,打破学院壁垒,使人才培养和社会的需求紧密结合起来,使我们设计专业的人才培养质量更上一个台阶。

邱丰顺北京艺有道工业设计公司总经理

今年刚好是我从学校走向社会的第20年。从2005年换了一个工作,到今年,我自己开公司已经是第4年了。还是学生的时候,我想当老师。毕了业以后,我发现我当不了老师,有许多原因。原因之一是因为没有出国留学,没有拿学位,没有博士学位,诸如此类。但是我一直对学校教育很感兴趣。在台湾我圆了当老师的梦,在大陆也同样圆了当老师的梦。是什么样一个转折点让我走到今天这步?没有一个人的经验可以被复制。其实原因很简单,因为你所处的大时代、大背景都不一样。我当初的那个时代,很简单。台湾工业设计发展比大陆早了一些年,我是第三代。这其中的第一代人毕业以后,台湾政府出钱让把他们送出国拿学位,回来以后每个学校都塞满了,到第三代的时候,就没有空缺了,所以没办法我们就去到业界里面。五年以后,一个偶然的机会,我和师哥聊天,之后遇到了飞利浦的设计总监,叉一个很偶然的机会他问我要不要到飞利浦,我当时很犹豫,因为我已经走到了设计管理者的地位。当时我家人反对,但是我接受了,这是第一个转折点。第二个转折点是在5年以后,当时家父经商失败,负了很多债,我必须要帮他还债,偶然机会,摩托罗拉找我,说中国大陆有机会,你要不要过来?10年前中国大陆对一个台湾人来讲是很陌生的地方,全家人又一次反对,但是我觉得我必须要去还债,因为摩托罗拉提供了很优厚的薪资,所以我又走上这条路。5年以后把这个债还完以后,又有一个机会来了,因为我觉得我在摩托罗拉往后几年的发展差不多就是这样了,所以要思考转换跑道。

我骨子里是个不安分的人,喜欢跟人家做不一样的事情。本来离开摩托罗拉以后,休息了一年,我当时也到中央美院帮他们授课,也到清华帮他们授课。在这一年里我就思考下一步怎么样做。在那一年中,凑巧的是有人要赞助要我开公司,我不知道设计师变为一个商人会怎样。但是我当时有很好的工作经验,资金也不缺乏,又有客户愿意提供案子,并且我在中国也认识了很多优秀设计师,他们也愿意追随我,所以我开了第一家台湾人在大陆的设计公司,今年已经是第四年了,我觉得还好,没有倒。我就这样走下来了。

这其中最大的强项和最大的挑战,在每个阶段是不太一样的。在初期,怎么样找到一个很好的团队并维持 这个团队,给他们一个很好的平台,这是一个很大的挑战。在企业做事的时候,大部分是人家来求你;但是如果是设计公司,你必须去求人家,因此互相之间是不一样的。第二个最大的挑战,简单来讲,有两个东西,一是,你个人觉得是可以控制你自己的,你永远可以对任何的条件说是或者不是,你可以去选择。对于我来讲.只要和设计相关的,我觉得是很好玩的一件事情,我会去试试看。另外一个,你没有办法去改变的就是这个大环境。我认为每一个学生必须要了解现在这个大环境,至少从我的角度来看,现在整个中国大环境,与10年、20年前完全不一样。现在中国这个环境,全世界都在关注。同时,政府又非常支持设计产业,只是作为一个现在在业界中的职业设计师,要与院校、企业、政府三方对接,是需要花时间讨论的。但如果认清大环境,思考你在这个大环境能够做什么事情,做出最终抉择。每次做一个抉择我都会静下来,深更半夜要问自己这是不是自己要走的路,可能这中间要冒一些险,但是如果不走的话,你永远不知道。

王敏中央美术学院设计学院院长

中央美院设计专业的老师们共同为中国设计产业的发展奋斗了多年。参与这次中央美院工业设计周的“设计教育与设计产业对话”活动的许多新朋友也是为了一个共同的目标―更快地推进中国设计产业的发展。中国的工业设计的春天已经来临了,尽管前些年中国经济和社会发展,为整个设计产业的发展带来了很好的时机,但对工业设计来说,现在才是真正开始的最好的时期。从现在起到今后10年或者20年,应该是中国工业设计的黄金时期,希望这段时期能够缔造出一个辉煌的成果。

从产业到政府,上到国家总理,下到平民百姓,都在关注工业设计,这为设计产业的发展奠定了一个极好的机会。同时为我们设计教育工作者带来了挑战。究竟企业需要什么样的设计师7我们究竟要培养什么样的设计师能够来推动中国今天工业设计的发展?学校作为一个教育机构,同时作为一个研究机构,怎样与企业合作,解决企业的问题?学校怎样做一个研究性的机构,为中国工业设计的发展提供前瞻性的研究,提供前瞻性的设想和培养未来的设计界的人士,这些都是我们急于要解决的问题。所以,设计教育与设计产业对话这一活动非常有意义,它把产业、企业的人在联系在一起,集思广益,共同探讨找到一条更快、更好的路,先发展设计教育,从而发展设计产业,让中国的工业设计真正成为经济转型的发动机和火车头。希望我们有一个长期的教育跟企业这样的对话,通过这种对话,结出工业设计丰硕的成果。

石振字A―ONE创新设计学研中心设计总监

每个人都有读书的经历,读了书不总结就没有太大的用处,所以要做到会读书。一个人每读一本书,就像拥有了一盘算盘珠,如果一个人读了2000本书,2000个算盘珠放在那边没有用;另一个人读了20本书,串起来能够做计算,那就有用了。要知道,人的一生不能光读书,读书知识获取知识的一种方法,更大的方法是通过劳动,通过实践才能获得的知识,是书本上得不到的。一个人一生的完善,这两部分都不能丢掉。我读了书,在生活里认知书,然后由在生活中认知到的书,再反复推敲到理论上。一个人要有无私的爱,就是奉献的爱,然后就是锲而不舍的精神。这个时代好像把人的生活提高到―个高度上来,比如设计,人们认为设计是由国外引进来的,其实当人们生活处在最低点的时候,设计永远不行;当领导开始重视大家生活品质和质量的时候,设计跟着就来了,这是自发的一种东西。我们赶上了这个时代。

我的生活没有远大的目标,以前上学的时候,总是说要当个作家,当这个,当那个,后来是自然而然就走到这里、没有什么远大目标。我喜欢一件事,就一定要把它做到极致,我觉得所有的事情都是一件一件做出来的,后来人们才说他有了一个远大的目标,我觉得远大目标是辛苦凑出来的一个远大目标,而不是刚一生出来就想我当―个伟大的设计师。