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王教授多年研究为我们深入解析了怎样立足百年未有之大变局,谋划新发展格局。
从长周期看,百年未有之大变局,以国内大循环为主体,国内国际双循环相促进的新发展格局。
然后为我们解读了发挥社会主义国家治理效能,构建新格局,以及中国在经济崛起的颠覆性挑战和美国的对比等多层次、多角度为我们系统深度解读。
使我们对百年未有之大变局有了更深刻的理解。王教授的授课理论功底深厚,内容详实,丰富,课题深入浅出,既有金融理论的系统阐述,又有典型案例数据的有效支撑。
清剿火患、构建平安 人民生命至上、火灾隐患必除 全民动员“清剿火患” ,构筑消防安全“防火墙” 齐心协力“清剿火患” ,携手打造平安家园 推进深化“五大活动” 齐心协力“清剿火患” ,
消除火灾隐患、构建平安酒店 消防安全是一种责任,为己、为家、为他人 人民生命至上、火灾隐患必除 消防安全是幸福的保障,治理隐患保障消防安全 筑牢消防安全防火墙,开创消防工作新局面 “构筑社会消防安全防火墙,全面提升社会单位‘四个能力 齐心筑牢防火墙,携手打造平安家 酒店是我家,防火靠大家 警惕火灾,珍惜生命 大意一把火,损失无法补 关注消防,珍爱生命,共享平安 预防和减少火灾危害,维护公共安全和社会稳定 落实逐级消防安全责任制 构筑社会消防安全“防火墙”
加强社会单位管理
全力构筑“防火墙”工程 构筑消防安全“防火墙” 提高酒店火灾防控水平 提高新世纪“四个能力” 提高酒店火灾防控水平 深入开展消防安全“四个能力”
创新社会单位消防管理 构筑消防安全“防火墙”
树立消防安全责任主体意识 增强新世纪消防安全能力 创新酒店消防安全管理 建设 关口前移 固本强基
构建新世纪消防安全管理新格局 扎实推进“四个能力”建设 全力提高社会火灾防控水
创新酒店消防管理
2、人民生命至上火灾隐患必除
3、全民动员“清剿火患”构筑消防安全“防火墙”
4、齐心协力“清剿火患”携手打造平安家园
6、消防安全是一种责任为己、为家、为他人
7、消防安全是幸福的保障治理隐患保障消防安全
8、筑牢消防安全防火墙开创消防构筑新局面
10、关注消防 珍爱生命共享平安
11、落实逐级消防安全责任制构筑社会消防安全防火墙
12、推进深化“五大活动”齐心协力”清剿火患“
13、人人把好防火关 有备无患保平安
14、人人参与消防家家平安幸福
15、远离火患幸福平安
16、吸取血的教训开展隐患大整治
17、防火勿轻心安全值千金
18、全民消防,生命至上
19、清剿火患、构建平安
20、消防连着你我他,平安幸福靠大家
21、消防安全齐参加,预防火灾靠大家
22、关注消防 关爱生命共建平安新家园
23、护航发展 竭诚奉献构建消防新秩序
24、打造铁军 捍卫安全共促温州新发展
25、清剿火患 预防为先营造安全新环境
今年以来,我们按照市委、市政府部署要求,把社区管理改革,建实基层治理网格作为加强基层社会治理的重要抓手,主动作为,积极探索,基层治理工作取得了新突破。
一、建实网格,完善治理体系。一是科学整合,突破“条块分割”障碍。前期我们重新规划调整3大类20个社区网格,社区布局更加合理,组建以社区牵头总览,包保单位、驻区单位企业共荣共建、共同参与的管理模式,打破以往分割管理的壁垒,社区为核,共同治理。依托党群综合服务大厅及各便民服务店,缩小服务半径,20个社区基本建立“15分钟服务圈”,精准快速解决各类疑难杂症,用'小网格'撑起社会治理的'大平安'。二是健实网络,强化单元长职能发挥。每个社区网格下完善了“社区—片区—楼院—楼栋—单元”五级网络,明确负责人,建立科学合理的规章制度,做到“人员、职责、任务”三落实,特别是今年以来把单元长选配作为一项基础性工作来抓,广泛听取各项意见,通过各种方式切实把单元长选实选准,解决服务群众“最后一公里的”问题,为群众提供更加快捷方便的服务,把治理触角延伸到基层楼栋单元。三是抓好带头人,建立专业化基层队伍。按照职业化、专业化、年青化的要求,加强社区四支队伍建设,特别是着重抓好带头人队伍建设,利用近期社区“两委换届”契机,选优配强,把基层“好班长”选出来,用起来。11个“以村为核”社区平移过渡社区“两委”成员,街道选派9名机关干部到社区担任书记,实行书记工作与“绩效工资”挂钩机制,激发社区书记干事创业动力。同时按照“工作在居住地社区”的原则,调整了52名社区工作人员,增强配齐了470余楼院长,签订正规劳务合同,把队伍建设作为基层治理的中间力量切实把作用发挥到位。
二、兜底管理,扩充治理覆盖面。一是统筹融合,成立综合治理办公室。为把社区网格内的基层治理工作做实做细,针对社区内执法力量分散、共同执法力度不足等问题,促进中心要求每个城市社区设在党群服务中心大厅一楼附近设立社区综合治理办公室,配齐必须办公用品,整合社区工作人员、警务人员、城市执法中队、城市巡管等执法力量,形成基层治理合力,共同推进基层治理深入。目前来看,效果良好,对于一些单个部门无法协调解决的问题,在联合执法机制下,都能有效的化解矛盾,如店外经营、对抗执法等棘手问题。二是服务为本,主动承接治理职能。社区加快服务职能下沉,统一设置了“党建综合”、“民生服务”、“安全环保”、“社会秩序”四个服务窗口,全权负责事项受理和业务办理,精简机构、优化职能、提高效率,提升基层治理质效。严格落实各项监督职责,明确权限边界,制定监督细则,正在探索建立环卫、绿化、秩序化等外包服务保证金制度和物业公司服务保证金制度,规范监督流程,用好监督结果,充分发挥监督在落实基层治理中的积极作用。三是依托六化,着力化解矛盾纠纷。社会利益结构的分化引发大量的矛盾纠纷,排查、化解矛盾是社会治理的难点,我们依托六化问题处理,逐步弱化分化矛盾,制定了“六化”管理工作细则、巡查人员工作职责和操作流程,建立400余人的巡查队伍,定人、定位、定责,盯靠片区进行巡查,发现问题及时上报解决,目前累计督促解决居民关注、矛盾集中的“六化”问题1890条,同时注重长效机制,做到“小矛盾不出片区、大矛盾不出社区”。
2001年,我从云南交流到广西工作。5年,一个说不上太长的时日,但感受颇深。广西是民族自治区,也是我国西部唯一既沿海又沿边的省区,地理位置特殊,区域和资源优势明显。但由于各种原因,广西的国民经济基础薄弱,群众生活水平不高,外向型经济发展缓慢,海关执法环境复杂,海关工作难度很大。我到任后,多次开展调研,深入了解情况,始终坚持关注和把握广西经济社会的变化,将海关工作置于地方经济社会发展大局中思考。几年来,我们根据广西改革开放战略重点,加大支持力度,采取针对性措施支持地方发展外向型经济,促进了广西对外开放和经济建设的迅猛发展。特别是通过制定和落实针对辖区“蚂蚁搬家”走私的打防策略和规范边贸管理的工作思路,有效改善了进出口环境。
时光荏苒,今天的广西已不再仅仅是人们记忆中的青山绿水、碧海银沙,而是蓄势待发的经济板块和中国振兴西南、开发西部的新引擎。经过实施20多年的沿海开放战略,当前我国对外开放格局呈现出新的态势,在经贸关系改善和经贸领域、产业领域基本开放以后,参与和推动区域经济一体化成为目前乃至未来相当长一个时期内对外开放的重点。中国-东盟自由贸易区是我国参与的第一个区域一体化建设,也是最重要的一个一体化区域,是我国进行跨国境沿海开放新战略的试点。作为我国对东盟开放合作前沿的广西,近年来积极推进西部大开发、中国-东盟自由贸易区建设、泛珠三角区域合作等多区域合作,对内对外开放的新格局初步形成。中国―东盟博览会的永久落户和中国―东盟建立对话关系15周年纪念峰会即将在南宁召开,都表明广西的战略地位和重要作用日趋突出。在最近举办的“环北部湾经济合作论坛”上,广西进一步提出,构建以泛北部湾经济合作区、大湄公河次区域两个板块为翼,以南宁-新加坡经济走廊为轴的“一轴两翼”区域经济合作战略,一个促进中国与东盟加深合作、共同繁荣的新平台呼之欲出。
机遇,对于广西来说,从未显得如此弥足珍贵;对于海关来说,也不啻为更好地发挥作用、促进地方经济建设实现跨越式发展的良机。我深深体会到,有效发挥海关作用,关键在于找准海关工作与经济社会发展的切入点,把海关工作转化为推动经济社会协调发展的强大动力及实际成果。参与和推动区域经济合作,为海关实现职能方式、增强服务经济成效提供了重要途径和形式。我们将理清服务思路,创新服务方式,注重服务实效,在工作中变“紧紧贴近”为“自觉融入”,不仅在思想上牢固树立服务区域经济合作的意识,自觉为区域经济合作服务;在行动上与区域经济合作融为一体,不断增强谋划服务的能力,努力提高服务质量和水平。
一是促进式服务。围绕中国-东盟博览会平台,提升海关服务层次,推动中国-东盟“一轴两翼”区域经济合作新格局的形成,继续深化海关支持西部大开发措施和泛珠三角区域海关合作;着眼于“管得住、通得快”,推行“属地申报、口岸验放”等新的通关监管模式,做好“应转尽转”工作,落实便利通关、减免税政策扶持、加工贸易联网监管、企业诚信管理等服务措施和对外承诺,提高通关效率,降低通关成本,最大限度地方便合法进出,推进外贸增长方式转变,促进各种生产要素的流动,吸引产业、投资、物流、专业市场的聚集。
二是协调式服务。充分运用海关口岸管理、协调职能为区域经济合作服务,改善口岸软硬环境建设,为构建高效畅通的出海、出省、出边国际大通道作出积极努力。包括:完善口岸工作联络协调机制,推动广西完善口岸基础设施建设,推进口岸相关部门的联合改革项目特别是海关和检验检疫部门“一机两屏”的改革成果;协调地方加大广西电子口岸建设力度,逐步实现“大通关”主要业务流程在电子口岸的全程贯通和口岸通关、物流、商务管理的信息化。